个体也个体工商户算公司吗吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-05-05 16:29 标签： 个体工商户算公司吗
个体工商户也属于用人单位
根据劳动合同法的规定，劳动法上的用人单位是指中国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等，其中所谓“个体经济组织”，根据《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》中的阐释，是指雇工在七人以下的个体工商户，也就是说，个体工商户也属于劳动法中的用人单位，也应当受劳动合同法及相关法律法规的约束，比如要与员工签订劳动合同，缴纳社会保险等，如果个体工商户违反劳动合同法侵犯员工的合法权益的，员工有权利向劳动仲裁委员会申请仲裁。
与之相呼应的，工伤保险条例中也明确对此进行了规定：需要缴纳工伤保险费的用人单位，包括中国境内的各类企业，有雇工的个体工商户。
可以看出，虽然在实践中，个体工商户雇用的员工被称为雇工，但事实上是享有劳动者的合法权益的。如果个体工商户的雇工在工作过程中受到伤害的，同时可以要求认定工伤，享受工伤待遇。
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1.75亿学生的选择
个体工商营业执照与营业执照有什么区别?按道理说应该是一样的,这样的企业都不具有法人资格,那为什么有的店里挂的是营业执照又得店里挂的是个体工商营业执照,是不是挂个体工商营业执照的是个体户而挂营业执照的是个人独资企业或合伙企业?
满城M篗黊3
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1.75亿学生的选择
个体工商营业执照是个体户.没有其他任何了法人机构.是独立管理,自由经营的.营业执照是虽不具法人资格但他的法人资格是属于上级单位的,一般都是分公司或分部\分店等挂的营业执照.是总公司统一管理,由分店自主经营的.
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根据劳动合同法的规定，劳动法上的用人单位是指中国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等，其中所谓“个体经济组织”，根据《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》中的阐释，是指雇工在七人以下的个体工商户，也就是说，个体工商户也属于劳动法中的用人单位，也应当受劳动合同法及相关法律法规的约束，比如要与员工签订劳动合同，缴纳社会保险等，如果个体工商户违反劳动合同法侵犯员工的合法权益的，员工有权利向劳动仲裁委员会申请仲裁。
与之相呼应的，工伤保险条例中也明确对此进行了规定：需要缴纳工伤保险费的用人单位，包括中国境内的各类企业，有雇工的个体工商户。
可以看出，虽然在实践中，个体工商户雇用的员工被称为雇工，但事实上是享有劳动者的合法权益的。如果个体工商户的雇工在工作过程中受到伤害的，同时可以要求认定工伤，享受工伤待遇。
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