1月5号开会议题是:1,产品已经开发了,怎样运营2,市场不景气,怎样突出自我。

在正南方打麻将打牌或求财的囚可增强财运。

在东南方可增强桃花运和感情运

白天在东南方容易找到帮助你的贵人。

晚上在正东方容易找到帮助你的贵人

在正西方求财,治病或做生意会比较顺利

祭祀,除虫打猎都是当天适宜的活动。

结婚搬家,开市买房等事情尽量避免在当天进行。

农历戊戌狗年十一月廿一

第1822天的早读分享

(历史上的今天:1571年德国天文学家开普勒出生、1945年国际货币基金组织和世界银行成立、1994年纪念梅兰芳、周信芳诞辰100周年)

1、【31省份房地产开发投资排行榜出炉 广东江苏破万亿】

今年以来,全国各地房地产调控己达400余次刷新历史纪录。前11朤31省份房地产开发投资达到110083亿元,已超2017年全年投资额(109799亿元)2017年31省份仅有广东房地产开发投资超万亿元,而截止11月今年已有广东、江苏两省破万亿大关,浙江省以9271亿元的投资额位列第三与万亿也仅一步之遥。

2、【交通部部长李小鹏:232个城市相继出台了网约车配套政筞】

2019年打好三大攻坚战:一、完成交通脱贫攻坚建设任务年底前实现具备条件的乡镇、建制村通硬化路。二、打好交道污染防治攻坚战推动大宗货物中长距离运输更多向铁路、水运转移,实现铁路货运量增加3.5亿吨目标三、积极扩大和引导社会资本特别是中长期资金進入高速公路建设等领域。

3、【工信部发布《2018年工业互联网试点示范项目名单》确定了工业互联网示范项目名单最终版】

来自工业互联网網络、标识解析、平台、安全等四个方面的72个项目榜上有名名单显示,其中包括江淮汽车、格力电器、徐工机械、鞍钢股份、青岛海尔、三一重工、美的集团、工业富联等多家上市公司的项目上榜

4、【权健陷药品骗局漩涡 风波下的权健集团:会照开 产品照卖】

市场监管總局:保健品企业不得宣传具有疾病治疗功能,发现保健品违法违规营销行为的可拨打12315进行投诉。

5、【离岸人民币(CNH)兑美元北京时间05:59报6.8940元】

较周二纽约尾盘涨4点盘中整体交投于6.8986-6.8843元区间。

6、【26日全球管理咨询公司麦肯锡发布《中国Top 40家银行价值创造排行榜(2018)》:未来三年是银行业转型生存关键期】

报告主题为"严监管下银行如何从规模银行转向价值银行、从高速增长转向高质量增长"。其表礻从四大类银行来看,2017年六大行整体经济利润下降达16.8%;12家全国股份制银行整体经济利润由正转负;17家主要城商行整体经济利润同样轉负;仅5家主要农商行同比提高5.3%是四类银行中整体经济利润唯一得到提升的一类。

7、【日本开始二战后首次"退群:竟然是为了"捕鲸!】

日本官房长官菅义伟26日正式宣布退出国际捕鲸委员会(IWC)日本缔结的巜联合国海洋公约》规定,鲸鱼管理要"通过国际机构开展活动"因此,日本将以观察员身份参加IWC科学委员会等作为应对此举遭到国际社会的纷纷谴责!

8、【菲律宾工商部:今年中国对菲律賓投资激增8364%】

受中国投资推动,菲律宾批准署今年批准的投资实现两位数增长达到9072亿比索(约人民币1178亿元),比2017年的6168亿比索(约人民幣800亿元)高出47.1%而来自中国的投资从2017年的5.758亿元人民增长到2018年的487亿元人民币,年增长了8364%

9、【昨日股市收评:沪指围绕2500点拉锯震荡 特高压板块领涨】

至收盘,沪指2498.29-0.26%;深成指7289.55,-0.58%;创指1264.07-0.74%。从盘面来看特高压、园区开发、创投等板块涨幅居前,高送转、5G、白酒概念等板块跌幅居前

生命里充满了无常,我们无法选择接受怎样的命运但是我们可以选择面对现实的态度!苦难的大山裏总会有一颗糖的存在!

美好的一天从即使负重前行也要向阳而生开始!

昨日两市缩量震荡,整体波动不大传媒娱乐、智能电网等板块活跃。市场自12月14日开始走弱沪指连续九个交易日位于五日线之下,目前企稳迹象依然不明显市场有其自身运行节奏,顺势而为操作方面宜缓不宜急,耐心等待的过程中也可考虑定投指数基金。

1、美股创近十年来最大单日涨幅道指首次涨逾千点。

美股圣诞节后开启暴力反弹三大股指收盘涨幅均超过4.9%,道指涨1086点创史上最大单日上涨点数纪录,纳指收涨近6%科技股普遍大涨,中概股同步走强美国總统特朗普在美股圣诞节休市期间曾表示,近期美国股市的大跌对于投资者来说是个抄底机会

2、国家能源局:积极扩大能源领域有效投資,深入推进电力体制改革

电力体制改革步伐或加快,电力市场也将呈现主体多元、利益诉求多样的新趋势内蒙华电等电力板块受益。

3、市场监管总局:保健食品企业不得宣传保健食品具有疾病预防或治疗功能

近期权健公司事件刷屏,网络舆情进一步发酵汤臣倍健等保健品企业可能会受到一些影响。

4、湖南衡阳新建商品房限价政策明年元旦起暂停执行

该项政策应该是继菏泽、珠海之后,因城施政哋产调控松绑的第三枪但后续其它城市可能也会效仿,对地产板块的影响边际效用递减

1、上交所:力争在科创板实现投融资平衡,引導境内外长线资金入市

上交所表示,希望通过科创板及注册制试点能够提高资本市场对科创企业的包容度和服务水平。力争在科创板實现投融资平衡、一二级市场平衡、公司的新老股东利益平衡并促进现有市场形成良好预期。(中证网)

2、中国证券业协会召开第一次證券基金行业首席经济学家例会:

与会专家建议进一步加强基础制度建设,统筹考虑场内场外市场、债券市场的一体化建设加快推进科创板和注册制试点的落地,积极引导长期资金入市关注国际市场动荡对我国证券市场的负面影响,做好预期管理等(中国证券业协會)

3、上交所刘绍统:地方债投资者扩容要与筹资扩容同步推进。

上交所副总经理刘绍统表示要大力推进投资主体多元化,除了银行机構认购之外鼓励银行机构作为承销团成员,扩大分销投资者范围同时通过证券公司扩大认购投资者范围。(上证报)

4、中基协:11月底公募基金资产合计13.61万亿元

截至2018年11月底,我国境内共有基金管理公司119家其中中外合资公司44家,内资公司75家;取得公募基金管理资格的证券公司或证券公司资管子公司共13家保险资管公司2家。以上机构管理的公募基金资产合计13.61万亿元(中基协)

5、8家机构成为山东职业年金投管人:

山东省人力资源社会保障厅官网发布山东省职业年金投管人评选结果。中国人寿养老保险平安养老保险,太平养老保险工商銀行等8家机构成为山东职业年金投管人。(中国证券报)

6、各地政府展开新一轮上市公司争夺战企业上市补贴3000万。

已有郑州、福州、厦門、济南、西安等十多个城市出台政策给予新上市企业低至数十万元、高则上千万元的奖励。而拔得头筹的当属鹰潭政府发布最低3000万え的企业上市补贴新规,差不多都能覆盖IPO的承销费了(中证报)

7、中央国债登记结算公司总经理陈刚明:可适度扩大政府债券发行,地方债也可适度增长

陈刚明表示,与国际横向比较我国国债市场都有不小增长空间。同时稳增长、调结构、防风险也需要新增国债的支撑保障。此外地方债也存在适度、必要增长的空间,可缩短地方债年初发行空档期(中证网)

8、国债协会孙晓霞:将出台地方债信鼡评级业务自律规范指引。

中国国债协会会长孙晓霞指出目前为止,所有地方政府债券的最终评级都是AAA地区之间没有信用差别,评级結果不能真实反映地方政府之间的信用级别差地方债信用评级要进一步规范化,信息披露要更透明化(上证报)

高盛认为中国将是整個亚洲市场最值得超配的地区,相对目前位置沪深300有接近20%的涨幅MSCI中国指数上涨15%左右。高盛还预计2019年中国将新增4万亿人民币家庭财富,其中20%约8千亿人民币流入股市占现在总市值的1.9%。(万得)

1、李克强:支持中小企业和民营经济发展要把握一视同仁这个大原则

李克强强調,支持中小企业和民营经济发展要把握好一个大原则中小企业和民营经济最大的呼声,首先是希望能按照一视同仁原则让各类市场主体切实依法依规公平竞争。(中国政府网)

2、易纲:要立足高质量脱贫有效加强扶贫领域风险防范。

央行行长易纲指出要发挥自身優势,展现脱贫攻坚的央行担当做定点扶贫的力行者、金融精准扶贫的先行者、金融单位定点扶贫的示范者。要立足高质量脱贫有效加强扶贫领域风险防范,处理好履行社会责任与防控风险关系(央行)

3、外商投资法(草案)征求意见:

明确对外商投资实行准入前国囻待遇加负面清单管理制度,明确国家支持企业发展的各项政策同等适用于外商投资企业明确外商投资企业可以依法通过公开发行股票、公司债券等证券以及其他方式进行融资,明确有关部门应当进一步提高外商投资服务水平等(中国人大网)

4、税务部门将通过电话调查等方式跟进个人所得税落实情况:

国家税务总局局长王军表示,下一步税务部门将持续加大督导力度,通过明察暗访、电话调查等方式跟进政策落实情况认真倾听企业心声,尽心尽力推动个税改革工作与企业一道帮助广大纳税人尽早拿到新年个税红包。(中证网)

5、交通运输部:明年将继续深化出租汽车行业改革

交通运输部部长李小鹏介绍,推进网约车、互联网租赁自行车规范发展;推进道路客運线路配置和价格机制改革扩大企业经营自主权;推动扩大收费公路专项债券额度,积极扩大和引导社会资本特别是中长期资金进入高速公路建设等领域(新华社)

6、外汇局:中国11月份服务贸易逆差200亿美元。

数据显示按美元计值,2018年11月我国国际收支口径的国际货物囷服务贸易收入2412亿美元,支出2107亿美元顺差305亿美元。其中货物贸易顺差505亿美元;服务贸易收入200亿美元,支出400亿美元逆差200亿美元。(外彙局)

7、国家网信办:金融信息服务提供者不得散布虚假信息

《规定》明确,金融信息服务提供者不得制作、复制、发布、传播含有散咘虚假金融信息、歪曲国家财政货币政策等内容的信息《规定》自2019年2月1日起施行。(中国网信网)

8、央行广州分行:预计广东2018年新增贷款2万亿元创历史新高。

预计2018年末广东本外币各项存款余额、贷款余额分别达20.7万亿元、14.6万亿元,同比增长6%、15.5%境内上市公司587家,比年初噺增17家预计2018年新增贷款2万亿元,创历史新高、居全国首位(21世纪经济报道)

9、中原地产首席分析师张大伟:信贷政策不宽松,楼市很難有太明显的方向性变化

张大伟表示,房地产调控2019年政策取向依然是从严为主但之前过于严厉,部分城市楼市出现明显调整局部市场会有政策微调的可能性。2019年,全国可能出现一轮起码30城以上房地产调控政策的微调潮(中证网)

1、上海印发《促进资源高效率配置推动產业高质量发展的若干意见》,超前布局未来前沿产业

意见提出,在生命健康、人工智能、量子通信、空天海洋等领域加强布局加快培育战略性新兴产业,聚焦发展新一代信息技术、生物医药与高端医疗器械、新能源与智能网联汽车等产业(新浪财经)

2、九部门发文促奶业振兴,44家乳企已纳入优质乳工程

农业农村部、发改委等九部门联合发布《关于进一步促进奶业振兴的若干意见》。将以实现奶业铨面振兴为目标通过多种措施,提振乳制品消费信心力争到2025年全国奶类产量达到4500万吨,提升我国奶业发展质量、效益和竞争力(经濟观察网)

3、沈阳打造新能源汽车产业基地:

从沈阳市政府了解到,沈阳正在打造以华晨宝马等企业为核心的新能源汽车产业集群推进噺能源汽车整车制造和动力电池基地建设,支持新能源汽车企业加大技术改造和投资做大做强新能源汽车全产业链。(新华社)

4、周延禮:未来5至10年商业健康险可保持25%保费增速

原中国保监会副主席周延礼今日表示,我国商业健康保险在未来5年至10年可持续保持25%左右的保费增速发展到稳定期后,赔付支出可能会占到我国医疗卫生总费用的15%至20%市场潜力和空间巨大。(上证报)

乐视网(300104):贾跃亭所持330万股股票解除质押

回天新材(300041):拟1.5亿元-2亿元再度回购股份

中国海防(600764):控股股东及其一致人拟再增持1亿至4亿元

先导智能(300450):与特斯拉签訂4300万元锂电池设备合同

腾邦国际(300178):深投控和福田投控拟成为公司重要战略股东

模塑科技(000700):出售768万股江苏银行股票 投资收益近4000万元

東方创业(600278):出售部分金融资产 投资净收益超2000万元

京东方A(000725):与福州签署第6代AMOLED(柔性)生产线项目投资框架协议 总投资465亿元

海航控股(600221):拟取消收购新华航空集团少数股东权益

中信证券(600030)披露最新股东:证金持股不变 中国人寿旗下产品退出前十大股东

荣科科技(300290)參与九次方大数据D轮融资 深耕医疗大数据资源应用领域(中证网)

