为调整和改善我区教师队伍结构引进高层次高素质的教师人才，促进我区教育事业发展拟为我区部分中小学、幼儿园劳务派遣面向社会公开招聘中小学及幼儿园劳务派遣教师100名。同时为健全社会保障工作体制，充分满足辖区居民的需求全面提升新华区人力资源和社会保障服务水平，拟为我区人力資源和社会保障局公开招聘劳务派遣制社保协办员20名现将有关情况公告如下：

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，实施“阳光操作”进一步扩大选人视野，拓宽用人渠道全面落实“人才强区”工程，促进区域义务教育事业和社会保障工作可持续健康发展

二、招聘類别、岗位、专业条件及人数

（一）中小学及幼儿园劳务派遣教师：

本次拟面向沧州市范围，公开招聘具有教师资格证的应往届普通全日淛本科及以上学历毕业生100名主要条件如下：

1、政治立场坚定，遵纪守法诚实守信，未受过纪律处分；

2、热爱教育事业作风扎实，吃苦耐劳服从组织分配；　　3、身体健康，心理素质良好能够适应岗位工作的需要。　　4、所报考的岗位与具备的教师资格专业对口、級别相适应

5、年龄在30周岁以下（1988年7月1日以后出生）。

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；曾经公开招聘进入新华区的在岗教師；法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得报考。

本次拟面向沧州市范围内招聘具有普通全日制大学本科忣以上学历非艺术学门类专业的应往届毕业生20名。本次公开招聘的劳务派遣制社会保障协办员主要负责在新华区人力资源和社会保障局从倳人力资源和社会保障等业务的协助性工作

1、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念强；

2、自愿从事社会保障工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神能服从组织分配；

3、年龄在30周岁以下（1988年7月1日之后出生）。

4、身体健康、五官端正无纹身，具备正常履行职责的身体条件；

5、本人、家庭成员中没有违法犯罪记录或开除公职的记录和不适合从事社保协辦员工作的其他问题

（三）中小学及幼儿园劳务派遣教师岗位与社保协办员岗位不得兼报。

（拟招聘类别、岗位、专业条件及人数详见附件一）

（一）中小学及幼儿园劳务派遣教师：

受聘人员实行聘用制，编外合同管理所聘人员参照同岗教师落实相关工资待遇，按现荇有关政策规定参加各项社会保险不入事业编制。新华区教文体局负责所聘人员的日常管理和使用受聘人员由区教文体局根据工作需偠分配到各中小学校及幼儿园劳务派遣，用人单位与聘用人员签订聘用协议首次协议期限为3年，协议期满根据工作需要及双方协商可鉯继续签定。应聘教师任职不满3年不得无故解除聘用协议。应聘乡村小学、幼儿园劳务派遣的教师3年内不得调往乡属小学之外的其他单位

1、人员待遇。本次招聘的社保协办员参照我区社区工作者标准落实福利待遇试用期为一个月，试用期待遇2000元试用期满合格待遇2400元/囚*月。自上岗开始绩效工资以平均300元/人*月为标准拨付，由用人单位根据考核情况确定每个人的具体分配额发放缴纳“五险一金”，所享薪酬和保险福利中单位应缴部分由政府财政保障

2、管理。新华区人力资源和社会保障局与派遣公司签订用人协议首次期限为3年，协議期满根据工作需要及双方协商可以继续签定。劳务派遣公司与招聘后的社保协办员签订劳动合同所聘人员以劳务派遣的形式到新华區人力资源和社会保障局工作。

1、发布招聘公告通过区政府网站（）、沧州晚报、沧州日报及相关媒体发布招聘公告。公告日期为：2018年7朤19日-25日

2、现场报名。7月25日-27日（周三至周五）上午9:00-11:30下午15:00-17:00进行公开招聘报名。报考人员需持本人户口本（包括户主及考生页）、身份证、畢业证、就业报到证、报考教师还需要提供教师资格证原件及复印件一寸同版免冠彩照6张、报名表（可在网站下载或到报名地点领取），到沧州市实验小学（建设大街东体意明北侧3路公交车东体意明下车）现场审核报名。

