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我是劳务派遣人员 和劳务派遣公司签了合同 但用工单位没有和我签合同我有没有补偿
AVA吧护卫琅酪
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你和用工单位是不用签合同的 ,原因是派遣公司已经和用工单位有合同你是不知道罢了!派遣公司让你咋做有纪律约束你的,用工单位只管使用你的,你有错误的话用工单位和派遣公司说话!另一方面,若你再与用工单位签合同,那就成三角合同啦,况且,你在其中构不成合同主体的.我是这样理解的,供参考.还有补偿问题你得管你的派遣公司谈,明白?
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亲 公司说是和我签劳务合同不是劳动合同 两者有什么不同吗 对我来说 有什么不利因素吗 麻烦说的直白通俗易懂哈 万分感谢亲 公司说是和我签劳务合同不是劳动合同 两者有什么不同吗 对我来说 有什么不利因素吗 麻烦律师说的直白通俗易懂哈 万分感谢提问者：ask****|联系手机：188********|江苏-南京| 08:20
地区：江苏-南京帮助网友：52351人次律所：江苏钟山明镜律师事务所爱心积分：93404分您好，过退休年龄的一般签劳务合同，其他结合具体情况判断。 10:21
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用户行为分析：用户进行阅读文章后咨询律师用户与律师的沟通效率可提35.7% !　　请求各位前辈指导一下，劳务派遣制可行吗？有转正的可能吗，是一家建筑施工单位。现在心头很着急，，好难啊感觉
楼主发言：1次 发图：0张 | 更多
　　各位前辈你们说可以签吗 想在年前把工作落实了 现在我还没签 下周就得确定了 我到底怎么办呢 没经历过 什么也不懂 他们说是和正式工工资和保险一样 但没有公积金 　　　　我在网上看了看 有的人说在单位干的最累的 但还受歧视 　　　　心里总是慌慌的 最近都没怎么休息好 都是为这事烦 　　　　万能的版友们 请求指点啊 　　
　　建议学习一下新的劳动法，你的顾虑自然打消了。
　　绝对不可能转正
　　负责招聘那人说一般情况下，两年以后可转正。我都他说的持保留意见啊。第一份工作，真不想搞成这样子。。
　　就是没得编制的合同工，虽然有保险但是缴纳的费用远远少于正式工，没有公积金，另外其他的N多福利也没得，当然干活绝对是最多的，反正和正式工比确实不是一个阶层的。　　至于转正也不是完全没得希望，看你的关系如何
　　唉 好烦！ 真不想签了 想再继续找 土木工程相对还好些 想再试试
　　劳务派遣也只怪你学历不够，正常，转正还是没问题的
　　实在没工作就去中铁吧。。。。。。　　土木的还愁工作？急什么啊，我晕。　　我当年在中铁觉得很没意思，就一个电话。。。。。寄个毕业证和学位证复印件就找到工作了，现在还在这个单位，嘿嘿。
　　千万千万千万急不得，土木的好找的很。　　肺腑之言汇成三个字：不要急。
　　谢谢版友们的指点解惑。。我主要是想在重庆周边工作，我在外地上的大学，在学校其实也能找到，但去我们学校的没得重庆这边的单位，所以我就自己跑重庆了，拿着简历去找单位 有点狼狈啊
　　想在周边干活的。。。做施工还是有点难哦。　　即使是市政工程也可能去外地。　　除非不做施工
　　楼主作者：路的尽头仍然有路
发表日期： 00:40:16　　
请求各位前辈指导一下，劳务派遣制可行吗？有转正的可能吗，是一家建筑施工单位。现在心头很着急，，好难啊感觉　　===================================================================　　　　我们单位也是建筑施工单位，以我们单位的劳务派遣工来说，基本没有转正的可能　　待遇基本要少一半以上
　　大叔等着呢
　　13#作者：悬刀望山
回复日期： 01:53:00　　　　想在周边干活的。。。做施工还是有点难哦。　　　　即使是市政工程也可能去外地。　　　　除非不做施工　　　===================================================================　　嗯 确实比较难啊 但只要在西南（云贵川）这一块就行了
　　请求各位前辈指导一下，劳务派遣制可行吗？有转正的可能吗，是一家建筑施工单位。现在心头很着急，，好难啊感觉　　　　===================================================================　　　　　　　　我们单位也是建筑施工单位，以我们单位的劳务派遣工来说，基本没有转正的可能　　　　待遇基本要少一半以上　　===================================================================　　唉，差别这么大啊 伤心呐
　　还有没知情人士啊 求你们帮忙分析啊
　　劳务派遣制不可行，除非你真的很差，不然你最好还是算了。两年后，你也许都不在这个单位了
　　你不会是要去桥梁公司吧？
　　20#作者：023zmg
