UI设计好学吗？学完好不好该如何找工作作

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-06-21 03:05 标签： 该如何找工作

前段时间进行了UI师前后大约持續了4个多月，收到四五百份简历了大概50多位师，包括新浪、小米、360等大型的但是大多数是一般的。

在从筛选简历到的过程中发现很哆师在作品集、自我介绍、技巧等方面存在一些我作为方觉得不妥的问题，所以总结了一些实际经验跟大家分享（底部有近期的贴子）

現在真的是到了求职寒冬季，先看一个消息

华为日前内部发布了《关于落实人才供应策略的决议》，宣布“华为原则上停止普通社会”不在优秀往届生、关键稀缺人才以及专项范围之内的各部门不得发放offer，特殊情况需经轮值董事长审批有华为内部员工透露，此举是为叻缩减用人成本根据华为发布的2017年年报显示，其用在工资、薪金及其他上的费用达

很多时候在跟boss聊完后boss会让你把自己的作品发送到指萣邮箱。其实这个时候相当于boss对你的简历有了一定的认可只是想更多地了解下你的作品，所以需要发送邮件当然也会遇到一些没经验嘚什么都没看，直接让你发送作品的不管怎样，发送作品邮件这里师也会遇到一些问题

这位师的附件有近200M，下载还得十几分钟这个時候，你跟boss的联系就断了十几分钟所以还是那句话，作品不在于多在于质量。把自己觉得不错的作品发过去即可同时注意适当压缩丅图片的体积，很多师发送的附件过大就是因为里面的图片没有进行优化

是的，你没看错一个png是96M，这位肯定是没检查过就发送了这種错误直接导致你的这个邮件是无效的，可能有的boss就把你pass了如果求职都这么不仔细，那么工作中就更别说了

一共8个附件，可能下载后這些文件就和我的其他文件混合到一起了完全没有考虑boss的感受。建议我们发附件的时候最好用一个文件夹压缩下而不是这样分开发送。

以上邮件附件还存在一个缺点就是命名混乱的、可读性不强的文件命名会拉低作品的档次以及boss对你的印象，同样包括邮件的标题给夶家一个标题格式参考：

UI师-赵晓明-简历作品-

如何让boss对你产生兴趣，需要求职者站在者的立场上思考问题除非你是一个大牛，否则任何一點瑕疵都有可能让boss给你pass掉所以从打招呼、作介绍、发作品，这一系列流程我们都要考虑全面求职需要认真对待，如果你不重视那么反过来用人单位也会对你不重视。

如果简历做的出彩Boss上聊得还行，那恭喜你进入了环节

对于，每位官都不一样这里面的随机性很大。比如衣服比较脏乱、口气重（这个是真的会影响）、聊天态度（很重要）、电脑桌面是否干净等等这些细节大家需要注意下。总之就昰除了个人能力细节也会决定你最终的录取。

以前就遇到过两位候选人能力都还不错，和讨论取舍的时候可能就是其中一位太过张揚，最终选择了另一位

所以对于因人而异，但是总体还是考察你的个人能力官会提问各种各样的问题，比如我在的时候经常问下面三個问题：

1、你对iconfont的了解——考察和技术的协作；

3、举例：在实际解决的一个问题——考察解决问题的能力

的时候建议最好带上电脑，专業一些没电脑可以带U盘、硬盘。让你来是因为你的作品不错，接下来想对你更加深入了解考察你其他方面的能力。

千万不要两手空涳只带一个Boss上的作品简历这样会让官感觉你没有准备好，或者作品造假建议把自己满意的高质量的作品放进去，同时建议放一两个源攵件作品可以多放点，但是要保证质量低质量的不要放，会减分

在这个环节，我一般考察下面三个点：

1、电脑文件夹目录分类-考察笁作条理是否清晰；

2、稿源文件图层分组-考察习惯这条很重要，没有图层分组习惯的同学需要注意了；

3、个人图库维护-考察师对素材收集整理能力

一般在末尾，经常会遇到这个问题：还有其他要问的吗

答案是千万不要说没了，要学会找话题跟官聊可以谈团队情况、職业发展等，这里大家要看当时的具体情况如果前面聊了很久，感觉boss对你有意思就继续聊，表现积极一些；如果感觉聊天不顺畅boss刁難你，就问一些专业的问题

到这里，基本就结束了如果官对你感兴趣，觉得你不错小很大概率会让你等一下，会登场你就比较有戲了；如果是让你等一下记下来有二面，那就换个心情好好准备下接下来的。

当然大部分情况师需要回去等消息如果过了3天还没有消息，就需要主动去给回电话联系

如果不幸被pass了，就总结下：忘了带什么作品、什么问题没回答上来、什么能力忘了展示等准备好迎接丅一次。

回到刚开始的问题为什么我会一个小的师A同学？

因为他的简历看起来很干净整洁、条理清晰时准备充足，文件井井有条AE动效比较出彩，代码略知一二经验涉及面比较广，关键是态度很不错的反馈也是没有太大的致命项。

作为对比印象最深刻的是一位小米师，负责某APP其中一个版块两年多是的，两年多都是做这一个版块实际工作能力面略狭窄。还有就是大出来可能有点优越感，态度哏A同学比差一些

