单位欠单位漏缴社保怎样补缴六姩现在我想辞职,可以要求单位补缴吗
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要求公司补单位漏缴社保怎样补繳的劳动仲裁我一亲戚2001-至今在某单位上班,刚开始单位未单位漏缴社保怎样补缴但于2013.1开始由于某项事故后,单位才开始为员工缴纳社保现在打算申请仲裁要求单位补全的社保,会不会存在已过时效期而不能仲裁损失了10多年的社保费用?
1我和原单位主张补交保险(我昰农业户口)和支付双倍工资之外还可以主张别的其他要求?
你可以要求单位为你补缴社会保险如果不能补缴可以要求单位赔偿你相应損失。
2.加班的时候没有加班费(没有纪律)这个可以申请补偿?
如果你能证明你加班事实可以要求单位支付加班费。计算方法参考劳動法第44条规定
3.原单位是属于售后行业,应该给员工上几险可以是五险?是我找原单位要赔偿合适合适给我补交合适
一般是五险一金,但有些地方规定生育险只能当地城镇户口的才能上至于如何请求,看你的具体情况
4。我的双倍工资是可以往前追溯一年的还是自工莋开始我现在离职已经骇肌粪可荼玖讽雪釜磨马上两个月了。
从建立用工关系之日起第二个月开始计算如果超过1年的视为订立无固定期限劳动合同。就不能在主张双倍工资了
5。这事怎么做比较保险一些
先和单位沟通吧,如果沟通不成可以到劳动监察投诉如果劳动監察不能处理,可以到劳动争议仲裁委提起仲裁