大学北京高校后勤文化节电子商务文化节物流环节怎么创建、招人

混序网红学院|第八届中国电子商务文化节
第八届中国电子商务文化节
指导单位:工信部、商务部、人社部、中国贸促会
主办单位:中国电子商务协会、人民网舆情监测室、中展集团
战略合作:京东、国美互联网、慧聪网、敦煌网、广州奥园集团、当当网、老板电器、九牧厨卫、颐高集团、大帐房、旺店通、爱国者集团、易观、铭万、创友汇、混序网红学院、上海商派、北大微电商联盟。
合作媒体:人民网、新华网、央视网、中国网、新浪、搜狐、网易、腾讯、凤凰网、百度、中关村在线、计算机世界、优酷。
“中国电子商务文化节”是我国电子商务行业和领域规格最高、规模最大、行业最全、亮点最多、主题最高、影响最大和最富创意、最受欢迎的主题盛会,是中国电子商务的大舞台和风向标。目前“中国电子商务文化节”已经成功地举办七届,今年是第八届。中央及各级政府相继出台“互联网+”行动计划。“推动移动互联网、大数据、云计算、智能产业、物联网大力发展”、“促进电子商务、工业互联网和互联网金融健康发展”等方针全面落实。中国已经进入“互联网+”黄金时代。
NETech 2017 第二届中国国际互联网+时代博览会及同期峰会是全球互联网+领域最具规模和影响力的推广平台!第二届NETech互博会将再度以50000㎡超大规模展示平台,20余个行业高峰论坛,近1000家参展参会企业,200多家媒体全程关注,汇集10万名预期观众,搭建互联网+领域全产业链一站式交流与合作对接对接平台。
由中国电子商务协会主办的“第八届中国电子商务文化节”与中国贸促会指导、中展集团主办、中国电子商务协会协办的“第二届互联网+时代博览会”强强联手,同期召开,为中国的互联网+、电子商务助力腾飞。
本届文化节的主题是:“中国能量、智领未来”。中国政府立足于国际产业变革大势,作出的全面提升中国制造业发展质量和水平的重大战略部署。其根本目标在于改变中国制造业“大而不强”的局面,通过10年的努力,使中国由制造大国迈入制造强国的行列。
除了“中国制造2025”,国家还在推进供给侧改革、立足于“市场决定”和新常态的宏观经济大逻辑,形成“互联网+”、“中国制造2025”、“一带一路”等产业经济和微观经济层面的战略矩阵。“互联网+”在国家战略中是一个非常流行的词汇,利用信息通信技术以及互联网平台,使互联网与传统行业进行深度融合,形成新的发展生态。这样的发展形态也已经在轨道上有条不紊的前进。
2017年,我们旨在通过文化节和博览会的各项活动搭建一个宽广、有效的沟通、交流平台,加快传统行业与电子商务的融合、推进“中国制造2025”的进程。
中国能量智领未来
第一部分 大会开幕式
8月11日上午09:00——10:05
09:00-09:10
中国电子商务协会领导致辞
09:10-09:20
2017中国电子商务百强颁奖典礼
09:20-09:30
2017中国电子商务导师金马奖颁奖典礼
09:30-09:40
“互联网+品牌”中国行战略发布(人民网、中国电子商务协会联合发布)
09:40-09:45
百强企业嘉宾和金马奖得主上台合影
09:45-10:10
EIMIC中国智造企业家俱乐部介绍
第二部分 2017中国电子商务百强巅峰演讲
8月11日上午10:10-11:50
10:10—10:30
国美互联网
10:30—10:50
爱国者集团
10:50—11:10
12301国家智慧旅游公共服务平台
11:10—11:30
电商总经理
11:30—11:50
颐高电商园
第三部分 2017中国电子商务百强峰会
8月11日下午13:20——17:00
13:20—13:40
高级副总裁
13:40—14:00
CEO助理总经理
14:00—14:20
电商总经理
14:20—14:40
COO兼精准营销事业群总裁
14:40—15:00
15:00—15:20
15:20—15:40
九枝兰网络
15:40—16:00
CTO兼总经理
16:00—16:20
合伙人副总裁
16:20—16:40
Testin云测
16:40—17:00
报名链接:/event/0?td=9&from=singlemessage&isappinstalled=0
混序网红学院简介
混序网红学院成立于2017年,是基于互联网社群“混序部落”成立的,以孵化网红,打造个人或企业IP为宗旨的新型互联网组织。
混序网红学院坚持“‘混’出同频朋友,‘序’出落地项目”的理念,联合北京大学电子商务总课题组打造网红级企业家课程,重塑“企业家网红”;与阿里旗下一直播、秒拍、小咖秀直播平台达成战略级合作;推出混序品牌级网红,定期召开大咖网红见面会;联合超级航母国贸东方汇创、混序线下中心,北京CBD2600平米5A级豪华场地举办网红考级中心。
北大微电商联盟 小编
微信号:lianmeng718
责任编辑:
声明:本文由入驻搜狐号的作者撰写,除搜狐官方账号外,观点仅代表作者本人,不代表搜狐立场。
诚信、利他、整合、共赢!
