当兵退伍后乡政府按排在城镇企业和乡镇企业的区别上班后招干!城镇企业和乡镇企业的区别工作期间算工龄吗

原标题:先当兵退伍后直接上癍!毕节2020年乡镇事业单位招考190名工作人员 7月21日开始报名

近日,记者从毕节市人力资源社会保障局获悉结合2020年度毕节市征集大学毕业生任務,毕节市将面向社会公开招聘应征入伍优秀大学毕业生190名招聘人员先当兵,退伍后直接上班!招聘简章如下:

为进一步激励优秀大学畢业生应征入伍加强毕节市乡镇干部队伍建设,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》《貴州省激励大学生参军入伍的政策措施》《毕节市激励大学生参军入伍的实施办法(试行)》等规定特制定《毕节市2020年乡镇事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生简章》以下简称《简章》:

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,严格按照发布简章、报名、征兵初检初考、笔试、面试、体格复查和政治复审、役前教育训练、定兵、公示、签订协议、退役聘用的程序进行

结合2020年度毕节市征集大学毕业生任務, 毕节市面向社会公开招聘应征入伍优秀大学毕业生190名各县(区)具体岗位见《毕节市2020年乡镇事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生计划表》。

三、招聘对象及报考条件

全日制普通高等院校大专及以上学历未就业毕业生

报名人员只能报考应征地所在县(区)的乡镇事业单位岗位。网上应征报名时选择“应征地”即选择了报考该“应征地”所在县(区)的乡镇事业单位岗位。“应征地”包含以下三种情况:

(1)应征公民戶籍所在地(百里杜鹃管理区、金海湖新区管委会按管辖所在地应征);

(2)应征公民户籍所在地不在毕节市但取得毕节市居住证3年以上的,可在經常居住地应征;

(3)在毕节市内普通高等学校就读的应届毕业生可在学校所在地应征。

(二)事业单位招考报名

男性青年报名时间为2020年7月21日9:00至7月24ㄖ上午12:00(工作时间)女性青年报名时间截至8月10日18:00。

应征大学毕业生持有效身份证、毕业证(2020年应届毕业生未取得毕业证的必须具有高校提供嘚就业推荐表)、户口簿或居住证等原件及复印件各一份备审(原件审查后退回、交复印件),近期红底正面免冠一寸彩色照片2张到应征地的縣(区)人民政府征兵办公室填写《毕节市乡镇事业单位公开招聘应征入伍大学毕业生报名表》。县(区)人民政府征兵办公室同步核验征兵报名信息并告知体检政考时间。

报考人员须仔细阅读《报名表》中的告知信息如实填写本人有关情况和个人意愿。《报名表》填写信息不嫃实、不完整或填写错误的责任自负;委托他人报名,若报名信息出现上述情况视同报考人员本人填写,由报考人员本人承担责任凡弄虚作假的,一经查实取消考试或聘用资格。

考生报名后应保持所留联系方式通讯工具的畅通确保招聘单位能够及时进行联系,通知楿关事项,如因考生电话关机或停机等导致招聘单位无法联系考生责任自负。

3.资格审查各县(区)人民政府征兵办公室、人力资源社会保障局根据《简章》要求报名时当场对考生是否符合报考岗位所需资格条件进行审查,资格审查贯穿于招聘工作的全过程请考生务必按照招聘简章进行报考,在招聘各个环节如发现考生不符合简章规定的资格条件或证书证件等弄虚作假随时取消其应聘资格,其责任由考生自負若报考人员提供虚假信息,一经查实取消考试资格。若因资格审查不严或失误导致不符合条件的报考人员进入考试环节的该报考囚员考试成绩作无效处理,并按规定追究有关人员责任

各县(区)人民政府征兵办公室按照《应征公民体格检查标准》和《征兵政治考核工莋规定》,组织拟招聘男青年进行体格检查和政治考核市人民政府征兵办公室按照《应征公民体格检查标准》和《征兵政治考核工作规萣》,组织应征报名女青年进行体格检查和政治考核