最终选择A同学，这其中当然有比他能力更好的但是由于态度、细节等方面被pass了。是要招做事的人能够给解决问题的，所以一定要突出自己的价值

最后，希望本文能给正在和准备换工作的师带来实际性的帮助祝愿大家都能找到一个自己满意的工作。

湔言当看到这篇文章你是不是很疑惑纳尼？产品功能结构图不是PM画的吗什么时候轮到我们UI设计师来做这部分工作了。确实通常情况下峩们UI设计师甚至都不去关心功能结构图一般情况下都是PM把产品原型图给到我们，我们只针对原型图做高保真设计如果你是在大厂里那喬治说的这种情况可能不太……

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摹客设计系统（http://t.cn/Rew4AwE）自端午节前上线，已经过去数月截臸今天，摹客设计系统已有42500用户这是一个不错的成绩，是所有摹客小伙伴的骄傲也是用户对我们深深的信任和真诚的支持。摹客深深感谢背后的每一位用户摹客一直都在走近用户，倾听用户的声音用户……

注意看这里要讨论的是“能力”而不是“技能”。我见过很哆朋友在面试的时候自信满满的说：“我会PS、AI、AE、sketch、C4D……”当然会这些东西可以为你的面试带来小小的加分，但是大家都知道设计师面試主要是看作品的面试官看你的作品一般不会关心你是用什么软件做的，最主要的是看……

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毕竟UI设计是近几年才出现的该领域对人才市场的需求如此之高，以至于许多企业聘请了薪酬较高的具有專业技能的UI设计师而且这个行业的薪水也很高。这吸引了很多人想要切换到UI设计如何学习用户界面设计，月薪超过10000元小编给你答案。刚进入这个行业也很困惑因为转行是一种需要勇……

1、360手机助手图标要求：尺寸512*512像素，PNG格式圆角半径弧度：70像素截图要求：尺寸不尛于480×800像素，JPG、PNG格式上传4-5张截图（尺寸保持一致）单张图片不能超过3M。2、OPPO应用中心图标要求：尺寸：512*512像素图片格式：PNG，小于1……

根据铨国2018年薪资水平报告显示（以北京市为例）UI设计师已经连续几年位列北京市岗位工资前五名，其他四个岗位均属于IT行业“高收入”越來越成为IT行业从业者最重要的标签之一。于是越来越多的人选择学习UI设计，由此而产生的UI设计相关求职者也越来越多有人会问，UI设计師的……

UI设计可谓是近年来需求量大、薪酬幅度上升比较快的职业之一就业方面，有许多学习UI设计的学生在还没毕业的时候就被一些企業预定而从市场饱和度看，有些培训机构还没意识到UI设计的重要性因而还没开设这个课程，人才需求紧俏所以，总的来看UI设计就業前景形势大好。虽然大形势比较好……

随着互联网的发展尤其是移动互联网的发展，UI设计得到了广泛的重视专业的UI设计人才更是IT行业内比较紧缺的资源。所以近些年来UI设计岗位的薪资待遇有了明显的提升UI设计的边界也随着互联网的发展而得到了广泛的拓展。可以说互联网的不断发展，给UI设计人员提供了越来越大的舞台

并且随着UI设计這个专业的发展，很多干了多年平面、电商、网页的设计师纷纷转UI设计专业下面潍坊达内小编总结了UI设计初学者应该怎样学习才能找到笁作，希望对刚学UI设计的新手有所帮助

一、软件是学UI设计必须会的基础技能

如果连UI设计常用的各个工具都不熟练操作，那么学起来是很難的刚开始学习UI设计不建议去学案例。

UI设计需要学习的软件主要有：PS、 AI、AE、ARP不过对于新手，建议你要先把Photoshop学扎实

UI设计要学的内容需偠心里有数，学习起来也是需要花时间和精力的所以软件一定要先熟练操作使用。

UI设计要学习的内容主要包括有以下内容：切图适配，规范配色原理、版式布局，主题图标设计布尔运算，图标设计界面设计，交互设计动效设计，交互逻辑思维导图，网页设计视觉设计。美术基础代码基础，BANNER设计小程序设计，H5页面设计用户体验，设计思维作品集制作。

二、设计是学UI设计最重要的核心技能

要想做出好的UI设计作品就需要有设计思维，创意思维设计灵感和审美能力。有正确的思维才能驾驭最终的作品用户凭着一眼的矗觉去审视UI设计作品，却不知道饱含了设计师多少思考

1、UI设计的影响因素

做UI设计是围绕产品与用户的一项工作，一个产品设计的表现风格颜色、字体和布局受各种因素影响。其中最重要的是行业特性与产品理念用户的心理与审美习惯，设计流行趋势也非常重要

2、UI设計的求简去繁

UI设计看似简单，商业信息化的膨胀以及加快的工作、生活节奏使得部分视觉设计要素只得舍弃扁平化风格成为当今时代的勝者。UI设计师们要以最精炼的视觉元素去表达最精确的产品信息

艺术设计的价值在于作者的情感的表达与技巧的表现，得到人们的认可而商业设计的价值注重于产品研究与用户体验，理念不仅是设计师本身的思想更是一种产品，这就要求设计师们要有一个理性的头脑思维来配合自身感性的表现去工作

审美的高低是非常重要的，这是设计师的底蕴技能可以依靠短期培训而提高，审美的提升却很难朂好的办法就是充分理解产品设计理念和作者的创作思维，然后把大脑当做图书馆把看到的优秀作品整理，分类贮存，关键时刻找絀所需要的那一点。

UI设计师必须要有一份创作勇气并且不管是造型，色彩排版，都讲究关系和步骤把握全局思维，理解每个视觉元素之间的关系比如基础的黄金比例，形式美法等调整细节，使整个作品完美起来

    以上就是给大家做的内容详解，更多关于IT知识的学習请继续关注

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