据说现在很多外企风气很差,男女关系混乱？
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永远的苹果5
台巴子和小日本单位一向如此
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要看老板的
老板素质不怎么 那基本会的
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ForeverLov
怎么个混乱法
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铂金大学士
要看老板的
老板素质不怎么 那基本会的现在外企高管一般都是第一批假洋鬼子
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你是说国企吧。。。。。人人都想守这个贴饭碗，所以什么潜规则都很容易，外企干的不爽，换一家就是了，干什么要被人搞？
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无耻党国祸害人民群众健康 还封锁言论，关于空气质量一律不准发帖！！！！
有权有势的可以呼吸净化空气，普通革命群众只有呼吸夹杂着少许空气的灰尘，还不准
说不好！！
SHANGHAI AIR QUALITY
11/19/:00 AM
11-19-; PM2.5; 192.0; 242; Very Unhealthy (at 24-hour exposure at
this level)
11/19/:00 AM
11-19-; PM2.5; 186.0; 236; Very Unhealthy (at 24-hour exposure at
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11-19-; PM2.5; 155.0; 205; Very Unhealthy (at 24-hour exposure at
this level)
11/19/:00 AM
11-19-; PM2.5; 136.0; 192; Unhealthy (at 24-hour exposure at this
11/19/:00 AM
11-19-; PM2.5; 126.0; 186; Unhealthy (at 24-hour exposure at this
(151-200) People with heart or lung disease, older adults, and
children should avoid prolong everyone else should
reduce prolonged or heavy exertion.患有心脏或肺部疾病，老年人，儿童应避免户
外体力活动。每个人都应该避免长时间或重的劳累。
Very Unhealthy
(201-300) People with heart or lung disease, older adults, and
children should avoid all physical activity outdoors. Everyone else should
avoid prolonged or heavy exertion.患有心脏或肺部疾病，老年人，儿童应避免长期
或重的劳累，其他人应减少长时间或重的劳累。
-=此贴发送自[wap]=-
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多数外企沿用国外管理模式，中国人做中或高层管理，流程，跨部门协调比民营还不如。内部斗争人际关系更复杂。
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彭浦小****
这些个公司哪家缺端茶倒水的
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哪个外企求推荐
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无是冷开水
某化妆品公司笑而不语
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来自宽带山官方安卓客户端社会风气越来越差的十大原因_百度文库
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社会风气越来越差的十大原因
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单位风气不好，哪年有调动的可能。谢谢大师我要做好准备
┌───────────────────────────────────────┐
│　　　　元亨利贞网紫微斗数在线排盘系统
　　　　　　　　│
├─────────┬─────────┬─────────┬─────────┤
│天破　　　　　　　│天台天天天　　　　│廉七天天三八天　　│天天解蜚截天　　　│
│相碎　　　　　　　│梁辅哭虚伤　　　　│贞杀钺官台座贵　　│马刑神廉空使　　　│
│得　　　　　　　　│庙　　　　　　　　│平庙旺　　　　　　│旺　　　　　　　　│
│　　　　　　　　　│　　　　　　　　　│禄　　　　　　　　│　　　　　　　　　│
│小耗　　　　　　　│将军　　　　　　　│奏书　　　　　　　│飞廉　　　　　　　│
│小耗　42－51　　绝│大耗　52－61　　胎│龙德　62－71　　养│白虎　72－81　长生│
│劫煞　★官禄　己巳│灾煞　仆役宫　庚午│天煞　★迁移　辛未│指背　疾厄宫　壬申│