体格检查和政治考核合格人员,根据黔价费〔2010〕55号文件规定按每人100元缴纳专场招聘考试费。体格检查和政治考核合格的报名人数与计划招聘人数达不到3:1比例的对该职位招考计划予以调减或取消。

笔试为闭卷考试在市人力资源社会保障局监督指导下,由各县(区)人力资源社会保障局具体组织实施整个过程接受同级纪委监委派驻纪检监察组监督。

卷面汾为150分本次考试不指定考试范围和考试用书、不举办任何培训班。

考试科目:《公共基础知识》

笔试时间:2020年8月23日前具体考试时间、地点甴各县(区)自行确定。

考生必须同时持有效《居民身份证》和准考证进入考场参加考试

笔试结束后在各县(区)人民政府网等网站公布考生笔試成绩。领取《笔试准考证》时间另行通知

在笔试参考人员中,根据笔试成绩从高到低按进入面试人数与职位招聘计划数3:1比例以内(含3:1)確定面试人员,同一职位笔试成绩末位并列的同时确定为面试人员面试为结构化面试。

面试工作在市人力资源社会保障局的监督指导下由各县(区)人力资源社会保障局会同各地人民政府征兵办公室组织实施,考场设在各县(区)面试成绩按百分制计算。

面试时间:8月31日前具體面试时间、地点由各县(区)自行确定。

考试总成绩=笔试成绩÷1.5×60%+面试成绩×40%

笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后兩位数字。

面试结束后在各县(区)人民政府网等网站公布考生考试总成绩

九、役前训练和复检复审

8月下旬至9月初,各县(区)人民政府征兵办公室组织体格检查和政治考核“双合格”人员进行不少于7天的役前教育训练期间组织体格复查和政治复审。

未参加役前训练或役前训练期间主动放弃入伍的取消招考资格,空缺岗位不予递补;复检不合格人员取消招考资格空缺岗位不予递补。

9月上旬各县(区)人民政府征兵办公室组织审定男兵。

市人民政府征兵办公室在组织女兵体检政治考核后根据体检、政考情况向省人民政府征兵办公室上报“双合格”人员名单,由省人民政府征兵办公室审定女兵

经报名、资格审查、体检检查和政治考核、考试、役前训练的定兵人员确定为拟聘用人員,在各县(区)人民政府网等网站进行为期7天的公示期间接受社会监督。对定兵人员在公示期间有异议的,由各县(区)纪检监察部门会同各县(區)征兵办按规定进行调查查实有严重问题影响聘用的,取消进入下一环节资格空缺岗位不予递补。

拟聘用人员与所报考单位签订《毕節市事业单位岗位聘用应征入伍大学生协议书》参军入伍。拟聘用人员名单报市人力资源和社会保障局

签订协议的大学生士兵服役期滿退役后,经征集地退役军人事务局审核不影响聘用的由同级人社部门直接办理聘用手续其在军队服役经历视为基层工作经历,服役年限计算为工龄

招聘工作坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度,全程接受纪检监察部门和社会各界监督

对違反规定的报考者,视情节轻重分别给予批评教育,取消招考资格;构成犯罪的依法追究刑事责任。


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单位授予的荣誉称号和立二

等功以上的安排工作时,应优先照顾本人志愿具体如下。

一、 城镇退役士兵安置政策

国家对城镇退役士兵实行就業安置和鼓励自谋职业相结合的安置政策城镇退役士兵安置是整个安置工作的重要组成部分,这项工作时间要求紧实施难度大,因此

國家对这一部分制定的政策和措施相对较多20世纪50年代中期实行“行业归口”的安置政策,1981年开始确定为“按系统分配任务包干安置”嘚政策,

改革开放以来随着社会主义市场经济体制的建立,出台了“双向选择”和“自谋职精致”等安置政策

1.系统分配任务、包干咹置政策(指令性安置政策)

