合同是生产工为什么要干杂活工

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在签订合同之前，以各种理由收取非正规费用（押金、服装费、报名费、体检费、要求购买充值卡等）均有骗子嫌疑，请提高警惕。
反馈建议描述：请填写描述手机号：请填写手机号请填写手机号11.问下消防队大哥们，做合同工到底有没有出路_消防吧_百度贴吧
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问下消防队大哥们，做合同工到底有没有出路
我没当过兵，感觉做合同工完全没有正式工好，而且又没有出路，工资待遇 还是死的。请问下到底有没有前途
有晋升的空间没？
你说的是专职消防队员把？
为啥不好？当兵又怕受罪，当合同工嫌弃待遇不好？做人要知足。
再说了，专职队员待遇不低啊。工资，三金都有。
是个锻炼自己的好时机。
没有 完全没有
如果你还小的话，就可以考虑。但是如果你不小了，就别考虑了。
我才17现在就是专职队，干到19就回家，现在基本什么事都经历过了，再过半年就回家了，救过大火灭过山火抬过死人，站过岗放过哨叠过豆腐，还存到钱了，挺好的，年龄大了就别玩了
升职，肯定没有，最多干到中队长助理，
呆了3年，感觉傻了，
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有两种，一种是合同制文员，一种是合同制队员，基本上你不走，不犯错误，大队不会赶你走，合同制文员是文书类的，要求有一定的文字处理能力，干的时间久了，比年轻的参谋懂得多，队员的话和普通消防员一样，工资比义务兵高比士官低。年龄小干队员，年龄大干文员
我明年这个时候就分配去上海干五年合同制
辛辛苦苦这多年，合同一签回到解放前
同志，我在消防队员已经两年了，反正我现在跟当兵的差不多现在还在可以私信看看，我的工资现在是四千多介绍进去一个人有提成，去过火场数不清，我是高喷，大吨位，加救援的，现在年龄二十，这一年过了就三年了，天天站岗，打扫卫生，打扫厕所，所有的杂活，我两年前要打扫，两年后就没有，现在是让别人打扫，以前是别人让我打扫，还有体能训练，我们这边不发体能作训服，我不知道你那里发不发，要自己买，厂服他们发，好了不说了，哦对了，里面有KTV，台球，乒乓球，篮球，这些放松的，好了，不说了，有什么事私聊我，QQ
在里面，可以考驾照
没前途，体验一下锻炼一下可以的
我也是政府专职消防员工资三千出头五险一金 上四休二 军事化管理很严 体能 技能 内务 卫生可以体验一下生活
工资待遇也不高一天把人累的不行 可以体验一下时间长了就倦了
实话告诉你 没有前途
有个屁的出路
现在改革了。可以
没多大前途的
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我们公司与我们签订的劳动合同是计件，而现在生产经营不好一天计件一天做杂活，做杂活只付最低保障工资，
我们公司与我们签订的劳动合同是计件，而现在生产经营不好一天计件一天做杂活，做杂活只付最低保障工资，我们怎么办？
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我有更好的答案
看合同内有没具体规定了
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　　小李托亲戚找朋友好不容易进了一家公司，当时没有签合同，进去后干的活很杂，工作岗位不固定，每个月领的工资也不一样。一年后，他多次与公司协商签订劳动合同，想把工作岗位、内容、工资等各方面固定下来，可公司总是以&我们需要的就是一个能干杂活的人&，&公司效益不固定工资也不能固定&，&如果不想干就另谋高就&等各种理由予以推托。结果，他干了一年多，合同也没签成。后来公司换了个老板，一上任就把他辞退了。　　解析：《劳动法》规定，建立劳动关系应当订立劳动合同，但未规定法律责任方面的保障条款。为此，《劳动合同法》在第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。因此，依据《劳动合同法》的规定，小李的要求是合法合理的，而公司辞退他是违法的，因为公司实际上与他已经订立了无固定期限劳动合同。
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我父亲在工地上干杂活，作业时不小心把胸椎骨头摔骨折了，但是父亲没有和工地方有劳动合同和保险
山东－临沂&05-30 18:55&&悬赏 0&&发布者:ask201…… & 回答:(4)
我父亲在工地上干杂活，作业时不小心把胸椎骨头摔骨折了，但是父亲没有和工地方有劳动合同和保险，问一下这种情况该怎么赔偿
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