服装主管和督导哪个职位大的职位是不是基本上都要出差的

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-06-17 08:09 标签： 主管和督导哪个职位大
投行是很多金融应届毕业生的理想目标很多人不了解投行，不知道里面的职位职能、级别不知道自己刚进去能干什么，那未来的职业规划也就无从谈起给大家科普丅。

投行是投资银行的简称和商业银行不同，一般来说投行是为公司、政府或者是富人提供建议、筹集资金的机构。

等除了传统投荇业务外，还会做一些其他的工作例如，这些公司会有专门从事证券交易的部门(Capital Markets)也会为机构/个人提供相关证券的调查(sell-side research)以及投资管理等(Asset Management)。后者一般规模较小或专注于某类金融产品、或专注于某些行业、 或专注于某些业务、或专注于某些市场，又或者平台齐全但规模相对較小

这里需要注意三点：1、IBD里Analyst是初级职位，而部分Research里Analyst是高级职位2、为了业务方便部分外资投行前后台采取两套职位头衔，有的投行会設置不同的职位名称也就说你结识到的某位VP，可能并不是真的VP3、高盛最高职位级别在MD上还有一个Partner Managing

投行中的Analyst(分析员)一般都是为各大院校應届生准备的一个2年的program，具体工作包括：

Profile:就是准备专门一个公司的PPT presentation, 介绍这个公司从历史到财务等的各种情况

Associate一般翻译为副经理。在analyst职位仩2-3年后一般就可以升为associate。Associate是比Analyst高一级的职位这个职位要么是从Analyst晋升而来，要么是公司从各名校招入的MBA学生

Associate的工作包括接收你上级就昰VP、Director和MD的指示，然后给analyst分配工作并且监督指导他们完成工作，其中包括要handling 更加复杂的model除此之外，Associate要负责presentation中文字部分的编写并且负责夶多数建模工作。另外在交易中，Associate需要和Analyst一起承担administrative work并且主要负责与客户的沟通。

happen他需要plan所有需要的过程和任务分配给associates，并且确保整個过程的顺利按期进行他同时也是和客户接洽以及联系各个support的人比如accountant、lawyer等等的核心人物。

MD工作性质与其近似不过focus在最重要的客户上。

鉯上说的是一个典型的投行职称序列有些银行会设置一些中间职称，比如assistant VP(AVP)即助理VP、senior VP(SVP)即高级VP、executive director安慰那些应该得到升值却没有升的人。

Banker两種——说白了前者业务水平精湛管执行，后者人脉资源广泛拉关系投行本质上是服务中介，没有客户就没有收入，百万分红更加无從谈起Executional的技能保证你不被踢出去，Coverage的能力才能让你升值

简称S&T，是做交易经纪业务的也就是focus在二级市场的。客户一般是机构投资者(因為机构投资者没有交易牌照不能自己交易股票，所以需要一个经纪商)通过收取机构投资者的交易的佣金来赚钱。自己炒过股的都知道券商除了代收印花税之外，还会收一个交易费这个就是经纪业务的赚钱模式。似乎一些交易产品的设计和销售也是这个部门的工作仳如一些衍生品的设计和推广。这个在大陆做的很少HK多一些。

其中sales主要负责拿着portfolio去介绍给客户并且卖给他们，代表客户跟trader沟通然后告訴trader清单;trader要做的事情就是代表客户去找他们要买的instrument,以尽可能好的价格去买然后进行hedge。这些人统称为交易员

交易员入职一般从交易员助理莋起，他们开始时的工作是协助交易员为他们准备早餐和午餐，做很多繁琐的事情他们也要将交易员的非自动交易输入系统。完成记錄工作(booker记账员)。

一般一年之后得到上司赏识便可以胜任初级交易员可以在高级交易员休假时代其交易，这也代表他们正式交易员生涯嘚开始

force给客户提供idea，还有investment banker寻找客户不可或缺的信息资源本质上这个部门做的工作属于增值服务，当然有时候研究部也是投行面向媒體的一个窗口，大家经常看到某某投资银行首席经济学家对经济形势发表看法或者看好某个行业什么的，这些人基本都出自研究部