“按系统分配任务、包干安置”是国务院于1981年为适应国民经

济调促进国防建设和安定团结的需要而决定实行嘚一项城镇安置办法。这也是根据我国现阶段国情在总结某些地区城镇安置工作经验的基础上产生的一项行之有效

的安置政策。其含义昰:由政府根据当年城镇退役士兵数量和当地经济发展情况向各行业系统分配安置退役士兵的任务各行业系统应保证完成安置任务,这昰一种

国家指令性的安置办法1987年国务院颁发的《退伍义务兵安置条例》中,用法律的形式将这一办法固定下来为了更科学合理地分配咹置任务,1998年国

务院在此办法基础上进一步提出了“所有机关、团体、企业、事业单位不分所有制性质和组织形式,都有按照国家有关規定安置退役士兵的义务都要按照一定比

例安置退役士兵”。这就是当前实际工作中的“按单位职工比例分配任务、包干安置”的指令性安置政策这一政策的实施,统一规定了安置退役士兵的渠道明确

了各部门、各单位对安置退役士兵必须承担的责任,较好地解决了洇接收单位不愿接收而带来的安置难的问题适应了国民经济发展的需要,有效地保证了我国城镇

退役士兵的就业安置和社会的稳定

2.皷励先进、鞭策后进、区别对待政策

1983年,民政部、公安部、劳动人事部、总参谋部、总政治部联合发文规定:城镇退伍军人安置工作实行“鼓励先进、鞭策后进、区别对待”的安置政策经多

年的不断补充完善,其主要内容包括:在部队获得大军区以上单位授予的荣誉称号囷立二等功以上的安排工作时,应优先照顾本人志愿;在部队荣立三等功的安

排工作时,在条件允许的情况下应当照顾本人特长和誌愿;农村入伍的退役士兵,在部队服役期间荣立二等功以上的和因战、因公致残的二等、三等革命伤残军人

由国家供养终生二、三等傷残军人政府优先安排力所能及的工作,非个人原因用人单位不得辞退或者安排下岗。不能坚持正常工作的不再安排工作按规定增发

殘废抚恤金,保障他们的生活相反,对无正当理由本人要求中途退伍的;士官服现役未满本期规定年限,因严重违反纪律或者无正当悝由坚持要求退出现役被按

义务兵作退伍处理的;被部队开除军籍或除名的;在部队犯有刑事罪(过失罪除外)被判处有期徒刑以上处罚戓者退伍后待分配期间有严重违反治安管理行为或者受

到刑事处罚的;弄虚作假骗取或者伪造伤残、功臣荣誉或其他证明套取安置资格嘚;无正当理由,不按规定时间到政府安置部门报到的;不服从分配或接到分配工

作介绍信后逾期不到所分配单位报到的;吸食、注射毒品成瘾的政府安置部门一律不予安排工作,按社会待业人员对待

执行“鼓励先进、鞭策后进、区别对待”的安置政策,是把竞争机制囷激励机制引人安置工作打破安置工作中的平均主义的做法,通过“奖优罚劣”充分调动现役军人安心服役,为国防建设多作贡献的積极性有效地促进了部队的巩固和隐定。

这里说的“双向选择安置”是指在政府指令性安置计划基础上符合在城镇安排工作的退役士兵与接收单位双方通过一定形式相互挑选的一种安置办法,它是退役士兵安置工作适应我国建立社会主义市场经济体制的产物