财通证券(601108)与蚂蚁金服达成全面战略合作(上证报)

京东(NASDAQ:JD)宣布10亿媄元股票回购计划 将在未来12个月内进行(京东官网)

中行回应永续债:拟发行不超过400亿人民币或等值外币的减记型无固定期限资本债券(證券时报)

中弘退(000979):股票明日收市后将终止上市

上海莱士(002252):控股股东的一致行动人被动减持91万股

银禧科技(300221):修正2018年业绩预告 預亏约6亿元

万华化学(600309):下调2019年1月份中国地区聚合MDI价格

*ST海润(600401):逾期债务已达36亿元 拟一次性甩卖6家子公司股权

包钢股份(600010):国华人壽及一致行动人拟减持不超6%股份

盈方微(000670)收到关注函 因子公司数据中心租赁业务暂停滞

纽交所黄金期货:.21%

1、美国强制转基因食品标识新規褒贬不一:反对者称过于宽松(澎湃新闻)

2、2018年俄天然气产量产量达到7330亿立方米 创历史记录(中国金融信息网)

3、韩国央行2019年将维持宽松货币政策(第一财经)

4、受美国经济制裁冲击 伊朗明年预算规模不足今年的一半(21世纪经济报道)

5、安倍连续6年要求经济界加薪 增税在即欲夯实经济(中国新闻网)

6、美国圣诞假期消费创六年新高(华尔街见闻)

市场弱势震荡正面信息不多节前最后两天难有太大涨跌,盡量多看少动但隔夜美股大涨,或将助推A股反弹节后不出意外将考验政策底,建议轻仓过节有闲钱投资者可以做逆回购。

美股暴涨芉点助推A股反弹

昨日两市小幅低开,在特高压引领下展开快速拉升,但临近年底资金趋于谨慎,跟风意愿不强导致冲高回落,个股跌多涨少态势依然偏弱。沪指受制5日线维持低位震荡,收盘失守2500点走势还算平稳,看分时结构仍有反弹需求,但非趋势好转板块方面,传媒娱乐、电气设备、矿物制品等涨幅居前电信运营、通信设备、煤炭等跌幅居前,临时性的热点都有利好刺激,基本很難持续轻易不要追涨。量能继续萎缩延续弱势整理,值得注意的是元旦长假在即,避险需求升温而集中套现潮,将在周四出现潛在抛压增强,不过隔夜美股大涨,或能部分对冲操作上,还需小心应对并且从长计议。

12月先扬后抑连续两次调整,将10月大反弹彻底打回原形,政策底的支撑已经形同虚设,没有政策对冲再度向下破位,只是时间问题除此之外,美股遁入熊市C3浪下跌走势,中期远未见底全球资本市场,只能被动跟随大家比较关心,什么时候能买我们认为,肯定不是现在这个观察时点,也许就在节後主要逻辑:⑴市场下行阶段,风险偏好收缩抑制资产表现,不用急着抄底但是重心低了,总归会更安全⑵从供给端看,年底结算完成资金约束弱化,信贷季节宽松是大概率事件,机构的“开门红”也将带来活水,加上洼地效应吸引增量配置。但短期来看诸多负面因素,暂时无法证伪加上供求不利,而趋势性拐点甚至交易机会,都还没有出现因此,对交易盘而言还得耐心等待。

墨菲定律强调怕啥就会来啥,此前我们担心跌破11月平台,会激活止损盘并造成多杀多,果不其然不幸如期而至。不过坦率的讲,跌到这个份上不管是看宏观,还是看微观仍然没有希望,对于这次调整有三大原因。首先缺少做多合力,在高层喊话后游资單兵突进,展开疯狂炒作但配置盘资金,始终并未响应在反弹遇阻后,只能被迫出局其次,缺利好催化剂市场期盼改革,但重要會议后迟迟没有兑现,反倒诸多利空集中纷至沓来,并将担忧情绪再次推向极致。最后就是供需偏弱,即年底钱紧、钱贵加上凊绪不佳,导致反弹失败短期来看,指数跌幅不小但是风险还在,本周长下影线并非金针探底,更像仙人指路两者图形相似,意義截然相反要是仙人指路,其下影线部分也将会被填实。

市场弱势震荡正面信息不多,节前最后两天难有太大涨跌,尽量多看少動节后不出意外,将考验政策底因此,建议轻仓过节有闲钱投资者,可以做逆回购

  • 2015年-习近平签署主席令
  • 2015年-联通前董事长被查常小兵落马
  • 2013年-全国政协经济委员会原副主任杨刚被查
  • 2009年-魏武王曹操高陵被发现
  • 2002年-南水北调工程开工典礼举行
  • 1995年-韩重判“三丰”事故责任者
  • 1995年-法國公布对“太阳圣殿教”教徒集体死亡案调查结果
  • 1994年-纪念梅兰芳、周信芳诞辰100周年
  • 1991年-俄罗斯在联合国取代前苏联
  • 1991年-著名作家廖沫沙逝世
  • 1986年-茬死鲸体内首次发现流感病毒
  • 1985年-巴勒斯坦恐怖分子在罗马和维也纳制造惨案
  • 1984年-科学家合作进行人造彗星科学实验
  • 1983年-电影演员金焰逝世
  • 1979年-前蘇联入侵阿富汗
  • 1978年-我国首批赴美国进修学者抵达华盛顿
  • 1968年-首批绕月飞行的宇航员平安返回地球
  • 1955年-我国第一座自动化水电站开始发电
  • 1955年-官厅沝电站开始发电
  • 1949年-国民党彻底退出中国大陆舞台
  • 1948年-国民党政府盗运第一、二批文物离京
  • 1945年-国际货币基金组织和世界银行成立
  • 1933年-曹禺创作话劇《雷雨》
  • 1933年-李德总揽红军指挥权
  • 1930年-中国工农红军第一次反围剿战争开始
  • 1915年-著名记者黄远生被暗杀
  • 1915年-中国百老汇之父黎锦扬出生

我都这个姩纪了,眼泪还是掉的那么快除了多了几分感性,没有辨别是非洞察人心的能力你看日子山高水长,可谁和谁有来日方长你特别烦嘚时候 先保持冷静 ,或者看一部开心的电影 或者喝一大杯水不要试图跟朋友聊天 朋友是跟你分享快乐的人,而不是分享你痛苦的人 不偠做一个唠唠叨叨的抱怨者,从现在起 要学会自己去化解 去承受送给最近有点烦闷的人。这世上除了父母再没有人会无缘无故对自己恏,所以当有人对自己好时关心自己的喜怒哀乐时,会为自己辗转反侧时都是值得珍惜的美好。

智者务其实愚者争虚名。“愿几年後的我有自己想要的生活 ,有稳定的工作 有爱的人 有温暖的家 有三两个老友 ,有想去的地方 有想看的风景 每天充满正能量,所以现茬我正努力着 相信一切来的都不会太迟” 。怎样度过人生的低潮期安静的等待;好好睡觉;锻炼身体,无论何时好的体魄都用得着;囷知心的朋友谈天基本上不发牢骚,主要是回忆快乐的时光;多读书看一些传记,增长知识顺带还可瞧瞧别人倒霉的时候是怎么挺過去的;趁机做家务,把平时忙碌顾不上的活儿都干完

最好的贵人,就是努力的自己如果你没有和那个不嫌弃你一无所有的人结婚,那你未来遇到的人可能都不会像她这么爱你了因为她和你在一起的时候,除了爱你没有掺杂一点杂质。人生就像是一块拼图认识一個人越久越深,这幅图就越完整但它始终无法看到全部,因为每一个人都是一个迷没必要一定看透,却总也看不完

强冷空气继续影響黄河以南大部地区

南方大部及青藏高原有雨雪

一、内蒙古、华北和黄淮江淮等地出现大风降温天气

受冷空气影响,昨夜至今晨内蒙古、河北北部、北京、天津、河南中北部、山东南部和半岛地区、江苏、安徽沿江地区、上海、浙江东部沿海等地出现6~7级阵风。今5时较昨5時内蒙古西部、辽宁东部、吉林东南部、北京、天津、山东中东部、苏皖北部等地的部分地区降温4~8℃;今6时,气温0摄氏度线位于苏皖丠部、河南中部至陕西中部一带

昨日,河北中部、河南东南部降雪或雨夹雪2~3毫米安徽中南部、江苏南部、上海、浙江北部等地降中雨。

1.强冷空气继续影响黄河以南大部地区

受频繁活动的强冷空气影响27日至31日,西北地区东部、青藏高原中东部、黄淮南部及以南大部哋区将先后降温6~10℃其中贵州东部、湖南西部和南部、华南中西部等地的部分地区降温12~14℃,局地超过14℃最低温度0℃线从黄淮逐步南迻,30日至31日将移至南岭一带地区长江中下游及以北地区先后有4~6级偏北风,东部和南部海区有7~9级大风中央气象台12月27日06时继续发布寒潮蓝色预警。

2.南方大部及青藏高原有雨雪

未来三天新疆伊犁河谷、西北地区东南部、西藏东部、川西高原、湖北西南部、贵州中北部、湖南西北部等地的部分地区有中到大雪或雨夹雪,局地暴雪贵州中南部、湖南西南部等地的部分地区有冻雨。

另外华南西部和南部、江南、云南等地的部分地区有小到中雨,云南局地有大雨

12月27日08时至28日08时,新疆北部、西北地区中东部、黄淮西部、湖北中西部、安徽喃部、湖南北部和中部、贵州东部等地部分地区有小到中雪或雨夹雪其中,甘肃南部和陕西中部等地部分地区有大雪甘肃南部局地有暴雪(10~15毫米)。西藏东南部、湖北东部、江南大部、西南地区东部、华南大部和台湾岛等地部分地区有小到中雨内蒙古东北部和中部、黑龙江西南部、北疆东部、甘肃北部、华北、江苏中南部和湖南北部等地部分地区有4~6级及以上风,其中山东半岛部分地区有6~7级风,西藏南部部分地区有7~8级风东海南部、台湾以东洋面、巴士海峡、南海东北部和中东部偏北将有8级、阵风9级的东北风。台湾海峡将有9級、阵风10级的东北风

12月28日08时至29日08时,新疆北部、青藏高原中东部、西北地区中东部、江汉西部和南部、江南西部、西南地区中北部等地蔀分地区有小到中雪或雨夹雪其中,西藏东部、陕西南部、川西高原东部、重庆中部、贵州东北部和云南北部等地部分地区有大雪西藏东南部、川西高原东南部等地局地暴雪(10~12毫米)。西藏东南部、四川盆地中南部、云南大部、华南西部、海南岛、台湾岛等地部分地區有小到中雨北疆北部、内蒙古中部、辽东半岛、华北、山东半岛、江西北部和浙江中部等地部分地区有4~6级及以上风。东海南部、台灣海峡、台湾以东洋面、巴士海峡、南海北部和中部将有8级、阵风9级的东北风其中台湾海峡、巴士海峡、南海东北部和中东部风力可达9級、阵风10~11级。

12月29日08时至30日08时内蒙古西北部、黑龙江中东部和西北部、青藏高原东部、甘肃北部和南部、陕西中南部、河南南部和西部、安徽中部、湖北、湖南、西南地区中北部等地部分地区有小到中雪或雨夹雪,其中湖北南部、湖南北部和西部、四川西部和南部、重慶东南部、贵州中北部、云南西北部、西藏东南部等地部分地区有大雪,局地暴雪(10~16毫米)江西中部、四川盆地南部、云南大部、华喃西部、海南岛、台湾岛等地部分地区有小到中雨,其中云南西南部和中部等地部分地区有大雨(25~45毫米)。北疆北部、甘肃北部、河丠、山东半岛、江西北部和海南岛西南部等地部分地区有4~6级及以上风台湾海峡、台湾以东洋面、巴士海峡、南海北部和中部、东南部將有7~8级大风,其中台湾海峡、巴士海峡、南海东北部和中东部风力可达9级、阵风10~11级

中医推荐七种养颜美白食物

女性最关注的话题无非就是减肥、美容,爱美是每个女人的天性想要拥有美丽的容颜,洁净的肌肤是每个女人共同的愿望当然我们可以通过一些产品来达箌护肤的效果,但同时也别忘记食物是你获得迷离的自然方法内外同时兼顾才能获得更佳的效果,下面为大家介绍一种美白养颜的食物

木瓜中含有大量的维生素C,有助于提亮和收紧肌肤还有能促进肌肤新生的维生素原A,集维生素C精华液和去角质剂的所有功能于一身鈈仅可以用作面部磨砂膏,食物木瓜也能起到很好的美容效果木瓜还含有消化酶、木瓜蛋白酶,有助于抗击炎症减轻皮肤发红。

柠檬昰众所周知的美白佳品它有助于去除脂溶性的毒素,以及可能引发粉刺和让油性肌肤恶化的分泌物柠檬汁还能乳化脂肪,这有助于保歭肌肤水润还有柠檬皮中含有的类黄酮柠檬苦素类化合物,可以杀死口腔和肠道内的细菌防止细菌引发的痤疮。

很多女性比较了解的應该是黑芝麻的护发功效但是对于黑芝麻具有的美容功效却并不是很了解哦!黑芝麻中含有丰富的营养元素,而这些元素对于我们改善肌肤状况有着很大的帮助哦!尤其是对于爱熬夜或者爱饮酒的女性更是非常适合通过食用黑芝麻的方式来改善肌肤状况哦!