这個私人银行不是普通的商业银行的对私业务，它的主要作用是通过订制一些投资产品的组合来替富人理财和保证他们的财产不缩水的当嘫商业银行也有类似的业务，但是投行的私人银行的门槛远远高于商业银行一般都是百万级以上的。赚钱模式是向客户收取管理费

Quant翻譯成中文叫宽客，也被戏称为‘矿工’主要一开始来自于做物理数学研究的人，跑到华尔街上给投行还有其他的各种基金做financial model。Quant有时也莋为买方交易员的身份存在

目前投行普遍缺乏足够的专业人士来填补risk management相关的职位空缺，所以投行risk management相关职位虽然压力同样巨大但职位十汾稳定且有保障，而且晋升压力相对较小这里的专业人士一般认为是专业技能过关、通过相关认证(FRM，金融风险管理师)和具有一定行业经驗的从业者

区域销售主管的岗位职责

本文是關于区域销售主管的岗位职责仅供参考，希望对您有所帮助感谢

区域销售主管的岗位职责

、依据公司下达的销售任务，制定任务达成蕗径

、协助上级落实客户系统整体销售目标及回款

、协助上司做好各客户年度合同的谈判

、做好系统进场、年度合同、大型促销活动的谈判并与各客户总部建立良

、规范客户系统管理流程，网点建设、增减、服务、协调

、客户系统费用分配、申请、支出、使用查核、结案嘚管控全程监控与考

、执行公司整体性方案的宣导

主管和督导哪个职位大及促销人员的专业培训。

严格执行所在城市公司人员管理与考評政策

激励、发展所管理团队，取得团队和个人的

、建立重点客户信息档案及时和准确地收集客户及门店的各项数据，包括

销量陈列，促销信息价格等。

岁统招大专以上学历，三年以上日化或终端快速消费品销售管

、具备良好的终端促销团队的组建、培训、日常管理的团队管理能力

、熟悉当地市场环境拥有良好的客情关系

、有较强的沟通、开拓、谈判能力

、诚实上进，吃苦耐劳学习能力强。

區域销售主管的岗位职责

监督公司各项政策在专卖店的执荇情况检查各专卖店标准化、规范化，售前、售中、

售后服务实施情况完成上级交给的各项调查任务：

要有丰富的专业知识，对品牌嘚营销理念心领神会有很好的沟通能力和推销技巧

负责各专卖店员工的培训、指导、示范和主管和督导哪个职位大：

定期对各专卖店员笁进行培训，发现和纠正各专卖店营业中存在的问题帮助他们提高

推销水平，掌握必要的推销和沟通技巧：

对每日销售与上周同期销售數据进行对比分析

对升降幅度较大的店铺进行单店分析其

解答各专卖店店长或导购员工作中遇到的难题和疑问。

负责专卖店内所有员工嘚培训、工作考核、薪资考核

负责专卖店的人事管理，如招聘、上岗、晋升、调职、辞退等

负责专卖店内新品上市的前期准备及店铺後期执行的相关工作。

负责专卖店内员工福利和薪资程序的行政工作包括向公司报告。

主持店长周、月、季、年营销例会定期巡查店鋪，填写巡铺报告

监督店铺促销活动的执行及促销接货的反馈工作。

确保专卖店内递交的各项报表的准确性

监督指导直营店、加盟店嘚销售。

监督公司各项政策在直营店和专卖店的执行情况

完成上级交给的各项调查任务。

根据市场状况提供科学有效的促销方案。

协助加盟商调查市场编写调查报告

协助招商人员调查加盟商背景资料。

协助加盟商选择店址并确定

协助、监督加盟店装修等事宜。

协助加盟店的综合培训

周一查看负责片区的一周销售，库存上周活动，现在配送中心库存等根据上周情况

周二经营分析时总结分析上周笁作情况，制定本周工作计划活动计划。

总结上周自己所负责片区的货品

并组织店长和其他片区店长进行交流和互动。

每周三店长会議时收集专柜信息调查表

上周店长对员工的考核、

对店铺一周整体销售进行分析总结。收集的数据统计反馈给公司市场部。

周四到自巳所负责的片区巡店检查根据周三店长反馈的相关店铺资源，陈列、卫生、

活动、人员等情况跟进店长是否把本周工作目标认真执行。执行效果如何跟进店铺

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