在美国企业的效益企业效益跟E2有关么?

敏捷型ERP项目:打破IT预算常规

如果您需要一个不是很庞大也不是很复杂的 ERP 系统管理公司运作那么您要应该考虑“敏捷型”ERP 系统。一位 CIO讲述了轻量级软件是如何为中小企业帶来高效益的

ERP 看起来已经是很古老的概念,它的全称是企业资源计划如今,新一代的概念如 ERM(企业关系管理)和 SFA(销售自动化)开始受到企业的效益关注

没有人再对 ERP 概念产生争议,因为它已经具有相当成熟的定义并被长期应用于企业管理当中。新的 ERP 模型正在由庞杂嘚分析型过渡到快捷的实现型这种模型对应了可以被快速高效实施的 ERP 系统。对于敏捷型 ERP 来说重要的是,它被设计为效率优先的原则

敏捷型 ERP 也并非新事物。几年前康比尔公司的总经理兰迪.纳尔逊在休斯敦进行一项专业的研究。在做这项研究之前纳尔逊被聘为 CIO 负责一個 ERP 合同的项目实施。

“当 ERP 实施为商家带来顾客之时在1999年我更加迫切地希望从事敏捷实施的研究。”他解释道“例如,SAP 推出了敏捷系统被称为 ASAP 或者加速的 SAP后来发现大多快速 ERP 产品线都缺乏较多的定制功能。换句话说快速上线唯一的办法就是企业需要改变业务流程去适应這套系统。”

敏捷型 ERP 也因此被重新定义其最大的区别就在于是否预先配置。这种做法可以减少上百万的开支并且产生了难以置信的高效率。这为几乎要摇摇欲坠的经济景气状况带来了翻天覆地的改变这种敏捷型 ERP 方案为企业节省了在传统 ERP 套装软件上巨额的投资预算。特別是为了生存而奋斗的中小型公司能否快捷实施 ERP 对企业的效益信息化管理成败至关重要。

敏捷型 ERP 的一个典型代表是支持 E2IT 实施快车道的 Compiere ERP & CRM這套完全开放源代码的企业 ERP 系统集成了 CRM 功能,支持敏捷型的实施能够立即上线,并在上线后随时根据业务需求的变化而调整Compiere 的 E2IT

一个敏捷型 ERP 实施的案例

生存问题并非是上线敏捷型 ERP 的原始驱动力。去年英国的马托尔零售店 CIO 詹姆斯.麦克鲁夫为公司构建了电子库存追踪系统随の公司新增了120名雇员。没有人向麦克鲁夫兜售敏捷型 ERP 系统前任 CIO 达尔夫.爱尔兰在位时,公司有5,000,000英镑的 IT 预算并增加了4名 IT 专家但自从麦克鲁夫加入马托尔零售店以后,情况发生了变化巨额的IT 预算已经无用武之地,敏捷型 ERP 被作为考虑的重点

他很快就体会到敏捷型 ERP 是一种直接、简单且高效的做法。敏捷型 ERP 系统是为雇员数量少于5000名(收入在2亿美元到5亿美元)的中小企业提供的企业级应用同样的功能“财富”500强嘚企业却花了几年时间才完成。“敏捷型 ERP 是想体验快速增长的唯一解决方案”麦克鲁夫说道。

“大多数企业对业务流程并没有规范的定義或者没有高效的定义。”纳尔逊补充道“因此,敏捷型 ERP 的市场目标非常明确”

敏捷型 ERP 之优点

决定采用敏捷型 ERP 通常是 CIO 们。确定要上線实施通常是需要说服高级主管们的

“一旦 CEO 理解敏捷型 ERP 的优势并在实施中的困难阶段给予支持,那么进展就会非常迅速毕竟 CEO 确信做了囸确的投资。”麦克鲁夫说道

马托尔零售店的规模决定了麦克鲁夫选择敏捷的 ERP 系统。“为一个拥有6000名雇员的企业上线敏捷型 ERP 是很具有挑戰性的”麦克鲁夫说道。“首先这意味着需要替换掉很多系统,然后需要培训员工如何使用新技术总而言之,需要做到快速上线 ERP經过评估,我们确定使用支持快速部署和动态精化实施的 Compiere 解决方案Compiere 的免费特性还不是最重要的原因,重要的是 Compiere 支持上线后的任何调整”

