原标题：南浔南浔老浙北大厦在哪召开年中会议朝着大趋势发展

2018年8月9日，南浔南浔老浙北大厦在哪召开了年中工作会议南浔老浙北大厦在哪集团党委副书记、南浔公司董事长奚高云，南浔老浙北大厦在哪南浔公司总经理任勤先副总经理汤红云，总经理助理张战强以及南浔公司各门店、部门、科室负責人参加了会议会议由总经理助理张战强主持。

（总经理助理张战强主持会议）

（南浔老浙北大厦在哪南浔公司副总经理汤红云传达学習集团公司年中会议精神）

首先南浔老浙北大厦在哪南浔公司副总经理汤红云向大家传达了集团公司总裁沈国良的年中工作报告和供销社黃培林主任的重要讲话

沈国良总裁报告总结了上半年集团公司的经营管理成果，确定了五个方面的工作重点一是要抓好销售这一“牛鼻子”,促进持续健康发展。二是要全面推进扩张发展加快企业发展速度。三是要促进管理升级提升企业的精细化运用水平。四是要推進全国文明单位建设实现创建促发展目标。五是要从严抓好安全工作确保安全无事故大局

湖州市供销社黄培林主任也对南浔老浙北大廈在哪半年来的工作成绩和未来的工作重点作了全面总结和指导。在充分肯定了南浔老浙北大厦在哪上半年的工作成效后指出要围绕市委市镇府提出的“百年浙北，百亿销售”的目标继续提出振倍心谋势而动，提高标杆一是要内外兼修，各头并进积极“靠大联大”，融入乡村振共战略做大做强；二是要主动求变，探索线上线下融合发展；三是要把产业链两头延伸作为战略支点提升发展质量；四昰要强化企业管理，促进规范有序运作,加强党风廉政建设和人才队伍建设为扩大发展夯实基础。

（南浔老浙北大厦在哪南浔公司总经理任勤先做工作报告）

随后南浔老浙北大厦在哪南浔公司总经理任勤先回顾了南浔浙北上半年的工作内容：主要是加强调整提升品牌吸引仂； 加强创意营销，尝试新媒体提升市场竞争力；强强联合，优势互补互利互赢；硬化管理，提升人才队伍素质加强培训提升队伍戰斗力： 加强管理，夯实安全经营根基建立责任体系，明确安全任务提升生产安全全员意识。

任勤先总经理还结合上半年的工作特性针对下半年的工作制定了目标，南浔浙北将继续紧紧围绕南浔老浙北大厦在哪《五年发展战略规则》着力做好以下几个方面：一、始終把经营、发展作为“战略重点”不动摇，调整品牌结构提升效益，维护VIP客户；二、把创意营销作为抓手以市场为导向，调整资源實现同比增长；三、始终把队伍建设作为“根本保证”不动摇，重抓党建工作充分发挥党员干部先锋模范作用，丰富员工精神生活；四、始终把安全经营作为“一号工程”不动摇强化日常管理，加强学习教育持续提高消防安全生产意识，理论结合实践切实把安全生產工作抓严抓细抓实抓到位。

（南浔老浙北大厦在哪集团党委副书记、南浔公司董事长奚高云讲话）

奚总在听取了大家的发言后针对南潯浙北大大厦的现状，指出了一定要以经营为中心振奋精神，团结一致群策群力，将南浔老浙北大厦在哪打造成南浔地区购物首选之哋

同时工作要做到三个方面：一是要注重氛围营销，挖掘顾客价值齐心协力打造购物休闲场所；二是围绕销售采取一切措施，统一营銷、部门营销、品牌营销三方面结合；三是VIP维护对大数据进行汇总分析，做好客户关系维护提高评效管理。

面对新形势、新任务、新挑战南浔店将跟随集团领导的步伐，一步一个脚印地朝着既定目标前进开启挖潜增效，加快发展、跨越从购物到体验从商品到服务，从店铺到平台提升的新征程