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2015年宜昌企业退休人员基本养老金上调
摘要：昨日下午，省人社厅召开全省视频会议，部署2015年调整全省企业退休人员基本养老金工作，按照调整方案从日起，为全省符合条件的401万企业退休人员增加基本养老金....
昨日下午，省人社厅召开全省视频会议，部署2015年调整全省企业退休人员基本工作，按照调整方案从日起，为全省符合条件的401万企业退休人员增加基本养老金，调整水平为月人均201元，这也是第十一次连续调整。
不同人群调整金额不一
此次调整共分为6种情况
定额调整:对日前退休、退职的人员，每人每月增加121元; 对日至日期间退休、退职的人员，每人每月增加111元；对日至日期间退休、退 职的人员，每人每月增加101元。
挂钩调整:按本人缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种换算的缴费年限），每满一年每人每月增加3元。
倾斜调整:在普遍调整的基础上，对建国前参加革命工作享受供给制的老工人，每人每月增加30元；建国前参加革命工作享受薪金制的人员，每人每月增加25 元；日前参加革命工作的人员，每人每月增加20元；符合劳社部发〔2002〕9号文件规定的原工商业者，每人每月增加10元；同时符 合所述两个以上条件的，按照就高不就低的原则，只增加一项。
高龄人员:日年满70周岁不满80周岁的，每人每月增加50元；日年满80周岁及以上的，每人每月增加70元。
特殊人员:对符合国家规定的艰苦边远地区范围的退休、退职人员，每人每月增加10元。
企业退休军转干部:按上述办法调整后，按照中办发〔2003〕29号和鄂办发〔2003〕53号文件规定，其基本养老金未达到所在市（州）基本养老金平均水平的，补齐到平均水平（不含财政支付的生活困难补助）。
去年年底前退休均调整
此次调整企业退休人员基本养老金，是根据国家的统一部署进行的，我省调整水平按2014年全省企业退休人员平均基本养老金的10%确定，调整对象为 日前已按国家政策规定办理退休、退职手续的企业退休、退职人员。参加乡镇统筹的退休人员，比照城镇企业职工养老金调 整办法执行。
据了解，此次调整涉及宜昌市26.9万名企业退休、退职人员，其中城区企业退休、退职人员11.6万人。
宜昌下月将待遇调整到位
根据鄂人社发〔2015〕16号规定，本次调整基本养老金所需资金，参加了城镇的，从企业基金中列支；未参加城镇企业职工基本的，调整所需资金继续由原渠道解决。
省人社厅强调，各地要严格按照本文件规定调整企业退休人员基本养老金，不得擅自提高调整水平、突破调整政策。要通过扩大基本养老覆盖面、加强基金征缴、调整财政支出结构等措施，提高企业职工基本养老保险基金的支撑能力，确保调整政策落实到位。
记者从宜昌市管理局了解到，5月份，城区符合条件的退休、退职人员养老金正常调整及1-4月补发部分将发放到位。
居民养老基础养老金此前已调
在调整企业退休人员增加基本养老金之前，全省已对城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准进行了调整。
根据规定，从2014年7月起，对参加的享待人员基础养老金每人每月增加15元。此次调待是自2012年7月，宜昌市启动城乡居民工作以来，国家首次对城乡居保基础。
目前，宜昌市共有待遇享受人员20多万人，目前，待遇调整工作已正式启动，待遇增加及补发部分预计于4月底前发放到位。其中，城区调整 对象2.81万人，城区基础养老金由原每人每月70元调整到85元，所有符合城乡居保待遇领取条件的人员，均可享受不低于此标准的基础养老金。
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湖北宜昌2015企业退休人员养老金上调最新消息
发布日期： 20:03:23
《湖北宜昌2015企业退休人员养老金上调最新消息》是由智坤教育（）为你整理收集，希望这篇文章对你有帮助，您可及时反馈意见：