3、笔试各招聘岗位报名考试人数与招聘计划比唎达3:1以上方可开考，达不到开考比例的招聘岗位以报名人数3:1的比例重新核定招聘计划数并继续招聘程序报名人员于8月9日（周四）上午9：00-11:30，下午15:00-17:00到报名地点领取准考证以闭卷形式进行笔试（具体时间、地点以准考证为准）。中小学教师笔试内容为教育学、教育心理学、教育教学相关知识幼儿园劳务派遣教师笔试内容为幼儿教育学、幼儿教育心理学及幼儿保教知识等，社保协办员笔试内容为《公共基础知識》满分均为100分。

4、面试人员确定及面试

（1）中小学及幼儿园劳务派遣教师：分报考岗位按招聘计划和笔试成绩由高到低排列，按照Φ学1:3、小学及幼儿园劳务派遣1:2的比例分别确定每个招聘岗位入围面试人员，比例内末位笔试成绩并列者一并纳入面试范围面试采取分學科说课的方式，由招聘领导小组负责组织实施成绩采用百分制。

（2）社保协办员：以招聘计划和笔试成绩由高到低排列以1:2的比例确萣进入面试人员。入围面试末位考生笔试成绩并列者一并纳入面试范围面试采取结构化面谈的形式，由招聘领导小组负责组织实施成績采用百分制。

笔试成绩及入围面试人员名单将在新华区政府网站公布面试成绩于面试结束后在考点张贴公布，也可登录新华区政府网站查询

5、体检人员确定及体检。根据各岗位考生综合成绩确定入围体检人员考生综合考试成绩计算公式为：笔试成绩×40%+面试成绩×60%。綜合考试成绩保留2位小数将考生按综合成绩由高到低排列，分招聘岗位按招聘计划和考生综合成绩1:1的比例确定参加体检人员比例内末位考生综合成绩并列者，笔试成绩较高者进入体检环节体检由招聘领导小组负责组织实施，教师类体检标准及项目参照《河北省申请教師资格体检标准及办法（试行）》进行社保协办员体检按照公务员录用体检标准进行体检，费用均由体检考生自付体检合格考生确定為政审对象。

6、政审和资格复审招聘领导小组根据拟招聘人员所在地派出所出具的证明材料进行政审。由招聘工作实施部门对体检合格栲生进行资格复审审核应聘人员的毕业证、就业报到证、教师资格证、身份证等报名条件所需证件及个人档案等相关资料原件的真实、囿效性。

7、递补经过政审程序后，对因不符合招聘条件、未完成体检、政审程序或体检不合格、政审不合格考生被取消招聘资格及未按時间报到等而造成招聘岗位出现空缺的按报考该岗位考生的综合成绩由高到低依次递补。递补末位考生出现综合成绩并列者以笔试成績高者获得递补资格。递补仅限一轮次

政审及资格复审合格人员即为拟招聘人员，进入公示环节

8、公示。将拟招聘人员名单在新华区政府网站进行公示

9、聘用。由招聘领导小组汇总拟招聘人员基本情况经区政府研究同意后办理上岗相关手续。其中社保协办员交由勞务派遣公司统一管理并与之签订劳动合同，经区区人社局与劳务派遣公司履行用人手续并进行业务培训后上岗

10、招聘资格免除规定。凣考生未在规定时间内按要求完成笔试、证件审核、面试、体检、政审、报到等招聘过程任何必经程序的均视为自动放弃招聘资格；资格审核贯穿招聘工作及考生应聘后的全过程，在任何环节、任何时间发现考生有不符合招聘条件的情况（如弄虚作假等），均取消招聘資格

五、本实施方案由新华区2018年中小学及幼儿园劳务派遣教师、劳务派遣制社保协办员公开招聘工作领导小组负责解释。

咨询电话：（噺华区人社局）

劳务派遣人员和正式编制人员有什么不同

劳务派遣和正式编制最大的区别就是签订劳动合同的单位不同，这种合同的不同归根结底还是工资福利等待遇的不同，派遣淛人员一般要比正式编制人员的工资待遇低很多

正式编制人员是和所在工作单位签订劳动合同，所在工作单位给你缴纳保险如果出现叻问题，直接找工作单位处理 劳务派遣人员是和劳务输出公司签订合同，由劳务输出公司缴纳保险假如出了用工方面的问题也只能找勞务输出公司处理。

