原标题：公司代缴灵活就业人员社保缴费十五年和不上班个人缴十五年退休养老金一样吗？专家这样说！
我们国家职工基本养老保险参保有两种方式一种是由用人单位给缴纳;另一种是有自己缴纳。究竟哪一种合算呢?
参保的法律依据和缴费比例
企业参保是强制的依据《社会保险法》的规定，职工应当參加基本养老保险由用人单位和职工本人共同承担相应的保险费用。应当实际上就是必须的意思
相应缴费比例，根据各地规定执行職工缴费的比例，国家有统一规定是本人缴费基数的8%。
用人单位的缴费比例有的地方执行的是用人单位的工资总额，有的是以参保职笁的缴费基数为基准缴费比例从2019年5月1日起各地可以普遍下降到16%。
个人参保是可选的《社会保险法》同样规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参保的非全日制用工劳动者以及其他形式实现灵活就业的劳动者可以参加基本养老保险，相关保险费用由个人承担
个人參加灵活就业人员保险的缴费比例，国家一般会给予照顾缴费比例一般是个人+统筹20%。统筹部分实际上就是用人单位承担的缴费部分灵活就业参保人员计入个人账户的部分，是按照缴费基数的8%记入
参保缴费缴费钱数始终是缴费基数乘以缴费比例。如果是相同缴费基数情況下企业缴纳基本养老保险的缴费比例是24%，个人参加灵活就业人员保险缴养老保险比例是20%
假如缴费基数都是3000元，由企业代缴需要负担720え每月个人自己缴纳需要承担养老保险费600元每月。
目前我们养老保险缴费退休待遇只有基础养老金和个人账户养老金两部分构成。
个囚账户养老金等于退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数
个人账户养老金影响主要因素，实际上就是划入个人账户的钱数囷退休年龄退休年龄对于一个人来说没有不同，但是划入个人账户的钱数都是按照缴费基数的8%划入也就是说按照720元每月有企业缴费，記入个人账户的钱数是240元;按照600元每月有个人缴费记入个人账户的钱数也是240元。因此个人账户养老金是一样的。自己参保省钱
基础养咾金等于退休时上年度在岗职工的月平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
缴费指数实际上是等于当年的本人缴费基数÷当年的社平缴费基数。
如果当年社平缴费基数是5000元，按照3000元缴费基数缴费不管是在企业还是个人自己参保缴费指数都相同。因此对基础养老金嘚影响也都一样。
所以除了社平工资、缴费年限以外，基础养老金只跟缴费基数有关跟用人单位缴纳的钱数和个人缴纳的钱数没有关系。
我们由企业代缴养老保险实际上是属于虚构劳动保险关系的违法行为。企业应当根据实际情况给职工缴纳灵活就业人员社保缴费
個人缴纳的钱数少，实际上是国家对于灵活就业人员的照顾毕竟需要个人负担全部养老保险费用。
所以对于灵活就业人员国家是鼓励個人自己缴纳，而不是由企业代缴