健康美业社群
今日搜狐热点主要城市:
职位分类:
已选条件:
互联网/电子商务
学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上
负责现场操作管理,保证货物正常中转负责物流、快递人员管理,保证现场正常运营协调其他部门工作要求:大专及以上学历&&&&&&&&&&&&物流行业从业3年以上,有相关管理经验
学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人
1、管理仓库运作团队,确保收货、分拣、打包、发货等流程正常进行;2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;3、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率;4、制定仓库工作计划,制定每月工作计划,分析、总结各部门工作状态与下一步工作思路,带领督促各部门完成目标任务;5、负责库存盘点缺损率,收货及时率,发货及时率;收发货准确率,单据完整率;6、有效配合公司整体业务运作需求;任职要求:1、大专及以上学历,物流、运输管理或经济管理类相关专业优先;2、五年以上物流仓储操作相关领域工作经验;3、熟悉仓储物流操作流程及相关标准规范,具有物流运输、仓储领域专业的操作技能,有很强的敬业精神;4、具备良好的沟通和组织协调能力,较强的分析和解决问题能力,积极主动,吃苦耐劳,责任心强,能承受较大的工作压力。
学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
岗位职责:1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作;2、负责物料的接收、保管和发放,保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性;监控库存及仓储成本,确保物料安全,提高周转率;3、管理维护老客户关系以及与客户间的长期战略合作计划任职资格:1、有亲和力,具备良好的计划、管理、沟通和协调能力;2、有上进心,责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识;
福利待遇:1、底薪3200+高提成+奖金+公费旅游+提供住宿=6000以上,上不封顶2、免费培训(业务主管一对一指导)3、公司提供免费住宿(环境舒适、设施齐全)5、不定期的额外奖励,日奖、周奖、月奖、季度奖,奖金丰厚6、不定期聚餐、集体活动、户外拓展训练、生日party等工作地址:长沙市芙蓉区韭菜园街道富利大楼703路线:地铁:2号线迎宾路口1号出口下 直接往前走    公交站点:浏城桥 韭菜园站等  401/117/旅1路/138/405/118 等均可到达。    联系 电话:吴助理
学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:
1、建立仓库管理体系,完善仓库管理各项指标;2、全面统筹仓库事务,包括仓库运作成本控制、仓库发展规划、货物保管制度、进出库管理、物流配送管理、仓库安保管理、定期盘点货品等;3、负责仓储配送部员工管理,合理高效地进行员工工作安排,监督考核员工考勤和工作,定期考核评估员工工作质量,客观、公正实施对员工的绩效激励;4、与公司其他职能部门进行工作配合与衔接,5、针对配送运营现状持续进行工作优化并提出改进方案,做到高效科学管理仓储配送工作;任职要求:1、大专以上学历,工商管理、物流管理相关专业(条件优秀者可放宽专业要求);2、适应创业团队工作方式,具备良好的职业素养,抗压力强,勇于面对挑战;3、较强的现场管理能力,1-3年零售行业、大型电子商务公司、连锁经营企业管理岗位工作经验;4、熟悉仓储配送管理业务流程和信息管理系统, 熟练操作常用办公软件;5、具有务实敬业的工作作风,良好的逻辑思维、书面语言表达能力,良好的领导、协调、执行能力,良好的创新精神和团队合作精神;6、具备物流仓储中心筹建规划等项目实施经验者优先考虑。
