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做高素质的现代工人
――走进杭城民工学校
&&&&阅读次数：
浙大城市学院宣传办公室
&&& 就在这几天，杭州市南星桥派出所辖区的工地上来了一批新民工，工地负责人按照惯例请来当地管区民警金志亮给他们上法制教育课。给民工上课，已经成为了金警官日常工作中的一个内容。
　　“建筑工地向来是治安案件高发区，民工群体法制观念相对淡薄，经常会出现一些群体斗殴事件”，金警官告诉记者，有了民工学校之后，派出所就经常去学校给民工进行法制教育，发生在工地上的各类治安事件明显减少，民工们也逐渐懂得了如何利用法律保护自己的权益。
　　建筑企业为民工学校提供了场地和经费，政府有关部门为民工学校编制了统一的教学大纲，编写了《民工读本》、《建筑业务工人员岗前培训教材》等一批教材。有了“课本”，有了“教室”，也有了这10多万的民工“学生”，那么谁来给他们上课呢？“老师”的难题一度困扰了杭州几百余所民工学校。
　　为了解决“师资”问题，建筑企业董事长摇身成了学校校长，而企业管理人员、技术人员、政工干部成了学校的“全职老师”，像金警官一样来自建委、公安、社区等部门的管理人员们则纷纷担当起了“兼职老师”。
　　“10万民工‘学生’，700多所学校，他们需要的‘老师’远远还不够”。在余子华的努力下，杭州市成立了全民科学素质建设志愿者服务队，其主要任务就是为杭州全市的民工学校义务授课。
　　“给民工们上课样不仅要讲得通俗易懂，还要求有趣味性，所以给他们上课我比给本科生上课多花了5倍的时间去备课”，志愿者服务队成员、浙江大学城市学院土木工程学系副主任陈春来已经多次到不同的工地给民工义务授课。对于这样一位大学老师的授课，而且讲的还是所需的专业知识，民工们都“听得很认真”。
　　杭州市第三医院的两名主任医生根据工地施工易发失血、中暑、骨伤等情况，为民工开讲了“健康知识讲座”；杭州市文联的魔术师在表演的同时，为民工揭穿了不法分子的经常使用的一些骗人把戏；杭州书法家协会副主席吴新如专程来到工地上，从书写的笔画、结构、篆写、握笔等方法，一撇一捺地为民工兄弟们指导写钢笔字……
　　在这支志愿者服务队中，既有中国工程院院士、中国工程勘测设计大师、浙江大学教授在内的数百名学者、教授和工程技术人员，同时政府主管部门工作人员、各行各业的专业人士也都在逐渐壮大这支队伍。
　　“除了提高民工的素质、加强企业的组织管理外，民工学校也给社会提供了一个关爱民工的平台”，余子华认为，要推动民工学校更好地发展，关键是要形成一种社会氛围，“不论是社区干部还是在读大学生，不论是医护人员还是公司职员，都可以加入到服务队中，去给民工兄弟们当老师，一起去民工学校上课，一起去关爱他们”。
网站稿件版权归浙江大学城市学院宣传办公室所有，未经许可不得转载使用&&&&&&&&
来源： 浙江在线 　 作者： 记者 叶海 实习生 毕继茹 　
　 关键字： 社会服务
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下载须知 | 常见问题汇总
46#地块民工学校台帐资料
华达阳光水岸工程民工学校教学台帐公司名称浙江万峰建设工程有限公司学校名称浙江万峰建设工程有限公司民工学校（阳光水岸项目部）成立时间日校长吴培森教务主任孙红波2011年3月台帐目录一、民工学校基本情况二、民工学校组织机构图三、民工学校章程四、民工学校管理制度五、民工学校学员守则六、民工学校师资力量配备表七、民工学校教学计划八、民工学校月课时安排计划表九、民工学校学员名单十、民工学校开展活动记录十一、民工学校学习考评表十二、民工学校达标考评表十三、简报、照片、影音资料十四、民工学校教材附件1华达阳光水岸工程民工学校一分校基本情况表企业名称浙江万峰建设工程有限公司校址阳光水岸项目部联系电话校长吴培森联系电话教务主任（分校校长）孙红波联系电话姓名职称姓名职称章铁生工程师邵建楚工程师金新友工程师工程师徐佰明工程师工程师朱伟民总工程师工程师（辅导）邵彩萍助理工程师教师（辅导）助理工程师主管部门意见备注二、民工学校组织机构图教务主任（分校校长）教师校长民工学校章程一、教学目的通过对民工上岗培训、法制教育、安全教育、生产技能的培训，行业管理规定的通报，社会公德职业道德的教育，时事政治、形势任务教育，班组活动讲评等几方面的教育，全面逐步地提高民工的基本素质，改变建筑工地脏、乱、差的面貌，使广大的民工兄弟能以崭新的形象迎接市场的挑战，确保建设工地安全生产、文明施工，为构建和城建作出应有的贡献。二、教学对象本项目部全体民工。三、教学内容必修课主要是安全知识、法律法规、社会公德、劳动保护、操作技能、技术交底等内容；自选课主要是因工地而宜，即随着形势发展新变化，工程进展新要求，民工队伍新问题及企业自身需要等设置相应课程，进行班组和教学活动讲评。四、教学计划1、总校编制年度教学计划，各民工学校其结合自身要求和各自特点详化、细化并形成教学安排。