2016年社保年度结算算是怎么回事?譬如说只有一个人交社保那是不是年度结算时根据工资来看要补缴很多?

苏州社保申报期和结算期是否调整了?
【导语】:苏州社保申报期和结算期是否调整,调整到什么时候?& 自本月起社保中心针对企业参保单位申报期和结算期时间有所调整。每月11日至次月7日为申报期,每月8-10日为结算期。&&&& 灵活就业参保申报期、结算期不变。&
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汇深网 版权所有社保结算系统介绍
[导读]:社保局结算中心信息管理系统确保了社会保险费双向申报及核定工作,确保社会保险费及时、足额入库。该系统强化社会保险费申报核定工作,做好汇总传递衔接工作,并能和地方税务机关相互及时的传递信息…小编在本文会介绍相关信息。
  系统介绍
  局结算中心信息管理系统确保了费双向申报及核定工作,确保社会保险费及时、足额入库。
  该系统强化社会保险费申报核定工作,做好汇总传递衔接工作,并能和地方税务机关相互及时的传递信息。
  传递环节
  各社会保险经办机构将每月各单位应缴社会保险费报送基金结算中心,内容包括:单位社会保险登记代码、单位全称、险钟、应收金额(应收总数)、缴费基数、参保人数、享受社会待遇人数、支付总额。无社会保险登记证号或社会保险登记证号与单位全称不相对应的参保单位不参与汇总,待在结算中心登记或由各社会经办机构复核更正后再参与传递。
  业务处理环节
  1、基金结算中心建立参保单位登记代码数据库,包括参保单位登记新增、变更、终止、查询等。
  2、新增单位。新增单位必须先在结算中心办理社会保险登记,在办理登记时,将有关资料录入微机,根据确定的单位类型自动给出社会保险登记证号。
  3、汇总处理。首先结算中心根据各社保经办机构改革报送的各个单位各险种应缴情况进行汇总,形成&五保合一&的单位汇总台帐、明细台帐及申报核定表,对各单位享受社会保险待遇的人数及支付金额进行汇总,生成支付汇总台帐及支付明细台帐(汇总时,已登记加核定的单位不进行汇总)。
  4、各种表格打印时,可选择打印,可查询每月汇总情况、累计情况、各单位&五险&汇总情况、明细情况,查询可按代码名称进行查询。
  5、生成的汇总台帐、明细台帐采取两次复核确认,第一次复核后如有错误可以更改,再次确认后,数据不再变动。生成的汇总台帐传递到地方税务。
  到帐处理环节
  1、税务征收后,将征收票据传递结算中心,有中心将票据按单位、分险种进行录入。
  结算中心可按以下原则对到帐金额进行录入:
  A:按险种应收台帐日期指定分配
  B:按险种日期顺序滚动分配。
  对票据上注明险种的,由程序自动根据应收台帐时间顺序滚动分配。分配时按险钟分摊比例分解。
  2、根据到帐分配情况,生成各单位和险种实收汇总帐及明细帐,结合各单位各险钟应收帐形成欠款台帐,欠款台帐分税务征收前和税务征收后两种,税务征收前的欠款手工录入后现成一个历年欠款台帐,税务征收后的欠款自动生成欠款台帐,根据收到欠款类型自动冲减相应的欠款台帐,
  3、将分解后的信息,传到各社保经办机构。
  4、根据当期应收帐,实收帐生成应收实收统计表。
  该系统包括:
  ◆社保登记子系统
  ◆基金核定汇总子系统
  ◆基金结算子系统
  ◆综合查询子系统
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2015年度社保费结算办法
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社保本应公司承担的那部分,从第一个月交社保都从我工资里面扣除,相当于我个人两部分都要承担
我是2013年7月份进入这家公司的,一直没有签任何劳动合同,一进入这家公司我就非常关系社保问题,人事部回答在此公司干满两年就开始给员工交纳社保,就在2015年1月份的时候,老板给大家调整工资,当时老板问我是选择交社保还是涨工资,他说交社保公司给你承担450元,然后个人承担一部分,如果我选择涨工资,就只给我涨200元,我想了一下,还是交社保比较划算,有保障,再说我打算长期在此公司干,结果我把我社保的手续都转到现在的公司,从2015年3月份公司开始给我交社保,但是发工资的时候,我工资少了800元,结果我跑到人事部一问,人家说给你交社保了,我说那公司承担的那部分怎么也在我工资里面扣,他说咱们公司就是这样的做法,我就直接跑去问老板,老板说,算了,到年底了,给你把这一年的公司每个月承担的450元社保一次性给你补上,现在到年底了,问老板,老板到现在还没给我任何回复,现在我每月能拿到手的工资就2100元,没交社保之前是2900元,请问律师我这种情况该怎么办?我在西安一家企业
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社会保险费年度结算申报表中的结算属期工资总额是填缴费基数总额么?如果是工资总额会补交很多钱呐?
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回复#楼主楼cjfzyt5201314的帖子按实发工资
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如果实发工资与缴费基数不一致,只能填缴费基数了。
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请问老师:未建账的单位有缴纳社保费,要进行汇算清缴吗?如果要的话,是不是只需要结算社保费部分,其他的零申报?
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