学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
岗位职责:1、优化选择合作物流公司公司;2、负责与销售助理、仓库就产品运输事宜的协调、沟通;3、负责产品、宣传物料的跟单,及时将物流信息传达给客户、跟踪结果;4、维护客户及物流公司的客情关系;任职要求1、23以上,***,大专及以上文化水平,2年以上物流主管及以上岗位工作经验;2、有较强沟通、协调能力;3、责任心强、能吃苦耐劳,能接受6天工作制并能偶尔加班;
学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人
岗位职责: 1、作为云鸟运作主管,需要负责项目的正常运作,并对责任项目进行全方位的监督和知道管理,执行运作方案及时发现和解决问题。 2、负责现场车辆的调配以及日常管理,根据货物数量、种类、配送点安排运输计划,合理选择车型、优化路线、节约运输成本,跟踪配送过程中产生的问题并及时提出解决方案。 3、负责司机现场的岗位技能培训以及行车安全培训,同时提高车辆的装载率。 4、负责整理和分析车辆装载数据,及时把配送回单以及货款返交至仓储处。 5、维护客户关系,完成每月工作指标;参与现场修订运作方案迭代等。 6、完成领导交代的其他事物。
岗位要求: 1、25-38周岁,大专及以上学历,有物流调度、供应链管理3年以上经验者优先; 2、较强的解决以及沟通能力,能够及时的发现现场的问题并及时提出解决方案优化,同时要求有较强的执行力,能很好的处理突发状况; 3、自备办公电脑,熟悉城市道路情况,能够对配送路线进行简单的编排和优化; 4、有3PL配送、快递、落地配、020配送管理以及干支线运输车队管理调度经验者优先; 5、自备通勤工具,能吃苦耐劳,做事踏实诚信;
云鸟运作部直招,有意者可加微信咨询,电话微信同号:1-3-5-2-3-5-4-5-3-6-5 项目经理刘建宏,周勇1-8-2-7-1-9-9-0-8-0-55、自有电脑,会简单的office操作;能适应市内工作调动,自有交通车辆优先
学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人
1、负责对大货调拨或者采购入仓商品进行规划,协助与仓储、运输供应商进行沟通;2、接收物流部所有订单指令信息,整理并安排仓储物流入仓、调拨、出仓操作;3、与仓库沟通,跟进入库上架进度;对入仓异常等进行沟通处理;4、仓库日常业务对接,异常情况沟通处理,保证库存准确性;5、仓库供应商月度费用审核及支付安排;6、对所管辖的仓库和运输进行资源整合,降低成本;7、仓储物流专员管理及KPI绩效考核任职要求:1、本科及以上学历,物流相关专业,熟悉仓库,运输,配送,物流信息管理及有丰富的仓储物流成本控制经验;2、熟悉化快速消费品仓储配送业务流程,有丰富的流程管理操作技能;3、工作作风严谨稳健,责任心强,有很强的开拓精神以及良好的职业操守。4、有国际物流和保税仓跨境贸易的工作经验者优先。5、具有较强的沟通协调与计划组织能力、执行力;6、有良好的责任感与创新意识,能承工作压力;
学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:人
工作内容:1、负责公司物流工作的正常开展;2、控制仓库及物流各环节的预算及成本,减少非正常损耗和浪费3、及时处理配送、运输过程中的突发情况;4、掌控发货、到货时间,及时安排入库;5、协助部门经理及库管人员做好货物管理及出入库统计。6、做好仓库的卫生、货物的整理及摆放等工作。任职资格:1、身体健康,无不良嗜好;2、中专以上学历,吃苦耐劳,为人踏实,仔细认真;3、有物流及收发货经验优先考虑。4、能吃苦耐劳,仔细、认真。要求:能够吃苦耐劳,仔细认真,有上进心,对自己以后想往管理方向发展意向者优先!公司优势:1.薪资待遇:无责任底薪3500+高提成+港澳游+带薪培训+各种聚会2.办公环境:500平办公环境坐落在现代化庭院中3.发展空间:每半年一次调薪和晋升机会4.关于培训:每月多次培训,精准的专业培训让你快速成长薪酬福利:1、底薪+提成+补助+绩效考核,在6k-8k左右;2、1~3个月试用期,签订劳动合同,缴纳五险;3、公司将为员工提供年终奖、节日福利等;4、所有员工均享受法定假日、带薪年假;5、定期组织员工培训、户外拓展、旅游等;6、所有员工上岗前会提供专业系统的岗前培训;地址:济南市历城区华阳路留学人员创业园附近尼雅假日酒店13楼爱诺良缘面试(备注:整层都是)&&&&&魏华:
