公司工厂压一个月工资的工资，这个月18号开始干活到下个月20号，然后自离，能拿到多少天的工资

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-07-18 13:08 标签： 压一个月工资什么意思
杨露露 |北京|部落律师
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可以索要工作期间的工资。
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copyright 2014 bolaw.com 京ICP备号我们厂每月8号发工资,今年是2月18号过年,然后14号才发12月份工资,我想做到8号就自离,12月份的工资能拿到吗_百度知道
我们厂每月8号发工资,今年是2月18号过年,然后14号才发12月份工资,我想做到8号就自离,12月份的工资能拿到吗
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是这个月的14号 么，这个不太好，要是压工资的话，就提前说，也不差这几天，提前1个星期最好是，然后说我不想干了，或是回家有事，到时候会自动结清你的工资的，如果不结清的话，直接说，哦哦，那到时候你要是不给我工资的话， 我就直接找劳保局吧，他也会怕的自然会给你的，要是不怕的话就直接百度搜索一下劳保局的电话，或是管这事情的电话，现在过年了，他们也是要搞业绩的，就看你想不要这个钱 了
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是要压一月的工资吗？如果是，你可以提前申请辞职，提前多久就看你那个工厂制度，
我都说了自离
那要扣钱的吧
我原来有个同事自离
扣钱了他找工商局都没弄好
那对以后找工作有影响吗，不找工厂的
劳动法说如果因我造成公司损失要我赔偿啊？？
那要看事情的严重性，俗话说，放牛的孩子吧牛弄丢了，可是他赔的起牛吗？
陪不起要坐牢吗
这个牵扯到法律上的问题我不知道
你也可以去提问题要求法律的回答你
听说做到扣了这个月的社保就可以拿上个月的工资？？
每个工厂里面的制度都不一样要是只关于工资的问题你可以找找财务员询问下具体的
采纳率：31%
申请劳动仲裁
直接找老板，不给钱？抽他
好，你带头
我以前就是这么干的，几年前老板都比较屌，动不动就是叫你滚，还不给钱，还说不听话就是这个下场，当时那个心情，你懂的
与老板谈判
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押工资违法。工资应当按照约定的日期支付，每月至少支付一次。排除不可抗力因素，未因经营困难与工会协商暂时延期支付，用人单位当月工资未在下月发放的，是无故拖欠工资的违法行为。协商不成，劳动者可以采取以下办法追索：1、向劳动监察投诉；2、申请劳动争议仲裁；3、有欠条可以向人民法院申请支付令。劳动部《工资支付暂行规定》劳部发（号第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
人力资源总监
有些时候不合法我们也拿他们 没办法的
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我在电子厂上班18号发工资，已经自离了上个月工资会不会发
1、劳动合同法规定，员工辞职需要提前一个月，如果自离，公司可能会按照旷工处理。 2、一般每月10日发工资的公司，都属于下发制，也就是说下个月的10日，发上个月整月工资。 3、您10日自动离职，可能会影响到1日到10日的工资。
妹妹我爱你
工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经
不会影响。 擅自离职有工资的，否则就是单位违法。擅自离职，单位拖欠工资的，可以去劳动局投诉。解除劳动合同当日是工资结算日；如果公司拖欠工资，劳动都可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位期限发放工资，逾期不支付的，还要
正新属于正规公司，你上个月的，和这个月的都会发。只不过这个月的会扣不少
这么坑啊德邦？怎么会被打呢？被打跟发工资有什么关系呢？
不会……请问你是在哪个电子厂？因为我也想进电子厂做做。
非著名人士
自离的时候1月的工资到帐了没?2月的工资肯定是没有的，因为你是自离的。
如果是7-10号发工资，你是6-27号就已经自离的话，工厂是不会把工资打到你的卡里的了！你到劳动局都告不了工厂的
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