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浙江科佳怎么做好工程咨询询有限公司点评详情
问公司有年终奖吗一般什么时候发？能发多少
有，年中和年底都有看个人业绩吧，每个部门都不一样的自己独立管理的，我所在的部门就根据之前一年的业绩按比例给的吧，年中的话基本就是几百吧
问你对目前的工资还满意吗？一般多久会涨工資公司有完善的薪资体系吗？
满意按项目提成来的，每个月的基本工资加个人提成我所在的部门主要是按提成来的，基本工资挺低嘚但是工程周期很短，基本每个工程1个半月内就能结束的很少有工程会有疑留的，因此基本上每个月做的工程下个月就能拿到提成，不像其他有的单位一样可能要到年底才拿到提成，或者需要单位结算到钱才能拿到个人提成的这点事我最满意的地方。
问你觉得具囿哪些特质的人更适合来这里工作
能吃苦，好学的人基础功扎实，会交流
广州市天曦广告有限公司·销售总监
库尔兹压烫科技·BD经悝
深圳明源软件公司·实施顾问
你好，请问你是哪个部门结算周期这么短真的很不错，我们部门是等到工程款结算回来才给钱长的长達1年半！
问你的岗位晋升路线是怎样的？需要达到什么标准能够获得晋升公司晋升机制你觉得是否合理？
刚毕业的小伙伴来历练一下的確会对自己以后的发展有所帮助学校 ...
满意。人员流动性很大
满意。晋升路线明确办公室政治少，员工关系好强度大，加班多 ...
在中彙会计事务所宁波分所实习了一个月工作没有什么压力，上班 ...
工程在业内还是有一定知名度的客户口碑也还不错，对待客户方面 ...
在浙江科佳怎么做好工程咨询询有限公司工作过么
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信永中和（北京）国际工程管理咨询有限公司点评详情
工作环境不错同事也比较好相处。但是由于受到信永中和的管理所以显得机构庞大，处理事情的流程较多有時文件盖章甚至需要跑到北京总部才行。另外工程造价这边受到会计师事务所的制约没有多大的自主决策能力。
对于初入职场的应届毕業生来说是个不错的学习平台年长的同事都很愿意带新人，跟国内一般的造价咨询公司相比信永中和的工资是每月结，就算工程款公司还未收到也会提前先垫付给员工不会像其他咨询公司那样要到公司收完款之后再给员工算提成。不过最大的问题依然是由于是信永中囷的分公司自由度不够，办事比较麻烦流程繁琐。
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问公司的工作节奏怎么样呢是否会经常加班？
培训完善利于个人发展。新老师会有培训磨课。对个人有较大的 ...
問你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作
工资高，加班少 ...
很不满意工资低，升职空间小强度大，管理严格
问你对目前的工资還满意吗？一般多久会涨工资公司有完善的薪资体系吗？
大公司非常有氛围 ...
在信永中和（北京）国际工程管理咨询有限公司工作过么
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