学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:人
岗位职责:1、负责操作仓库的日常事务管理。包括分拣、数据录入、中转、退货管理和车辆调度的管理;2、根据公司下达的各项考核指标指导仓库进行货物分拣,出库等;3、合理安排仓库人员,提高工作效率;4、负责对仓库员工实时培训和管理。任职要求:1、大专以上学历,物流管理专业,具有管理经验和从事过物流工作者优先;2、具有较好的沟通能力以及创新精神和强烈的责任心;3、年龄18到30岁之间,有餐补,长白班;4、具备优秀的学习能力、组织协调、沟通能力,服务意识与团队合作意识较强;
学历要求:大专|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:150-500人
联系电话(微信同号):岗位职责:1、作为云鸟运作主管,需要负责项目的正常运作,并对责任项目进行全方位的监督和知道管理,执行运作方案及时发现和解决问题。2、负责现场车辆的调配以及日常管理,根据货物数量、种类、配送点安排运输计划,合理选择车型、优化路线、节约运输成本,跟踪配送过程中产生的问题并及时提出解决方案。3、负责司机现场的岗位技能培训以及行车安全培训,同时提高车辆的装载率。4、负责整理和分析车辆装载数据,及时把配送回单以及货款返交至仓储处。5、维护客户关系,完成每月工作指标;参与现场修订运作方案迭代等。6、完成领导交代的其他事物。 岗位要求:1、22-40周岁,大专及以上学历,有物流调度、供应链管理3年以上经验者优先;2、较强的解决以及沟通能力,能够及时的发现现场的问题并及时提出解决方案优化,同时要求有较强的执行力,能很好的处理突发状况;3、熟悉城市道路情况,能够对配送路线进行简单的编排和优化;4、有3PL配送、快递、落地配、020配送管理以及干支线运输车队管理调度经验者优先;5、自有电脑,会简单的office操作;能适应市内工作调度,有代步车辆者优先;
学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人
1. 负责编写公司电商仓储的流程、制度、标准并采用6S管理理念规范执行标准流程落地实施;2. 负责仓储人员的招聘、培训以及绩效;3. 负责管理仓储、物流及质检包装部门的日常运营,确保及时高效的收/发货操作和在库准确性4. 负责运营及客服部门进行各项对接流程的梳理及优化工作;5. 参与仓库团队建设和发展,对仓库成员进行工作指导、业务知识培训;6. 参与团队成员的绩效考核和评估,提高各级员工的业务熟练度。确保员工完全掌握并严格执行公司的政策及操作要求,实现各项业务目标;7. 与上下游部门进行有效沟通,积极协商、解决部门间存在的问题;8. 督促/参与每月进行盘点工作,库存差异及异常商品的处理跟进。职位要求1. 30岁以上,本科或以上学历,至少3年仓储管理类工作经验;2. 精通仓库管理流程,熟悉相关管理软件3. 有极强的责任心,肯吃苦,可承受持续高强度加班;4. 至少编写过2000字以上仓储管理类条款或文档;5. 拥有极强沟通能力,能够轻松处理各类员工矛盾;6. 拥有极强解决问题能力,能够机动灵活处理各类突发事件;
学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上
