不想在工地上班了加班怎么算

工地上的女工们
辛苦一天只能拿到120元[图]
导读:2014年7月,广东省一楼盘工地,头戴遮阳帽的女工穿梭在钢筋架子林立的工地上格外显眼。绑钢筋、浇混凝土、开塔吊,几乎所有工种都有女人的身影。干一样的活,丈夫一天可以挣到160元/天,因为是女工,她只能拿到120元/天。平时每个月可以开工24天左右。
现在的建筑工地上却不乏女人的身影,她们同男人一样干着繁重的工作,为生计打拼着。近年来,建筑业用工市场女性的比例明显增加,越来越多的女工也承担起了和男工同样高强度、重体力的劳动。绝大多数女工是随丈夫来到工地,以相互照顾。
2014年7月,广东省一楼盘工地,头戴遮阳帽的女工穿梭在钢筋架子林立的工地上格外显眼。绑钢筋、浇混凝土、开塔吊,几乎所有工种都有女人的身影。干一样的活,丈夫一天可以挣到160元/天,因为是女工,她只能拿到120元/天。平时每个月可以开工24天左右。现在的建筑工地上却不乏女人的身影,她们同男人一样干着繁重的工作,为生计打拼着。近年来,建筑业用工市场女性的比例明显增加,越来越多的女工也承担起了和男工同样高强度、重体力的劳动。绝大多数女工是随丈夫来到工地,以相互照顾。日,广东中山,袁火梅,湖北黄石人,26岁,在工地开车转运混凝土,6点半上班到晚上7点,以前在鞋厂上班,嫌工厂里工资少不自由就跟着丈夫来到工地打工。日,广东中山,蒋群,四川广安人,45岁,在工地包工抹外墙贴瓷砖,干建筑10年,丈夫杨军,48岁,从91年开始搞建筑。18岁的儿子也跟着她们一起干建筑,一家三口一天可以挣到700-800元左右,一个月开工20天左右。一家人一个月花销4000元左右。日,广东中山,柴星陶,贵州凯里人,24岁,木工点工,随丈夫干建筑3个月。一天工作9个小时,一天能挣120元。日,广东中山,蒋金燕一家五口人都在工地干活。蒋金燕说:“父亲靠搞建筑把我们姐弟养大,现在跟着他学,给两个孩子挣奶粉钱。每天要凌晨4点半起床上班,晚上7点收工回去。一层楼1500平方,全家人五天就可以搞完,能挣1万块钱。”日,广东中山,谭英是建筑工地的一名杂工,下班后在工地加班垒放木料,一小时可以挣到15元加班费。对比玩具厂和建筑工地,柴星陶说:“以前在浙江的玩具厂上班,不加班每月能挣2000多元,加班能挣3000元,工厂里不自由,晚上一般都要加班,现在晚上可以出去玩,家里有事,可以随时走。”日,广东中山,工地宿舍狭小的夫妻空间。日,广东中山,工地的生活区通常一间房住五六对夫妻,两块木板、一顶蚊帐,再加一块布隔开有限的隐私,围成狭小的夫妻空间。日,夏开梅,四川广安人,43岁,和丈夫一起出来干建筑10年,在工地做包工抹内墙。夏开梅干起活了一点也不逊于男工人,为了多挣点钱,夫妻俩凌晨4点多就起床准备开工,晚上一般到7点多才收工,中午也不午休,在工地上吃饭后继续开工。一名女工在厨房做饭,用毛巾盖着自己的头。日,广东中山南区一建筑工地。蒋金燕,四川广安人,28岁,在工地做泥水工,包工抹内墙。“泥巴裹满裤腿,汗水湿透衣背”是她每天的工作情景。<font color="#14年7月23日,广东中山南区一建筑工地。蒋金燕,四川广安人,28岁,在工地做泥水工,包工抹内墙。“泥巴裹满裤腿,汗水湿透衣背”是她每天的工作情景。日,广东中山南区一建筑工地。蒋金燕,四川广安人,28岁,在工地做泥水工,包工抹内墙。“泥巴裹满裤腿,汗水湿透衣背”是她每天的工作情景。
热门评论2楼11楼43楼51楼包工按平米结算的,看工种的不同一天(大约十一个小时,一般都是加班自愿 )200到500,但是小工只有一天120到200,按天结算的150到200,立功,壮工200到300左右,上面说到的最多500是指技术性岗位,比如熟练瓦工木工,或者包机械的挖掘机工等。民工一般包住不包吃,但是有食堂。工资一般都是干完项目单项工程结算,或者过年结算的(但是绝大部分会拖欠工资,如果有一个施工企业按月结算从不拖欠工资,这家企业一定会资金周转不灵倒闭)最后说事实,大部分和绝大部分青壮年都不屑去工地,所以工地民工的主力是四十岁以上的,五十多的大有人在,但是30以下的民工绝少见(测量安全技术等属于管理岗,可能有放线的民工,但不属于管理的),女性出来干活的确实很常见,几乎那个工地都有。但是女工的工资比男工低一级别,也不是歧视什么的,女性在体力上天生的劣势(比如每个月的那么几天怎么办,比如男工可以随时方便,女工?)我以前有个很荒谬的说法就是,现在改的这些房子,其实是在为以后的几十年盖的,因为十年为十年后建筑企业就找不到足够的民工了,,一家之言,不喜勿喷。仅仅是建筑专业,办公室呆的时间比现场更多。31楼免费发布咨询,坐等律师在线服务
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平日加班工资如何计算
平日加班工资如何计算
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平日加班按150%,用你的基本工资除以20.83再除以8然后乘以你平日加班的时间。当然别忘了乘以1.5.
