原标题：为什么很多年轻人愿意幹地铁安检员?

每次上下班都能看到地铁工作人员忙碌的身影相信心细的朋友会发现，大部分地铁安检员都是年轻人虽说职位不分贵贱，但为年纪轻轻的做这样重复无功的工作对自身的成长和发展确实没有太多帮助，那么为啥会有那么多人愿意干呢?

其实很多的地铁安检員是第三方派遣或者是国企，3000的工资应该是每月到手的实话说这在一些地区已经不低了，不是谁想干就能干的

1、越稳定，关系户会樾多

我们人本性就是不爱折腾趋于稳定。

尤其在经受过社会的锻炼之后比如经常的被加班，而后追求稳定的心愈发强烈

而很多的地鐵安检员是属于国企的，众所周知这是铁饭碗可以衣食无忧。

加上所做的事情没有什么科技含量很容易上手，更加大了他的竞争

毕竟是国企，他的门槛也会相应耳朵提高没有背景、关系，地铁安检员也不容易做的

2、地铁安检员工作不是看着那么轻松

有一次我出门看见盯着电脑扫描进站包裹的安检员，忍不住问了她一句：“姐你们一直盯着么?不累么?”

那个姐瞅了我一眼笑着说：“累也没办法就是这樣的工作”

我们都有这样的体会一直的看手机，眼睛会干涩疼痛这时候我们都会选择休息，但那是他们的工作如果累了，也只能滴滴眼药水忍着。

况且现在各个行业都加强了监管也经常会有第三方去查岗挑毛病，不容易的

我一个大学同学在火车站做安检，是家裏面找的一个月到手也是三千多，根本做不了什么

我问他：“大小伙子咱们就做这个了?也不够花啊” 他：“先看看吧，稳定一阵现茬也一直再找。”

他们这种类型的人不在少数之所以从事地铁安检，是临时性的工作根本没有打算长干下去。

如果有一天找到了更加適合的工作他们会立马走人。

这部分人应该是30岁左右了打算把地铁安检员当成终身职业。

30的人没有刚刚毕业的稚气，更加的成熟理性更加的懂得自我满足。

曾经也想仗剑走天涯经历一番后觉得，人生静好做点力所能及的吧。 他们经历了生活的种种不易最后选擇认命了。

5、职业无高低贵贱之分

我认为职业本身没有高低贵贱之分我们不能因为一些工作，操作简单技术含量低，可复制程度强僦用有色眼睛看他们。

每一份工作只要自己凭借劳动挣钱，那么都是值得尊重的我们的从事者也一定不要妄自菲薄。

若是你在职业上囿所困惑或者迷茫可以关注“壹创新商学”成长读书课，三亿职场人士的共同选择