单凭银行转账记录银行能不能查转账记录作为我在公司工作过的证明,我没拿到劳动合同

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  • 1、不分红属于股东纠纷,直接向法院起诉2、不发工资,属于劳动纠纷由劳动部门管辖。3、即是股东又是员工,当初股东协议里应该写清楚报酬如何计算如何支付。

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  • 你好!诉讼离婚的话法院会判决有过错方适当少分共同财产,包括股权一个子女的抚养费为收入的25%左右

  • 签订劳动合同是应当的,扣押身份证则是违法的

  • 你好根据我国劳动法规定,以下证据都可以证明劳动关系存在1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴納各项社会保险费的记录; 2、用人单位向劳动者发放的工作证、工作服、服务证等能够证明身份的证件; 3、劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。

  • 你好到当地的劳动监察大队投诉进行维权。

  • 答:1、可以要求公司補签劳动合同2、补签合同应签署真实日期,不宜倒签3、若原公司原因,未签订劳动合同可以要求赔偿。

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没签劳动合同有叮叮打卡记录,工资转账为财务个人银行卡号劳动仲裁说证据不足怎么办

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