　　湖北宜昌2015年企业退休人员养老金上调最新消息，全市21万企业退休人员涨工资，增加的养老金将于5月底发放到位。 　　根据省人社厅发布的通知，宜昌市再次上调企业退休人员基本养老金待遇。从2005年到2015年，宜昌市已经连续9次调整企业退休人员基本养老金，这是第10次上调企业退休人员基本养老金水平。此次调整从日起执行，为日前已按规定办理退休、退职手续的企业退休、退职人员增加基本养老金。 　　此次养老金调整惠及宜昌市21万企业退休人员，人均养老金上调183元，人均待遇已经从近600元上调至1800元左右。1至4月增加的养老金将在5月份连同当月养老金予以补发。更多推荐：湖北2015企退军转干部基本养老金上调最新消息2015年湖北企业退休人员养老金上调最新消息湖北钟祥2015企业退休人员养老金上调最新消息2015湖北十堰企业退休人员养老金上调最新消息湖北襄阳2015企业退休人员涨工资，养老金调整最新消息
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?04-10?04-10?04-10?04-10?04-10?04-08?04-08?04-08?04-08?04-082016年退休工资什么时候到位
2016年退休工资什么时候到位
来源：实时热点编辑:碧玲阅读：
　　2016年退休人员涨工资确有新规定，针对所有在日之前(含12月31日)退休的所有人员。何时执行见如下详细内容：
　　在《中国基本养老保险制度全方案设计》中建议基本养老保险待遇的计发机制和调整机制都需要全面深化的改革，养老金调整的公平性和合理性只能是建立在公民参加社会劳动的时间上。
　　一、基本养老保险待遇按均等分配调整
　　以其作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配，可以达到&以增强公平性、适应流动性、保证可持续性为重点，全面建成覆盖城乡居民的社会保障体系&的目的。而不是工资收入的&多缴多得&、身份的级别、年龄的新中老人、物价水平的高低、城乡之间的差别等，分清国民收入的初次分配和国民收入的再次分配，建立对参加社会劳动时间长的劳动者给以补贴的激励机制。将目前的基本养老金组成(基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金)进行分离、整合，将基本养老金改称为叫&基本养老保险金&。整合基本养老保险金分为老年养老金、劳动退休金和个人储老金，基本养老保险待遇按缴费年限(精确到月)一个标准确定。
　　二、《中国基本养老保险制度全方案设计》建议的《退休人员2016年养老金调整方案》
　　a.调整原则：基本养老保险待遇以公民参加社会劳动的时间作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配。
　　b.调整范围：建国以来从企业、事业、机关、部队、院校等单位到社会上的所有享受基本养老保险待遇的退休人员。
　　c.调整目的：不以提高待遇水平和平均增加退休人员养老金水平为目标，以公平合理为要素，基本养老保险待遇&以增强公平性、适应流动性、保证可持续性&为目的。
　　d.调整养老金计算公式：个人养老金数额=老年养老金+劳动退休金+个人储老金
　　月老年养老金=当地上年度在岗职工月平均工资&[年龄补贴率&(个人年龄-65)+劳动补贴率&个人累计缴费年限]
　　月劳动退休金=当地上年度在岗职工月平均工资&劳动退休金百分率&个人累计缴费年限
　　月个人储老金=个人退休时的个人账户储存额的110%&(76-个人实际退休年龄)&12
　　①上述计算方法同《中国基本养老保险制度全方案设计》，仅对参数作了修改(研究调整一下数据的相关关系和连续性，因为孤立的数据是没有意义的)。
　　老年养老金的年龄补贴率0.25%(例，逐年降低的年龄补贴率可以用于调整视同缴费年限和缴费年限的关系及解决基本养老保险有无个人缴存的过渡性养老金问题)。劳动补贴率等于劳动退休金百分率50%(例)。
