做临时工发生工伤受工伤不知道对方公司名字怎么样

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-11-30 22:15 标签： 临时工工伤赔偿
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临时工工伤如何处理
255人阅读 来源：律师365
是相对于正式工而言的，实践中，如果遇到临时工发生的，具体的处理程序会是什么？对于临时工工伤的处理程序需要按照法律的规定进行操作。下面，律师365小编为您解答临时工工伤的处理方式的内容。临时工工伤处理方式临时工发生，应首先向当地社保机构申请，如果被认定为工伤的话，雇佣方应该负责全部和医疗期间的。临时招聘的工人，与正式工相对。同工不同酬，临时工就是暂时在单位工作的人员，临时工指单位使用期限不超过一年的临时性、季节性用工。也有至期延续可能，但要有双方达成共识的前提。《》规定：职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)(当地劳动部门领取);(二)与用人单位存在(包括)的证明材料;(三)医疗诊断证明书(包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件);劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请和享受。以上关于临时工工伤处理程序的规定希望对您实际处理问题有一定的帮助。根据条例的规定，小编还为您整理了工伤认定的相关内容，具体有工伤认定需要的材料的规定。对于工伤认定的其他内容您还需要了解的，可以咨询律师365网站。延伸阅读：看完还有疑问？拨打咨询热线：400- ，律师在线为您解答
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今年5月到9月，入加工工厂4个月，公司还没来得及入保险，手指遭受伤害，想跟公司争取自己的权益。
工伤伤残等级4级 按川人社发[2010]7号文件第2条规定：伤残1-4级（完全丧失劳动能力）的工伤人员，每月增加伤残津贴180元。增加伤残津贴后，月伤残津贴不足950元的，增加到950元。涨工资！
但现用人单位该文件第6条规定：按照我省《临时工因工致残待遇的暂行办法》按月享受致残补助费的基本丧失劳动能力的原临时工工伤人员，其每月致残补助费调整为790元。
临时工为由拒绝给其涨工资。
请哪位律师帮忙看看是否合理！！在线等·先谢谢！
上海高空操作临时工，上班不小心摔伤小腿，缝了两针，休息15天,应该怎么赔赏。谢谢！！！
我2010年2月被一家国企雇用为临时工，结果15 天前在上班时间发生车祸，因此摘除了脾脏；请问我可以申请工伤吗？
我是一位在机关食堂做事的临时工，由于地面滑，在工作的途中摔交导致手骨折，请问我这种情况是否可向机关得到什么样的补偿费用
律师，您好！
向您咨询一下关于工伤赔偿的问题。
我父亲62岁，农民，在本地一家单位做临时工一年工资1200元，今年2月28日，工作时被厂里铲车撞倒，车轮碾过双脚，单位当时就将父亲送往医院治疗，双腿五处骨折，有的是粉碎性的，腿内固定了两处钢板，单位已支付所有医疗费用，另外支付了1000元营养费。现在治疗结束，准备出院回家疗养，一年后回医院再拆钢板。
单位没有向有关部门上报工伤，理由是一没买工伤险，二是也超过了60岁。接下来我们要和单位谈相关赔偿问题了，因为不太...
我公司有一名临时工于8月初，因个人违返操作割伤手指。事发后，公司为他进行了及时救治（现已基本全愈，但不能完全弯曲），并为其支付了医疗费，护理费、工资等7000多元，现对方去作伤殘鉴定（估计最多10级，或评不上），由于该员工平时表现就不太好，我们也协商一次性赔付，了结此事，并不让其回公司上班。请问我公司还要付多少费用为合理。谢谢！ 希望能得到重庆律师的指点
已退休的职工，现在单位做临时工，在工作时间喝酒造成突发脑梗，现已住院，请问这算工伤么，责任应该如何认定。单位负责人需要承担责任么？
我是在小型民营企业搞建设、建厂，做临时工（没有劳动合同）时伤到无名指。不能弯曲。已经鉴定九级残废。请问像我这样没有固定工资（做一天算一天工资）的临时工有没有法律的保护，能得到什么样的赔偿。
我的一个表哥专收废铁,一般去收铁时都叫几个临时工(就是没有合同,在外面可以随时叫的那种临时工),今天去收铁时,其中有一个不小心在搬铁时从车上摔下来,两只脚都骨折,我想了解一下,像这种"工伤"应该怎样赔偿?谢谢您! 假如全部医疗费用是10000元,是不是我表哥得全付?谢谢
临时工，工厂没买保险，出了工伤，右手大拇指去了一半，怎么索赔！

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