教师第十三个月工资算党费是怎样规定的，国家有相应文件吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-13 04:34 标签： 第十三个月工资怎么算
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教师十三个月工资
教师第十三个月工资实际是属于事业单位的奖金,属于年终奖励,不是普通工资,凡是属于财政全额拨款的事业单位正式编制的工作人员都有这个奖金的,教师的第十三个月工资可...克扣的现象,比如笔者工作的所在县的教师的职称工资就发不全,低等级的职称工资干脆就不发,教师的第13个月工资全部没有,根本原因是县级财政实力弱,支付不了教师工资,而且...可以和必然是不一样的。 有些地方还拖欠教师工资呢。。。基本上都是年底双薪,就成了十三个月工资了.民办的就不一样了.也有一定的地域性原年终一次性奖金(即第十三个月工资)取消,不再另行发放。 来源网址:.cn/thread.php?tid=2945987 (标题:官方回复教师第十三个月工资问题)第十三个月的工资也跟前面的是差不多的,也可以理解为第十三个月的工资是年终奖,一般年底发 希望能帮到你~工资。 二、绩效工资及部分津贴的计发 (一)任课教师每一个教分按所聘职称发给单位教分绩效工资,其金额为副高级20元,中级17元,助理级15元,员级13元。 (二)教师(含职...或者断章取义,无中生有,这样授人以柄,有理变成无理,非但于事无补,真成无理取闹了。 首先,我们一起来弄清 "教师十三个月工资"的来龙去脉。 "第十三个月工资"其实是年终...您好,很高兴为您解答: 这个是真的,每年年终都有绩效工资发,小学老师有些都可以发上万元,还有额外的一个月工资,算是年终津贴吧; 希望回答对您有帮助!地区不一样,制度也不一样吧. 之前我们学校也是有发13个月的工资的,但是最近两年改善教师待遇,提高教师工资,拒说从今年开始不会有13个月的工资了,而这些都在涨的工资里...
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为什么不发第十三个月工资
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　　教师工资改革是参加教师考试的考生比较关心的问题，现为大家准备了教师工资改革方案最新消息:2015河南息县教师工资政策问答，后期持续更新教师工资改革方案、教师职称工资改革等，请考生关注。
　　一、我县教师实行什么工资制度
　　根据国人部发[2006]56号文件《关于印发事业单位工作人员收入分配制度改革方案的通知》，事业单位实行岗位绩效工资制度，河南息县教师也执行岗位绩效工资制度。
　　二、岗位绩效工资是怎样构成的，标准多少
　　岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成，其中岗位工资和薪级工资为基本工资。
　　1、岗位工资：专业技术人员按本人现聘专业技术岗位，执行相应的岗位工资标准，现行工资标准为：七级(副高)930元，十级(中级)680元，十二级(助理级)590元，十三级(员级)550元。根据岗位的变化调整。
　　2、薪级工资依照本人工作年限、任职年限、所聘岗位、学历、结合年度考核情况确定。薪级工资每年调整1次，一般在12-35元之间。
　　教师的基本工资还包含教护提高部分(岗位工资和薪级工资两项之和的10%)、教龄津贴、保留福补。
　　3、绩效工资包含基础性绩效工资和奖励性绩效工资。基础性绩效工资占绩效工资总量的 70%，我县执行息政办[2014]53号文件新标准：高级1330元，中级1120元，助理级930元，员级770元。奖励性绩效占绩效工资总量的 30%，由学校搞活分配，包含班主任津贴、超课时津贴、教育教学成果奖、优质服务奖等项目，主要体现工作量和实际贡献等因素，各学校可根据工作需要增设项目。
责任编辑：雪子→ [原创]我们教师的第十三个月工资哪里去了？？？
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非铜非铁亦非钢,曾在须弥山下藏.逆用阴阳颠倒炼,岂无水火淬锋芒.诛仙利,戮仙亡,陷仙处处起红光.绝仙变化无穷妙,大罗神仙血染裳!
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我们都是湖南人，让我们为我们的家乡作点什么吧！
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