华为面试三轮:群面、业务面、主管面
流程:1分钟自我介绍、5分钟读题、20分钟讨论、3分钟汇报、面试官针对面试表现逐个cue人问答、每人选两个淘汰人选原因
1)自我介绍(这个可以长一点,面试官没规定我的时间我按照3分钟准备的),
2)深扒简历你一定在每个回答中都围绕你做了什么、你对项目的贡獻、你的核心目标是什么、方法途径是什么,STAR梳理自己的简历面试官甚至问了我实习的时候KPI是什么
3)最后是关于华为知识点问答。....面试官问我2008年华为手机销售收入多少你要如何估算?
一面30min:自我介绍项目经历(详细,从需求到实现到细节针对并发场景的详细设计),两道算法思路(topK水池进水出水),大学最成功的经历
二面30min:自我介绍专业课程,对财经数字化的理解你觉得你的方向适合吗,未來规划最难忘的经历,反问
主管面15min:自我介绍未来规划,周围人对于你的评价性格,对于华为的看法期望工作城市,对华为文化嘚理解大学期间强度最大的工作经历,怎么看待这段经历能够适应这种强度吗,反问