快速上线 Compiere 已在马托尔获得了成功。整个实施历时3个月“以 Compiere ERP & CRM 为基础,我们采用了标准的 E2IT 实施方法最小化定制工作并且做了充分的扩展測试。”麦克鲁夫补充道“这比采用类似的传统 ERP 系统节约了10%的成本,一些工作被集中到同一个人公司的业务流程与之前相比具备更高嘚效率。”

实施的速度也比在线的 ERP 系统要快在线 ERP 是另一种对中小企业很有吸引力的解决方案。“整个后台应用采用租赁的方式直接通過 Citrix 终端技术进行访问。”纳尔逊说道“如何减轻雇员和主管们的超量工作压力呢?提供完整的应用将生产、管理、配送、产品计划等子系统集中到同一数据库当中”

总之,毫无疑问在线 ERP 的方式对中小企业很有吸引力就像位于波士顿的 IT 研究与顾问公司 Aberdeen 组织的副董事长大衛?埃斯库罗所讲,“这种方案可以避免建立硬件和网络等基础设施的投入”

接下来,就像 Alschuler 一样需要放弃已有系统的部分控制流程。这吔正如纳尔逊所说:消除“无价值的冗余工作”这对企业是有益的。“敏捷型 ERP 取代了人工对需求的检测和对成本、开支的监控”纳尔遜说道。“许多雇员被更换了岗位并重新安排到新的工作当中少数人会不幸地被解雇。”

成功实施的因素:敏捷型 ERP 并非适合所有的企业

“最适合会发生快速变动的动态产业”纳尔逊说。“上榜名单最多的是技术产业其次是零售、服务行业、电信以及近期的能源和电子笁业(由于其正在发生的变动和不稳定的管理环境)。”

纳尔逊认为运输、铁路和化工业也比较适合敏捷型 ERP

最后一个备受关注的问题,僦是如何选择最好的敏捷型 ERP 供应商必须注意的是,敏捷型 ERP 最好支持 E2IT 实施方法

麦克鲁夫建议评估多个敏捷型 ERP 供应商。“如果你想有好的茭易就应当多评估。可能有更廉价的供应商同样提供一些高效且高质量的服务。”他说道“不要略过评测阶段。花时间确定有没有問题并且雇员是否能够适应这种技术是非常值得的”

埃斯库勒推荐寻找具有相关行业经验的专业系统集成商。

麦克鲁夫庆幸自己当时选擇了开放的敏捷型 ERP 系统 Compiere就像任何主流技术,谨慎的计划都是必不可少的麦克鲁夫提醒 CIO一定要细致地做好方方面面的工作,敏捷型 ERP 定会鈈负众望

影响企业经营效益的决定因素有那些呢概括起来,可将这些因素分为两类:

一是企业所处的外部经营环境这就是通常所言的投资环境,

其二是企业本身的内在素质

1.企业的效益外部经营环境。企业所处的外部经营环境主要指企业所在地的政治、经济及社会发展情况和相配套的服务设施建设等。当企业的效益外部经营环境较差时企业与外界的信息联系、原材料的组织供应、人力资源的投入、正常的生产秩序、产品的销售等都将受箌一定程度的影响,企业的效益经营会处于相对困难的境地从而影响上市公司经营效益的发挥和提高。

企业的效益经营环境又可简单地汾为三部分一是政治及社会发展情况,另外就是经济发展情况其三是社会服务条件包括配套设施的建设等。

政治及社会发展情况主要包括:国家的政权或政府的稳定状态、是否有战争发生、社会安定情况等

(1)战争。战争对股价的影响有长期的亦有短期的;有好的方面,也有不良的方面;有范围广的也有单一项目的;到底影响力度如何,要视战争的性质而定战争会使武器及医疗等工业需求增加,与此相关的股票价格就可能上涨;如果战争中断了原材料或产品的运输影响了购买力或原料的供应,相应的股票价格就会下跌但总嘚来说,在一国国内发生的战争对股票市场的影响是不良的因为它既影响社会的安定,也影响人们的工作情绪

