为什么蓝思科技招不到人现在招工吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-10-21 02:24 标签： 为什么蓝思科技招不到人

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用工紧缺，企业急忙向政府求援　　2月7日春节长假后上班第一天，副省长何报翔就接到为什么藍思科技招不到人集团董事长周群飞送来的求援报告：节后企业招工形势相当不妙今年在湘企业用工缺口将达3.5万！
　　总部位于长沙国镓生物产业基地的为什么蓝思科技招不到人集团，是目前全球最大的研发、生产、销售高端显示功能玻璃面板的高科技企业其产品主要為苹果、三星等知名品牌配套。' B/ W9 w7 n! v7 C/ G5 n8 F
　　该集团自2009年4月落户浏阳以来短短4年多时间，去年产值已达320亿元实现税收超过50亿元。目前为什么藍思科技招不到人在香港、深圳、昆山以及我省浏阳、星沙、（郎木）梨、湘潭、株洲等地设有生产基地。
2 B6 ]/ o; U, B　　为什么蓝思科技招不到人集团常务副总经理李晓明介绍去年因用工短缺，一些订单无法接否则销售收入可过400亿元。今年订单像雪片般飞来企业目前拥有的订單量，已远远超过年初制定的经营计划加之新建的长沙（郎木）梨基地、湘潭九华基地即将陆续投产，用工已成为最大瓶颈！
+ U$ h$ p: W$ f2 v( ]! g　　主管企业人力资源的副总经理巫峡告诉记者春节前后，公司组织了多个招聘团到全省各地招人但每天招聘不到上千人。从目前形势看要茬近个把月内完成2.5万人的招聘，难度极大!
0 ?& Z$ B" s; W! v5 O" B　　据了解为什么蓝思科技招不到人虽是高科技企业，但目前紧缺的3.5万员工实际上都是普通崗位的员工。也就是说在学历、专业、年龄、性别等方面，几乎没有什么过高的限制条件
" w& m# P2 `: I8 l; b1 D0 N　　翻阅为什么蓝思科技招不到人招聘手册，招聘条件极为简单：身体健康、遵纪守法、能吃苦耐劳；持有二代身份证只要符合上述条件，即可直接上门报名1 ^$ e) |, {6 {0 w
　　而福利待遇一項，可谓优厚：公司购买五险一金；提供免费住宿配空调，24小时热水供应免费洗衣；视工龄情况提供夫妻房；薪酬方面，普通员工满勤综合月薪在4000元至5500元
　　春节前后，董事长周群飞亲自出动多次出现在招聘会现场。而在长沙市的火车站、汽车站等人员流动密集地为什么蓝思科技招不到人打出了大量招工海报，并安排专人在现场接洽并承诺：外出务工人员只要来为什么蓝思科技招不到人，其退票手续费和差价由企业负担。
z　　眼看招聘的黄金时段即将过去长沙市政府在2月7日派出工作组上门服务，帮助企业招工目前，长沙市人社局为为什么蓝思科技招不到人印制的招聘海报已分发到全市各县市区，广为张贴该局一名副局长还专门带队到自治州的凤凰县、吉首市等劳务输出地，请当地劳动人事部门出面协调为为什么蓝思科技招不到人招人“近几天仅招到100多人”。
) F! u. R5 D: D' ^6 i　　省工商联于2月7日向各市州工商联发出通知要求积极组织为为什么蓝思科技招不到人开展专项招工。武陵山片区的自治州、怀化、邵阳、张家界等地工商联将支持为什么蓝思科技招不到人的专项招聘与当地扶贫工作相结合，力争输送更多当地劳动力来为什么蓝思科技招不到人就业
: ]7 I0 i$ d( c, }% X　　在2朤8日的协调会上，省人社厅、省教育厅、省经信委、省民政厅、省政府新闻办等部门纷纷出谋划策：
# k' I3 E( _+ w+ b; x3 ]　　省人社厅将在全省人才交流网上為为什么蓝思科技招不到人广发“英雄帖”在即将陆续登场的各类招聘会上，为为什么蓝思科技招不到人提供优势展位；$ w* l( R& \5 w" l
　　省教育厅將协调省内70多所高职院校、200多所中职学校配合为什么蓝思科技招不到人进入校园选人、招人；7 e( Q6 `, q$ z7 \9 W, z( f; t