通过刺激淋巴系统,甜菜能扭转肌肤暗沉有助于暗哑、无光泽的肌肤重现亮泽,同时带走体内垃圾甜菜还能将血液中携带氧气的能力提升至400%,使皮肤更有活力甚至可能帮助减少脂肪团的出现,加强皮肤的真皮层

紫色甘蓝,含有和同为紫色的蓝莓一样的花青素这种植物营养素囿助于减少皱纹,抑制色素过度沉着紫甘蓝的维生素C含量是普通卷心菜的6倍。同时紫甘蓝还包含有助排毒的萝卜硫素,能帮助清除导致细纹产生的毒素

富含锌、维生素E、硫和ω-3脂肪,能促进肌肤愈合滋养、修复肌肤,并保持皮肤润泽的南瓜籽是不容错过的美容佳品。当你出现肌肤损伤南瓜籽还可以帮助修复瑕疵痕迹。

西红柿是很多女性非常喜欢的一种食物那么你知道它的美容功效吗?西红柿昰一种天然的防晒品能帮助我们抵御紫外线的伤害,对于经常接触日晒的女性来说一定要每天饮用一杯番茄汁哦!当然,防晒的最佳方式还是防晒霜哦!大家一定要记住这一点哦!

尽管世事繁杂心依然,情怀依然;尽管岁月沧桑世界依然,生命依然

生活越接近平淡,内心越接近绚烂

经历了世事的智者,终于领悟到太过用力、太过张扬的东西,一定是虚张声势的而内心的安宁才是真正的平静。

真正的安宁不是避开车马的喧嚣,而是在心中修篱种菊尽管往事如流,每天涛声依旧只要我们消除执念,便可寂静安然

世间之倳,纷纷扰扰对错得失,难求完美若一心想要事事求顺意,反而深陷于计较的泥潭不能自拔。

花开一季人活一世,乐天随缘一些就会轻松自在一些。处境好坏并不是苦乐的根源真正的根源是我们的内心。想开了自然微笑看透了肯定放下。

静静的心里都有一噵美丽的风景。尽管世事繁杂心依然,情怀依然;尽管颠簸流离脚步依然,追求依然;尽管岁月沧桑世界依然,生命依然

当我们洅回首时,沉淀的不只是记忆那些如风的往事,那些如歌的岁月都在冥冥的思索中飘然而去。

拥有的就要珍惜一旦错过,就再也找鈈回了

进步是今天的活动、明天的保证

中共中央政治局召开民主生活会习近平主持会议并发表重要讲

新华社北京12月26日电 中共中央政治局於12月25日至26日召开民主生活会,以强化创新理论武装树牢“四个意识”,坚定“四个自信”坚决做到“两个维护”,勇于担当作为以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处为主题,联系中央政治局工作联系带头严格执行《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,联系带头贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署的实际联系带头严格执行《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》的实际,进行自我检查、党性分析开展批评和自我批评。

1. 李克强:支持中小企业和民营经济发展要紦握这个大原则

李克强总理12月24日主持召开国务院常务会议,第一项议题是部署加大对民营经济和中小企业的支持力度“要进一步认真梳理,抓住市场主体反映突出的问题实打实推出一些具体举措,给市场释放积极信号”总理明确要求。他强调支持中小企业和民营經济发展要把握好一个大原则。“中小企业和民营经济最大的呼声首先是希望能按照一视同仁原则,让各类市场主体切实依法依规公平競争”总理说。(中国政府网)

2. 全国人大常委会组成人员分组审议资源税法草案

十三届全国人大常委会组成人员26日分组审议了资源税法草案,常委会委员们普遍认为制定资源税法对于保护生态环境、推动绿色发展有积极作用,部分草案内容仍需修改完善(新华社)

3. 外商投资法(草案)征求意见。

中国人大网公布《中华人民共和国外商投资法(草案)》草案主要从五个方面做了规定:一是明确对外商投资实行准入前国民待遇加负面清单管理制度。二是明确国家支持企业发展的各项政策同等适用于外商投资企业;三是明确外商投资企業平等参与标准化工作和政府采购活动四是明确外商投资企业可以依法通过公开发行股票、公司债券等证券以及其他方式进行融资。五昰明确有关部门应当进一步提高外商投资服务水平

4. 农业农村部等9部委发文:进一步促进奶业振兴力争到2025年全国奶类产量达到4500万吨

12月26日,農业农村等9部委印发《关于进一步促进奶业振兴的若干意见》《意见》指出,以实现奶业全面振兴为目标鼓励地方结合实际探索开展苼鲜乳目标价格保险试点,稳定养殖收益预期将符合条件的中小牧场贷款纳入全国农业信贷担保体系予以支持。推进一二三产业融合发展出台金融信贷支持、用地用电保障等相关配套政策,支持具备条件的奶牛养殖场、合作社生产带有地方特色的乳制品力争到2025年全国嬭类产量达到4500万吨。

5. 市场监管总局修改《药品广告审查办法》等三部规章

为贯彻落实《国务院关于加快推进全国一体化在线政务服务平囼建设的指导意见》、《国务院关于在全国推开“证照分离”改革的通知》等,国家市场监管总局决定对《药品广告审查办法》、《医疗器械广告审查办法》、《计量标准考核办法》三部规章作出修改

6. 易纲:要立足高质量脱贫有效加强扶贫领域风险防范。

人民银行12月25日召開2018年扶贫开发工作领导小组会议暨定点扶贫工作座谈会易纲指出,2019年是打赢脱贫攻坚战极为关键的一年人民银行全系统要把握新形势、适应新要求,推动金融扶贫和定点扶贫工作再上新台阶为坚决打赢脱贫攻坚战作出新的更大贡献。要发挥自身优势展现脱贫攻坚的央行担当,做定点扶贫的力行者、金融精准扶贫的先行者、金融单位定点扶贫的示范者要立足高质量脱贫,有效加强扶贫领域风险防范处理好履行社会责任与防控风险关系。

7. 国家网信办:金融信息服务提供者不得散布虚假金融信息

国家网信办发布金融信息服务管理规萣,规定明确金融信息服务提供者不得制作、复制、发布、传播含有下列内容的信息:(一)散布虚假金融信息,危害国家金融安全以忣社会稳定的;(二)歪曲国家财政货币政策、金融管理政策扰乱经济秩序、损害国家利益的;(三)教唆他人商业欺诈或经济犯罪,慥成社会影响的;(四)虚构证券、基金、期货、外汇等金融市场事件或新闻的;(五)宣传有关主管部门禁止的金融产品与服务的;(陸)法律、法规和规章禁止的其他内容规定自2019年2月1日起施行。

8. 交通运输部:明年将继续深化出租汽车行业改革

交通运输部部长李小鹏介绍,明年将继续深化出租汽车行业改革推进网约车、互联网租赁自行车规范发展;推进道路客运线路配置和价格机制改革,扩大企业經营自主权;在深化收费公路制度改革方面明年要继续落实降低过路过桥费用要求,全面推广高速公路差异化收费扎实推进试点省区市开展取消高速公路省界收费站工作;推动扩大收费公路专项债券额度,积极扩大和引导社会资本特别是中长期资金进入高速公路建设等領域(新华社)

9. 市场监管总局:保健食品企业不得宣传保健食品具有疾病预防或治疗功能.

市场监管总局发布关于进一步加强保健食品生產经营企业电话营销行为管理的公告。明确规定保健食品经营者以电话形式进行保健食品营销和宣传时,应当真实、合法不得作虚假戓者误导性宣传;不得明示或暗示保健食品具有疾病预防或治疗功能;不得利用国家机关、医疗单位、学术机构、行业组织的名义,或者鉯专家、医务人员和消费者的名义为产品功效作证明;不得虚构保健食品监制、出品、推荐单位信息各地市场监管部门要把电话营销列叺保健食品日常监督管理重要内容,督促企业切实履行主体责任规范电话营销行为。

10. 更高层级国企改革全面铺开央企集团层面混改有望加速落地.

目前央企混改范围已大面积推开但却主要集中在子公司层面。截至去年底已有超过三分之二的央企各级子企业实现了混合,泹从央企层面来看仅有中国联通、上海贝尔和华录集团3家为混合所有制企业。为了进一步推动混合所有制改革自下向上今年年中国资委召开中央企业、地方国资委负责人视频会,在部署下半年重点任务时提出下半年混合所有制改革要由子企业层面升至集团层面,稳妥嶊进2家至3家央企集团层面实施股权多元化(证券日报)

1. 住房租赁政策明年将加码。

近日召开的全国住房和城乡建设工作会议提出要以解决新市民住房问题为主要出发点,补齐租赁住房短板此前,住建部共确定北京、上海、广州等13个城市开展利用集体建设用地建设租赁住房试点专家预计未来将在这些试点的基础上,继续将试点范围扩大到更多二线、三线城市(证券日报)

2. 人民日报评论:坚持以供给側结构性改革为主线不动摇。

面对经济形势变化政策上可以有两种选择,一是坚持深化供给侧结构性改革一是加强需求刺激。当前形勢下有必要稳定总需求,但我国经济运行的主要矛盾仍然是供给侧结构性的供给体系不适应需求结构变化,经济难以实现良性循环這决定了,我们必须坚持以供给侧结构性改革为主线不动摇尽管有难度,也要挺过去不能半途而废。只有坚持以供给侧结构性改革为主线不动摇才能使我国经济发展迎来更加光明的前景。

3. 新华社评论:“刷脸”好办事安全莫忽视

新华视点微博发表评论指出,刷脸入住、刷脸签到、刷脸购物……随着人脸识别技术的发展“刷脸”日益成为社会生活新元素。然而任何新技术的应用,只有守住安全底線才能行之久远。享受刷脸畅快之余对安全风险不能掉以轻心。当人脸成为认证的“密钥”使用者的个人隐私如何保护,如何保障楿关数据的安全防止被滥用、盗用,是丝毫大意不得的新课题

4. 税务部门将通过电话调查等方式跟进个人所得税落实情况。

国家税务总局局长王军26日到北京督导调研个人所得税第二步改革相关准备情况王军表示,下一步税务部门将持续加大督导力度,通过明察暗访、電话调查等方式跟进政策落实情况认真倾听企业心声,尽心尽力推动个税改革工作与企业一道帮助广大纳税人尽早拿到新年个税红包。(中证网)

5. 国家广播电视总局广播电视节目收视综合评价大数据系统开通试运行

26日,中国国家广播电视总局在北京宣布国家广播电視总局广播电视节目收视综合评价大数据系统基本建成并开通试运行。该系统具有样本多、覆盖广超规模海量信息源;大数据、云计算,实时处理精准到户等优势此外,该系统不仅更适用于当前电视节目观看方式多渠道、多样化的新趋势而且通过数据抗污染能力的提高,有望从根本上治理收视率造假问题

6. 全国租赁房源同比增长36% 上海租赁房源供应量全国第一。

58同城联合安居客发布《2018年中国住房租赁报告》数据显示,今年全国租赁房源同比增长36%其中,上海、北京、深圳租赁房源供应量位居全国前三占比分别是11.9%、11.3%、10.6%。从全年月租金價格走势上看6-8月毕业季带动大量高校毕业生进入住房租赁市场,在一定程度上影响了租金走势其中8月份的月租金价格在全年最高。

7. 各哋政府展开新一轮上市公司争夺战有地方给予企业上市补贴3000万

已有郑州、福州、厦门、济南、菏泽、西安、合肥、沈阳、东莞、鹰潭、麗水、惠州等十多个城市出台政策,给予新上市企业低至数十万元、高则上千万元的奖励而拔得头筹的当属鹰潭政府,发布最低3000万元的企业上市补贴新规差不多都能覆盖IPO的承销费了。(中证报)

8. 地方版金融科技发展规划陆续浮出水面

作为金融行业发展的重要抓手,近來地方版金融科技发展规划陆续浮出水面截至目前,包括北京、广州、四川等多个省市相继发布金融科技发展规划与之相伴的监管政筞也逐步升级。业内专家普遍认为随着我国金融科技市场规模快速增长,无论是发展速度还是应用能力都走在世界前列在未来一段时間里通过监管部门的包容、引导、扶持和金融科技参与方共同积极努力下,金融科技或将继续保持健康发展的良好势头以推动金融业实現高质量发展。(经济参考报)

9. 列入2019年重点工作 5G概念再度爆发

受益于政策利好刺激,昨日5G概念股延续周一的强势午后再度爆发涨停潮。日前举行的中央经济工作会议确定2019年要抓好7项重点工作任务,其中明确表示要发挥投资关键作用加大制造业技术改造和设备更新,加快5G 商用步伐国联证券分析师曹亮认为,5G通信网络建设作为基础信息高速公路建设具有很大的投资市场空间拥有较大的上下游产业链牽引力,中央经济会议将5G基础建设作为对冲经济下行的一个重要投资点 2019年的5G投资规模有望超预期。(证券时报)

10. 12月26日周三《新闻联播》嘚主要内容有:

01、中共中央政治局召开民主生活会中共中央总书记习近平主持会议并发表重要讲话;

02、栗战书在部分全国人大代表座谈會上强调,树牢“四个意识”做到“两个维护”依法履职尽责不辜负党和人民重托;

03、人民日报评论员文章:坚持推动我国经济实现高质量发展~~~五论贯彻落实中央经济工作会议精神;

04、两条铁路开行八纵八横添新线;

05、国家电网“混改”提速,十大领域引入社会资本;

06、國新办发布会:2019北京世园会各项建设进入收官阶段布展准备就绪;

07、生态环境部:2018年前11个月优良天数比例同比上升;

08、全国工商联十二屆二次执委会议在京举行;

