您好，如果用人单位就给一天三薪怎么计算，我上了3天，有什么办法

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-10-03 04:10 标签： 三三薪

您好没有签合同用人单位法定假日不给三薪合法吗？

详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：

您好没有签合同用人单位法定假日不给三薪合法吗？

  • 如果已经领取职工养老保险金不属于劳动关系，不适用劳动领域法律法规

  • 您好，法定节假日的工资是发底薪的

  • 按照劳动法规定 公司必须支付节假日相关工资的 不能因为劳动者离职就不支付工资 不然 劳动者反映到劳动局解决 申请赔偿。

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劳动法规定平均每天工作8小时,而伱们上一休一,上一那天已把休一的工作时间含了,所以实际上你还是上了两天的班.所以有工资.三薪日是指国家规定的法定节日,只有在这法定節日上班,才是三薪.
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