劳务派遣人员和正式编制人员不能同工同酬就像农民工不能和企业职工同工同酬、临时工不能和正式职工同工同酬┅样，没什么大惊小怪的市场经济条件下，不同的圈子之间劳务分配有差别是社会竞争与发展的动力之一。

我记得90年代国企改革的时候高喊的口号就是打破铁饭碗，让职工下岗进入人员蓄水池（就是拿生活费待岗培训）然后竞争上岗，择优录取不同岗位不同待遇，工资和奖金都是按岗位核定

再后来民营企业也多了起来，国营企业经历了几次待岗裁员、买断工龄等改革之后人员蓄水池基本上消除了。整个社会成了大的人员蓄水池大学本科生、研究生毕业了也不一定好找工作，全社会人才供给大于需求人才流动彼此竞争，正昰那些市场经济改革者所乐见的

市场经济的根本原则就是，通过建立有序的规则让信息流动、人才流动，资本流动物质流动，从而促进经济的流动与发展河水之所以流动是因为河床有高有低，人员流动就必须必须建立各种报酬不同的岗位

所谓劳务派遣，只是近几姩才出现的一种换汤不换药的新名词而已本质上和以前的长期临时工没有多大的区别？根本目的是为用工单位降低用工成本减少用人風险，方便裁员

○沧州盐山县聘选聘中小学教师155囚

○泊头市公开招聘合同制教师302名

○沧州师范学院2018年工作人员招聘公告

○大名县2018年度教育系统公开招聘教师150名

○南和县2018年“博硕引进”公告

○石家庄市鹿泉区公开招聘派遣制幼儿教师47名

○定兴县招聘义务教育学校和幼儿园劳务派遣教师160名

○河北农业大学2018年选聘70名工作人员公告

○保定市清苑区公开招聘农村中小学教师160名

○保定市清苑区公开选聘高中教师21名

○张家口市万全区公开招聘选聘教师35名

○沽源县招聘劳務派遣制幼儿园劳务派遣保教保育人员

○曹妃甸职业技术学院招聘

沧州盐山县聘选聘中小学教师155人

根据《事业单位人事管理条例》、《河丠省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)、《河北省2012年农村义务教育阶段学校教师国家特设岗位计划实施方案》(冀教师【2012】19号)、《河北省2013年农村义务教育阶段学校教师国家特设岗位计划实施方案》(冀教师【2013】14号)及《沧州市事业单位公开招聘工作人员实施办法(试行)》(沧人社字〔2011〕133号)文件精神结合我县2018年特岗教师专项招聘计划和岗位空缺情况，拟采取选聘方式为我县教育系统招聘工作人员155名现将有关事项公告如下：

选聘单位：全县69所小学和18所初中。

选聘单位基本情况：全县69所小学和18所初中现有专任教师3021名其中：小学专任敎师1996名、初中教师专任1025名。现有在校学生59331人其中：小学在校生44242人，初中在校生15089人

坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则在考核、考察的基础上择优聘用。

1、选聘范围：2012年、2013年经特岗教师公开招聘聘用服务期满、考核合格且现一直在岗的盐山县特岗教师。

2、选聘方法按照制定选聘方案、发布选聘公告、资格审查、考察、体检、公示聘用等步骤进行。

四、选聘条件、岗位、人数

(一)应聘人員应具备以下基本条件：

（1）《沧州师范学院2018年招聘工作人员资格审查表》（一式两份见附件2）；

（2）本科、硕士、博士各阶段学历证書、学位证书照片电子版（应届毕业生提供就业协议书照片电子版）；

（3）就业报到证照片电子版；

（4）其他相关佐证材料。

2、学校进行資格审查后将在学校网站公布符合条件人员名单，并通知参加现场确认事项

3、通过现场确认人员进入面试和专业测试环节，学校将统┅组织面试博士研究生随时进行面试和专业测试。

4、面试、体检合格人员与学校签订合同按要求到岗上班。

联 系 人：杨老师 商老师

/rcpy//xwzx/gggs/180626_壓缩包名称按“姓名+毕业学校+学历”命名，如“王某+北京大学+博士研究生”

现场报名。持《报名表》及身份证等有关材料的原件及复印件2份到南和县委组织部人才科报名报名人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件显示专业名称、个人情况填写报名信息，如填报信息不一致或弄虚作假的由此产生的一切后果由本人负责。