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│巨文阴龙　　　　　│命四化[甲廉破武阳]　年龄28岁　命宫在丑│天天　　　　　　　│
│门曲煞池　　　　　│盘类：天盘　水二局　子斗在丑　身宫在丑│福喜　　　　　　　│
│陷得　　　　　　　│阳历：日00时生　　命主巨门│　　　　　　　　　│
│　　　　　　　　　│农历：甲子年12月29日子时生　　身主火星│　　　　　　　　　│
│青龙　　　　　　　│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　│喜神　　　　　　　│
│官符　32－41　　墓│　　　海中金　城头土　霹雳火　桑柘木　│天德　82－91　沐浴│
│华盖　田宅宫　戊辰│　　　正官　　比肩　　日主　　偏财　　│咸池　★财帛　癸酉│
├─────────┤乾造：乙丑　　戊寅　　戊子　　壬子　　├─────────┤
│紫贪左擎红　　　　│　　　癸正财　甲七杀　癸正财　癸正财　│天文铃凤寡　　　　│
│微狼辅羊鸾　　　　│　　　辛伤官　丙枭神　　　　　　　　　│同昌星阁宿　　　　│
│旺平　陷　　　　　│　　　己劫财　戊比肩　　　　　　　　　│平陷庙　　　　　　│
│　　　　　　　　　│大运[09月换运]：　　　　　　　　　　　│　　　　　　　　　│
│力士　　　　　　　│　丁丑 丙子 乙亥 甲戌 癸酉 壬申 辛未&&│病符　　　　　　　│
│贯索　22－31　　死│　正印 枭神 正官 七杀 正财 偏财 伤官&&│吊客　　　　　冠带│
│息神　福德宫　丁卯│　09 39 2049&&│月煞　子女宫　甲戌│
├─────────┼─────────┬─────────┼─────────┤
│天太火禄天封孤旬　│天天陀天天天恩　　│太天　　　　　　　│武破右地地天　　　│
│机阴星存月诰辰空　│府魁罗空才寿光　　│阳姚　　　　　　　│曲军弼空劫巫　　　│
│得旺庙庙　　　　　│庙旺庙　　　　　　│陷　　　　　　　　│平平　陷旺　　　　│
│　　　　　　　　　│　　　　　　　　　│忌　　　　　　　　│科权　　　　　　　│
│博士　　　　　　　│官府　　　　　　　│伏兵　　　　　　　│大耗　　　　　　　│
│丧门　12－21　　病│晦气　02－11　　衰│岁建　　　　　帝旺│病符　　　　　临官│
│岁驿　父母宫　丙寅│攀鞍　身★命　丁丑│将星　兄弟宫　丙子│亡神　夫妻宫　乙亥│
└─────────┴─────────┴─────────┴─────────┘
单位风气不好，哪年有调动的可能。谢谢大师我要做好准备
大师帮忙指点一二吧
09年是否已经变动过工作岗位？
表示支持！
宝蓝锦宸 发表于
09年是否已经变动过工作岗位？
没有 09年在读书 没有变动过
宝蓝锦宸 发表于
09年是否已经变动过工作岗位？
大师 刚吃饭去了 现在回来了 我在线反馈啊
本帖最后由 英星入庙 于
19:28 编辑
你在农历七月求测.
以流月福德立太极为我想,再以之数到官禄宫为我意识中目前的工作环境,巨门陷忌坐在了辰天罗,左右分别被运陀和本命羊夹,有禄科龙凤,姚,表示你对目前的工作并没有完全消极,表示还有前途,但环境对你很不利,对宫为我理想改变后的工作,同权昌忌铃庙,魁铖在左右,表示你希望改变后的工作不需要做为主要的矛盾对象,可以避免挑大梁,少惹是非,同时有贵人帮你.
再看现实,同样以你本月立太极,流月官在机阴同梁位,机阴权禄事业宫本来的意思是敏感精于计算,加了把火不是很协调.对宫马刑表示希望离开可以解决心里那烧起来的躁火.三方还有昌化忌,协调到前面说的,你现在的事业很难窜上去.更要命的是官左右有本羊和本陀夹了,机阴好的时候主智谋,坏的时候主狭隘算计.被羊和陀一加更加严重.
英星入庙 发表于
你在农历七月求测.
以流月福德立太极为我想,对宫为我想,再以之数到官禄宫为我意识中目前的工作环境,巨门陷 ...
您分析的很对啊 大师 那大师 我什么时候能调离十分之地啊
我认为,问题并不出在别人,在你.
英星入庙 发表于
再看现实,同样以你本月立太极,流月官在机阴同梁位,机阴权禄事业宫本来的意思是敏感精于计算,加了把火不是很 ...
您分析的很对啊 大师 那大师 我什么时候能调离十分之地啊
英星入庙 发表于
我认为,问题并不出在别人,在你.
为什么啊 我想走 却没人没钱调不走啊
存在必有理，不说自己不适应，偏怪单位风气不好，楼上有理！
从斗数角度来讲,下个月你在工作上可能会得到不少机会,但你可能会做地不够好而引起上级怨言.
不从斗数角度讲,上班不是在家做皇帝,看不习惯看得习惯的都要看.改变自己才能做地更好,你这种避世的心态到哪都一样.
你可能农历9月因为前一个月的事故而被开除,最后会进帐的是你的月结工资.
原因可能是受公司嘱托外出办事办砸,或你做了损害公司利益的事.
大师帮忙指点一二吧
改变自己的心境,心静自然思路不会混乱.做事自然不会犯错,也不会被上级责备以致开除.一切都是蝴蝶效应.你还是可以做番事业的.拘泥于小节如何成大器!
英星入庙 发表于
改变自己的心境,心静自然思路不会混乱.做事自然不会犯错,也不会被上级责备以致开除.一切都是蝴蝶效应.你还是 ...
大师 如果你的上司刚进局子&&其他阿猫阿狗继续胡作非为 请问 您会和他们沆瀣一气吗？
龙盘虎踞 发表于
大师 如果你的上司刚进局子&&其他阿猫阿狗继续胡作非为 请问 您会和他们沆瀣一气吗？
原来有此隐情,很抱歉前面没有体谅到你.但我这个人是日食其禄,夜谋其事.如果实在不快乐毫无前程可言,那天高任鸟飞.
英星入庙 发表于
原来有此隐情,很抱歉前面没有体谅到你.但我这个人是日食其禄,夜谋其事.如果实在不快乐毫无前程可言,那天高 ...