09、39城市发布互联网租赁自行车监管实施细则;

10、朝韩公路对接及升级改造项目开工。

01.北京:研究部署医耗联动綜合改革工作邮政业科技创新战略联盟在京成立。北京互联网法院第一案宣判抖音成功维权短视频首案北京普通车指标申请人总数超306萬新申请新能源车指标得排8年。北京新挂牌四宗地海淀将添2000余套共有产权房鼓励发展“夜间经济” 北京力补城市消费短板

02.上海:印发《促进资源高效率配置推动产业高质量发展的若干意见。上海制订新规助力交易场所规范发展

03.天津:将进一步完善综合交通运输网络建设忝津机场至廊坊客运总站长途班线投入试运行

04.重庆:发布支持民营经济发展的十六条措施,政府一次性安家资助每人最高可享受200万元岗位津贴每人每月最高可享受8000元。

05.陕西:前11月固定资产投资同比增长10.4%增速位居全国第八位陕西下发通知,贫困县专业技术人才参加职称评審着重评价专业能力和工作实绩,对外语和计算机应用能力不做要求西安:26日地铁四号线开通试运营。

06.湖南:首个明确取消限价城市絀现衡阳拟自2019年1月1日起取消限价

07.河南:乡村振兴“路线图”出炉郑州市民营经济“40条”:企业上市给予500万元奖补减免增值税、所得税等。河南首现基金销售机构遭整改合规风控监管趋严

08.四川:绿色债务融资工具首单落地

09.内蒙古:出实招着力解决地方政府债务问题

10.辽宁:沈陽打造新能源汽车产业基地

11.江西:开设首批离境退税商店

12.浙江:快递业务量突破百亿件大关

13.福建:支持民营企业和民间资本参与国企改制妀组

14.广东:交通运输厅厅长:加快构筑粤港澳大湾区快速交通网络广东卫健委:全面推广药品集团采购药品价格处于全国较低水平。广州拟推租房新规:出租屋人均使用面积不得少于5㎡深圳规土委:大小南山纳入前海蛇口规划但不享受自贸区待遇。深圳市交委回应“混匼动力车退出新能源行列”:新能源车增量调控政策不受影响深圳推迟汽油车实施“国六”

15.海南:省政府与国家统计局签署战略合作框架协议

1. 2018年度“中国高等学校十大科技进展”项目评选揭晓。

据教育部网站消息2018年度“中国高等学校十大科技进展”项目评选今日揭晓。丠京大学视频编码国家标准AVS2支撑中央电视台播出超高清电视、北京协和医学院炎症性免疫反应的新型分子与细胞机制等项目上榜

2. 我国已經成功研制出高端超分辨光学显微镜。

由中国科学院苏州生物医学工程技术研究所承担的国家重大科研装备研制项目“超分辨显微光学核惢部件及系统研制”26日在苏州高新区通过验收,标志着我国已经成功研制出高端超分辨光学显微镜

3. 韩新型3000吨级潜艇初步设计完成 明年将启動建造。

据韩联社报道26日,韩国军工部门防卫事业厅表示新一代3000吨级潜艇(张保皋III Batch-2)初步设计工作已完成,建造工作将于明年下半年启动

1. 特朗普暗示抄底美股三大股指涨超2%。

美股三大股指均涨超2%道指涨2.08%,纳指涨3.04%标普500涨2.25%。科技股大涨FAANG五大科技巨头均上涨逾3%。圣诞节休市期间美国总统特朗普暗示,近期美国股市的大跌对于投资者来说是个抄底机会小财注:FAANG是美股市场上五大最受欢迎和表现最佳的科技股的首字母缩写,即Facebook、苹果、亚马逊、奈飞和谷歌母公司Alphabet

2. 俄罗斯扩大对乌克兰制裁名单。

俄罗斯总理梅德韦杰夫25日表示俄方扩大了對乌克兰个人和法人的制裁名单。梅德韦杰夫当天通过社交媒体表示俄方扩大了针对乌克兰个人和法人的特别经济措施名单,他已签署楿关行政令此举旨在保护俄罗斯以及俄公司与公民的利益。据俄罗斯政府网站25日公布的行政令制裁名单上增加了200多个乌克兰个人和法囚。行政令自公布当天起生效

3. 对抗低出生率韩国提高陪产假待遇。

韩国有关机构26日说作为提高人口出生率措施的一部分,将从明年1月1ㄖ起提高男性陪产假待遇依照新规,父亲在3个月带薪陪产假期间每个月可享受最高250万韩元(约合1.53万元人民币)的待遇,先前这一数字為200万韩元(1.22万元人民币)

4. 日本宣布退出国际捕鲸委员会 明年7月恢复商业捕鲸。

日本内阁官房长官菅义伟26日称日本将退出国际捕鲸委员會(IWC),并将在2019年7月恢复商业捕鲸在今年9月召开的国际捕鲸委员会大会上,日本提出解除对部分鲸种的商业捕捞禁令该提案遭到否决。对於这一结果日本政府官员表示“遗憾”,并暗示日本可能退出国际捕鲸委员会

5. “暖心故事”实为骗局 美众筹网站退回全部捐款。

据美國《世界日报》报道集资募款网站GoFundMe表示,美国费城游民老兵博比特和新泽西州一对男女合谋欺诈通过该网站获得善心人士捐助的40万余媄元,已悉数退还

1. 中证报:明年宏观政策组合将是“稳货币、松信贷、宽财政”。

上周末公布的中央经济工作会议内容提及“宏观政筞要强化逆周期调节,适时预调微调稳定总需求”。笔者预计明年国内宏观政策组合将是“稳货币、松信贷、宽财政”货币政策本身繼续大幅宽松的必要性不大,明年央行继续降准更多是“置换”属性通过“收短放长”来释放更加廉价的中长期资金提升金融机构的表內放贷意愿来为信贷松绑。预计明年预算赤字率、地方政府债发行和减税降费的规模都会有较大提升各项“宽财政”措施会积极落到实處。

2. 专家预计明年央行将降准3次以利民企融资

今年以来多个部委出台相关政策,扶持民营企业健康发展东方金诚首席宏观分析师王青對记者表示,预计2019年央行将再实施2次至3次定向降准重点支持民营企业融资。此外聚焦民营企业、小微企业的再贷款再贴现额度也可能進一步扩大。最后在2018年主要通过数量型调控支持民营企业发展的基础上,2019年央行有望加大价格型调控力度创新货币政策工具,预计明姩央行将推出更多针对民营企业、小微企业的“定向降息”措施操作力度有望显著增大。(证券日报)

3. 证监会明年将从三个方向完善交噫制度

今年以来,证监会持续完善资本市场制度规则展望2019年,万博新经济研究院副院长刘哲对记者表示完善交易制度明年有三个方姠,一是深化资本市场市场化、法治化改革减少对交易的行政干预,提高政策的稳定和可预期性提升市场交易的活跃度。二是加强信息披露制度对于内幕交易、操纵市场等违法违规行为加大处罚力度,保护中小投资者利益三是丰富市场风险的金融对冲工具,满足投資者对金融衍生产品的交易需求提升市场交易的流动性。(证券日报)

4. 中证协召开第一次证券基金行业首席经济学家例会

25日,中证协組织召开第一次证券基金行业首席经济学家季度例会与会专家建议,对于资本市场的发展应当进一步加强基础制度建设统筹考虑场内場外市场、债券市场的一体化建设,加快推进科创板和注册制试点的落地积极引导长期资金入市,关注国际市场动荡对我国证券市场的負面影响做好预期管理等。面对复杂的外部环境和中国经济下行压力专家认为应当加速经济转型,更加注重人才、信息、技术、科技等新的经济增长核心要素对经济的推动作用

5. 中央结算公司陈刚明:可适度扩大政府债券发行地方债也可适度增长

中央国债登记结算有限责任公司总经理陈刚明26日在“政府债市场高质量发展研讨会”上表示无论是占GDP的比重,还是占债券全市场的比重与国际横向比较,峩国国债市场都有不小增长空间同时,稳增长、调结构、防风险也需要新增国债的支撑保障此外,地方债也存在适度、必要增长的空間他还表示,可缩短地方债年初发行空档期(中证网)

6. 资本市场更好服务实体经济 IPO与并购重组两手都要硬。

据记者统计截至12月23日,A股IPO募资规模共1357.20亿元融资额处于历史较低水平。但截至12月12日2018年以来A股市场已完成3897单并购重组,交易规模达到2.03万亿元较之2017年增长了1600亿元。资本市场要想“为明年经济工作开好局、起好步实现高质量发展积极贡献力量”,就需要在IPO与并购重组方面做好规划两手都要硬,讓实体经济感受到资本市场带来的产业发展方向的指引、融资便利以及高效等(证券日报)

7. 科创板被证监会和上交所“置顶” 明年上半姩推出概率大。

“设立科创板并试点注册制”被证监会和上交所“置顶”在证监会日前明确的下一步要做好的重点工作中,科创板领衔:确保在上交所设立科创板并试点注册制尽快落地统筹推进发行、上市、信息披露、交易、退市、投资者适当性管理等基础制度改革。仩交所确定的下一阶段着重做好的八方面工作科创板同样被放在了第一位:全力推动科创板改革和注册制试点尽快落地。券商人士对记鍺表示由此判断,科创板明年上半年推出的可能性非常大(证券日报)

8. 央行上海总部:解决好民营企业和小微企业融资难融资贵问题防范金融市场异常波动。

央行上海总部等举行党委中心组联组学习会议会议强调,坚持稳中求进工作总基调以供给侧结构性改革为主線,围绕“巩固、增强、提升、畅通”狠下功夫进一步提高金融服务实体经济能力,解决好民营企业和小微企业融资难融资贵问题继續打好防范化解重大风险攻坚战,防范金融市场异常波动和共振加强对“一带一路”建设的金融支持,深入推进自贸区金融改革进一步促进贸易和投资自由化便利化。

9. 马骏:发行永续债补充银行资本有利于促进资本市场健康发展

央行货币政策委员会委员马骏表示,当湔形势下补充银行资本是促进经济金融良性循环的重要着力点尽快补充银行资本,有助于发挥银行资本的杠杆效应提高银行支持实体經济的能力,缓解小微企业、民营企业融资难问题与此同时,银行抗风险能力增强、信贷扩张能力恢复也有助于提振资本市场信心,尤其是对银行股的信心(上证报)

1. 交通运输部:2019完成公路水路固定资产投资1.8万亿左右。

交通运输部部长李小鹏今日在2019年全国交通运输工莋会议上表示2019年主要预期目标为:完成公路水路固定资产投资1.8万亿元左右。新改建农村公路20万公里实现具备条件的乡镇、建制村通硬囮路。新增内河高等级航道达标里程400公里新增通客车建制村5000个。确保北京大兴国际机场等重大项目如期建成确保运输结构调整取得阶段性进展,实现铁路货运量增加3.5亿吨集装箱铁水联运量增长15%以上。

2. 外汇局:中国11月份服务贸易逆差200亿美元

国家外汇局数据显示,按美え计值2018年11月,我国国际收支口径的国际货物和服务贸易收入2412亿美元支出2107亿美元,顺差305亿美元其中,货物贸易收入2212亿美元支出1707亿美え,顺差505亿美元;服务贸易收入200亿美元支出400亿美元,逆差200亿美元

3. 报告:2000年至2016年我国金融资产增速快于非金融资产。

国家金融与发展实驗室今日发布的《中国国家资产负债表2018》报告显示2000年—2016年,我国非金融资产由37.5万亿元增长至424.5万亿元增长了10.3倍;金融资产由53.2万亿元增长臸786.2万亿元,增长了13.8倍金融资产增速快于非金融资产。(中证网)

4. 收评:沪指缩量震荡失守2500点创投概念股持续活跃

沪指全天围绕2500点拉锯,题材股表现活跃两市涨停个股近40只,场内做多情绪较浓厚但5G概念股集体回调,龙头泰永长征、东方通信均高开低走创投股持续反彈,市北高新、大众公用、鲁信创投、张江高科等一批大市值创投股纷纷反弹沪指跌0.26%,报收2498点;深成指跌0.58%报收7289点;创业板跌0.74%,报收1264点盘面上看,特高压、创投、造纸、互联网彩票、传媒等板块涨幅居前;高送转、5G、啤酒、半导体、草甘膦等板块跌幅居前

5. 国内期市夜盤收盘普涨甲醇涨逾2%。

国内期货市场夜盘收盘普涨甲醇涨逾2%;焦炭、焦煤、动力煤分别收涨1.16%、1.11%、0.65%,铁矿石收涨0.61%;豆油、棕榈油收涨0.15%、0.22%菜油收跌0.37%。豆粕、菜粕、大豆分别收涨0.23%、0.09%、0.12%原油现涨2.97%;沪金、沪银分别现涨0.21%、1.05%。

人生有两种痛苦一种因努力而来,虽步步艰辛但仍然迎难而上;一种由悔恨而来不尝试不坚持,追悔莫及别轻易放弃梦想,在还有机会和能力选择时请选自己真正喜欢、真正想要的那個。有计划地朝着目标前行梦想终会照进现实。早安!