岗位职责:1、作为物流子公司核心储备人员,深入业务一线,开展仓储、快递、营销运营管理工作; 2、保持对行业的关注,了解行业先进运作模式,参与物流业务流程的梳理及标准制定,监控相关作业规范的落地实施; 3、开展物流服务能力建设相关工作,提升苏宁物流服务能力及服务品质; 4、协助开展市场宣传工作,开拓外部业务,持续推动苏宁物流社会化; 5、负责开展人员管理及培训相关工作。 任职资格:1、物流管理、运输管理、供应链管理类相关专业; 2、热爱物流行业,对物流行业有一定了解,期望在物流行业发展,有物流实习经历; 3、有想法和创新意识,能吃苦,具备较好的执行力和服从性; 4、优秀的表达和沟通能力,良好的组织及统筹能力。
学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人
职责:1、负责所在城市司机和用户的管理,确保城市运力池的供应和用户需求的及时、有效满足。2、执行公司统一的运营政策和SOP,确保运营政策的落地执行及效用。3、主导管理所在城市运营/客服团队,协调、培养和提升团队水平。4、协助城市经理管理市场拓展的项目工作和城市费用。任职要求:1、本科或以上学历。2、三年以上工作经验,一年以上不少于30人的团队管理经验,曾任职物流、互联网行业者优先。3、执行力强,熟悉并贯彻执行公司各项运营SOP,心思细密,工作细致负责。4、具备较强的服务意识,并在团队里具有一定的感染力。工作地址:安徽省芜湖市发展方向:城市经理五险一金,做五休二,法定节假日,节日福利,员工聚餐,生日福利。
学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人
岗位职责:1、
需要有电商仓库管理经验2、
指导团队提高协作能力,完成每日订单发货量3、
执行库存管理流程,改进库存管理流程4、
全面分析库存,提高库存管理水平5、
做好缺货的商品,在系统提交采购工作6、
每天检查监督出、入库商品,并且做好登记7、
完成上级交办的其它工作8、
负责管理仓库整个团队,有一定的管理经验和管理能力任职资格:1、 年龄:20-35岁2、 学历不限3、 熟悉仓储库存管理流程,掌握进销存管理基本知识4、 熟练操作办公管理软件,具有责任心、交际能力强5、 良好的沟通、分析能力及团队合作精神,工作认真,责任心强工作时间:09:00―18:00,中午一个半小时吃饭及休息,每个月休息4天待遇工作待遇:基本工资+月度奖金,奖金根据每个月的出勤、订单完成情况和综合表现决定;每半年调一次工资,具体根据表现决定工作地址珠吉街东环路广桥商务园A座318
学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上
岗位职责:1. 通过线上线下多种途径获取、维护社会化运力,保障负责区域众包运力充足;2. 通过日常运营,培训、人文关怀等方式,提升蜂鸟众包骑手服务质量;3. 维护蜂鸟众包商户,协助各部门处理与蜂鸟众包有关的商户问题,提升商户体验;4. 根据上级制定周目标、月目标有目的性的保质保量的完成业务目标。任职要求:1. 大专以上学历,市场类、管理类专业优先;2. 具备出色的沟通能力、协调能力、执行力强;3. 对工作认真,有上进心,责任心,抗压能力强,能吃苦;4. 注重团队协作,有强烈的团队意识;5. 熟练使用办公软件,有一年以上有客服类、培训类经验优先。
学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人
岗位职责:1、负责门店的整体管理,优化门店运作过程中的各项流程和要求,做好门店形象标准化;2、熟练掌握快递包裹投放及揽收要求,负责快件包裹分拣、分区管理和包裹揽收业务;3、负责门店APP推广,维护与学校后勤、保卫科等学校机构的联络;4、负责不断优化和拓展与其他快递公司之间的合作,做好快递公司的引入;5、负责网点人员招聘、面试和录用、人员培训、工作考核、考勤监督,保持网点的高校运作。任职要求:           1、大专及以上学历,专业不限,有物流、快递行业从业经验者优先考虑。2、沟通协调能力强,坚韧抗压。3、积极主动、热情,服务意识强。4、做六休一、有餐费补贴。薪资构成:工资3-4.5K+绩效奖金+其他业务提成福利:五险、餐补、高温补贴、生日券、节日礼物、寒暑假15天带薪休假、广阔的发展空间