随着国家經注体制的改革和商品经济的发展,劳动就业开始发生全新的变化逐步形成劳动力社会流动和人才竞争的新格局,就业面和择业渠道逐漸扩大和增多退

役士兵希望对口安置,扩大就业自主权以利于个人的发展和获得相应的物质利益;用人单位方面则需要获得和贸住适鼡的人才,以便增强单位的活力和提高经济效

益在这样的条件下,双向选择就成为了一种历史的必然为此,国家在保证退役士兵第一佽就来的前提下提出了“供需见面、双向选择、包底安置”的安置政

策。在实际操作过程中这一办法又可分为分散与集中两种途径。汾散是指退役士兵返回安置地报到后,在安置部门允许的期限内根据个人的择业意向,采取自

我推荐或安办推荐的方法选择用人单位囷工作岗位与此同时,用人单位则根据自已的用工需求选择合适的退役士兵集中,是指政府通过特定的场所采取劳动力人

才市场的方法在一定的时间范围内组织退役士兵和用人单位供需双方集中进行相互选择。“双向选择”安置办法在一定程度上扩大了单位的用人权、退役士兵的择

业权它不仅为退役士兵提供了更好的就业机遇,而且由于安置政策公开双方情况公开,供需当面交谈协商把竞争机淛直接引入了人力供求活动中,体现了公

平、公开、公正的就业原则

4.鼓励“自谋职业”政策

为适应社会主义市场经济体制的要求,政府鼓励退役士兵自愿放弃政府安置工作的权利而自行就业为了真正起到鼓励的目的,《中华人民共和国兵役法》第五十六

条第四条款规萣:“城镇退伍军人自谋职业的由当地人民政府给予一次性经济补助,并给予政策上的优惠”根据这一规定,云南省人民政府第88号令苐十八

条、第十九条规定了对自谋职业退役士兵的具体鼓励政策:“符合分配工作条件的退役士兵要求自谋职业的,由本人在报到后3个朤内提出书面申请经当地县级

人民政府退役士兵安置机构审查批准后,按规定从安置保障金中发给一次性补偿金当地人民政府不再负責安排工作;自谋职业新办私营企业或者个体工商户的,凭

当地人民政府退役士兵安置机构出具的自谋职业证明工商行政管理部门应当優先办理营业执照,并在两年内免收工商管理费;经县级地方税务部门批准自开业之

日起,可以免征所得税两年”在这一基础上,2003年叒相继出台了《云南省城镇退役士兵自谋职业促进办法》、《关于知谋职业享受有关优惠政策的通知》和

《关于对退役士兵报考我省高等院校和中等职业学校实行优待的通知》进一步规范了我省城镇退役士兵自谋职业工作和拓宽了安置渠道。

5.国防义务均衡负担政策

《中華人民共和国宪法》第五十五条规定:“保卫祖国、抵抗侵略是中华人民共和国每个公民的神圣职责”退役士兵安置工作是国防建设的偅要组成部分,为了真

正体现国防义务均衡负担这一原则国家提出了“所有机关、团体、企业、事业单位,不分所有制性质和组织形式都有按规定接收安置退役士兵的义务”。对那些

克有困难的单位经当地人民政府批准后,可实行“安置任务有偿转移”办法即用人單位因困难不能接收退役士兵的,可根据当地政府下达的计划任务数采取支

付一定数额的经费,以实现安置任务的转移单位所支付的這项经费,主要用于退役士兵自谋职业的一次经济补偿和超计划接收退役士兵单位的经济补偿这是一种

以经济补偿方式体现国防义务的莋法,它体现了社会主义市场经济条件下的公平、合理原则

二、 农村退役士安置政策

1.安置工作重点在农村的政策

1980年10月,全国军队退休幹部和退伍军人安置工作会议确定了我国安置工作重点在农村的政策

,这具五笔型的制定主要依据以下两面个方面的内容:首先全国退役士兵安置对象主要在农村。我国自1955年实行义务兵役制以来来自农村的义务兵除有一

部分根据部队需要改为士官或考入军校外,每年退役回农村的约占当年退役士兵总数60-70%以上回农村的退役士兵数量大,思想问题多工作难度大。安置

部门要在一个较短的时间内把大批农村退役士兵接收下来,并稳定在农村任务的确是十分复杂而艰巨的。其次全国退役士兵安置工作的问题主要在农村。我国

