中国发展快的原因员工喜欢自我发展的原因？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-05-15 03:04 标签： 中国发展快的原因

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　　【摘要】作为我国养老体系の一的企业年金制度从2004年正式推动和全面规范铺开以来，虽然政府和各金融机构对此市场非常看好但由于种种原因发展不尽如人意。夲文从企业和员工不愿接受企业年金的角度出发分析我国企业年金发展缓慢的原因，对存在的问题与解决措施提出看法 中国发展快的原因论文网

社会招聘进去职级比校招的低，两年晋升一次但只有一定比例的人才能晋升成功，公司的政策很多偏向校招员工譬如说某些专项培训、经理人员的内部选拔受到职級的制约，故社招员工的发展受职级的限制太大了让人压抑。故建议社招人员要不怕吃苦、多学习放眼未来，掌握一技之长最重要嘚是要有一颗强大的心。

  • 回复1楼：不清楚哦不同地市有所区别，不了解深圳移动情况

  • 错过校招成了社招，职级确实低想知道深圳移動社招进去一年到手大概多少呢？

  • 满意发展空间不大，工作效率低培训机会多，环境好

  • 问你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么

    自由度高，适合自我目标明确的人发展应届毕业有机会解决户口。 ...

  • 问公司都有哪些福利呢（比如房补、交通补助、补充保险之類的）有什么特别优于其他公司的福利吗？

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