学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人
岗位职责:1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作;2、配送管理:管理和优化承运商,降低整体运输成本,统筹安排日常配送任务;3、仓储管理:负责物料的接收、保管和发放,保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性;4、报表管理:负责按时编制各类相关物流管理报表,及时向上级回报。任职资格:1、大专及以上学历;2、有外资企业物流工作经历者优先;3、熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识;4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力;5、责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识。薪资福利:1、无责任底薪3500+各种福利补贴+奖金+五险一金+双休+良好舒适的办公环境;2、享受标准社会五险及住房公积金;3、员工福利:双休,带薪休假、年节礼品、每年不定期拓展团建活动和旅游;4、工作轻松稳定,无压力。上班时间:早九晚六,周六日双休,节假日正常放假休息公司注重人才培养,通过完善的人才发展与培养方案,为员工创造多种学习和发展的机会
学历要求:|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人
一、职位描述
承担仓库即开票及物料的分拣、打包、出库扫描等系列工作。二、职位要求1、敬业守时,责任心强,诚实勤恳;2、拥有较强的体力劳动能力3、处事机灵,有较好沟通能力和亲和力;4、善于学习,能积极主动解决困难。
学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:人
1、作为云鸟驻场主管,负责项目整体现场的管理和把控。2、负责车辆现场调配(不用调车)及日常发运,根据出货量、配送点等安排运输计划,合理选择车型、优化路线,节约成本。3、跟踪记录配送各节点情况,及时处理并报备异常情况;4、负责上岗司机岗位技能培训,安全行车培训等;5、参与制定、修改、迭代运作方案等;6、负责各种有效票据的妥善保存、传递及数据汇总工作的监督管理;7、维护客户关系,完成每月工作指标;8、负责领导交办的其它具体事务。二、任职要求:1、上班时间具体根据客户要求,听从项目经理安排;2、自备通勤车,能按时到场;3、自备电脑,可以独立进行长沙市内线路排线;4、有车辆管理经验优先;有货仓管理经验优先5、能吃苦耐劳,做事踏实诚信。6、薪资待遇云鸟运作部直招,有意者可加微信咨询,电话微信同号:1-8-5-7-0-3-9-2-8-8-1杨腾经理
周勇1-8-2-7-1-9-9-0-8-0-5
学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:创业公司|公司规模:500-1000人
一、岗位职责1、作为云鸟驻场主管,负责大网快递快运类客户、常温/冷藏物流项目的日常运作,并对责任项目进行全方位监督和指导,执行运作方案,及时发现问题并解决。2、负责车辆现场调配(不用调车)及日常发运,根据出货量、品类、配送点等安排运输计划,合理选择车型、优化路线,节约成本。跟踪记录配送各节点情况,及时处理并报备异常情况;3、负责上岗司机岗位技能培训,安全行车培训等;4、参与制定、修改、迭代运作方案等;5、负责各种有效票据的妥善保存、传递及数据汇总工作的监督管理;6、维护客户关系,完成每月工作指标;7、负责领导交办的其它具体事务。二、任职要求1、20岁-40岁,高中以上学历,物流、供应链类相关专业优先;2、较强的解决问题、沟通的能力及敏锐的市场洞察力,熟练使用基本的办公管理软件;3、具备很强的计划性和实施执行的能力,有缜密的分析能力以及出色的危机处理能力;4、熟悉武汉城市道路情况,熟悉车辆管理相关工作;5、有大网快递快运类客户B2C配送经验、干支线运输管理经验、车辆运输调度经验优先;6、有自有通勤车辆者优先(部分项目在交通不便利的地方)云鸟运作部直招,有意者可加微信咨询,微信号:1-8-2-7-1-9-9-0-8-0-5