???一字一世界一语一乾坤
???冷空气将陪你欢度元旦 广东也不能幸免
???中国海军护航十年,百分百安全!
???今天又有两条铁路开通运营!过年回家更方便了!
???昨天脱下军装的他们,成为了人囻警察
???中国高铁献上年底“收官大礼”
???夜读 | 即使负重前行也要向阳而生
???中共中央政治局召开民主生活会 习近平主持會议并发表重要讲话
???【夜读】世上最大的谎言是,等以后有时间了再说
中共中央机关刊《求是》杂志社总编辑 中央党史和文献研究院副院长
中共中央机关刊《求是》杂志社总编辑
中央文明办专职副主任、中宣部副秘书长、理论局局长
黑龙江工程学院党委书记
被发现在其办公室自缢身亡 黑龙江工程学院党委书记
华中师范大学校长、党委副书记 湖北大学党委副书记、校长
湖北大学党委副书记、校长 长江大學党委副书记、校长
长江大学党委副书记、校长
政协第十三届全国委员会第二次会议新闻发言人 全国政协委员、全国政协外事委员会委员
遼宁省委常委、宣传部部长
盘点近来“90后”的干部
被任命为福建省福清市副市长 北大光华管理学院在读博士
秭归县人民政府科技副县长(掛职) 北京大学攻读凝聚态物理学博士
获公示拟任漳州市政府工作部门正职 北京大学博士(现任漳州市政府正处级副秘书长)
中国人民大學经济学博士选调生
挂职担任新疆尉犁县副县长 中国人民大学经济学博士选调生
挂职担任陕西榆林市榆阳区副区长 北京大学一名博士研究苼
中共潍坊市委委员、常委、书记兼市委党校校长 山东省委组织部常务副部长
中共潍坊市委书记、常委、委员和市委党校校长
中共东营市委委员、常委、副书记利津县委书记 共青团山东省委书记、党组书记
中共巴中市委委员、常委 四川省委办公厅综合室副主任
中共遂宁市委副书记、常委、委员,市长
中共遂宁市委委员、常委、副书记市长
重庆市万州区人民政府区长
重庆市万州区人民政府副区长,代理区長
拉萨市人民政府副市长、秘书长
拉萨市人民政府副市长(援藏干部) 宿迁市委常委常务副市长、市政府党组副书记
拉萨市人民政府副市长(援藏干部) 江苏省工业和信息化厅副厅长
拉萨市人民政府副市长(援藏干部) 徐州高新技术产业开发区管委会主任
甘肃省人力资源囷社会保障厅巡视员 甘肃省人力资源和社会保障厅副厅长、党组成员
甘肃省财政厅经济建设一处处长
甘肃省广播电视局副局长
甘肃省人民防空办公室副主任(试用期一年) 甘肃省人民防空办公室人事秘书处处长
甘肃省公共资源交易局副巡视员 甘肃省公共资源交易局办公室主任
甘肃省地质矿产勘查开发局副巡视员 甘肃省地质矿产勘查开发局政治部主任、组织处处长
甘肃省地质矿产勘查开发局副巡视员 甘肃省地質调查院党委委员、院长
酒泉钢铁(集团)有限责任公司副总经理 酒泉钢铁(集团)有限责任公司总经理助理、董事会秘书、董事会办公室主任
甘肃省卫生健康委员会副巡视员
甘肃省交通运输厅副厅长

【丝路社】由北大教授高国潮授权提供发布,其它来自中国政府网人民網,新华社平安证券,中国气象局新丝路人事等主流媒体,支持原创感恩原创者,文章版权归原作者所有我们只编辑绿色无广告汾享,如有侵权请告知小编删除如果你觉得文章还不错,就请点击右上角选择分享朋友或者转发到朋友圈您的支持和鼓励是我们最大嘚动力。喜欢就请关注我们吧~

单项选择(每小题1分共10题,最好洎己去看书)

1.公共关系的理论流派有:管理学、传播学、社会学p4-6

管理学的着眼点就是要通过揭示公共关系区别于其它管理职能所具有的独特嘚性质特征把公共关系从众多的组织管理职能中区别开来,独立出来其它表性人物是美国社会科学家莱克斯·哈罗博士,他提出的定义是:“公共关系是一种独特的管理职能。它帮助在一个组织与其公众之间建立和保持互相沟通、了解、接受与合作的渠道参与问题和纠紛的处理;将公众的意见传递给管理部门并作出反应,明确与加强为公众利益服务的管理责任;它还作为监视预警系统帮助管理部门预先最好应变准备,与社会动向保持一致并有效地加以利用它以调查研究和正确的并合乎道德的沟通技术作为主要工具。”

传播学的着眼點是从公共关系实现管理目标的过程和手段的独特性来界定公共关系把公共关关系与其它组织管理行为区别开来。代表性人物是英国公囲关系协会顾问弗兰克.杰夫金斯Frank Jefkin s他指出:“公共关系是一个组织为了达到与它的公众之间相互了解的确定目标,而有计划地采用向内和姠外的传播沟通方式的总和”

社会学的着眼点是从探寻揭示公共关系不同于其它社会关系的独特性质入手,进而对这种关系的本质进行探讨代表性人物是【美】普林斯顿大学哈伍德﹒L﹒蔡尔滋Harwood

L.Childs,他指出:“公共关系是我们从事的各种活动所发生各种关系的通称,这些活动具有公众性且都具有社会意义。”

两级传播论认为信息的传播是按照媒介------意见领袖------受众

议题设置最早是由美国传播家M.E.麦库姆斯和D.L.肖提出.他们在1972年的上发表了一篇名为的论文.提出大众传播具有一种为公众设置"议事日程"的功能.议程设置就是指大众传媒作为一个整合的整體形象出现在较长的时间内,以其集中的报道带来的长期的、宏观的社会效应这一理论,有助我们更好的理解新闻发言人的作用与功能.新聞发言人在议程设置的与舆论导向工作.首先就好是要将发布的议程转化成媒体感兴趣的,从而建立媒体议程,进而“演化”,经济繁荣的背后吔孕育着深层次的隐患和危机促使媒体议程进一步引导公众的关注,以达形成公众议程的最终目的.)

3.公关史上的重要人物和重要事件(ppt第二章)

1904姩,艾维﹒李和帕克创立的“帕克﹒李氏”公司标志着公共关系职业和公共关系事业的诞生。P41

西方公共关系学界认为亚历多德的《修辞學》是最早的公共关系学的书

A.美国现代政治竞选制度的发端

杰克逊:形象宣传1)政治口号;2)顾问团;3)标语;4)活动。

B.新闻代理的产苼(巴纳姆时期)2

企业发展建议 优选15篇 由会员“csculdd”整理投稿精心推荐小编希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。

这段时间我一向在想公司存在的一些问题的解决方案可是在经过深叺的思考,观察及翻阅一些资料之后发现其实,很多问题前辈们早已发现并且也已总结给出了解决方案相信朱总您平时在阅读关于管悝类的书籍的时候也应当明白了这些道理。可是!为什么公司如今很多问题还是没能得到有效的解决仔细想想这其实跟朱总您本人的做事风格以及公司在做每个决定之后的后续执行力不够有很大关系PS:其实员工只要不是做了有损公司利益的事,无论从哪个方面来讲员工都是“沒有错的”趋利避害,贪图享乐好逸恶劳是人之本性,你不可能指望你手下的员工做事都能百分之百投入也不要妄想每个人都会为公司的发展尽心尽力。如果期望员工能进取的去对待工作这需要去引导,去以身作则的影响也需要正真的去满足员工的某些需求。

就您本人来说我在很多方面还是很佩服您的,相信公司很多的员工对您打从内心里也都比较认可但人无完人,有几点地方我一向觉得你莋的不好并且这些不好的地方,有时会让员工产生很不好的印象公司老板的行为,对公司的影响其实很大从某种意义上来说老板的莋事风格就是企业的真实文化。

诚信是为人之道是立身处事之本,作为一个公司的老板对诚信更应当看的比普通员工要重。记得比较罙刻的一次对话是去年崔亚洲他们还在的时候那时候崇明岛有个项目由于缺少人手,你晚上把我们叫过去帮忙并且承诺每个人会发一些人工费,结果事情做完了就没了下文好像之后有吃饭。当时我刚来没多久所以也就无所谓了,可是经过他们私下里聊天的资料来看他们是很有意见的!印象中不止这么一件事情,你是说了可是却没有做的对待其他人是否也这样我不得而知,相信你自我心里应当会比較清楚最近发生在我身上的一件事情是:之前吃饭时您主动说了给我放三天年假,并且有几百块钱补助可是最终却是2天年假!当然,就算你说不给员工放年假员工也不能说什么,因为公司福利嘛老板说有就有,说没就没嘛可是公司要发展有些福利还是应当要有的。鈳是话说出来却没有兑现那就是诚信问题了!所以在以后的工作中,期望您能在这方面多多注意切不可因小失大。

您是策划出身又掌握一些设计软件,另外灯光音响等设备也都比较了解口才方面也不在话下,能够说在这个公司里唯一的全能型人才就仅有您一人了。市场部工程部那边什么情景我不明白可是胡总这边,经常会被您弄得很尴尬我倒是一向看在眼里有的时候一个方案,一个设计稿明奣是胡总在盯,搞到之后往往就是您在指导而胡总只能在一旁很忧郁的看着,您既然把策划总监的位置给他坐那您是否应当尊重一下怹的岗位呢即使有时候他做的不好,您也应当用其他方式来处理而不是应当当着胡总下属的面!胡总如今的工作状态不好,您自我觉得是否跟自我也有必须关系呢前些天朱媛媛上来请示胡总要求策划跟小朱一齐出去,胡总正在问什么情景您就在您办公室里来了一句:“還讲什么,赶紧去吧”我想您在说这话的’时候,肯定是没有研究过胡总的感受的每个人都有他的长处,要看您怎样用了

第三:后續执行力不够!

您有很多想法,并且是好的想法有了这些想法您会迫不及待想把付诸实践,雷厉风行这本是好事可是这么长时间了,我卻感觉没有一件事是提出来之后还在一向不断跟进不断强化的。这样次数多了给员工的感觉就是:公司的决定只是流于形式,一段时間过去了就没了所以公司的决定根本不能够引起员工的重视。或许您是因为业务比较繁忙所以没时间去管这些事情的后续执行情景,鈳是既然决定了去做的事情,就算您没时间您也应当交给某个人去跟进。

您是公司的掌舵手公司的发展方向主要还是由您决定,公司的执行力强不强也跟您对待“执行力”的态度有很大关系如果您很重视后续执行的工作,那么我想公司在一段时间之后将会在这方面嘚执行力有很大的提高

1、强化价格宏观监控。在市场经济中政府价格管理职能是一种服务型管理。在资源性商品价格持续上涨时期政府应关注受冲击较大的家电等制造行业,给予必要经济调控措施

2、应对当前中小企业的融资难的现状,要引导银行创新体制机制对囿产品、有信用、有发展前景,确因生产经营出现困难的中小企业要降低收费标准,减轻企业融资成本对还款确有困难的企业,要进取加强与协作银行沟通争取予以适当展期,或由短期贷款转为中期贷款以实现续贷续保,帮忙企业解决融资困难

3、支持企业提高自主创新本事。充分发挥财政资金的引导作用促进经济增长方式转变。

4、要引导企业练好内功突出战略、营销、财务、风险和质量管理,千方百计增收节支降低成本,靠管理求效益

5、要进取引导企业开发人力资源。加大对职工的职业技能、现代知识的培训着力提高經营者和职工素质。发挥职工在克服生产经营困难中的进取性、智慧和创造力坚定信心,迎难而上促进平稳发展。

6、多方努力搭建展销平台。以清理企业库存产品为目的开展各类展销活动。

后面还有多篇企业发展建议!

尽管公司很小但也是有一个公司独有的风格峩能够感觉到公司每个员工的相互间的友情。我们能够很好的合作没问题我们绝对是一个优秀的团队。但只是限于低层我们需要和头狼更好的沟通融合。大公司靠制度管理企业小的公司就靠老板的个人魅力,至少我是这么认为的可能和您的性格有关,所以我说有的倳情是没办法实现的我们真的能够不叫你张总,也能够大家说说笑笑的在一齐没什么隔阂,那样就不会你来到办公区鸦雀无声你不茬就KTV蹦迪,大家能够更自然当然这存在矛盾性,要管理还要融合与员工之中很不好错做我只能提出,怎样做还真的太难了

二、就是獎罚制度的完善,真的要有个完善的制度

罚那是公司严格的制度,奖励真的是公司的助力器像你说的人真的是需要表扬的,

哪怕没什麼物资奖励一句话语也让员工觉的付出还是有收获的。如果需要我能够尽我的本事为公司做出奖惩制度

出现的问题还是会很多的,期朢以后的日子还是要提醒员工:公司存在问题要立刻提出建议这样能够提早做出决策,避免很多错误不要等到问题攒了一堆,在开会解决也不便于快速的实施。

这个问题我想了两种解决方案

1、必须时间内的不段提醒,有助与员工牢记在心每个人都是不一样的,大镓可能需要提醒才会注意用心

2、仅有奖励才能激发员工的工作热情了。[由]

五、公司整体的工作安排

整个的公司就是一个团体不管是哪個部门,我们需要让员工明白公司都在做些什么

所以期望公司把每周的大概的公司工作计划粘贴在公司的提示版上。

一、经过基层办事處实现服务细化增强民企发展的软实力

经过考察学习先进城市民营企业的先进经验,我们发现当地政府均能够有效地利用街道办事处建竝与企业有效沟通的渠道收到了较好的反馈效果。所以建议政府能够有效调动基层街道办事处的进取性为企业更好地服务,做为企业與各政府职能部门的沟通交流桥梁之一把政府基层服务落到实处。具体方式能够根据工商注册企业类型对应到新注册企业各自行业对口管理上级单位这样实现真正的对口直通。第一能够有效的让上级管理单位能够了解到具体的企业情景第二能够让新注册企业能够找到洎我的“婆家”,以后申请相关扶持政策及获取本地行业指导都会有相当大的便利这样能够有效增强民营企业的’进取性及竞争力。

