什么样的会计应聘简历容易应聘成功

【导语】很多刚毕业寻找工作的财会专业大学生在屡屡碰壁后,不免会心生疑问:难道没有高含金量证书,没有多年工作经验就真的找不到满意的会计工作了吗?到底该怎么解决面试碰壁的问题呢?高顿财经职业发展研究中心的老师提供了几点面试指导建议。找工作前先问问自己几个问题1、你做了什么准备?你想做,可是如果什么准备都没做,哪怕你说得再好听,也不如做多一点点准备,哪怕多一点点。2、经验是从哪来的?你如果真的确定要做,那么先从小公司或创业公司,总之能学得东西越多就选择哪家。经验也是从没有开始的,只要你开始了,永远都不迟,最起码你现在还不迟。3、速度是从哪里?当你跑得比别人慢时,你唯一可以做的就是加快速度,比所有人都要快,才能追得上。面试时要注意的五大问题1、调整好心态,所谓的工作经验并没有你想像的那么神秘,一个优秀的人才并不会因为工作经验的问题而被扫出面试2、面试第一轮要求有工作经验只是简单筛选,完全可以说自己有,具体问题要去面试环节去解决,不要被第一遍的筛子筛掉3、面试时要尽量展现自己在会计方面的专业性,特别是要自信,表达出来自己并没有因为从事收银或者前台的工作而把会计专业忘掉4、要全面了解自己要面试的公司5、填写简历时要注意技巧,不要太过于死板,同样一份工作可以有3-5种表达方式简历是面试官考查的第一步把你的简历写清楚,说明自己的能力。看到这样的简历愿意面试你的都已经接受你这样的背景了,面试的时候实事求是的表述自己的经历和能力就行。不愿意给你面试的,你也不会有机会了。那些鼓吹说吹牛的,去应聘销售可以,会计,算了吧,换做是我要一个有经验的,结果招到一个吹牛的,一样会辞退的。会计人员面试该如何回答老总的提问昨天去一家公司面试,公司老总出了几道题,说实话,这几道题让我很反感,也绝了想去这家公司的想法,但是我想看看大家对这几个问题的看法,欢迎大家说出自己的想法。网友xx面试带回来的题目,看看该怎么回答:xx问:昨天去一家公司面试,公司老总出了几道题,说实话,这几道题让我很反感,也绝了想去这家公司的想法,但是我想看看大家对这几个问题的看法,欢迎大家说出自己的想法文章出自,转载请保留此链接!。1、公司接了一笔大业务需要开票,这时,正好公司的发票开完了,会计到税务买发票,但是卖发票的人员休年假了,请问,如果你是这个会计应如何处理。2、公司要申请退税,但是关于这个退税的项目,没有明确的税务规定,税务局内部对这个退税也有争议,做为申请这项退税的会计,你会如何做。3、你以前的单位给税务人员送礼吗,以什么形式送。tomli回答:1、公司接了一笔大业务需要开票,这时,正好公司的发票开完了,会计到税务买发票,但是卖发票的人员休年假了,请问,如果你是这个会计应如何处理首先查看公司本部购买发票的流程和制度,为何发票用光才想起购买发票,追究相关人员责任以后避免,大业务必然是大客户,要跟客户做好解释工作,由于本方开票不及时的原因,客户可以延迟付款。2、公司要申请退税,但是关于这个退税的项目,没有明确的税务规定,税务局内部对这个退税也有争议,做为申请这项退税的会计,你会如何做。既然有争议,要和税务局相关人员多沟通,本方评估享受退税的利益和承担的风险,最后做出决定。3、你以前的单位给税务人员送礼吗,以什么形式送。涉及到以前公司的相关权益,不便多说,但涉及到招聘公司的联谊活动,就另当别论就事论事。最近更新:免责声明:本文仅代表作者个人观点,与本网无关。看完本文,记得打分哦:很好下载Doc格式文档马上分享给朋友:?知道苹果代表什么吗实用文章,深受网友追捧比较有用,值得网友借鉴没有价值,写作仍需努力相关求职信:
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如何成功的面试会计
  会计常见问题有很多。在会计面试之前也应该做些准备,首先了解会计面试常见问题有什么,应聘单位的企业性质,然后再看公司需要什么样的人才,例如会成本核算,你应该在这时多了解成本的内容,有些公司需要税收方面的需要,你应该在这方面做点准备,例如面试者可能会问你,如何合理避税,目前税收的最新优惠政策是什么,等等,你觉得面试官最有可能提出什么问题,你心理都一定要有点谱。
  会计面试常见问题大全:
  1、一般纳税人可抵扣票证有哪些?纳税申报的流程如何?