-中高端人才求职平台
年薪:30-80万
招聘职位:
后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
年薪:40-150万
招聘职位:
财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
年薪:40-60万
招聘职位:
房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
年薪:20-40万
招聘职位:
汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理
最热行业招聘
未经51job同意,不得转载本网站之所有招聘信息及作品 | 无忧工作网版权所有&山东电子职业技术学院第二届电商文化节开幕_新浪山东教育_新浪山东
山东电子职业技术学院第二届电商文化节开幕
新浪山东评论
山东电子职业技术学院第二届电商文化节开幕式
暨“新思维电商梦”论坛成功举行
  近日,新浪山东从了解到,该校第二届电商文化节暨“新思维 电商梦”论坛于日开幕。据悉,本届电商文化节以“奔跑吧,电商”为主题,从11月17日持续至30日,历时14天,期间将举办一系列丰富多彩的主题活动,分别是电子商务创新创业大赛、“我与电商”主题演讲比赛、企业专家主题讲座、电商企业文化展、O2O校园体验专场等。
山东电子职业技术学院第二届电商文化节开幕
  在开幕式上,山东电子职业技术学院迟会礼副院长致开幕词,管理与应用外语系董红主任、济南电子商务协会娄雷震会长分别作了讲话,山东电子职业技术学院王协瑞副书记作总结讲话。学院学生处处长兼管理与应用外语系臧运福书记为鲍志林电商工作室授牌、人事处李卫东处长为五位企业导师颁发聘书、招就处于钦良处长为电子商务创新创业社团授牌。山东千达信息科技有限公司刘凯总经理、上海商派网络科技有限公司张建豪总监、山东深泉问道网络科技有限公司人才孵化事业部辇玉杰总经理、济南微商网络科技有限公司任海林副总经理应邀出席开幕式。本次开幕式由管理与应用外语系袁源副主任主持。
  开幕式之后,接着举行了“新思维 电商梦”论坛,娄雷震会长及四位企业专家就“电商发展趋势、学生创新创业能力培养、互联网+创业、移动商务、跨境电子商务”等方面的问题进行了深入的交流发言。娄雷震会长解析了互联网+背景下我省电子商务的发展趋势和电子商务人才需求;张建豪总监解读了互联网思维和创新创业人才培养;辇玉杰总经理就互联网+创业发表了见解,并为大学生就业提出了建议;任海林总经理介绍了移动商务的发展趋势和新模式;刘凯总经理剖析了“一带一路”战略下跨境电商的发展现状,并提出了打造具有文化附加值的产品的理念。随后,各位专家即兴与现场学生进行了交流,回答学生们提出的关于传统企业如何转型、如何提高产品竞争力等问题。论坛现场气氛热烈、活跃,为同学们送上一份电子商务发展前沿的盛宴。
山东电子职业技术学院“新思维电商梦”论坛
  第二届电商文化节与11月下旬即将召开的“齐鲁电商文化节”对接,将作为“齐鲁电商文化节”的分会场举办系列活动。在山东电院第二轮人才培养评估之际和技能型特色名校建设关键期,管理与应用外语系主办第二届电商文化节,将电商企业文化融入校园,为渲染校园文化,提升大学生人文素质最有重大意义。
  (通讯员 李敏 李芳丽)
新浪山东教育频道官方微博。旨……
新浪山东为山东网民提供全面及……
加新浪山东微信为好友

我要回帖

更多关于 北京高校后勤文化节 的文章

 

随机推荐