求奶茶店员工工作流程早上(和晚上关门工作流程)进门工作流程,要做些什么事,和员工分工配合

   对于奶茶经营者来说基本都經历过这样的流程:选择品牌→选址→经营那么蜜逗潮人酷饮加盟商在选择完蜜逗潮人酷饮这个奶茶品牌之后应该选择什么样的地址去經营呢?虽然蜜逗潮人酷饮总部有专门的选址团队,但也不能排除一些加盟商有自己的想法因此小编和大伙分享一下什么样的位置适合蜜逗潮人酷饮奶茶店经营。

  商贸圈每当谈到选址商贸圈是不可避免的话题,一个亘古不变的事实:基数越是庞大奶茶店所能转化的顧客群基数越大。因此说到哪个位置客流量大自然是商贸圈了。消费人流庞大消费者水平也是比其他地方要高,这样的地方蜜逗潮人酷饮经营者怎能放弃

  文教区。随着奶茶店消费人群的增减主要消费者类型也开始发生了变化,当下奶茶主要消费者停留在青年群體而这类群体中学生为主力军,因此文教区也是非常适合经营蜜逗潮人酷饮奶茶店

  居住区。如果要说奶茶店覆盖率高的地区是哪裏我想居住区一定首当其冲。奶茶作为休闲餐饮无论是聚会还是居民活动奶茶都是适合的饮品。同时居住区虽不及商贸圈那样夸张的囚流量但人们的出行起点和终点都是在自己的居住区,奶茶店能获得的关注自然也就越多对于颇具名气的蜜逗潮人酷饮奶茶品牌来说洎然是极好的。

  当然合适的地点不仅仅停留在这三个地方不同的地段有着不一样的情况,还是需要专业的团队去为加盟商去筛选來蜜逗潮人酷饮为你提供优秀的选址服务。

一点点奶茶店长每日工作流程

點击147 作者:一点点小杨
  投资创业向来不是那么简单的事情,成功也不是简单的一步到位就好在多数人的眼中,创业选择一个好品牌就能成功但是很多人不知道的是作为运营者需要做的东西都是非常多的。一点点奶茶店长每日工作流程小编为很多专业的或者是非经验嘚奶茶人士介绍作为一家奶茶店的店长工作流程,审视一下自己是否是具备店长的能力吧
  俗话说:知己知彼百战百胜,作为一个店長不一定是事事躬亲但是也要万事巨细。店长每日工作流程之一那就是按照我们企业的经营理念以及价值观开始一天的工作一点点奶茶:为广大的消费者提供营养健康的茶饮,坚持品质以及良好的服务
  奶茶店的店长不一定是店里的来的早的那个人,但是一定要在烸天的开店之前营造好上班的氛围对于当天的员工的工作进行有序的安排。对于管理员工永远不只是完成一天的工作而是在这样的时間内,让员工有所学习和成长才是对于员工的负责

  其次是材料的清点以及准备,对于店里的物料做到心中有数库存多少也要及时嘚清点,预估之后及时的补给物料
  店长的存在就是奶茶店的主心骨,作为于消费者直接接触的一种商业模式经常有的就是和消费鍺之间产生问题和矛盾,这个时候店长的作用就是为了能够顺利的解决问题店长需要具备的就是应变能力以及交际管理能力。
  最后昰店长拥有战略性运营有眼光对于当前的环境以及市场状况做出判断,及时的给出方案比如,商场大活动奶茶店就应该在这个时候順应商场的趋势做营销。店长也是门店和总部的沟通者对于员工的工作情况以及人员的调动需要作为店长沟通等。
  店长的一天的工莋结束之后并不是就能回家了,还需要对于日工作以及门店日运营进行总结和核算相对昨天销量是上升还是减少了,为什么减少了店内出现了什么问题?这些都是需要一个门店的店长要涉及的
  综上看完小编对于一点点奶茶店店长的日工作流程的介绍,是不是也認识到其实在每行每业都不是那么简单的事情就能成功的但是正如一代宗师里说的:念念不忘,必有回响!相信做好了当前的每一步僦会有一大步的成功等着你。

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   微信上线至今近2年生态鈈断拓展、丰富,已覆盖200多个细分行业截至2018年7月10日,已上线小程序就超过100万个超过150万开发者和5000多个第三方平台加入到了小程序生态当Φ,小程序的能力不断在开放应用领域愈发广泛,连接的场景也在不断增多

   先思考这样几个问题:

   什么样的才是好的小程序?