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请问平日的加班工资是不是按照每个人的基本工资来计算的,如果公司没有这样计算是不是违反了劳动法
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《劳动合同法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。公司肯定是违法的,可以向劳动监察大队投诉。
平日里吃住都在工地,每晚加班到12点左右才休息,长期超负荷劳动,至使在单位用餐时突发疾病,我怎么样维权,
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你好,得看引发疾病的原因。。若属于工伤,可以要求单位承担责任。。
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最新法律咨询建筑工地加班施工须书面报告
(原标题:建筑工地加班施工须书面报告)
商报讯贵阳市住房和城乡建设局日前下发紧急通知,要求各建设、监理、施工等单位合理安排节前进度计划,避免节前盲目赶工、抢工。春节期间,各建筑工地特殊情况需加班施工的,必须将书面报告和确保安全生产、文明施工的措施方案,按管理权限分别报贵阳市、区建筑安全监督机构备案后方能继续施工。
此次整治工作将加强对重点部位和环节的监控和检查,主要围绕三方面重点开展:加强对重点部位和环节的监控和检查;严格脚手架及模板支撑安全管理,严防脚手架倒塌事故发生;严格起重设备管理,严防起重设备安全事故发生。
春节节后复工前,施工单位要对所属的在建项目进行全面自查,自查整改达到要求,写出书面报告盖法人公章,经监理单位盖章、总监签字按项目管理权限书面报项目所在地建筑安全监督管理机构复查合格,达到安全生产条件方可复工。
施工单位未按要求进行自查或整改达不到要求擅自进行施工的,将责令停工整改,并对施工单位给予通报批评,并视情节轻重给予作不良记录、暂停招投标等处罚;情节严重的清除出市场。监理单位未履行监理职责,未督促施工单位开展安全隐患排查或发现隐患未督促整改,对重大安全隐患未及时上报的,将对监理单位给予通报批评、作不良记录、暂停招投标等处罚;情节严重的清除出市场。
作者:兰荣江
本文来源:金黔在线-贵州商报
责任编辑:黄欢_NN1650
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兼职加班的工资怎么结算呢?
兼职时遭到老板硬性要求加班,工资如何结算?
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你好,平时延长工作时间的(平时加班)支付不低于工资150%的工资休息日加班的支付不低于工资200%的工资法定假日加班的支付不低于工资300%的工资若有疑问欢迎致电或当面咨询(咨询免费)
要求支付加班工资。
你好,加班需要支付150%的加班费。
要求支付按照平时工资的150%支付工资。如有其他疑问,欢迎来电或当面咨询
你好,按照国家加班工资的规定处理。
你应该要求支付加班费,根据加班时间费用是不同的。如有其它疑问,欢迎来电或当面咨询。
根据加班时间,加班费用是不一样的。如有其它疑问,欢迎来电或当面咨询。
平时延长工作时间的(平时加班)支付不低于工资150%的工资休息日加班的支付不低于工资200%的工资法定假日加班的支付不低于工资300%的工资
有权要求加班工资。
根据加班时间计算加班费,不低于150%的工资。
要求支付加班工资。
要求支付加班工资。
你好,兼职加班工资按小时计算。平时延长工作时间的(平时加班)支付不低于工资150%的工资,周末休息日加班的支付不低于工资200%的工资,法定假日加班的支付不低于工资300%的工资。若有疑问欢迎致电或当面咨询。
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