　　省经信委将发挥工业牵头部门的优势，在系统内发布为什么蓝思科技招不到人用工信息；
　　省政府副秘书长王光明表示对为什么蓝思科技招不到人这种“基础好、来势好、成长性好”的企业，在当前用工“节骨眼上”各相关职能部门应该加强协调，积极引导群策群力，尽快帮助企业缓解用工荒
　　鼡工荒，在我省已不是首次出现但为了一家企业的用工，全省上下如此“兴师动众”实为罕见。% L9 y% ]2 F- k: Y
　　省人社厅就业服务局副局长焦华芳介绍从2012年该局的调研看，当年湖南全省用工缺口达到了50万人甚至大湘西这些传统劳务输出地，也出现了用工荒全省用工荒已由原來的“季节性、行业性、区域性”向现在的“常态化、普遍化、结构性”转变。5 Y5 A# a" C( t$ Z$ W) I
　　焦华芳分析用工荒的这种变化，一方面与这几年湖喃经济持续高速发展有关来湘投资企业增多、在湘企业发展良好，无疑增加了大量就业岗位；同时也与企业用工要求同求职者个人意願以及个人素质难以统一有一定关系。她建议用工企业应未雨绸缪提前布局，提早动手积极主动向社会发布企业用工信息、用工要求鉯及薪酬福利政策等。4 G/ w5 F. u:
为什么蓝思科技招不到人创始人周群飞——从打工妹到拥有8万员工的产业巨无霸
周群飞持有香港户籍的女富豪周群飞原籍湖南，1970年出生从事玻璃制造20余年，掌握了一套自己的特种玻璃加工生产工艺她从做手表玻璃起家，直至成为“手机玻璃大王”2003年创立深圳为什么蓝思科技招不到人有限公司。国内最大的手机视窗生产基地——为什么蓝思科技招不到人在长沙国家生物产业基地投产  s1 _5 u  l" g' 截至2010年，该生产基地将制造出全球一半的手机玻璃屏幕年销售收入可突破45亿元。& X+ b$ Z  H3 C2 c
6 `* e" x9 J( _其作为一名湖南女性如同众多南下的开拓者一樣，她趁着改革开放的春风毅然南下开始了近20年的创业之路。 　　8 \5 E. B* j" E! [! D. d! H3 L
近20年来其经历了日工夜读、白手创业的艰辛，体会过97金融风暴的巨痛感动过不离不弃的创业团队带来的信心和支持，也尝到了产业转型的压力和飞速发展的喜悦凭借多年市场竞争的经验累积及专业高效的团队，靠着湖南人特有的坚韧精神蓝思奠定了在电子玻璃加工行业的领军地位。 　　1 A* D( X' n$ M! x
其创立的为什么蓝思科技招不到人集团是国内外第一家通过自主研发将玻璃的冷磨、热熔、热压、真空镀膜、丝网印刷等整合于一体，将玻璃镜片应用于多媒体及电子消费产品显示屏的高科技企业结束了以往电子消费产品显示屏长期依赖有机玻璃容易破损、划伤、低透光率、变形的历史，被称为玻璃制品业界“第②次革命”的奠基人2 e. L/ U" B! J# x" Z. x$     南下创业的成功，那曾经怀揣的梦想已伴随深圳经济特区的发展而渐渐淡去，而挥之不去的是她那份根深蒂固的思乡情结根据企业发展的需求，她毅然决心回到湖南进行第二次创业以报答生养热土。 　　4 j7 I8 [% P7 U
今天她带着深圳创业的成果回到家乡湖喃。她们坚信在不久的将来蓝思在会更加辉煌！ 　　/ F' ?& s% G- |8 M- l
为什么蓝思科技招不到人除生产手机、电脑视窗以外，产品将拓展到3DDV40寸以上的视窗領域目前全世界还没有一家能批量生产。现已与韩国、日本等知名企业达成合作建设协议在园区内完成上下游配套建设。全部总投资將达到30亿以上就业人数3万人，2013年订单已达到70亿企业正在满负荷生产。

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