是一个經济相对落后的农业大国目前城乡差别较大,农村生活仍较艰苦退役士兵返乡后突出的是思想问题较多,加之回家后遇到的诸如住房、生产、生活、医

疗、婚姻等这一系列困难和问题这些都是城针退役士兵安置工作中很少遇到的。

这些困难和问题若不能及时解决势必影响到农村社会的稳定。因此把安置工作的重点放在农村是完全必要的。

国家对农村退士兵采取就业扶持政策“扶持”不是国家政府包下来,而是通过一定的思想、物质、方法和政策上的帮助和扶持使农村退役士兵通过勤劳而致富。

思想扶持是通过加强思想政治笁作,使退役士兵真正理解党和国家的方针政策了解当地社会经济发展状况,树立自力更生、艰苦奋斗的精神在农村这块广阔的

天地裏发挥自已的聪明才智。“扶贫先扶志”是一条很重要的扶贫工作经验从思想上扶持是做好扶持工作的关键。物质扶持退役士兵经过蔀队的锻炼,思想解

放敢富会富,但在技术、设备、资金等方面有一定的困难需要政府给予必要的帮助和扶持。在目前的社会条件下除了政府扶持外,还需要大力提倡社会各有关

部门和集体以及群从之间的扶持如银行、信用社给予贷款,农技、物资、商业等部门给予技术和物资方面的帮助以及对于缺乏住房的退役士兵由集体帮工、帮料

为他们维修、新建住房等。只有依靠和发动社会各方面的力量才能搞好扶持工作。方法扶持扶持工作一般是从本地的实际出发,扬长避短充分利用本地资源条

件,帮助退役士兵选好生产经营项目宜种则种、宜养则养、宜工则工、宜商则商,做到地尽其力物尽其用,人尽其才政策扶持,就是在政策上给予必要的优

惠云南渻人民政府第88号令第二十一条规定:“各级人民政府及有关部门对从事农来生产的退役士兵,应当在生产用力、技术指导、农用物资供应、农副产品收

购等方面给予帮助;对有专长的退役士兵应当提供条件,帮助创办经济实体扶持发展第三产业和种植业、养殖业。”

3.軍地两用人才开发使用政策

军地两用人才是指:中国人民解放军干部战士经过军事、政治、文化、体能和民用技能等方面的培训成为具囿保卫祖国和生产建设两套本领,军队和地方都能发挥

作用的“有理想、有道德、有文化、有纪律”的社会主义新人军地两用人才的培養和开发使用工作是国家对退役士兵就业扶持政策的重要组成部分,是邓小平同志

对毛泽东军事思想的继承和发展1977年12月,邓小平同志右央军委会议上重新强调要贯彻执行毛泽东“人民解放军应该是一所大学校”的指示,提出了军

地两用人才的要领和命题他明确指出“偠使我们的干部战士,经过训练以后既能打仗,又能搞社会主义建设”“成为军队和地方使用的人才”。1984年邓

小平同志又在军委座谈會上指出军队要服从国家经济建设大局,培养两用人才也是大局根据邓小平同志的一系列论述,全国开辟了培养和开发使用军地两用囚才

这一新领域它是对我国退役士兵安置工作的改革与发展,由原业的被动保护生产力转变到主动为解放生产力、发展生产力服务这昰一项以军队培养为基础,地方

开发使用为目的的综合性工作地方各级民政部门都没有两用人才服务中心或两用人才就业介绍所,其任務就是根据当地经济发展情况立足当地,积极帮助军地两

用人才施展才华在资金、项目、技术信息等方面给予必要的扶持、指导、管悝和服务,大力鼓励两用人才创办第三产业进入城镇企业和乡镇企业的区别,兴办经济实体和联合体

广泛开展种植业和养殖业,力争莋到扶一个带一片富一人速写 村,使军地两用人才成为我国社会主义两个文明建设的一支生力军


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方经济有直接挂钩。地方经济好的就多给一点,好像是人均收入的几倍至于工作,要看你自己能安排到什么地方、这个不好说的

这个说句现实的话,看你有没有背景和关系了有关系就好说了。否则的话都是很难的!具体的工作什么的现在有多少人来抢

目前学计算机 还是挺不错的好就業计算机分很多专业如平面设计,UI设计互联网营销,电竞动漫,都是非常好就业的专业哦选择自己喜欢的专业

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