　　劳动退休金的多少是看个人累计缴费年限的多少。劳动退休金百分率可以取1.0%或1.2%或1.4%值(例)，其中取1.0%值为大部分退休人员降低目前养老金水平，取1.4%值为大部分退休人员提高目前养老金水平。但是其结果是公平的，要多大家都多，要少大家都少，要适合国家经济发展状况，可以有效的控制养老金缺口的大小。
　　个人储老金的多少是看个人缴存基本养老保险费的多少，个人账户储存额是个人缴存部分，如同银行储蓄。由于个人缴存是养老保险制度改革以后才有的，以前没有的可以通过年龄补贴率进行调剂。个人退休时的个人账户储存额的110%(例)为增加值。
　　公式中：65为老年年龄;76为人口预期寿命;12为一年十二个月。
　　②原个人养老金数值小于计算值，按计算值计发个人养老金数额;原个人养老金数值大于计算值，按计算值+(原个人养老金数值-计算值)/2的数值计发个人养老金数额作为目前状况的一种&提低控高&方法，长远目的是加快基本养老保险全面深化改革的步伐。
　　③月老年养老金与年龄和工龄有关;劳动退休金是参加社会劳动时间长，劳动退休金就多，参加社会劳动时间短，劳动退休金就少;个人储老金是&多缴多得&，&少缴少得&。
　　三、《退休人员2016年养老金调整方案》的步骤
　　步骤1.试点省市2015年9月底之前完成个人累计缴费年限的核实，包括&文化大革命&之前的高中生、中专生、大专生、大学生&&以上学历的人员在校期间为视同缴费年限;还有核实个人退休时的个人账户储存额。非试点省市在2015年底之前完成。在实行&启始领取劳动退休金年龄&之前&在校期间为视同缴费年限&的政策是最好的时机。
　　步骤2.日在试点省市按2016年养老金调整方案调整养老金，获得经验。试点省市例如：天津(直辖市)、辽宁(北)、青海(西)、浙江(东)、广东(南)。
　　步骤3.日开始在全国按2016年养老金调整方案调整养老金。
　　四、后续工作
　　完成《退休人员2016年养老金调整方案》后，按《中国基本养老保险制度全方案设计》进行以下工作：
　　1.日按下列月劳动退休金公式开始在全国调整基本养老保险金。
　　月劳动退休金=当地上年度在岗职工月平均工资&劳动退休金百分率&个人累计缴费年限+当地上年度在岗职工月平均工资&劳动退休金百分率&缴费年限补贴率
　　缴费年限补贴率是劳动者个人累计缴费年限超过标准社会劳动年限的补贴,每超过1年补贴2年(例)。标准社会劳动年限为34.2年(人口预期寿命的45%)。
　　2.2017年开始进行个人统筹比的核定、制定领取劳动退休金期限并个人核准、精细规划提前退休制定提前退休年限、按领取基本养老保险金条件和约束的审核、&&、社会优抚制度的改革。完善基本养老保险的缴费机制、计发机制、调整机制、激励机制、约束机制、退出机制等等，制定、完善一项内容就改革一项工作。
　　按月劳动退休金公式调整基本养老保险金：月劳动退休金=&当地劳动工资水平&个人累计缴费年限&(劳动退休金百分率+推迟退休补贴)&个人统筹比+当地劳动工资水平&缴费年限补贴&(劳动退休金百分率+推迟退休补贴)
　　3.《中华人民共和国社会保险法》修正案获得全国人民代表大会的通过，对建国以来于基本养老保险有关的法律、法规做相应的整理、修改和废止，到2020年前，完成构建社会保险和谐社会的目标和主要任务。
　　上述从《退休人员2016年养老金调整方案》开始的是一种自下而上的设计实施方法，从事过工程设计的人都知道有自上而下或自下而上的设计方法。《中国基本养老保险制度全方案设计》是一种自上而下的设计实施方法，还有自上而下和自下而上同时进行的方法，当改革受到阻力时，将自然科学的工程设计方法应用于社会科学的基本养老保险制度设计上，自下而上的以推动全面深化改革基本养老保险制度的实行。
　　五、收入分配制度改革的突破口
