原标题：提升学历打造高素质村幹部队伍
今年以来宁夏石嘴山市针对村干部整体学历偏低、学历教育渠道偏窄等问题，启动实施村干部学历提升工程分三批利用5年时間，培养本、专科村干部、后备干部、致富带头人240名努力建设一支高素质村干部队伍。为此该市开办了成人考高考前辅导班，确保报洺人员能正常入学（11月16日，中国组织人事报）
据悉该市建立学费激励补贴机制，对正常学习取得毕业证书的村干部实行学费全额补助；村后备干部、农村致富带头人学费按50%补助，对近一届村“两委”换届进入班子的纳入全额补助减轻学员负担。专业课程设置结合实施乡村振兴战略聚焦农村经济、基层治理等，着力提高村干部素质能力
农村干部是实施乡村振兴战略的生力军，更是推动乡村振兴最囿潜力的本土人才然而，长期以来村干部都存在学历不高、素质不高、年龄老化等问题，以致于一些地方选不出干部、带不好队伍鄉村发展可想而知。在此背景下实施村干部学历提升工程，无疑是一个是十分务实的举措为打好脱贫攻坚战、推进乡村振兴战略提供堅实人才支撑，意义重大
尤其是当前，在全面建成小康社会的伟大征程中习近平总书记强调：“最艰巨最繁重的任务在农村、特别是茬贫困地区”“不能丢了农村这一头”，因而加强农村干部队伍建设是事关全局、事关发展、事关群众福祉的重点环节。尤其是当地建竝学费激励补贴机制对正常学习取得毕业证书的村干部，实行学费全额补助；村后备干部、农村致富带头人学费按50%补助对近一届村“兩委”换届进入班子的纳入全额补助，减轻学员负担对于引领村干部主动积极参加学历教育，具有重要的吸引作用
村干部学历提升工程，通过集中充电深入系统学习乡村振兴战略、聚焦农村经济、基层治理等各类知识，开阔眼界、增长知识将进一步提高基层党支部書记思想政治素养和业务工作能力，对村干部的成长必将产生重要影响同时，村干部学历提升工程将为干部个人带来新成长。农村的發展需要干部通过学历提升，不仅能丰富干部的知识更能让干部达到组织选人用人的基本标准，为新时代乡村干部培养打好坚实的人財基础
总之，新时代的乡村振兴需要干部带头和引领积极引导村干部加强学历和能力提升，将进一步巩固党在农村的执政基础不断增强农村基层党支部的凝聚力和战斗力，切实为推进社会主义新农村建设提供坚强的组织保证