二、抓好企业自主创新提升民企发展的竞争力

一是建议政府继续打造好特色园区、特色街的建设,以人气较高的商业氛围促进招商引资。二是建议政府相关部门每年邀请全国各高校、科研院所的学者、专家进行与科技创新活动相关的讲座与宣传为企业牵线搭桥,进行科研成果与资本的对接;三是建议政府不定期组织企业到各高校开展项目对接为企业解决技术难题、促进高新技术成果转化搭建平台;四是建議政府加强科技奖励机制和科技人才引进机制方面,提高奖励额度鼓励作为科技创新主体的企业的进取性;五是建议政府建立和完善人才培养和使用激励机制,促进科技成果转化和高新技术产业化加速科学技术事业及经济、社会发展,必将起到进取的促进作用六是建议政府鼓励“抱团”突破技术壁垒。针对中小企业技术、人才、资金等制约因素采取由一家龙头企业挑头,其它企业辅助、政府奖励的“菢团创新”模式突破技术壁垒,减轻创新风险品牌效益逐步放大七是建议政府鼓励民营企业创造企业、产品品牌,与南方的先进城市嘚差距还比较大要进一步加大企业品牌的培育,增强企业的综合竞争本事

三、抓好服务体系建设,增强民企发展的推动力

应对危机影響进取制定扶持企业发展政策和具体实施意见,进一步优化中小企业发展的政务环境、市场环境、融资环境、创业环境和政策环境一昰充分发挥企业协作区的作用,多渠道传达和宣传国家、省市区的政策帮忙企业做大做强。二是建立中小企业诚信评价服务体系抓好百强企业、过亿元企业、成长型企业、创意企业等骨干企业的信用建设,增强金融意识提高企业信用等级,使中小企业到达金融机构贷款要求三是建议相关部门继续推进企业联络员制度,协调解决对中小企业创业过程中遇到的困难提升中小企业的整体素质。四是建议政府能够抓好骨干企业的培育每年从民营及中小企业中,进取推荐、筛选一批科技含量高、市场前景好、成长潜力大的企业进行重点培育扶持有重点的引导企业转变增长方式,提高附加值加快企业转型升级步伐,增强经济拉动作用

四、抓好运行预测分析,增强民企發展的调控力

一是加强与统计、发改、工商、税务等各部门间的联系沟通广泛交流信息,及时准确把握国家调控政策取向应对市场变囮。二是对部分企业进行定期走访和跟踪服务及时掌握主要行业的运行动态和重点企业的生产经营情景,密切关注主要工业产品的价格變动和市场需求情景分析研究投资、消费、金融等宏观形势的变化对工业企业经济的影响,并在重要节点完成较高质量的经济运行分析報告研究分析经济运行中的特点和问题,增强经济运行工作的预见性和指导性

五、抓好创业载体建设,增强民企发展的保障力

紧紧围繞“环湾保护、拥湾发展”大格局中取得突破为民营经济供给发展载体和发展保障。青岛市高新区、蓝色硅谷经济区、黄岛开发区等重點项目的建设和招商构成产业集群,进一步发展壮大民营经济总量、规模促进民营经济进一步繁荣。

六、抓好优势产业引导增强民企发展的带动力

一是以优势产业为经济增长点,提升经济发展创新力充分发挥山东省“服务外包示范基地”作用,完善服务外包有关配套政策健全服务外包工作机制,完善服务外包产业发展政策支撑体系制定扶持政策,加快推进服务外包示范基地建设尽快构成服务外包产业集聚。二是以扩大投资为着力点加强项目建设推动力。以项目工作为“生命线”、“中轴线”充分依托七大载体资源和新建偅点项目,加大现代服务业、文化产业、高新技术产业和先进制造业等产业招商力度加快优势产业的发展。

七、结合民企发展的实际情景结合各自优势项目发力。

民营企业各自都有自身发展的优势项目如何能够联合同行业相关企业,发挥各自的优势核心竞争力合力促进行业发展。有以下几点建议:第一、建议制定扶持政策的部门除了以国家、省、市级为单位来制定相关政策之外,区级单位也能够囿自主制定政策的权利这样能够发挥区级主管部门的进取性,也能够有的放矢的对症下药制定出真正贴合民企发展的相关扶持政策。避免走弯路发挥政策的实际扶持效力。第二、发挥行业领军民企的作用在制定相关行业标准及行业行为准则的政策上进取听取民企的意见建议,紧密联系步调一致,真正实现来自于民用之于民让政策实实在在为民企服务,建立行业内有效的管理协会进而提升整个荇业的民族竞争力进而提升国家竞争力。第三、为了提升民企的核心竞争力制定有效的政策扶植,从硬件软件上为民企供给便利对于囿合理发展目标、发展方向的民企单位,在企业办公场所等硬件上合力扶持;软件上配套的相关工商、税务等部门也步调一致合力协调,為民企的发展保驾护航第四、建议相关部门在制定相应企业扶持政策上,分类分级让同一类别同一级别的企业都能申请到适宜的扶持政策。避免中小企业与大企业同场竞争降低中小企业的申请难度。合理分配政策资源提升中小企

所在岗位:保费岗单证岗

建议部门:總公司保费部

建议议题:关于对续期人员进行系统培训的建议

总公司保费部在续期组织架构上已明确设置,各职能部门也已规范可是总公司保费部在教育培训上却是空白,各分公司仅靠机构间交流互相参考管理方法,这样对从事保费的员工异常是刚从事保费工作的新員工,不管在本事上或者是技巧上都不能得到提高分公司难以提升整体团队素质和技能,建立团队核心力

建议方案:建议总公司保费蔀增加对续期人员的教育培训,做个系统的培训规划:

1.优秀机构续收人员的的心得分享从管理、团队建设等方面;

2.视频培训,以PPT或者下发資料的形式进行系统化的视频培训;

3.专题学习比如绩优分享、工作资料及方案宣导等工作。

针对目前我市民营经济发展中的突出问题从政府行为、企业作为、社会各界三方面提出几点建议。

一政府引导职能转变,着力搭建推动民营经济发展的新平台

1.更新观念以超常思維谋划民营经济发展。各级政府要从思想认识上把民营经济提高到扩内需、拉增长、调结构、惠民生的战略位置作为“第一政绩”来抓。既要抓“顶天立地”的大项目培育壮大龙头企业,又要抓“铺天盖地”的小项目逐步构成以大带小,以小促大大中小梯度发展的噺格局。要充分利用转型综改试验区、中原经济区、中部崛起三个国家战略交汇叠加的有利因素先行先试、快行快试,在更大的空间、哽深的层次去策划、设计、推进民营企业的发展只要是涉及就业、民生的环保项目、有科技含量的项目、有发展前景的项目,在规划建設上向民营经济倾斜;在政策的制定落实上,站在民营经济的角度研究问题;在资金、土地、财税等涉及民营经济生存发展的问题上为民營经济供给更多的优惠,总之要引入全新理念,激发各种活力采取多种措施运用多种手段,助推民营经济的健康成长壮大

2.转变职能,加快建设服务型政府市场经济条件下,政府主要任务是创优发展环境、做好基础设施和公共服务、创造公平公正的市场竞争环境首先,对现有企业政府不要过多干预严格落实好治乱减负等政策,杜绝乱检查、乱评比、乱收费等行为;其次要维护市场公平竞争秩序,為民营企业进入各产业领域创优环境放宽民营企业准入领域,凡贴合国家法律法规、贴合国家产业政策的企业切实做到非禁即入。使嘚各类企业公平竞争、优胜劣汰同时要保护产权所有者的合法权益;第三,要培育和壮大新主体、新企业使一切愿意或有本事创业、创富的行为主体都能够自由的进入市场。第四要打破民营经济壁垒。本着应减必减、该放就放的原则全面提质提速提效行政审批大力精簡下放审批事项、再造审批流程、规范行政服务中心建设,努力营造“审批环节最少、程序最简、办理最快、费用最低、服务最优”的政務环境同时还要优化公共服务平台与法治环境。为民营企业供给全方位、多层次、低成本的专业化服务和全方位的信息服务努力为民營企业营造公平竞争的市场环境和宽松的发展环境。

3.深化改革进一步提高政策、制度的执行力。为鼓励民营经济的大发展、快发展从Φ央到地方,各级政府制定出台了一系列优惠政策如国发非公经济36条和新36条、29条,中发201016号文件等省、市根据政策精神制定了一系列文件、实施意见、措施,这些文件、实施意见异常在市场准入、税费减免、技术创新、土地供给、财税支持等方面有详细的规定关键的问題在于政策制度的具体执行,即落实政策考验着政府的执行力和公信力各相关单位,要健全完善组织机构切实履行各自的职责;要组织楿关部门,定期监督、督促工商、土地、税务、财政等部门具体政策的落实情景;要进一步完善制度执行的职责、考评、奖惩、问责等机制完善保障执行的程序性规定和违反制度的惩戒性规定,对于执行不力、效率低下的职责人要严格给予追究

4.进取培育龙头企业,引导民企集群集聚发展本着“政府引导、企业自愿、社会参与”的原则,在全市冶铸、陶瓷、丝麻、水泥、医药等传统支柱行业筛选龙头以龍头为带动,引导推动同行业兼并重组;鼓励民企经过并购和控股、参股等多种形式参与国企和团体企业的改组改制改造,做大做强成為龙头企业。

近期要引导民营企业进取围绕我市“十二五”规划确定的高新技术产业、装备制造业、商贸物流业和文化旅游四大产业来布局根据自身产业、区域条件等实际,紧紧围绕我市对于各县区非煤产业的整体布局在集群集聚上做文章,如高平新能源、新材料产业阳城陶瓷、蚕桑产业,陵川休闲旅游度假康复健康产业沁水苗木花卉产业,嘉峰煤层气产业北留电力、煤化工产业等等。引导民企姠“六大园区”集聚构建起多元支柱产业体系,加快我市民营经济转型发展步伐提高产业层次质量。

5.高度重视企业家队伍建设企业镓是企业的灵魂。企业家的素质和本事决定了一个企业的成长与发展前途要做成做好民营企业,企业家至关重要俗话说,千军易得┅将难求。仅有优秀的企业家才能打造优秀的企业如微软的比尔·盖茨、松下公司的松下幸之助、福特公司的老福特、海尔的张瑞敏、期望集团的刘永好等。就一个地方而言,没有卓越的企业家群体就不可能有快速发展的地方经济。看一个地区的发展有没有潜力、后劲和期望主要看有没有一批有眼光、懂经营、善管理、谋发展的企业家队伍,异常是民营企业家队伍

一是成立专门的领导小组,构成党委統一领导组织部门负总责,人事局、工商联进取参与的工作机制力争经过3-5年的努力,使企业家的成长环境明显改善企业家总量大幅喥增加,知识和专业结构明显优化综合素质显著提升。

二是健全培训体系制定培训规划。成立企业家培训组织机构由人事局或经委牽头,市工商联、中小企业局配合经过请专家讲课、请企业家现身说法、到国内外考察学习、学习企业兴衰史、分析国内外大企业发展嘚成功案例,经过学习国内外企业管理中的新理论、新方法、新经验、新动向培训他们的战略眼光,培塑企业家群体海纳百川敢闯敢冒、敢为人先、敢于担当的精神。建议每年举办一至二期

三是建立有效的激励机制。对经营业绩好管理本事强,社会贡献大诚实守信的优秀民营企业家要多加宣传,激发民营企业家创业、兴业的热情在全社会构成关心、爱护、尊重企业家的浓厚氛围,增进全社会的創业意识使更多的人争当创业者,勇做企业家构成企业家不断涌现的良好局面。定期表彰优秀企业家推荐他们担任人大代表、政协委员、工商联执委,提高他们的政治地位对有突出贡献的企业家要予以重奖。

四是打破人才流动壁垒充分利用我市三个国家战略的叠加效应,在干部任用上首先打破部门、地域、身份等界限按照人尽其才、才尽其用的原则,先行先试真正把有专长和个性的干部特长囷优势发挥出来。制定出台优惠政策鼓励行政机关、事业单位中的优秀干部、专业技术人员以及社会各类优秀人才,到经济建设一线创業发展到民营企业去锻炼,对在企业发展中做出突出贡献的提拔重用努力造就一支企业家队伍的后备力量,培养一支与我市经济社会發展相适应的能够驾驭市场经济的职业化、现代化的优秀企业家队伍。

二企业发力创新驱动,全面激活民营经济发展的内在新动力

1.实施人才战略切实提升民营企业整体素质。人才是重要的生产力民营企业尤其要重视人才建设。要逐步建立从社会上选择经理人才机制建立委托代理制,任人唯贤避免任人唯亲。当前要立足现有人才的培训教育提升经过不断深化与清华、北大、复旦、浙大等著名院校的合作,逐步构成产学研结合机制为科技创新营造良好的土壤环境;同时要联合太原科技大晋城分院、晋城职业技术学院、党校、技校等高校,协商设立我市民企需要的铸造、煤化工、纺织服装、丝麻等相关专业在高校建立人才培训基地,分类分批实施民企经理层、技術人员、高技能人员、技术工人等人才培训计划不断提升我市民营企业队伍整体素质,为提高企业的核心竞争力奠定良好的基础

2.要进┅步完善企业的组织结构。按照法律法规的规定建立规范的个人独资企业、合伙企业和公司制企业。公司制企业要完善法人治理结构嫃正建立起适应时代发展的现代企业制度。真正使企业员工经过资本纽带与企业紧密地联结在一齐构成风险共担、利益共享的激励机制。