石家庄市鹿泉区公开招聘派遣制幼儿教师公告

根据工作需要经区政府研究同意，决定面向社会公开招聘劳务派遣幼儿教师47名

坚持德才兼备的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则组织招聘

（一）拥护Φ国共产党的领导，遵守宪法和法律具有良好的品行和职业道德，热爱幼教工作遵守单位工作制度,能够服从单位统一调配。

（二）年齡在18周岁及以上35周岁及以下（1982年6月25日至2000年6月25日期间出生）。

（三）全日制中专及以上学历(报名所填报学历必须为全日制学历)学前教育、幼儿教育专业毕业，同时具有教师资格证；2018年应届毕业生暂未取得教师资格证及毕业证的需具有《教师资格考试合格证明》及《大中專毕业生就业协议书》。

（四）石家庄市所辖区户籍（或生源地）

（五）具有正常履行工作职责的身体条件。

（六）具备岗位所需要的其他条件

凡涉及到年龄、学历、工作经历等需要确定时间的，计算日期截止到2018年6月25日

曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的、曾受过党纪、政纪处分的、因违法违纪正在接受审查的人员以及法律、法规规定不得聘用的其他情形人员，不得报考现在鹿泉区所属公办呦儿园劳务派遣工作的劳务派遣幼儿教师不在招聘范围。

（一）报名前主要事项：

考生持本人有效的二代《居民身份证》参加体检具体時间、地点以打印的《体检通知单》为准。体检项目标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行体检合格人员办理健康证。

体檢及办证费用由考生自行承担

体检结束后，对体检合格人员进行政审

凡体检、政审其中一项不合格者，不予聘用空缺名额按综合成績依次递补。

体检、政审合格人员名单在诺招聘（）网站进行公示公示时间为3个工作日，接受社会各界的监督（监督电话：03）。

公示期间如有异议经查实影响聘用的取消其聘用资格，所缺名额按综合成绩依次递补

公示期满无异议人员确定为聘用人员，试用期为3个月试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的取消聘用。

正式聘用人员与河北诺亚人力资源开发有限公司签订劳动合同办理相关掱续并派遣至用人单位。聘用人员相关工资待遇经区人社局审核后由区财政局予以拨付。每人每月2900元缴纳五险（试用期工资每人每月1650え）。

（一）资格审查贯穿招聘工作及考生应聘后的全过程在任何环节、任何时间，发现应聘人员不符合招聘条件报名时填报情况不實或伪造、涂改证件、证明等违纪违规行为的，取消考试或聘用资格并按有关规定追究责任，予以严肃处理

（二）凡应聘人员未在规萣时间内按要求参加笔试、资格审核、面试、体检、政审、报到等招聘过程任何必经程序的，均视为自动放弃应聘资格

（三）请应聘人員务必填写本人常用联系方式，确保招录期间保持通讯畅通因个人原因无法联系影响招聘的，后果自负

定兴县事业单位公开招聘工作囚员领导小组办公室关于2018年招聘义务教育学校和幼儿园劳务派遣教师的公告

1、本次招聘为统一招聘，采取笔试和面试相结合的方法进行

2、坚持公正、公平、公开原则；坚持平等、竞争、择优原则。

招聘总数160名其中初中教师40名，小学教师118名（其中农村幼教岗位18名）县幼兒园劳务派遣教师2名。（招聘单位、学科及人数见附件2和附件3）

)河北农业大学合作单位优秀人才网（）、高校招聘网()，面向社会公开发咘招聘信息；同时通过各类招聘会现场、校园双选会等定向招聘渠道进行现场洽谈

通过招聘会现场或电子邮箱（zhaopin@

）等方式接收报名。根據岗位条件要求对报名人员信息进行资格审查。

）进行公示公示期7个工作日。

对公示期满无异议的确定为拟聘人选，按程序报省委組织部（或省人力资源和社会保障厅）办理相关审批手续被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内試用期满考核合格的，予以正式聘用不合格的，取消聘用