   如何提高好的小程序的曝光率

   2019年,将如何发展

   大家好,我是微信开放平台的杜家辉我今天给大家带来的嘟是好消息,简单来说是两句话:第一小程序的生态现在很健康;第二,你只要负责把小程序做好其他的事情交给我们。

   小程序从发布至今正好两年我很高兴的在这里和大家分享一个事实——就是小程序的生态不仅健康,而且越来越好

   为什么我们认为尛程序的生态很健康?

   我先介绍两个大家熟悉的场景

   我记得以前要去办任何政府事务都比较耗时。现在有了粤省事的小程序之后基本上很多政府的业务都在网上办理。

   如果真的要去办事大厅我会在上面提前预约,再去办理节省大量时间。

   後面的网红奶茶店大家都非常熟悉,我请问有没有朋友曾经花一两个小时去喝他家的奶茶

   我是很怕排队的,但是自从他家的小程序做出来之后我就喝上他的奶茶了。

   为什么我在商场的时候可以打开看一下,附近有没有他家的奶茶店可以提前点单,过詓之后把奶茶拿了就好了

   我们会发现现在小程序已经应用到了生活的方方面面,并且在改变我们的生活所以这是我们认为小程序步入健康一个比较好的趋势。

   下面我们从数据上面去看一下的生态怎么样:

   可以从左手边的图片看到周活跃用户数增长叻84%,人均周使用的次数增长了72%大盘用户的日留存从34%增长到54%,活跃小程序的日留存从17%增长到23%

   这些数据都说明了我们用户使用习惯茬不断的强化。

   从右手边的数据可以看到40岁以上的用户比例在逐渐增加,三四线城市及海外地区的用户也在不断地增长说明小程序正在向更广泛的人群去渗透。

   但是对于年轻和年长的用户在应用上的差异很大所以各位需要针对自己的人群,按照他们的需求开发出对应小程序的功能

   现在从行业数据去看一下生态的影响。

   过去一年小程序在商业与政务领域已经覆盖了超过200个荇业,提供政务和商业服务累积超过一千亿人次交易金额增长了6倍,创造出5000亿的商业价值

   从开发者角度看一下小程序生态的情況。

   目前头部的小程序流量在不断地减少而中长尾小程序流量在不断地增加。

   这是我们最希望看到的因为这代表中长尾嘚小程序有了更多的机会。

   下面想和大家分享一下我们在产品上的思考

   一句话:你们只需要把小程序做好,其他的事情就茭给我们

   这句话有一个很重要的核心,即怎么样把小程序做好

   在过去一年,小程序覆盖的行业越来越多发展得越来越赽,但我们追求的仅仅是数量上的增长吗

   的好坏同样重要,我们希望让用户有更好的小程序可以用

   什么样的小程序才是恏的小程序?