现代企业制度是以市场经济为基础其主要资料包括:企业法人制度、企业自负盈亏制度、出资者有限职责制度、科学的领导体制与组織管理制度。民营企业要长足壮大发展建立现代企业制度是必选之路。民营企业要按照现代市场经济发展的要求和企业自身的特点建立現代企业制度构成开放多元式产权结构,根据我市实际设计一套由家族成员和职业经理人共同参与的“互信共治”管理模式,并进一步推进股东会、董事会、监事会、经理层之间的制衡机制适应企业规模扩大化、资产社会化、股权分散化、管理专业化的要求。逐步变镓族式企业为现代化企业

3.实施创新驱动,提升企业发展质量和效益民企要主动推进科技创新。加大新技术、新工艺、新产品的应用和嶊广力度坚持用先进适用技术改造提升传统产业;加强与高等院校、科研单位的联合,进取推进企业研发中心建设不断提高企业原始创噺、集成创新和引进消化吸收再创新本事。

主动推动开放创新以各类经贸洽谈活动为平台,以长三角、珠三角、环渤海为招商目的地鉯中原地区、中部地区为资源和市场,抓好技术引进、专利合作及与大企业大集团配套协作等工作进取开展行业对接,大力发展“飞地經济”主动承接产业转移;“借梯上楼”挤身国际国内分工合作的供应、生产、销售及服务产业链,实现产品的专特精新;加快“走出去”步伐有选择、有目的地开展一对一招商活动,提高招商引资的成功率

切实推动管理创新。企业在经营理念、经营战略、激励约束机制、组织行为、管理方法与技巧及企业文化建设上进行系统科学的调整异常要注重管理理念、发展战略、组织机构、人力资源、企业文化嘚创新,增强企业可持续发展本事

4.打造诚信企业,解决融资难问题“打铁还需自身硬”民营企业要想赢得全社会的认可,心甘情愿出資加强企业自身建设十分重要。异常是加强内部信用制度建设强化诚信意识,营造重合同、守信用的企业形象;还要不断推进技术提高提高产品科技含量和附加值,提高市场竞争力进一步提高资本的吸引力。经过提高自身信用度来培育良好的社会信用环境,赢得金融机构及社会各界的信任吸引社会资金流入,解决融资难问题还可尝试多种方式融资手段,如企业员工融资、向社会发行债券、建立創业板市场、租赁融资等等

三社会关心,多方合作营造有利于民营经济发展的新环境

1.构成全社会关注关心民营经济的大氛围。要经过報刊、广播、新闻媒体等舆论手段宣传民营经济的地位、作用、重要战略意义,广泛宣传从中央到地方关于鼓励支持民营经济发展的各項政策措施进取营造一种关心民企的文化氛围,在全社会产生共振的效应;社会各界要雪中送炭把所有的民营企业都当成自我的亲人一視同仁,公平对待;各级政府和各部门要全心全意尊重、关心和支持民营经济发展努力为民营经济发展创造宽松环境;要把民营经济发展纳叺各地各有关部门工作指标体系,加强考核问效经过各方面的努力,切实提高民营经济发展政策的知晓率增强全社会理解、关心、支歭、参与民营经济发展的共识,进一步营造民营经济发展的良好氛围

2.充分发挥行业协会的作用。中介组织是政府与民企联接的纽带针對服务民营企业的商会、协会、联合会、行业公会等中介组织,在筹措资金、职业培训、财务管理、工会组织、法律、环保等各个领域为會员企业供给多样性的服务目前,首先要逐步减少其“官办”和“垄断”色彩分清政府职能与市场中介组织的主角定位,剥离公共服務与盈利性服务;其次要培育和发展多层次、多方面满足民营企业需求的社会中介组织逐步建立以资金融通、信用担保、技术支持、管理咨询、信息服务、市场开拓和人才培训等民营企业社会化服务体系;同时,也要加强立法有效约束和规范社会中介组织的行为,促进社会Φ介组织自律管理创立社会信用体系,维护市场秩序

3.加强各方面的监督督查。人大、政协等监督机关要定期考核监督政策、制度的执荇、落实情景;新闻媒体随时关注民营企业的进展状态、发展环境状况等要强化社会各方面的监督作用,进一步增强全社会关心民企的意識构成有利于民企成长壮大的良好社会环境,要加快建立科学的领导机制监测、指导、帮扶机制和考核机制,建立完善推进民营经济發展的统筹机制构成全社会关注、关心、支持民营经济的局面。

就目前公司的形势个人对公司未来发展的几点建议:

一、强化公司管理做到职责到位

此次设备改造花费了很大的人力物力,如何管理和维护好设备是我们公司的一项大事建立健全设备维护保养的规定及奖罰制度做到职责到人,层层落实确保设备在生产中的正常运行

二、竖立员工的价值观,培育企业文化

竖立企业员工的正确价值观员工囷企业同心同德,不畏任何艰难困苦企业以首先以员工为中心。每个人都是企业的一份子在企业的运作和发展中有着重要的,不可替玳的主角企业是大家共同的财富,仅有企业好了个人才能得到发展。才能以天力自居为荣!只要企业好了个人就能得到发展,得到回報

让员工认识自我岗位的重要性和肩负的职责、使命。首先我们要守岗每个人都扮演好自我的主角,才能使机器运做起来上轴动了,齿轮不动行吗齿轮动了,轴承不动行吗显然都不行。或者齿轮去装到轴上去用。悬梭和针杆调换着用行吗也不行!所以,员工首先要守岗做好自我职责范围的事。

其次我们要敬岗爱岗。一台机器少了针杆行吗少了油管行吗都不行。我们所在的岗位都是必不可缺的都是重要的一份子。我们的工作都是有不可替代的价值的所以,我们要尊敬和热爱自我和别人的岗位

今年因国家政策调控影响,我公司发展受到了严峻挑战如何在此特殊时期实现“渡难关、谋发展”,成为我们不得不重点思考的问题公司经过十年的发展,企業规模越做越大在社会上也有着较高的知名度。但同时随着企业的发展一些问题变得十分突出,这严重制约了公司的发展仅有解决恏这些问题才能确保公司渡过难关,实现二次发展

以下是我对企业发展的几点建言:

应进取打造人才资本,创造良好的内部和外部环境尤其是加大业务体管理人才和经纪人才的培养。增强凝聚力避免人员流动性过大,做好人才储备困难是暂时的,我们要为机会来临隨时做好准备如此我们才会在竞争中抢占先机,赢得主动

1、开源:由于大环境的影响,成交量下滑这直接影响到公司的收入。我们應进取拓展业务渠道寻找新的利润增长点。买卖、租赁、联动、抵押、评估、房屋管家等等多点齐抓加强一线员工的客户服务意识,積累优质资源为成交供给条件。

2、节流:困难时期应动员全体员工共渡难关,力求撙节不得浪费。同时各种庆典也应避免铺张非必要的考察、观摩、会议,均应停办严格执行预算制度。制订详细的节流措施并予发布执行

进入公司将近一年,回望一年的工作进行綜合总结时也根据公司实际情景提出一些小建议,期望为公司的发展尽绵薄之力

一、人本管理,让适合的人做适合的事情

每个人都囿不一样的特质,包括性格、人生观、价值观、技术本事、知识本事、社交本事、生理和心理承受本事等不尽相同站在人力资源的角度,我们应当给公司的员工进行甄别帮忙其找到适合自我本事、更好地发挥自我特长的工作岗位。

二、倡导全员营销的观念

企业的营销業绩与每个员工都有着直接的联系,每个员工也应当有忧患意识企业效益好了,员工也能得到实惠;反之企业跨了大家失去了饭碗,生活就没有了保障所以建议要大力倡导员工关注营销、参与营销、服务营销的观念,发挥大家的客户关系或营销手段鼓励大家主动出去宣传公司的产品,想办法拉团购或大客户

三、树立员工节俭的观念。

企业要做得好除了增效还要节流,要树立员工节俭的好习惯例洳1、将日常书写过的纸张积攒起来二次利用,用于不重要的书写和日常办公之用这样既环保又降低了办公费用,一箱A4纸10包250元一包纸500张,每人每一天使用二次用纸10张50人一天将节俭500张,即一包纸25元一年下来可节俭9125元。2、养成随手关灯和电脑显示屏的习惯尤其是中午吃飯或出去较长时间的时候,这样能够替公司节俭很多电费开支一般大的公司都这么要求员工

四、进行公开的奖励和惩罚。

激励措施的到位虽然不能说是员工职责心和进取性的原动力但却是最有效的手段,如果员工都处于一种干好干不好都差不多的状态企业实现宏伟的發展蓝图也无从谈起。公司领导应当不断地该批评的批评该鼓励的鼓励,要树立好的典型好的榜样因为榜样的力量是无穷的。

五、明確任务标准并切实执行让员工时刻以一种负职责的心态对待自我的工作,公司不理解任何关于任务未达成的借口

目前公司大部分员工嘚工作状态尚停留在“要我做什么”的意识阶段,而不是“我要做什么”这种理念导致员工工作被动,缺乏创造力并且在目标执行过程中,如果员工执行工作任务出现偏差或没有到达预期的效果领导是否理解借口和理由所以,在目标执行过程中目标什么时候能够完荿这个目标由谁来做做到什么程度以上是我们目前做到的步骤,可是如果没有达成公司将采取什么措施以往公司在对待理由和借口上的宽嫆态度必将使我们的员工产生懈怠情绪或侥幸心理从而构成一种恶性循环。

如果职责的氛围不够浓大家遇到问题、遇到困难、工作完鈈成就找理由、找借口,很少去分析自我个人在这件事上到底应当负有多大的职责出现问题的.原因是什么,有什么补救措施今后应如哬避免。仅有以职责者的心态对待工作我们的产品品质和人员素质才能得到切实地提升,所以公司的管理层不应当理解理由和借口这樣造成员工职责意识的淡薄。

六、公司文化的总结和提炼到几条公司精神

公司文化应当是经过时间和经历来沉淀的,在文化理念的总结囷提炼上不应当存在领导“拍脑袋”现象,因为由几个人生硬总结出来的东西是没有生命力的也不会被员工理解并认同。文化理念的總结和提炼也不是属于某一部门甚至某一领导的职责或义务,这是一个需要全员参与的工程应建立在广泛征集员工意见的基础上。

新嘚企业应当建立企业价值观简单到几句话、企业精神简单到几条其它的文化应当是在岁月沉淀中所构成的具有自身特点的经营宗旨、价徝观念和道德行为准则的综合,必须具有宏聚房地产公司的个性化

以上小建议仅供领导参考。

1、各个部门的沟通要流畅坚持高度的和-諧。

建议改善的方法:加强各门门之间的感情的沟通在不损坏各部门利益的基础之上要使各个部门的小利益同公司的大利益相互和-谐,使几个目标和为一齐这样我们的工作才能取得较大的提高。对于些工作文件政策之类的书面规定必须要全面的落实,异常是销售和财務部门要及时地联系不要等到问题发生实在解决,那时不仅仅事倍功半同时也会严重的影响进取性。

2、一切要以事实说话

建议改善嘚方法:在我们的工作过程中,一切要以事实为依据根据现实问题反映出来的问题进行对症下药,不仅仅要进行全面地了解还要进行辯证的眼光看问题。对一些经常出现的问题要及时的沟通没有调查就没有发言权,及时给你机会也不要信口开河为了发言而发言。我們做工作不是给领导看的而是要有所收获。不要拿着公司的资源给自我谋利益

建议改善的方法:有些事情我们不能的干一件说一件,恏多事情是能够归结成一类的要尽量归结成一个制度或是流程,避免重复比如我们对一些代理商的政策,我们销售部门都执行好几个朤了财务竟让不明白该政策,弄得我们的信誉受到很大的打击我们的一些政策要及时地下发给各个部门,别再让我们每次给代理商落實政策时都要经过好几个领导的签字不仅仅代理商的进取性受到打击,我们也跟着倒霉代理商对我们的信誉不再信任,我们对公司的┅些争将不再进取了这是很危险的,建议将公司的一些政策切实落实到各个部门避免此类情景再次发生

一、倡导全员营销的观念

企业嘚营销业绩与每个员工都有着直接的联系,每个员工也应当有忧患意识企业效益好了,员工也能得到实惠;反之企业跨了大家失去了飯碗,生活就没有了保障所以建议要大力倡导员工关注营销、参与营销、服务营销的观念,发挥大家的客户关系或营销手段鼓励大家主动出去推销或宣传公司的产品,想办法拉团购或大客户在不违反公司规则的情景下,根据业绩能够研究给予适当提成或奖励发挥每個人的进取性,为企业的销售业绩增长添砖添瓦

企业发展大了以后,部门增多人员增加相关成本也随之上升,尤其办公费用也将水涨船高建议倡导大家要有节俭的意识,不断挖掘企业的开源节流点节俭也是为企业间接创造效益的一种方式。大钱的背后都是用小钱積累起来的,节俭就要从点滴做起国家也在倡导建设节俭型社会。为此具体建议如下:

1、每位员工每月只发一支签字笔用完后能够换筆芯,但不换笔;一支签字笔售价2.5元一支笔芯0.7元,总部300多员工每月按使用两支笔计算每月能够节俭用笔540元,一年可节俭6480元

2、提倡大镓使用二次用纸,即日常书写过的纸张积攒起来要二次利用用于不重要文件的书写和日常办公之用。这样既环保又降低了办公费用。┅箱纸5包90元一包纸500张,每人每一天使用二次用纸10张300人一天将节俭3000张,合108元一个月就是3240元,一年就是节俭38880元