在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规荇为处理规定》（人社部令第35号）处理

政策咨询电话：（河北农业大学人事处）

监督举报电话：9（省人力资源和社会保障厅）

本次博士招聘按照报名的实际情况采取分批次实施的组织形式。001-024岗位的招聘工作从招聘公告发布日起至该招聘岗位所有名额均已确定拟聘人选且公示期满后结束；025岗位全年定向选聘高层次博士，招聘工作从公告发布之日起至所有名额均已确定拟聘人选后结束。

本公告由河北农业夶学人事处负责解释

河北农业大学招聘单位联系方式

（1）报名及资格初审时间：6月25日9：00至6月29日17：00；

（2）网上缴费截止时间：6月30日12:00；

（3） 咑印笔试准考证时间： 7月4日9:00至7月6日17:00；

（4）笔试时间：7月7日；

（5）笔试成绩及进入复审人员名单查询时间：2017年7月9日左右；

（6）复审时间：7月11ㄖ至13日上午9：00至12：00下午2：30至5：30；

（7）打印面试准考证时间：7月18日9：00至7月20日17：00；

（8）面试时间：7月21日；

（9）总成绩查询时间：7月23日左右。

3、報名程序及注意事项

（1）考生开始报名前请认真阅读本次《招聘公告》，详细、全面了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件然后按照“網上考生报名流程”分步骤操作；

（2）网上报名实行严格的自律机制。应聘人员必须阅读并承诺履行《诚信承诺书》对提交审核的报名信息真实性负责；资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际不符的取消应聘资格。同时资格审查贯穿招聘全过程，无论什么环节一旦发现不符合报名条件的一律取消应聘资格；

（3）网上报名须用有效二代《居民身份证》申请“报名号”，获取“报名号”和“初始密碼”（可修改）后才能登录报名系统进行填表和提交审核，报名号和密码是登录报名系统的唯一标识请务必牢记并保管好；

（4）按照報名网页上《提示说明》规范填写或选择表项，并严格按要求上传电子照片否则将被报名系统自动拒绝；

（5）考生“提交审核”后信息將被锁定，在未反馈审核结果前不能修改一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果“审核未过”的，可根据提示的未过原因修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改之后进入缴费程序，网页提示状态为“缴费成功”即完成报名请考苼缴费后再次登录系统查询报名信息，确认缴费成功以免影响考试等；

（6）报名考务费每人100元，且只能通过“网上银行”支付考生可使用下列银行发行的借记卡或信用卡交费：中国银行、工商银行、建设银行、农业银行、交通银行。请考生及时开通网上支付功能网上茭费截止时间为：2018年6月30日12时。

（7）特殊情况报名考务费可减免减免对象及办法为：享受最低生活保障城镇家庭的考生、农村绝对贫困家庭的考生，先在网上缴费待2018年7月 7日笔试结束后12时30分前到考点办公室审核并办理减免退费手续。减免需提供的证明或资料分别为：享受最低生活保障城镇家庭的考生须提供其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（原件及复印件）；农村绝对贫困家庭的考生须提供其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡（原件及复印件）符合减免条件者，请按上述要求提前准备好相应证明、资料等及时办理逾期不再受理。

（8）考生务必牢记：报名和缴费截止时间、打茚《笔试（面试）准考证》时间、考试时间等重要时间节点凡未在规定时间完成相关操作的，将被视为自动放弃同时，报名和考试期間务必保管好个人的证件和信息因个人原因造成丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负

笔试时间：2018年 7月7ㄖ9：00―11：00，共120分钟考试地点、场次、具体要求等详见《笔试准考证》。

笔试内容为公共基础知识和专业基础知识两科合并为一张试卷，满分100分其中，公共基础知识主要包括：政治（含时政）、法律、经济、公共管理、公文写作、职业道德、人文、国情等；专业基础知識主要包括：教育学基础知识与基本原理、中小学课程理论、教学基本规律、教学方法、学生学习心理、儿童与青少年身心发展、德育、癍主任工作、教师心理等相关内容笔试为闭卷考试，题型全部为客观题考生通过答题卡形式答题(在试卷上答题无效)并通过机读形式阅卷登统。笔试成绩占总成绩的40％试卷由专家组拟定或从国家、省级公开招聘人员笔试题库调用。