呵呵 有些话 不能讲太明白 那您看我何时能脱离苦海啊
龙盘虎踞 发表于
呵呵 有些话 不能讲太明白 那您看我何时能脱离苦海啊
也是下个月
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主要是他们单位风气不好，总是有麻将局，我每次听到他在...，怎么办？
提示：疾病因人而异，他人的咨询记录仅供参考，擅自治疗存在风险。
男朋友喜欢打麻将，打的比较大，主要是他们单位风气不好，总是有麻将局，叫他一起玩。我每次听到他在打麻将都不高兴，可是他总是不听。有办法让他不打吗？我闹脾气不和他结婚可以根治吗？（女，25岁）
你好，这样的工作环境导致现在男朋友的状况
假如你和他闹脾气的话，会影响他对你的看法
可是他的工作单位是事业单位，应该是一辈子的工作，这样说赌博是戒不了了？
不是的，假如不是特别重要的客人可以慢慢拒绝
祝你生活愉快
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千金难买好风气
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一个单位的好风气不是自然形成的，它有一个营造和培育的过程。在这个过程中，单位领导起着相当重要的作用。在评价一个班子和一名领导干部的政绩时，不仅要看取得了哪些成绩，获得了哪些荣誉，做出了哪些突出贡献，还要看是否营造和培育了单位建设的良好风气。千金难买好风气，清风正气胜千金。风气建设是一个单位的风向标，有好的风气一个单位才会有战斗力，有好的风气基层建设才会有元气，领导机关才会有底气。
原标题：千金难买好风气●风不正则理不公，理不公则气不顺，气不顺则劲不足，劲不足则事不成一个单位的好风气不是自然形成的，它有一个营造和培育的过程。在这个过程中，单位领导起着相当重要的作用。在评价一个班子和一名领导干部的政绩时，不仅要看取得了哪些成绩，获得了哪些荣誉，做出了哪些突出贡献，还要看是否营造和培育了单位建设的良好风气。千金难买好风气，清风正气胜千金。风气建设是一个单位的风向标，有好的风气一个单位才会有战斗力，有好的风气基层建设才会有元气，领导机关才会有底气。风气对人的思想行为和道德情操有着潜移默化的熏陶作用。风气作为一个集体价值观念、思想道德、精神状态的综合反映，一旦形成，影响很大。一个单位建设的环境条件即使差些，但只要风气好，大家心齐劲足，也能弥补“先天不足”而得以跨越发展。相反，风不正则理不公，理不公则气不顺，气不顺则劲不足，劲不足则事不成，外部条件再好也无济于事，即使有点进步也很难巩固。因此，任何时候，抓党委建设不抓风气不行，带部队不带风气不行。“世界上任何东西都可以积累，唯有问题不能积累”。培育好风气，就要有较真碰硬的精神，及时解决好党风建设上的问题。时下，有些单位有些人不守规矩的现象时有发生。我们抓工作无疑要注意原则性和灵活性相结合，但在守规矩上只有原则，没有灵活，不能看时机、分场合、搞变通。“明规矩于前，重威罚于后”。对于不守规矩的人，无论是谁都严惩不贷，这样就没有解决不了的问题。好风气是领头雁。它要靠领导一级一级抓，靠以身作则一点一点带。尤其是单位的主官，更要当好单位风气建设的“第一责任人”，“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。领导干部如果说一套做一套，要求大家艰苦奋斗，自己贪图享乐；要求大家淡泊名利，自己追名逐利；要求大家清正廉洁，自己以权谋私；要求大家求真务实，自己弄虚作假……那么，不但形成不了好风气，还会败坏风气。只有言行一致、竖起标杆，才能上行下效，营造出清风正气。好风气是风向标。只有坚持大力培育当代革命军人核心价值观，做好凝魂聚气工作，把官兵的思想基础打牢了，才能塑造关系融洽、感情深厚的和谐集体。“风气正、事业兴”、“苦不怕累不怕，就怕单位风气差”……这些俗语充分说明：风气事关人心向背和事业兴衰成败。好风气犹如阳光，要晒到每一个人，这样既利个人健康成长干事业，又利单位团结共同谋发展。否则，人际关系复杂、“”盛行，必然会导致人心涣散、得过且过，单位乌烟瘴气、个人不思进取。好风气来之不易。要像爱护我们自己的家园一样，多“种树”、多“栽花”，使风气更加纯净、充满绿色，长久发挥“森林效应”，才能使所干的工作更加绚丽多彩。要把风气建设当成一种资源去开发、当成一种品牌去树立、当成一种政绩去追求，积极营造“靠机制、靠本领、靠实绩”安身立命的浓厚氛围，在风清气正的环境中，凝心聚力、携手奋进，切实为部队做好样子，树好标杆。“源清则流清，源浊则流浊”。有的单位风气之所以“流浊”，归根究底是因为一些领导和机关风气之“源”不“清”而上行下效所致。所以，风气建设必须从“头”抓起。领导和机关的头带好了，抓部属才有资格，基层官兵才能服气，弘扬新风正气才会有可靠的保证。能不能在风气建设上作表率，不是一般问题，而是党性问题、品行问题。带头树立正确的政绩观、权力观、进步观、交往观、荣辱观，应该成为每名领导干部的自觉行动，并以之为行为准则。领导干部党风“源清”之时，定是单位风气建设的“流清”之日。
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