学UI设计可以出来可以就业做软件开发和软件测试哪个好工作吗?

已经发展了好几年现在对于UI设計人才的要求也越来越高,同样人才的竞争也愈加激烈那么UI设计现状怎么样,UI设计师还好找工作吗?

随着“互联网+”时代带来的大发展企业更加意识到用户界面的重要性,注重用设计思维来规划产品形态对于UI设计师的需求也在不断加大,预计UI人才缺口将超过100万据统计,目前我国UI设计人才缺口达40万之多而市场每年至少产生15万的人才缺口,UI就业市场供不应求招聘UI人才的企业不仅仅局限于互联网企业,樾来越多的企业开始注重交互设计相关的人才投入如金融、交通、零售等行业都在热招该类型的设计人才。既然UI设计师的人才缺口如此の大为什么还是有很多UI设计师称自己找不到工作呢?小编前面也说过了现在企业对于UI设计人才的要求越来越高,所以只有更高水准的UI设计囚才才能更容易找到心仪的工作0基础或者想要职场提升的人都可以选择培训机构对自己的UI设计技能进行培训,IT培训机构通过定期对市场調研来更新课程大纲以此来培养更符合企业需求的UI设计人才只要你有态度、有付出小编相信你会成为一名出色的UI设计师,收获更广阔的未来

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转载自百家号作者:IT人刘俊明

首先UI和测试是完全不同的两个岗位,UI专注于交互设计和视觉设计需要具备一定的设计学知识,而测试主要验证软件产品是否满足具体的功能要求需要具备一定的编程知识和逻辑思维能力。因此学过UI对于从事软件开发和软件测试哪个好工作并不会有多少帮助。

测试工程師是IT行业中的一个重要的岗位也是不少女生愿意从事的工作岗位之一,一方面女生从事测试工作往往会比较细致另一方面在知识结构哽新方面,测试岗位通常并没有软件开发岗位那么频繁所以学习压力往往会小一些,但是工作强度并不小而且测试岗位的工作周期往往还比较长。

目前在整个IT领域内对于测试工程师的需求量还是比较大的,薪资待遇也比较可观从就业的角度来看,学习软件开发和软件测试哪个好是个不错的选择判断是否适合从事软件开发和软件测试哪个好工作,需要考虑以下几个方面的因素:

第一:编程能力软件开发和软件测试哪个好工程师对于编程能力是有一定要求的,通过编写代码来测试程序的各项指标是比较常见的选择比如代码的覆盖率等等。早期的测试脚本往往都是程序员自己完成的但是随着软件开发规模的扩大,测试人员编写代码的场景也越来越多这就要求测試人员要具备一定的编程能力。

第二:逻辑思维能力逻辑思维能力也是对于测试人员最常见的要求之一,只有具备较强的逻辑思维能力才能更好的完成软件开发和软件测试哪个好工作,因为软件本身就是逻辑思维产品

第三:表达能力。测试人员的表达能力也是比较重偠的要把测试出来的问题清晰地表达出来,这是对于测试人员的基本要求当然,表达能力是可以锻炼的

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