如何看待无无责任底薪是什么意思的工作

中国没人愿意做的工作 看看你知道有几个
  大家都知道现在的工作越来越难找,那么你知道在我们生活中要怎么找工作呢?现在最赚钱的工作是什么呢?现在最冷门的工作是啥呢?如果现在还不知道的朋友让小编来给大家讲解一下吧!
  中国没人愿意做的工作
  装修工、泥瓦工
  目前城市里装修工,瓦工的工资大多在260-500一天,据说一部分的工人已经开上小车上班了,家里还建了小楼房过上小***活!不过由于工作太累太脏一般年轻人接受不了这个工作!
  快递员
  大家都知道现在喜欢网购的越来越多,快递员旺季月入也能上万,不过这个工作也非常的辛苦。
  每天奔波在大街小巷.小区写字楼之间,做过这个工作的都知道这份工作很辛苦!还要负起物品丢失的责任!
  随着我国经济的飞速增长,人民生活水平的不断提高,月嫂这一行业也非常的吃香收入甚至高过白领,不过现在对月嫂要求也是蛮高的,要经过严格的培训和专业的资质证明才行!
  摆地摊
  一些繁华的城市夜市摆地摊卖衣服鞋子的职业,月收入其实也是挺高的!这工作也是很辛苦的每天出摊收摊累的不行,还要每天熬夜!
  工资再高也不想干工作
  1. 昆虫学家(entomologist)
  尤其是蜘蛛学家(arachnologist)让美国人觉得超恐怖啊,一般人都会怕蜘蛛,更何况是要去研究各种不同大小,甚至有可能会有毒的蜘蛛。
  基本上能当昆虫学家的人应该本身都对昆虫很有兴趣吧?可能从小就都在抓昆虫,读昆虫百科全书。
扫描下载潮粉APP这份没有工资没有休假、要求却比CEO还高的工作,我们却天天都在做,看哭了…
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如果你看到一个这样的招聘启事,
职位是运营总监。
以下是工作内容:
1、大部分或全部时间站立工作,不断站立和弯腰,不断运用体力。
2、一星期工作135小时以上,基本一星期七天,每天24小时,没有任何时间休息,365天工作。
3、当你的所有同事用完午饭,你才可以吃饭。
4、出色的谈判技巧和人际交往技巧.
5、医学、金融、烹饪、艺术精通的人才。
6、能够同时身兼各职,不断关注共职的人,时常与同事熬夜工作。
7、彻夜难眠,在混乱的环境中工作。
8、不能拥有私人生活。
9、没有休假,所有假期工作量加倍。
10、没有工资。
这份工作最好的好处就是,
会让你帮助同事,
从而获得无比愉悦的情感。
你觉得怎么样?
你不乐意?
这绝不会有人去做?
全球有十亿人从事这份工作,
视频时长3分45秒, 请在WiFi环境下观看
所有人都会避之不及。
这只是一个肮脏又愚蠢的笑话。
但却有那么多伟大的人,
前赴后继。
就像你从未想过,
母亲是这样艰难。
就像你也从未想过,
生产之痛不过是一场序幕。
虽然你知道母亲是伟大的,
但你贫瘠的想象,
无法描绘这许多心酸的时刻。
你想象中的辛苦,
不及妈妈所累万中之一。
它们将妈妈压弯了腰,
催白了发。
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(东皇太一)
第三方登录:社区工作者工资待遇较低考核严格你怎么看待这个问题
社区工作者工资待遇较低考核严格你怎么看待这个问题
09-07-20 &匿名提问
工资待遇从直接看的话,是衡量工作量及工作难简的一个尺度,但间接分析话,有很多东西不是直接用金钱来衡量的,比如说在本质工作以外多做一点其它的工作,虽然没有得到直接的回报,但间接地学到了很多的东西,这些是意想不到的收获,可能对你以后的工资待遇及发展前途都有很大的益处.所以我觉得工资待遇只是一个基点,而要用长远的眼光看你的工作你的发展如何?
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各市、州、县人民政府,省政府各部门:  为适应我省经济社会协调发展,保障劳动者报酬权益,努力构建和谐湖北,根据国家《最低工资规定》(劳动保障部令第21号)和《湖北省最低工资暂行规定》(省人民政府令第74号),省政府决定适当调整我省最低工资标准。现将有关事项通知如下:  一、全省最低工资标准按区域划分为五档,各档标准适用区域详见附表。  二、全日制就业劳动者月最低工资标准依次为580元、500元、460元、420元、380元,最低小时工资标准按每月20.92天、每天8小时进行折算。非全日制就业劳动者的最低小时工资标准依次为6.00元、5.50元、5.00元、4.50元、4.00元(含用人单位应缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费)。  三、用人单位应根据其经济效益和劳动力市场工资指导价位,与工会组织和劳动者协商,合理确定本单位的工资水平和工资标准,协商确定的工资标准不得低于当地最低工资标准。劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的,其工资收入不得低于当地最低工资标准。  四、月最低工资标准不包含以下内容:  (一)延长工作时间工资;  (二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;  (三)法律法规和国家规定的劳动者福利待遇等。  五、本标准适用于我省境内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照本规定执行。  六、各级劳动保障部门要依法加强对最低工资规定执行情况的监督检查,对用人单位违反最低工资规定的行为,要及时进行纠正并依法予以处理。  七、调整后的最低工资标准从日起执行。  本通知由省劳动和社会保障厅负责解释。票数: 1 “无最佳答案”的票数: 0
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