国税局基层单位科员这单位如何,为什么只招应届生

国考7成多职位应届生可报考 国税系统仍是招考“大户” | 北晚新视觉
国考7成多职位应届生可报考 国税系统仍是招考“大户”
日讯,伴随着2017年国考公告的出台,职位表也随之发布。本次计划招录27061人,与2016国考招录的27817人相比较,略微下降,减少了756人。而国税系统作为招考“大户”,此次招考人数占到了总数的6成多。应届生仍有大量机会,7成多的职位对工作年限无限制。
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往年国考现场
本次招考有77.5%的职位对工作年限无限制,近三年来保持了一定的稳定性,还有相当一部分职位只要求应届毕业生报考,这基本上是给应届生在本次国考中谋求的最好“福利”。
中公教育研究与辅导专家李茜分析,今年中央机关直属机构市(地)级以下职位,原则上安排15%左右的计划专门用于定向招录服务期满、考核合格的服务基层项目人员,即“三支一扶”大学生、西部志愿者、大学生村官、特岗计划教师等四项目人员,其中重点招录大学生村官。今年四项目人员招录计划比去年增长5%左右,各个项目均实现不同程度的涨幅,其中涨幅最大的是特岗计划教师,招录人数与去年相比增长64.45%,职位数增长42.9%,均高于其他服务项目人员。定向招录计划比例的增加,凸显出国家对基层服务人员的重视,对他们的贡献予以肯定,同时也吸引更多的高校毕业生投身基层,扎根基层,使基层机关成为人才建功立业和健康成长的基地。
国税历来是毫无争议的国考招录“大户”,今年国税招录计划为17476人,占总人数的64.58%,在招录人数最多前十部门榜单中,国税系统实现“全覆盖”,其中,四川国税局以招录930人位列头把交椅,广东国税局招录900人紧随其后,招录对象涵盖财会类、统计类、计算机类等各方贤才能士。
此次国考,警察职位首次实行“2+X”考试模式。这将更有利于警察人才选拔与职位的切合度,突出对警察报考人员专业能力和素质的测查,以满足招录机关对实际人才的需求。
来源:北京晚报 北晚新视觉网
记者 代丽丽
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往年国考现场
本次招考有77.5%的职位对工作年限无限制,近三年来保持了一定的稳定性,还有相当一部分职位只要求应届毕业生报考,这基本上是给应届生在本次国考中谋求的最好“福利”。
中公教育研究与辅导专家李茜分析,今年中央机关直属机构市(地)级以下职位,原则上安排15%左右的计划专门用于定向招录服务期满、考核合格的服务基层项目人员,即“三支一扶”大学生、西部志愿者、大学生村官、特岗计划教师等四项目人员,其中重点招录大学生村官。今年四项目人员招录计划比去年增长5%左右,各个项目均实现不同程度的涨幅,其中涨幅最大的是特岗计划教师,招录人数与去年相比增长64.45%,职位数增长42.9%,均高于其他服务项目人员。定向招录计划比例的增加,凸显出国家对基层服务人员的重视,对他们的贡献予以肯定,同时也吸引更多的高校毕业生投身基层,扎根基层,使基层机关成为人才建功立业和健康成长的基地。
国税历来是毫无争议的国考招录“大户”,今年国税招录计划为17476人,占总人数的64.58%,在招录人数最多前十部门榜单中,国税系统实现“全覆盖”,其中,四川国税局以招录930人位列头把交椅,广东国税局招录900人紧随其后,招录对象涵盖财会类、统计类、计算机类等各方贤才能士。
此次国考,警察职位首次实行“2+X”考试模式。这将更有利于警察人才选拔与职位的切合度,突出对警察报考人员专业能力和素质的测查,以满足招录机关对实际人才的需求。
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记者 代丽丽
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请问国税局为什么喜欢招聘应届生?
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月湖, 积分 737, 距离下一级还需 263 积分
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本帖最后由 为什么是我 于
18:20 编辑
每年国考职位表下来我们都喝关注国税,可是不理解的是,为什么国税几乎都要求应届生(还必须是当年毕业)?如何是为了保护那是不是有点太照顾应届生了?通过设置条件来保护就是一种变相的不公平竞争吗?为什么地税不需要这些保护应届生?难得应届生只需要国税的保护?为何不能向地税那样不要限制应届往届身份?给更多的人一次公平竞争的机会。在这里向请问国税局每年招聘条件是由市里确定还是省里确定又或者是国家确定的?市里到底有没有招聘条件的确定权?能不能给机会给我们这些第一年没考上的往届生?能不能像地税那样招聘条件里不设要求应届还是往届,让更多符合条件的人有机会报考,以达到广纳百川择优录用的精神。恳请国税局认真回答这个问题。我们广大非应届考生都很关注这个问题。
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网友您好,您咨询的问题我们已关注,我们会尽快给您回复。
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网友您好,我市国税系统每年公务员招录职位的设置是根据该年度全市国税系统人力资源状况及有关招录政策提出的,并报上级核准后发布。从我市近几年招录情况看,每年都有招录往届生的职位。
感谢您对国税工作的关心与支持。
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TA的每日心情开心 09:26签到天数: 2 天[LV.1]I主题帖子积分
萧湖, 积分 2833, 距离下一级还需 2167 积分
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归根结底在于国税机关人员老化非常厉害,需要年轻人补充;另外的原因在于,地级市国税局根本没有人事管理权,人事权在省局,自从2008年之后,国税几乎就不再招录非应届生
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