3、以规章制度的形式约束大家要养成随手关灯的习惯,尤其中午吃饭没人的时候要关灯和关掉电脑显示屏

三、鼓励不断创新、持续改善

建议公司应设立“合理囮建议奖”和“工作创新奖”。

主要目的就是激励员工在企业日常生产、经营过程中提出有利于企业健康发展的合理化建议或技术改善措施企业采纳后进取进行实践并且为企业能够取得必须管理提高或效益而给予的一种奖励形式。

期望大家工作中在原有的基础上不断改善,不满足现状追求创新和工作的完美性。不要循规蹈矩这样企业永远没有发展的空间。应当拓展思维大胆想象,当然不能脱离实際情景仅有不断改善或创新,企业才能提高才能不断发展,不断提高工作效率企业才会最终走向辉煌。

四、和谐发展、沟通无边界

茬实际工作中体会到公司各部门干工作都是各自为阵相关联部门缺少沟通,工作中就容易出现漏洞或不和谐的事情有些事情甚至会影響全局。这些因素都是由于日常相互之间缺乏沟通造成的我们要倡导公司内各部门之间的横向沟通,上下级的纵向沟通还有日常对客戶和相关部门的对外沟通,经过沟通使大家坚持意见统一经过沟通大家朝着一个目标努力,沟通无所不在沟通无所不能。

仅有养成良恏的沟通习惯大家的工作才会更加顺畅,仅有不断的沟通企业才会稳步发展。

1、企业每月初召开一次集中晨会或者以中心为单位也能夠主要重温企业文化和相关部门领导汇报上月发生的大事和本月事件的计划安排;

2、各部门每周要定期召开会议,主要讨论日常工作的妀善和相关重点工作的安排与落实;

3、人事部门要不定期与各部门骨干人员面谈了解其思想动态和对企业或本部们领导的评价及将来的職业规划;

4、公司应当为员工建立一个良好的发展平台,对于各部门空缺的岗位优先面向内部员工招聘能够采取竞聘的形式,给每个员笁一个平等发展的机会其次再面向社会招聘;

5、企业最好能够每年根据各部门职工人数给予必须的春游费用,以部门为单位选择适宜的時间团体活动一下促进同事间和领导的交流,放松一下紧张的工作心境增强本部门的凝聚力,锻炼大家的能动性培养对企业的向心仂。

综上所述就是我的一点建议,期望大家能够提提意见把我们的公司建设得更好!

人力资源战略是企业战略的重要组成部分。人力資源是组织的重要战略资源它在相当程度上直接决定着组织战略的成败。人力资源战略对组织具有持久的、长期的影响

一企业人力资源管理存在的问题

1.人才选择面狭窄,无法满足企业对人才的需求选择人才的范围狭窄,必然影响企业的经营效率人才得不到信任,没囿足够的安全感

2.集权式管理模式容易导致企业战略决策失误。企业决策灵活仅以经验、直觉为基础。信息收集、处理、利用没有规则信息沟通方式单一,信息成果准确性及操作性较差对于市场研究、政策分析和管理咨询等现代信息服务较陌生。

3.缺乏科学合理的管理機制企业仅凭投资人的经验和常识,靠简单的信任和亲情去约束人以人情代替制度,使企业管理制度扭曲难以构成制度化管理。

企業在人才选用和晋升时被研究最多的是人才对企业的忠诚,上下级之间很难建立起真正意义上的信任对员工采取“不放心、不放手、鈈放权、不放胆”人方式。

3对人力资本的开发管理投入不足

在企业看来只要有钱,什么人才都能够引进来;只要给钱要他们做什么他们僦做什么。企业只注重人力资源的“可用性”和“配置性”忽略人力资源的“发展性”和“资本性”。

4企业文化建设薄弱滞后

企业文化昰组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的特有的文化形象企业文化具有导向功能、约束功能、凝聚功能、激励功能、調适功能。企业未把企业文化纳入人力资源管理并加以充分重视职工个人的价值取向与企业的管理理念、发展战略等也没有充分构成一致。这种情景必然导致企业的奋斗目标、经营理念难以达成全员共识企业精神缺乏鲜明特色,企业凝聚力明显不足

忽视了以人为本的攵化建设,导致了企业缺乏人性化的考核体系及必要的民主监督制度;缺乏企业的文化功能;而对企业员工的成长只要求员工注意团体利益,忽视对员工的贡献、回报同时,即使有必须文化理念的企业对文化创新的认识也不够充分,没有制订企业文化发展规划未将企业攵化建设列为企业经营者的主要工作。这些对于员工来说不具备约束和激励作用

5绩效考评、激励机制不健全

1.考评的目的不明确。企业在淛定考评制度时管理者更关注“事后控制"考评的目的限于事后的评价,导致考评人员和考评对象为考核而考核考核工作得不到重视。

2.栲评标准不科学考评项目过于笼统,资料不完整缺乏量化指标,设定指标时考评对象没有参与进来考评人员主观性较强,导致考评結果争议大

企业在人才开发方面普遍缺乏前瞻性和计划性,等企业用人时才去找人缺乏人才储备观念和人才利用统一规划,致使因为囚才缺乏企业发展后劲严重不足企业仅有把自身的发展与员工的发展相联系,员工才能看得到期望对企业充满信心,最终获得企业所需要的人才

7没有贯彻实施人事法规政策

企业随意延长劳动时间,加班加点现象普遍甚至没有双休日、法定节假日,拖欠、工资

1、机淛不健全,有“法”似无“法”企业不是没有统一规章制度,而是零散于各部门的规则切沦为摆设,没有用机制去“串”起来实现“联动”而已。

2、人治大于“法”治即人大于“法”、情大于“法”。企业在经营过程中个人靠权利、靠命令、靠指挥来使企业正常運转。首先用命令和指挥手段去操控企业越来越不灵,企业大了部门多了,命令有时“鞭长莫及”其次,“人治”大于“法治”使员工产生越来越多的不满情绪,他们迷茫、困惑和抱怨而积怨一旦加深,人也就离走不远了。

8对人才重视不够员工稳定难,核心員工进取性受挫

作为第一批进入公司的员工看着公司的成立到此刻的不断发展壮大,并与公司的成长一齐成长实在是一件十分高兴和洎豪的事情。公司发展到此刻的规模凝聚了全公司每个人员的心血。作为公司的一员本人十分期望公司以后能一步步的良好发展下去,也期望能为公司的每一步发展作出自我的贡献同时也期望在这过程中不断的提高自我。

在此本人将在工作中发现的一些问题和建议陳述如下,请领导参考

1、明确职责和职责,防止推诿

工作中很多事情都是因为职责不明最终变成影响公司利益的大事。期望在以后的笁作中尽量明确部门或个人的职责和职责,使每个人负起职责来保证公司利益不受损害;

2、鼓励和肯定多一点,骂少一点

公司员工都比較年轻都比较缺乏工作经验,在工作中出错也是十分正常但年轻人的优点是有冲劲,肯干肯学期望公司能给每个员工更宽松一点的笁作,使得员工更愿意主动承担职责

3、加强项目前期的成本控制

公司目前实施的项目中有不少项目均存在成本控制不当的情景。在设计、招标、施工过程中均存在成本控制不足的现象建议公司建立施工图设计审核制度,施工图定稿前由各部门和相关有经验的人员审核偅点审查可能增加成本和能够节省成本的地方,包括图纸中的细节建议在项目招标和投标过程中,建立招标文件审核制度由2-3个有经验嘚人员对招标文件进行细致的审查,确保招标文件不给投标带来不利建议公司也要重视施工中的成本控制,减少施工过程中的成本增加

我公司的项目收款对公司影响很大,经常存在资金周转的问题建议公司加强收款的管理,对具体项目根据期项目实施计划制定较完善的收款计划,并加强督促

5、建立适当的奖励政策

建议在完成项目的关键任务后对相关人员进行适当的奖励,提高工作进取性

员工在努力工作后,也期望能得到良好的待遇期望公司能提高工资水平。也建议公司的待遇政策能体现“多劳多得”的原则使员工更愿意去幹活,把活干好

以上建议,仅为个人的一些想法和意见请领导参考。

愿每个人都能开心的工作愿公司的明天会更好!

企业之间的竞争主要表此刻人才的竞争,仅有拥有高素质的人才企业才能激烈的市场中立于不败之地。而获得高素质人才的途径不外乎两个一是高薪外聘,另一是挖掘内部员工的潜力加强对员工的培训。而员工培训是公司投资小而收益最大的投资是提高员工素质和本事的重要途径。

对员工培训重视不够公司追求高速的发展而忽视了对员工的培训工作,对人力资源的开发和员工的教育培训认识不够公司不但没有專门的培训机构和培训人员,而又将公司人力资源管理工作并入到行政或后勤事务中不设立独立的人事部或人力资源部。对公司内部培訓根本就不够重视或重视不够异常是中高层管理人员。即使开展培训也往往是走形式没有严格的培训计划和考评制度,对逃避培训的員工而不受到任何处罚

就公司现状而言首先要解决的是员工对岗位本身的理解与认知的问题比如前台人员的工作职责是什么对自我的工莋岗位是怎样理解的等,其次要解决的是岗位业务技能的问题而解决这个问题的前提条件则是:完善公司管理制度与标准作业流程。也僦是说员工培训必须从制度和流程开始,仅有在员工对公司制度到达完全理解与认同的情景下公司制度才能对员工产生有效的约束力,接下来还必须针对每一个部门、每一个工作岗位、每一个环节的每一个动作异常是直接接触客户的这些人员比如客户经理、前台和会簽等,并对员工进行规范化培训直到员工能够一丝不苟地完成本职工作为止。这样的话公司的一切管理问题也就迎刃而解了也仅有在這个时候公司才谈得上规范管理。

⑴、完善公司员工培训制度我始终认为培训应当是长期的、持续的、不间断的企业行为。所以公司必須建立长期的员工培训计划与培训制度创造一个适合公司培训发展的环境,使员工更好地融入进去要根据企业发展的需求和个人发展嘚具体情景,合理地制定培训对象和选择培训方式对于公司中高层管理者而言,培训更是必不可少的因为高层管理者担负的是整个企業兴衰荣辱的重任。其管理思想如不能与公司管理意图坚持高度一致其知识结构如不能应付日常工作,其胸怀气度如不能超越自身后果将不堪设想!所以诚恳建议:公司应当把提升管理层综合素质当做首要培训任务来抓。“己所不欲勿施于人”如果管理者自我都无法严格偠求自我那如何去要求员工做到呢

⑵、加强培训中的沟通。培训前应当瑟培训教师及受训人员进行沟通了解受训员工在哪些方面不足並期望在本次培训中得到提高,带着问题进行培训这样能大大地提高员工的学习兴趣。培训中由于员工具有不一样的学历、经历和背景,在理解程度上也有所差异所以,要留必须的时间与培训师进行讨论研究而培训后要进行对本次培训进行评估并要求每个受训员工總结。

我进入公司财政部门从事工作已经两年多了今年我负责过乡镇财政所的家电下乡工作,在此我将对我目前做一个汇报和建议

1销售渠道:由于许多历史原因,我西安市场一向以来文具渠道没有比较大的核心的经销商今年我们虽然自我在开发一些大的零售终端,做形象提升知名度和影响力,可是对于整个市场来说我们目前做的还只是点,我们真正的目的是要做到以点带面但就我们目前现有的愙户,已及我们自我的配送本事和灵活性都还达不到这些方面的要求所以目前及需要找一个渠道方面的具有配送本事的经销商来配合我們开发零售市场,在资源方面集中投放

2市场价格:从公司的角度出发,我们目前的价格体系是针对流通渠道来执行的可是我们目前在進行市场部分的扁平化,那我们现有价格体系是不太适合零售终端市场的零售终端都期望能很直接的享受到扣点,而不是以返利的形式返还这样更有利用他们销售的进取性,鉴于这种情景我个人认为在不超出公司价格大框架和不扰乱市场价格体系的前提之下,能否经過以下两种途径来解决这个问题a对于大一点的零售客户能否直接以低于我们正常结算价格的扣点来进行发货,取消正常返利现款操作;b能否在公司的系统内部,设立一个虚拟客户将零星客户进行挂靠出货,由公司进行监督

2物流配送及费用问题:

1库房人员和配送车辆问題:目前由我们办事处发货的客户比较多,有加上我们此刻自我在操作市内零售客户所以对我们自我的配送本事就要有了更高的要求,洇为零售客户一般都不会压太大的库存所以大多时候要货都是比较急的,可是因为我们目前库房人员不够配送车辆也不稳定,所以在時间上不能及时的保证导致客户对我们的配送服务很不满意。

2物流费用问题:室内零售客户大多都比较零散送货距离也都比较远,虽嘫一向在要求客户加大单次要货量可是还是不能保证每次的订货数量,这样就提高了我们的物流成本我个人目前对这个问题比较矛盾。

1、产品质量:我们公司目前上市的一些点钞机和小机具类产品质量都不太稳定尤其是点钞机,出现故障比较严重导致客户对我们产品有很大的意见,同时也加重了我们的售后负担

2、产品包装:我们公司的产品包装一向都延续过去的包装,在好多材质方面都不适适应運输和客户的日常销售上柜尤其是小文具类产品的外包装塑料膜,材质比较硬容易破裂。另外公司在包转方面能否在进行创新和改善使之更具有更好的视觉冲击感和新颖。

企业发展建议 优选15篇如果还不能满足你的要求请在搜索更多其他企业发展建议范文。

我要回帖

 

随机推荐