(2)政权。政权的转移、政府的更叠都将影响社会的安定及人心的稳定,它是影响股价的重要因素如美国股市,曾就因总统艾森豪威尔心脏病复发、肯尼迪嘚遇刺而大幅下跌而在我国沪深股市,每到一个阶段性的顶部就有关于领导人健康问题的传言,从而导致股市的暴跌

(3)社会安定凊况。当一个社会安定治安情况良好时,就有利于企业的效益运营与发展反之,如果一个地区社会治安状况不佳罢工浪潮此起彼伏,就会影响所在地企业的效益经营

经济发展情况对企业经营的影响主要有三个方面:经济周期、通货膨胀和产业政策。

(1)经济周期經济周期是指经济的运行具有一定的周期性,即经济从谷底向上翻升经扩张期到高峰后,复又下降经收缩期再跌至谷底,构成一个循環这就是复苏、繁荣、危机和萧条四个阶段。我国现在实行的是社会主义市场经济虽然市场建设尚待完善,经济的周期性并不十分明顯但我国将来经济的周期性波动将会对股市产生较大的影响。

在经济进入危机和萧条阶段整个社会的经济发展基本上处于一种停滞状態。此时社会的总需求不强,产品的销售发生困难原材料的供给也不通畅,许多企业处于停工停产甚至倒闭状态企业的效益经营处於较困难时期,其经营业绩低下

而当经济走出低谷从复苏阶段向繁荣阶段过渡时,此时的经济发展会处于一种高速增长状态社会上的各行各业都显得生机勃勃,对各类产品的需求处于极度的旺盛状态此时的企业经营水平一般都会发挥到最佳状态,经营业绩也处于较高沝平

(2)通货膨胀。通货膨胀对企业经营的影响比较复杂它既能刺激企业的效益生产,又能压抑企业的效益经营

通货膨胀主要是由於过多地增加货币供应量面造成的物价上涨现象。货币供应量增加开始时能增加市场需求并拨高产品价格,从而提高上市公司的销售额並导致利润的增长但当通货膨胀对国家的经济生活以至社会安定造成威胁时,中央政府一般会采取如紧缩银根、提高银行利率等措施来抑制通货膨胀而国家对经济的宏观调控将会对企业的效益经营产生反作用力,从而又抑制了市场的需求导致企业的效益生产经营萎缩,引起经营水平的下降

(3)产业政策。产业政策是政府为某些产业制订的发展目标和规划以及实施措施等。毫无疑问当企业所处的產业受国家产业政策的扶持时,企业的效益经营如相关项目的审批、原材料和资金等的供给乃至税收等方面都可能会享受到国家的一些优惠从而有助于经营水平的提高。反之如企业处在产业政策的限制之列时,企业的效益经营将要受到较大的影响如1996年,我国政府为鼓勵和扶持汽车行业的发展曾制定了一系列的产业政策,在一定程度上刺激了汽车产业的生产与消费

企业所在地的社会服务水平及配套設施情况也是影响企业经营的主要因素之一。这些方面主要包括运输、通讯、电力供应等等如通讯设施落后,企业与外界的联系就会发苼困难影响信息的传递及产品的销售等等。如我国过去违反生产力布局的基本原则将一些工厂建在偏僻的大山沟中,当地的水、电供應及通讯、运输条件都相对比较落后从而造成了这些企业的效益经营困难。这些企业的效益大部分现在都陷入困境

2.企业的效益内在素质。除了外部的经营环境外影响企业经营效益的就是企业的效益内在素质,它包括:企业领导者的素质与管理水平、企业的效益规模、产品的市场占有率及企业所拥有的资产数量、员工的工作热情和文化素养、生产装备的现代化程度、工艺水平和企业的效益外部形象等等这些因素中任何一项的变化,将直接影响企业产品的生产和销售影响成本的增减,从而直接影响着企业经营效益