  2、客户扣款(已开具发票)如何进行会计处理?需要附哪些原始单据?
  3、年终奖是如何计算缴纳个人所得税的?
  4、财政年报和汇算清缴报表口径有什么差异?
  5、公司购买装修材料用来装修租用的办公用房,如何进行会计处理?
  6、公司开办费如何进行会计核算?所得税清缴时如何进行调整?
  7、你为什么离开以前的公司?
  8、你目前的工作是什么?说说你工作的流程。
  9、你觉得费用支出如何处理?(一般为服务行业)
  10、公司成本如何核算?(一般为制造企业)
  其实,在各种会计面试场合,有一些会计面试常见问题,比如会计招聘考官往往会问及工作经验方面的问题。如果你的工作经验非常丰富自然不成问题,而对于缺乏经验者(尤其是会计专业大学生)往往成为硬伤。
  设计生活问题的会计面试常见问题大全:
  11、请你谈谈毕业之后的工作经历。
  12、你现在或最近所做的工作,其职责是什么?你担任什么职务?
  13、你认为你在工作中的成就是什么?
  14、在你主管的部门中,遇到过什么困难?你是如何处理或应付过去的?
  15、请谈一下你在企业中职务升迁和收入变化情况。
  16、你在工作中有什么收获和体会?
  17、请谈谈你在这家单位的工作情况和受到的奖励与惩处。
  18、你认为该工作的难点或挑战性在什么地方?
  19、你认为工作经验和书本上所学的会计理论知识哪个更重要?
  20、你会做两套账吗?
  下面是涉及到专业理论方面的会计面试常见问题:
  1、会计的6大基本要素是什么?
  2、会计的3大报表是什么?
  3、权益性支出与资本性支出的差异是什么?
  3、固定资产折旧采用的方法有哪些?
  4、固定资产账面价值在什么情况下会出现负值?
  5、新会计准则出台后,对企业的影响有哪些?
  6、企业所得税的改革对国内企业的影响是什么?
  7、企业应该如何面对金融危机?
  8、面对金融风暴,作为一名管理人员,集体减薪和裁员你会选择哪一个?
  9、市场前景,加薪和升职,你更重视哪一个?
  10、账务核算系统有哪几种?
  11、对于成本控制你怎么看待?
  12、费用与支出的区别是什么?
  13、面对新人排挤问题,你怎么看待和解决?
  14、你会做假账吗?
  15、怎么理解&坐支&?你认为坐支合理吗?
  16、用友和金蝶软件,你更倾向于那一款?
  17、你认为自己比和你同届毕业的毕业生优在哪里?
  18、你认为会计理论知识重要还是实践重要?
  这是我这几天面试过程中遇到的问题,会计人员在遇到会计面试常见问题的时候,一般都有五部分内容:
  第一,3分钟的。一定要突出自己的优点。
  第二,个人资料的询问及核查。主管会就你的个人求职问一些相关问题,大多都围绕你的简历来问,所以面试前一定要好好看看自己的简历。
  第三,专业知识和技能的考核。问题大部分就跟上面我列举的差不多,一般不会出很刁钻的问题,具备会计基础知识就可以应对。
  第四,心理及素质方面的考核。主管会假设一些问题让你回答,还有一些测试心理的问题。比如今天这家公司问我,当你闭上眼睛,你脑海中会浮现平静的海面还是万马奔腾?说明理由。这个就没有准确的答案了,只要你的解释是合理的就没有问题。
  第五,面试结束,他会让你做一个,评价自己对本次的面试是否满意。然后面试官会指出你本次面试的优缺点,然后告诉你几天内会通知你是否通过面试。
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