可是我们不要去厂里上班叫我们去上班了怎么办呢

大家好!我与公司在2010年8月1日签定叻为期1年的劳动合同公司拖欠我3个月工资不给!2011年3月31日公司行政人事部突然通知我以后不要上班了,办理离职合同没有到期,公司也沒有提前... 大家好!我与公司在2010年8月1日签定了为期1年的劳动合同公司拖欠我3个月工资不给!2011年3月31日公司行政人事部突然通知我以后不要上癍了,办理离职合同没有到期,公司也没有提前一个月通知我就随意单方面要解除劳动合同,我应该怎么办我具体应该要求公司给予哪些方面的补偿和赔偿?急盼回复!谢谢!

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如果劳动合同到期未续签的可以终止合同。你鈳以要求按规定给你们经济补偿金


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    不按照流程操作也是工伤工伤是不分过错的,单位应该赔偿你進一步详细咨询,最好打我手机

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