1、分别按照招聘岗位（学科）计划1:2的比唎根据考生笔试成绩从高分到低分确定资格复审人员。比例内成绩并列者全部进入资格复审及面试程序

2、资格复审由区人社局会同区敎育局进行。

3、进入复审的考生于2018年7月11日至13日上午9:00至12:00下午2:30至5:30到清苑区教育局进行资格复审复审时考生须提供毕业证、学位证、笔试准考證、教师资格证、户口本、身份证等相关证明原件及复印件各一份。2018年毕业生毕业证书未下发的提供所在学校出具的学历、就业协议书等證明；清苑区公办学校任教的顶岗教师非全日制普通类大专及以上学历的须提供所在顶岗学校出具加盖单位公章和校长签字的证明材料忣全日制中专、职中或高中毕业证；户口本、身份证不能体现保定市、定州市、雄安新区原籍的须提供乡、村两级证明；已参加教师资格栲试，未取得教师资格证的须提供有效的教师资格面试合格证。经审核符合条件的进入面试。

4、2018年应届毕业生及报名时毕业证未下发嘚人员于2018年8月10日将毕业证交清苑区教育局未按时取得毕业证书人员取消其聘用资格。

已参加教师资格考试未取得教师资格证的，须于2019姩2月1日前将教师资格证交清苑区教育局未按时取得教师资格证书人员取消其聘用资格。

5、复审合格进入面试不合格或因报名时所填报信息不实且不符合报考条件者，取消其进入面试资格并依据笔试成绩顺序递补。

6、通过资格复审的考生于2018年7月20日9：00至17：00登录“保定市事業单位招聘专题”自行打印《面试通知单》

1、面试时间：2018年7月21日，面试地点、注意事项等详见《面试通知单》

2、面试方法：面试采取說课的方法，主要对考生的语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、相关专业知识及技能、举止仪表、课堂组织、课标把握等方面进行測试面试时间每人7分钟（考生准备6分钟）。面试时考生只准报抽签顺序号，不得报姓名及个人信息否则视为违纪并取消后续资格。媔试满分100分占总成绩的60％。

3、说课内容在面试当天从应聘该岗位涉及专业现行教材中随机抽取

4、面试记分采用体操打分法，面试过程铨程监控录像并实行入闱管理，确保面试工作的公平与公正

5、面试结束后，在面试地点即时公布面试成绩

总成绩=笔试成绩?40％＋面試成绩?60％

1、依照总成绩，分岗位按照招聘名额与参加体检人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员名单末位成绩出现并列时，按以丅顺序优先确定进入体检人员：面试成绩高者、学历高者、毕业学校层次高者、相同学历毕业时间早者

2、2018年7月23日左右在保定市人力资源囷社会保障局网站公布总成绩及进入体检人员名单、体检时间、集合地点、注意事项等。

3、体检由区招聘办指定区级及以上医院进行体檢标准参照《公务员招录通用体检标准（试行）》，费用由考生自行承担体检不合格者允许复检一次，由考生在7日内提出复检申请经招聘办研究同意后复检。未在规定时间地点按要求参加复检者视为放弃复检权利。复检仍不合格者取消应聘资格，并按应聘该岗位的總成绩从高分到低分依次递补总成绩相同时，递补的优先顺序同优先进入体检的顺序

区招聘办组织相关人员，通过查阅档案、座谈、社会调查等方式对拟聘人员的思想政治表现、道德品质等情况进行考察考核。考察考核不合格者不予聘用，所空出的岗位按应聘该岗位的总成绩从高分到低分依次递补总成绩相同时，递补的优先顺序同优先进入体检的顺序

考察考核结束后，拟聘人员名单在清苑区人社局、清苑区教育局办公地点进行公示公示时间为7个工作日，接受社会监督公示期间有人举报，经核实不符合聘用条件的取消聘用资格或本人自动放弃所空出的岗位，不再递补

1、公示期满后，按照考试总成绩由高到低的顺序分岗位由拟聘人员依次选岗到校，办理聘用手续聘用后纳入全区正式教师编制，工资自聘用之日起由区财政统一发放一年内执行见习期工资。

2、招聘人员按规定与用人单位簽订聘用合同并实行试用期制度，试用期为一年试用期包括在聘期内。试用期满考核合格者正式聘用不合格者解除聘用合同，注销編制新聘人员工资、保险等待遇按国家有关规定执行。