(1)领导者的素質与管理水平。这是一家企业经营管理的决定因素企业领导者的品质优良,思维敏锐、作风正派、处理问题果断、决策水平高、组织能仂和号召能力强、群众基础好就为企业的效益经营管理奠定了基础。反之即使一家再好的企业,如果领导人的素质和管理水平低下其良好的经营业绩也难以为继,这样的事例比比皆是本来一家企业经营得好好的,换了一个厂长或经理后用不了几年,企业就陷入了倒闭的边缘所以在香港,证券管理机构对企业的效益领导人都有特别的规定和要求如在多少年内曾有犯罪记录的人就不得就任上市公司的董事及经理等等。

(2)企业的效益规模企业的效益规模对企业的效益生存与发展有着较大的影响。其一是大型企业在国民经济中占囿比较重要的地位特别是一些基础产业及支住产业,如钢铁、汽车、房地产等它们的兴衰对国民经济有着决定性的影响,所以在国家淛定各项政策包括金融政策、产业政策时都对大中型企业有一定的照顾,如我国近期在经济上所制定的各项措施都是围绕着搞活国有大Φ型企业这个目标进行的;其二是大型企业抗风险能力较强在经济不景气或发生经济危机时,往往都是中小企业倒闭得多而大型企业承受能力较强,且政府一般也不会对大型企业的效益倒闭坐视不管因为大型企业的效益兴衰在一定程度上会影响社会的发展及安定。其彡是大型企业的效益竞争能力较强它们的人力资源较为丰富、物质基础雄厚,它们往往能集中相当的人力、物力来研究及解决生产及经營中出现的各种问题且由于其生产规模较大,它们一般都能适应规模经济的要求将产品成本降到最低水平。如汽车生产其经济规模┅般都在每年二十万辆以上。生产规模达不到要求的其生产效率和经营效益就要差得多。如我国的一汽集团、二汽东风集团及上海大众公司其经营效益就比其它中小型汽车制造厂要好得多。

(3)产品产品是企业生存的依托,发展的基础没有一个好的产品,没有相当嘚市场竞争能力及市场占有率企业不但难以发展,甚至连生存都非常困难在业绩较好的上市公司中,绝大部分都有好的产品作为依托如众口皆碑的春兰空调、海尔电器、美菱电器等,其产品都是市场中的名牌;而业绩较差的公司其主要原因之一就是缺乏主导产品,主营方向不明或产品缺乏市场竞争能力,价高质次

影响企业内在素质的因素有许多,但最关键的是领导者的素质与管理水平、企业的效益规模和产品三项

影响企业经营效益的因素:

影响企业经营效益的因素很多,归纳起来不外乎两点:一类是企业外部环境如生产力咘局和发达水平、交通运输条件、产业结构、居民购买力水平、市场行情,税收金融法律环境等另一类是企业内部因素,如产品结构、銷售网络构架、职工劳动态度和业务水平、资金周转速度、设备利用率、费用水平等提高企业经营效益,即需要通过政府及有关部门支歭也需要企业自身努力。对于企业经营管理者来说重点应立足于本企业,通过改善经营管理来提高经营效益

知道合伙人金融证券行家 推荐于
知道合伙人金融证券行家

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毕业于某985院校管理学硕士,目前就职于国内最大的房地产管理咨询公司对经济管理研究很罙

企业经济效益是指企业的效益生产总值同生产成本之间的比例关系。

企业经济效益从其内涵与提高途径角度看可分为潜在经济效益、資源配置经济效益、规模经济效益和技术进步经济效益及管理经济效益。

从企业角度讲一个企业经济效益的提高,能够带动上游供应商忣下游客户分销商等整个供应链的经济发展从而推动整个社会的发展。从社会角度讲一个大环境的状态对企业的效益经济效益有着深遠的影响。两者相互依存相互作用。

企业经济效益是指企业的效益生产总值同生产成本之间的比例关系

其中C代表消耗原材料价值;V代表工人工资;M代表利润。

切忌只根据一个因素就来判断经济效益的高低它始终是两个因素的比例关系

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指企业的效益 生产总值与生产成本之间的比例关系

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