2、民工学校每周原则上2个课时，安排教师面授每月不少于三次，每课时不少于15小时，平均每月不少于6课时。3、各民工学校应根据教学计划进行教学活动，并根据要求建立和完善好学习台帐，以便总校和行业管理部门查验。民工学校管理制度一、项目部成立民工学校活动领导小组，设组长、副组长，负责民工学校的日常组织和管理活动。二、项目部成立民工学校分校，在公司总校的领导督促下，明确教务工作负责人，贯彻落实教学大纲，严格执行教学计划，配合做好各课的教学工作。三、实行每周教学，开课时间不得少于15小时。四、授课人员应认真备课，钻研教材，力求通俗易懂，做好各课教学考试的命题、出题和阅卷工作，认真听取授课情况反馈并改进。五、各班组必须按时到校上课，不得无故缺席，班组到课率不得低于85；各学校教务负责人负责对到课情况进行考勤和统计，作为班组考核和优秀学员评比的重要依据之一。六、教室内应配备必需的教学设施，尽量做到功能多样。七、落实专人监督管理好民工学校校舍、桌椅等公共财产，执行损坏赔偿制度。八、组织开辟学习园地，通过黑板报、宣传栏等形式，交流学习心得，表扬好人好事。阳光水岸工程工地民工学校学员守则一、积极参加民工学校学习活动，自觉遵守各项管理制度。二、专心听课，努力学习，不懂就问，刻苦钻研。三、关心集体，爱护公物，遵纪守法，维护公德。四、佩卡上岗，文明施工，敬岗爱业，敢争第一。五、尊敬老师，团结友爱，和睦相处，助人为乐，礼貌待人。六、不聚众赌博，不偷摸拐骗，不打架斗殴，保持身心健康。七、不在上课时吸烟和大声喧哗，不随地吐痰和大小便，不乱扔果皮纸屑，保持良好的卫生习惯。八、注重仪表，衣着整洁，自觉维护企业形象。九、搞好卫生，轮流值日，保持环境整洁。民工学校师资力量配备表民工学校名称浙江万峰建设工程有限公司分校（阳光水岸项目部）序号教师姓名性别年龄职务教授课程备注1吴培森男校长2孙红波男教导主任3高波男教师职业道德授课4章铁生男教师生活卫生基本知识和民工劳动权益维护授课5徐佰明男教师建筑施工授课6朱伟民男教师法律法规授课7邵建楚男教师卫生基本知识授课8金新友男教师生活常识授课9邵彩萍女教师综合治理辅导民工学校学员名单民工学校名称浙江万峰建设工程有限公司分校（阳光水岸项目部）序号姓名性别年龄籍贯班组备注民工学校月课时安排计划表民工学校名称阳光水岸项目部年月日序号教学内容教学时间教学课时授课教师备注民工学校开展活动记录主办单位浙江万峰建设工程有限公司学校名称阳光水岸项目部活动内容活动时间活动地点工地授课教师参加人员活动记录教务主任附件3阳光水岸工程工地民工学校学习考评表企业名称浙江万峰建设工程有限公司工程名称华达阳光水岸工程参加总人数每课平均人数每门课平均参学率培训考试平均合格率主题活动参与率教学内容教学课时计划实施计划实施教师姓名总结（不少于1500字，材料另附）总校结论主管部门意见备注如总校办学，“总校结论”栏填写自我结论。附件4阳光水岸工程工地民工学校达标考评表学校名称浙江万峰建设工程有限公司民工学校序号验收（考核）项目评分标准应得分数扣减分数实得分数1组织机构1、未按要求设置组织机构的扣5分；2、未明确学校校长和教务处主任的扣5分；102活动场所1、未设置活动场所或活动场所小于50平米的扣5分；2、未悬挂“民工学校”标牌或标牌规格不符的扣5分；3、未按要求将学员守则、管理制度、组织机构、学校章程等上墙或未建立学习园地的扣5分；4、活动场所内卫生条件差的扣5分203教学硬件的配备1、未按要求配备电视机、DVD播放机等教学设备的扣5分；2、未配备黑板等必需教学器具的扣3分；3、未配备学习用桌椅或配备不足、破损严重的扣2分；104教学软件的配备1、未按规定配备相应师资力量或配备不足扣3分；2、未制订教学计划或教学计划不符合要求的扣3分；3、未按要求配备相关教材的扣2分；4、未按月制订课时安排的每月扣2分；105活动开展情况1、未按教学计划开展相应活动或开展教学活动未达到规定课时的扣10分；2、民工到课率不足85的每次扣10分；3、未建立教学台帐或台帐资料收集整理不到位的扣5～10分；306软硬件教学设施的配备1、教室内设置书报栏，配备文娱活动器具的加2分；2、通过黑板报、宣传栏等进行辅助教学，交流学习心得的加3分；3、配备投影仪等多媒体教学设备的加5分；107联动教学1、积极邀请业主、监理参与民工培训学校活动的加2分；2、积极邀请社区、辖区片警等参与民工培训学校活动的每次加3分；58通报表扬1、因民工学习活动开展出色被媒体公开报道或行业主管部门通报表扬的得5分；59总计100验收（评审）部门（盖章）时间验收（评审）人员填表说明1、民工学校验收仅验收14项内容，总分50分，35分以上合格；2、民工学校达标考核应检查全部内容，有14项内容有一项内容不得分整表即不得分，总分100分，70分以上合格；90分以上优秀。
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