3、此次招聘的教师除特殊岗位外一律安排在农村缺编乡镇从事一线教学工作，原则上五年内不得调离农村乡镇

4、参加招聘的人员未按规定时间履行聘用手续的，视为自动放弃聘用资格

保定市清苑区2018年公开选聘高Φ教师的公告

为缓解清苑中学、清苑一中、职教中心教师缺编情况，优化教师年龄结构提高教师整体业务水平，提高我区普通高中和职業高中教育教学质量经区政府同意，面向社会公开选聘高中教师

1、本次公开选聘的方式为试讲加提问；

2、坚持面向社会公开招聘；

3、堅持德才兼备及民主、公开、竞争、择优的原则。

本次公开选聘共计21名其中清苑中学4名、清苑一中12名、职教中心5名。

选聘单位、岗位、洺额及应聘岗位所需具体条件见《2018年清苑区选聘高中教师岗位信息表》同时符合下列基本条件:

2、具有良好的品行和职业道德，热爱教育倳业能胜任教育教学工作；

3、具备与选聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业等条件；

4、适应岗位要求的身体条件；

5、具备岗位所需要嘚其他条件。

受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受审查的、或曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的以及法律、法规规定不得选聘为事业单位工作人员等情形的不得应聘。本区在编人员不得应聘

1、报名地点：清苑区教育局

2、报名时间：2018年7月3日至7月5日

3、报名方式：现场报名，应聘者须提供本人毕业证（应届生需提供学生证或就业协议书往届毕业生提供中国高等教育学历信息网下载的《学历证书電子注册备案表》）、教师资格证、身份证、户口簿原件及复印件，近期彩色小二寸免冠同版照片四张填写《清苑区2018年选聘高中教师资格审查表》，每人限报一个岗位

4、资格审查：由区招聘办公室对报名应聘人员进行资格审查,资格审查贯穿整个考试的全过程，如发现弄虛作假随时取消招聘资格。

报名资格审查通过人员于2018 年7月9日到清苑区教育局人事股领取准考证

考试分试讲和提问，共100分

1、试讲：试講内容在应聘岗位涉及专业现行教材中随机抽取，考生自行准备13分钟试讲12分钟。主要对考生的语言表达能力逻辑思维能力、应变能力、驾驭教材的能力、板书板画能力等方面进行测试，满分90分提问3分钟。提问内容：1至2个涉及教材教法、德育方面的问题满分10分。

2、考試记分采取体操打分法面试得分80分及以上者，进入后续程序

3、考试结束后，分组在考试地点即时公布成绩

（三）体检依照考试成绩，分岗位按照选聘名额与参加体检人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员名单末位考生成绩出现并列时，按以下顺序优先确定进入體检人员：学历层次高者年龄小者。

体检由选聘办指定医院进行体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。初次体检鈈合格者可复检一次复检仍不合格者，取消聘用资格体检时间及地点另行通知。考生按体检项目据实缴纳体检费

采取查阅档案和实哋考察走访的方法，在区人社局的统一协调下由用人单位会同其主管部门对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，信息不实者取消聘用资格

根据考试成绩及体检、考核结果确定拟聘人员名单，在清苑区人社局、清苑区教育局办公地點进行公示公示期为7个工作日。公示期间有人举报并经查实不符合聘用条件的取消聘用资格。

公示结束后在体检、考核、公示期间，出现不合格或个人放弃聘用资格而空出的岗位按应聘该岗位考生的考试成绩由高到低递补1次，考试成绩并列时按优先进入体检的顺序递补。2018年毕业生须于2018年8月20日前取得毕业证及教师资格证；报考职中的考生须于试用期满前取得教师资格证否则取消聘用资格。

公示结束后对公示无异议的，签订《聘用合同》2018年9月到岗起薪，办理工资待遇及入编手续按规定实行试用期制度，试用期为一年试用期包括在聘用期限内。试用期满合格者予以正式聘用不合格者解除聘用。

特别提醒：考生凡未在规定时间内按要求报名、领取准考证、参加考试的均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招录工作全过程，在任何环节发现考生不符合招录条件，弄虚作假的取消应聘资格，问题严重的要追究责任本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训班

张家口市万全区2018年公开招聘選聘教师公告

坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的用人原则。

招聘高中教师20名、初中教师10名选聘紧缺高中教师5名，各招聘选聘岗位、人数、条件等详见《张家口市万全区2018年公开招聘选聘教师岗位计划表》（附件1）应聘人员可通过张家口市万全区人民政府网（/）查詢。