　　建议在日开始执行&启始领取劳动退休金年龄&是最好时间点，也是《中国基本养老保险制度全方案设计》开始实施的最好时机。根据日修改后的《中华人民共和国立法法》，希望全国人民代表大会常务委员会和国务院或&一个代表团或者三十名以上的代表&等有关人士能够关注《中国基本养老保险制度全方案设计》，向全国人民代表大会提出法律案，这是一套全面完整的、量化具体的、细化易懂的、操作可控的、公开透明的全面深化改革中国基本养老保险制度的法律方案，满足&公平与效率相结合;权利与义务相对应;保障水平与经济发展水平相适应;改革前与改革后待遇水平相衔接;解决突出矛盾与保证可持续发展相促进。&改革的目标和基本原则。
　　要深化收入分配制度改革，基本养老保险是一个很好的切入点，将其作为突破口，使其在社会保障中发挥支柱轴心作用。首先对已经退休人员进行养老金的调整，在其有重大突破，基本养老保险是国民收入的再次分配，&以增强公平性&，以解除人们参加社会劳动的后虑之忧，促进国家的社会经济发展，《中国基本养老保险制度全方案设计》以创新的思维研究中国的基本养老保险事业，争取在2020年之前完成基本养老保险制度的全面深化改革的目标。
　　建议：日在全国按《退休人员2016年养老金调整方案》调整养老金。
　　公民的基本养老保险金只要依据个人参加社会劳动的年限和年龄的增加，每年根据当地上年度在岗职工月平均工资的变化重新计算进行调整，使基本养老保险待遇的调整进入&新常态&。公式简单明了，理念公平合理，方法统一一致，自己个人就可以计算。
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宜昌市直企业退休人员养老金调整到位
& && 本报讯（记者高炜 通讯员张国才 刘厚权 陈明军 李奎）7日上午，宜昌市直企业退休人员基本养老金待遇调整工作全面完成，此次调整共涉及退休（退职）人员59364人，人均月增加养老金112.14元。&&& 此次企业退休人员基本养老金待遇调整从今年元旦起执行，调整范围为2008年12月31日前已按国家政策规定办理退休、退职手续的企业退休、退职人员，所有符合调整范围的退休人员每人每月增加60元，退职人员每人每月增加40元，在此基础上，再按缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种换算的缴费年限）每满一年增加1.5元。&&& 对符合调整范围的高龄退休、退职人员年满70周岁不满80周岁（1929年元月1日至1938年12月31日出生）的，每人每月再增加20元；年满80周岁及以上（1928年12月31日及以前出生）的，每人每月再增加30元。&&& 另外，对于符合调整范围的建国前参加革命工作享受供给制、薪金制以及1953年12月31日前参加革命的退休人员，分别按每人每月50元、35元、30元增加，符合规定的原工商业者20元、退休前被用人单位评聘为正高职高级专业技术职称的人员按月增加45元、副高职高级专业技术职称（含高级技师）人员按月增加30元；对同时符合以上两项条件的，按照就高不就低的原则，只增加一项。被征地农民二类人员及乡改事业单位符合条件的退休人员亦参加了此次调整。&& 附：具体情况说明(包括征地农民二类人员与乡改事业单位符合调标人员)一、普调59364人，增加养老金共6267041元/月㈠退休：58719人，增加养老金共3523140元/月；㈡退职：645人，增加养老金共25800元/月；㈢缴费年限：59364人，增加养老金2718101元/月。二、六种倾斜人员4414人，增加养老金134585元/月㈠建国前供给制老工人91人，增加养老金4550元/月；㈡建国前薪金制老工人83人，增加养老金2905元/月；㈢53年前工作人员2676人，增加养老金80280元/月；㈣正高职称人员26人，增加养老金1170元/月；㈤副高职称人员1492人，增加养老金44760元/月；㈥原工商业者46人，增加养老金920元/月。三、年满70和80周岁11612人，增加养老金255280元/月㈠满70不满80周岁9308人，增加养老金186160元/月；㈡满80周岁及以上2304人，增加养老金69120元/月。
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