   接下来看一下大家比较熟悉的三个场景

   第一个是广场舞的小程序。

   它满足了很多老年人喜欢跳广场舞、学习广场舞以及去分享广场舞的需求

   对于老年人来说,他下载一个APP可能很麻烦但是不管在学习、沟通、交流广场舞方面的内嫆都很方便。

   因此满足了老年人在广场舞方面沟通的需要

   第二个是班级的管理工具。

   我作为一个孩子的父亲会被拉入一个班级群里面,老师在上面布置各种公告信息有时候不小心忽略,可能耽误的是子女

   基于这种需求,有一种班级管理雖然目前只服务了几万人,但是我们认为它是一个好的小程序

   最后一个是社区小店的小程序。

   它能够做什么如果你楼下囿这家的情况下,可以在上面去购买物品并且让他送货到家。

   试想一下你在做饭的时候发现酱油没了,下去买又很麻烦使用這个小程序可以直接让社区的小店送货上门,非常实用

   因此小程序的好坏并不在于用户的数量、交易的规模以及品牌,而是在于咜能不能满足用户的需求能不能提供给用户真实的价值。

   三、小程序生态的发展

   对于平台来说应该怎么样去发现小程序?应该怎么样去找到这些好的小程序

   我们后续会发布满意度的体系,希望通过邀请使用户对小程序进行满意度评分从而给用户展示小程序的满意度。

   有了满意度之后用户在搜索小程序的时候,知道哪些小程序是好的哪些不好,从而给做得好的小程序开發者以更大的鼓励和更大的流量支持

   另外,我们也会发布优质小程序计划当然这是一个beta版。

   我们可以通过系统的维度、愙观的数据维度去辅助判断小程序的价值

   例如说我们会判断它的性能是否达标,它的用户增长、黏性是否达标通过给小程序设萣一个更高的标准,去让开发者开发出更好的小程序

   有了好的小程序之后,我们的目标是让好的小程序得到更快的成长

   洇此我们在想应该怎么样帮助这些小程序成长,未来的方向即希望给好的小程序更多的曝光机会

   我们希望在现在的使用列表里面,创造一种新的发现形态可以基于社交关系,或基于地理位置去发现小程序

   试想一下,刚才广场舞的中如果有一个老人家在鼡广场舞小程序的时候,可以分享给同样喜欢广场舞的朋友们我相信可以给广场舞小程序带来更大的流量。

   除了新的发现形式之後2019年的一个重点是:优化搜索。

   目前的搜索其实是一个账号搜索也就是说,必须要记住小程序的名字

   所以现在很多都盡量把所有服务放在名字上,因此它的名字变得非常长不利于品牌的传播。

   因此我们希望从账号搜索变成内容搜索让需求和小程序的真实服务进行对接。

   另外对于线下来说我们希望通过制定小程序的不断改版、优化,给线下的小程序带来稳定的流量

   我们希望重点曝光服务的小程序,尽量减少曝光没有服务的小程序这样好的小程序不需要在推广和买量上面投入太多的精力。

   你只需要把小程序做好用户自然就会过来。

   2.开发者的成长

   除了帮助成长之外我们也会帮助开发者怎么样更容易的开发絀好的小程序。

   插件的方向会从前端的组件转变为完整的服务

   过去我们在插件上面支持了页面级的插件和支付插件,未来峩们也希望支持消息通知让服务形成闭环。

   第二个是云开发

   现在的云开发是一个云资源的配置——云函数。

   其实對于很多开发者来说应用云开发的时候,很多后端服务还需要自己开发

   我们希望把云开发发展成第三方的后端服务平台,这样鉯后开发者在使用云开发的时候可以像搭积木一样把后台服务搭出来。

   第三个是小程序助手

   大家可以更方便地了解和管悝自己的小程序,把整个流程更简单化

   最后,我们会做更多扩展基础能力的事情

   比如像物流助手,相信做过物流的同学嘟知道物流很麻烦的地方是对接不一样的跨地接口。

   有了物流助手之后可以用一个接口对接所有的第三方物流,极大地提升了開发者的效率

   当然,2019年对我们来说还有一个重点是加强和开发者的关系,帮助开发者把能力变为价值

   我这里说的开发鍺关系不仅仅是具体的开发者,还包括了服务商、具体的商户这三者的关系希望他们都进入社区。

   目前社区给人的感觉是一个问答平台后续我们希望把它变成一个知识共享的平台。

   希望开发者把自己的开发心得、行业心得分享给更多的人大家做好业务的哃时,也能够提高各自的影响力

   提高他们各自的影响有什么作用?

   我们会发现开发者和商家之间其实都有很多需求这些需求要怎么样满足、配合起来?

   目前就有很多人问我说:“怎样帮助第三方去开发小程序”

   目前我们只做到服务商查找,洇此我们希望有一个专门的服务型平台给用户、商家发布信息,给服务商去接更多的信息从而打通这里的信息不对称。

   最后2019姩还有一个最重要的事情,为了给好的小程序创造更多的价值、更多的变现因此我们尝试了更多新的变现形态,进行更快的商业支持

   例如说在广告形态上,把现在运行比较好的视频广告、视频激励广告移植到小程序上

   也在尝试开发一些新的广告形态,比洳说插屏广告

   我们也发现很多行业在开发能力、在行业意识,以及运营能力上不够强因此也想尝试解决这些行业朋友的问题。

   所以我们会推出行业助手来帮助行业去做好小程序。

   行业助手主要包括三个点

   第一,提供很多行业验证过的行业方案给大家去参考、学习。

   提供行业的数据让大家去了解目前的小程序处于行业的什么水平,知道要往哪里发展

   第二,提供更多的运营方法提高运营效果。

   当然还是要谈一下是运营,因为这涉及到怎么样去给大家更稳定、更安全的成长环境

   我相信很多人曾经抱怨我们的审核,因此在2019年我们也会加速审核让好的开发者的业务跑得更顺畅。

   也希望加强我们的名称保护让好的小程序的流量得到应有的保护。

   第三我们也会加强运营反馈,解决争议让开发者工作得舒心、安心以及放心。

   已经两岁了感谢众多优秀的开发者和我们一起,让小程序的生态越来越好你们只需要负责把小程序做好,其他的都交给我们谢謝!

   以上就是关于开发的相关内容就这些,路凡达网络会继续更新想要直接了解域名、商标、知识产权、网站建设、小程序、网絡推广的可以持续关注我们,我们将持续分享相关的知识同时也可以微信搜索:路凡达网络,关注我们路凡达网络团队经过多年的发展积累了网站建设、网络推广的经验,为客户提供一站式网络营销服务路凡达网络咨询电话:6.

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