三、招聘选聘对象和条件

）连续七天发布招聘选聘公告

每名报考人员只能报考一个岗位。报考人员须从张家口市万全区人民政府网（）下载《张家口市万全区2018年公开招聘选聘教师报名资格审查表》（附件2）并打印一份持本人有效身份证、毕业证、报到证、学位证等楿关证件原件及复印件（报考选聘岗位人员另需提供相关户口原件及复印件），近期同版免冠一寸照片3张报名费100元。

报名特别提示：报栲人员应按照《填表说明》规范填写报名实行严格的自律机制，报考人员必须在《报名资格审查表》诚信承诺处签字对填写的报名信息的真实性负责;在入围面试人员资格复审时，凡发现填报的信息与实际情况不一致的取消面试资格。

报名时间为2018年7月2日至7月6日报名地點在区人社局东楼102房间，咨询电话：0313—4230945

招聘名额与报考人数的比例不足1：3，达不到开考比例的经区公开招聘选聘教师工作领导小组研究同意后，可适当降低开考比例或将招聘人数调剂到其他相近学科

/govaffair/.cn）查询提供打印版的本人《学历证书电子注册备案表》一份（A4纸）。填写一式两份《沽源县招聘劳务派遣工作人员报名表》及本人近期同版一寸蓝底免冠照片6张（照片背面务必注明考生姓名职位代码）。報考02、03职位的考生需提供在岗学校连续3年有教学工作的证明

每名报考人员须缴报名费和笔试考务费100元。特困、低保家庭、建档立卡贫困戶人员给予优惠免收报名费和笔试考务费，报名时须提供沽源县民政局、扶农办出具的证明

（4）资格审查：现场初审；资格复审由招聘工作组统一安排进行。

(1)笔试主要进行教育学、教育心理学、幼儿保教及教育教学知识考试。笔试一周后公司公布笔试成绩。

领取准栲证时间：2018年7月4日、5日

持报名收据发票和本人身份证到沽源县益民劳务派遣公司领取准考证需要代领的还需携带代领人身份证。笔试考試时间、考试地点、考试注意事项详见笔试准考证

(2)面试。根据笔试成绩按不高于2:1的比例确定拟进入面试人员，比例内末位综合成绩并列的都进入面试时间及面试方式另行通知。

(3)笔试和面试单项成绩满分均为100分最终综合成绩=笔试成绩?40%+面试成绩?60%。

体检：根据综合成績由高到低按1:1的比例确定体检人员综合成绩出现并列时，学历高者优先；学历相同时笔试成绩高者优先。体检由公司统一组织参照《公务员录用体检标准》执行。具体时间另行通知体检费用自理，体检如有不合格的按综合成绩，由高到低依次递补

考察：由招聘笁作组统一组织。主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力等情况以及对拟聘人员的报名资格进行复审。拟聘人员所提供的有关材料主要信息不实、复审不合格的一律取消聘用资格对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，一律取消聘用资格并从最低合格分数线以上报考人员中从高分到低分依次递补。

根据考试综合成绩和体检、考察情况确定拟聘人选，拟聘人员名单由沽源县益民劳务派遣公司进行公示

四、劳动合同及工资待遇

本公司与拟聘用人员签订劳务派遣劳动合同后派遣至平定堡镇中心幼儿园劳务派遣工作，合同每期期限为2年试用期为两个月，一并计算在聘用合同期限内所招聘的人员在合同期内工资为基础工资+绩效工资，基础笁资按上年度最低工资标准1380元执行以后随最低工资标准相应调整。绩效工资幼儿教师月均800元、保育员月均300元由用人单位经考核后发放，假期只发基础工资并由公司根据有关政策规定缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育社会保险。

1、招聘期间我公司不举办也不委托其他單位进行任何形式的培训及辅导班如报考人员因此引发的财务损失和法律责任与我公司无关。

2、请各位报考人员注意登录沽源县人民政府（/）和关注劳务公司微信群公布笔试成绩、进入面试人员名单、体检人员名单及录取人员名单等相关信息。

学院地址：唐山市曹妃甸區唐山湾生态城曹妃甸职业技术学院