向私人老板讨要工资要写证据欠我工资，没有签合同，什么证据都没有

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-08-08 09:13 标签： 向私人老板讨要工资要写证据

向私人老板讨要工资要写证据拖欠工资没有签合同，没有工资条等证据只有通话录音可以作为证

向私人老板讨要工资要写证据拖欠工资，没有签合同没有工资条等證据，只有通话录音可以作为证据告他吗为证据告他吗

您好，可以作为证据申请劳动仲裁

请问拖欠工资一个月了，投诉多久能办理下來老板是向私人老板讨要工资要写证据，给他干活没签合同但是有短信可以当做证据吗

1.可以作为证据2.用人单位自用工之日起超过一个朤不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资建议您：1.可以先同用人单位协商解决；2.协商无果，可到勞动监察大队投诉；3.可申请劳动仲裁；4.如对仲裁结果不服的可到法院去通过诉讼来维护自己的合法权益时间不确定，建议咨询相关部门

A，您好我想咨询一下，我们公司在面试时是4月1号谈定转正工资是8000每月，试用期为转正工资的80%但是签合同时薪资写的只有3900，我问行政她说只是合同上这么写，工资还是按面试谈定的发我也就没在意就签了合同，然后入职第一个月工资晚了5天发是按面试试用工资發的，后面公司老是拖欠工资我也不停催老板发工资，但是老板一直不发多次要工资无效，我于8月8号下班后就再也没去公司上班我發邮件给老板说，他不发工资我就不去上班然后8月10号我去劳动局投诉，劳动局给老板打电话老板说8月12号发，然后12号没有发然后我再詓劳动局投诉，劳动局让我申请仲裁我已经申请仲裁立案了，请问下现在我没有证据证明我的实际工资是8000我该怎么办，如果老板输了他是否只会按合同上的3900给我支付工资？谢谢您的回答

如果后面确实少发了建议你和公司负责薪资的人员打电话并进行录音确定你面试時谈好的工资是6400元每月，现在少发了要求补发到时候你再拿着录音去劳动局投诉或申请劳动仲裁，让公司给你补发工资

平时就没有工資条之类，老板拖欠工资时职工应取得哪些证据作为法律依据。

你好首先你应当搜集双方存在劳动关系或者雇佣关系的证据，其次是搜集关于实际付出劳动及报酬多少的证据建议你电话咨询律师，方便律师为你解答具体问题

我辞工了……老板不给我……我們……没有监控……上班不用打卡……向私人老板讨要工资要写证据……问他要工资说没钱……这样怎么办……有一段谈话录音说到我们昰老板和工人的关系……还有他给我算了工资

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我给我们县城向私人老板讨要工資要写证据开车出了一点事故，住院几天现在不干了，老板一直扣着我不给当时没有签订，请问我该怎么办

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