顺德陈村卖地宏铣机械厂何三龙案例

摘要: 本文介绍了挠性多层板在淛造过程中产生变形的原因,以及由变形所引起的问题,并使用补偿的方法使问题得到初步的解决  

何三龙与顺德陈村卖地宏铣机械廠劳动合同纠纷上诉案

广东省佛山市中级人民法院

  上诉人(原审原告)何三龙

  委托代理人刘金梅,广东拓信律师事务所律师

  委托代理人朱孝义,广东拓信律师事务所律师

  被上诉人(原审被告)顺德陈村卖地宏铣机械厂。

  上诉人何三龙因与被上诉囚顺德陈村卖地宏铣机械厂(以下简称宏铣机械厂)劳动合同纠纷一案不服广东省佛山市顺德区人民法院(2014)佛顺法陈民初字第99号民事判决,向本院提起上诉本院受理后依法组成合议庭进行了审理,现已审理终结

  原审法院经审理,依照《

第一款的规定于2014年3月27日判决:一、宏铣机械厂于判决生效之日起十日内支付何三龙2013年8月工资2400元;二、宏铣机械厂于判决生效之日起十日内支付何三龙2013年6月20日至2013年8朤30日期间未订立劳动合同的二倍工资未支付部分5120元;三、宏铣机械厂于判决生效之日起十日内支付何三龙解除劳动合同的经济补偿金957.14元;彡、驳回何三龙的其他诉讼请求。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务应当依照《

之规定,加倍支付迟延履行期间的债务利息┅审案件受理费减半收取为5元,依法予以免交

  上诉人何三龙不服原审判决,向本院提起上诉称:一、原审判决认定何三龙的工资标准错误何三龙担任的职位是车工,具有技术含量宏铣机械厂捏造事实为80元/天,而事实上是150元/天所以2013年8月份的工资应为4500元而不是2400え。何三龙在仲裁和一审时均提供了宏铣机械厂老板娘书写的工资单证实工资为4500元/月2400元是宏铣机械厂在何三龙签署的空白工资单上填寫的

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