回复日期： 14:34:00　　　　劳务派遣制不可行，除非你真的很差，不然你最好还是算了。两年后，你也许都不在这个单位了　　 ===================================================================　　　　不是重点本科 但我觉得我大学还是学到了东西的 最起码专业知识 英语四六级虽说没什么用 这些都还是有的 现在这是家国企 想着里面还是比较正规的 能学到东西 但他说要签劳务派遣制的才行 好郁闷
　　我也是毕业两年的大学生。我的亲身经历告诉你，千万不要签这种劳务派遣合同。情愿自己抱着简历自己去找工作，都不比这种貌似好企业的劳务派遣差。
做施工本来就悲剧了
你还是劳务派遣
　　23#作者：weiyangallen
回复日期： 14:55:00　　　　我也是毕业两年的大学生。我的亲身经历告诉你，千万不要签这种劳务派遣合同。情愿自己抱着简历自己去找工作，都不比这种貌似好企业的劳务派遣差。　　 ===================================================================　　谢谢你的友情提示 我也觉得去了之后没归属感 没安全感
　　24#作者：bestwill2009
回复日期： 14:55:00　　　　唉 做施工本来就悲剧了 你还是劳务派遣　　 ===================================================================　　哎 杯具 希望早点成为洗具啊
　　我们单位的合同工和派遣工基本上差别都不大，只是名称不一样，还有就是发工资的时间不单位不一样，其他的基本上是一样的，五险一金都一样。一般的本科学历都只能是派遣了，除非研究生或者关系超硬的本科生才有可能转正，就连董事长老婆的妹妹本科学历都是派遣。所以现在的社会学历真的才是硬件，什么关系都是软件。
　　作者：中国版辣妹
回复日期： 15:53:00　　我们单位的合同工和派遣工基本上差别都不大，只是名称不一样，还有就是发工资的时间不单位不一样，其他的基本上是一样的，五险一金都一样。一般的本科学历都只能是派遣了，除非研究生或者关系超硬的本科生才有可能转正，就连董事长老婆的妹妹本科学历都是派遣。所以现在的社会学历真的才是硬件，什么关系都是软件。　　-------------　　除了最后一句话，同意辣妹的说法　　　　当然派遣和正式的差别，在不同公司、单位差别是不同的
　　土木的同行混到这幅模样 我真的难以置信 　　不要着急 慢慢找
今年行情好得很
我们这边只要是个男的都可以进不错的施工单位
　　才毕业，先上到起，积累下经验吗。到的更好的再跳~~~你去找其他工作的时候还可以有个工作经验来说事~~
　　28#作者：中国版辣妹
回复日期： 15:53:00　　　　我们单位的合同工和派遣工基本上差别都不大，只是名称不一样，还有就是发工资的时间不单位不一样，其他的基本上是一样的，五险一金都一样。一般的本科学历都只能是派遣了，除非研究生或者关系超硬的本科生才有可能转正，就连董事长老婆的妹妹本科学历都是派遣。所以现在的社会学历真的才是硬件，什么关系都是软件。　　===================================================================　　感谢辣妹的友情指点
　　31#作者：爱尚柠檬茶
回复日期： 16:11:00　　　　才毕业，先上到起，积累下经验吗。到的更好的再跳~~~你去找其他工作的时候还可以有个工作经验来说事~~　　===================================================================　　有道理!一直都在深刻领悟大家的意见和建议
　　还有知情的前辈吗 希望大家多给建议啊 在此谢谢大家了。。
　　我们是设计单位，都签派遣，待遇千差万别，现在连施工单位都开始签劳务派遣了呀~
　　36#作者：buchuangaogenxie
回复日期： 21:21:00　　　　我们是设计单位，都签派遣，待遇千差万别，现在连施工单位都开始签劳务派遣了呀~　　===================================================================　　这位姐姐能具体讲哈吗 着急啊
　　不签，另外找
　　重庆现在哪些高校还有招聘会啊 重大 重庆交通 这些都还有招聘会吗 请求告知。。。最近真的是有点心烦意乱了
　　建筑单位很辛苦的，你做好心理准备了嗎？
　　如果你实在想要这份工作..就先做下去吧
毕竟你是11年的毕业生,
先混1-2年 混下你所在岗位的经验
然后找好的下家跳槽吧..
派遣和他本单位合同工还是有区别的...
　　42#作者：寂寞dē季节
回复日期： 23:34:00　　　　如果你实在想要这份工作..就先做下去吧 毕竟你是11年的毕业生, 先混1-2年 混下你所在岗位的经验 然后找好的下家跳槽吧.. 派遣和他本单位合同工还是有区别的...　　===================================================================区别还是肯定有的 就是不知道施工单位里面这两种用工制待遇相差大吗？像银行啊电力系统阿还有事业单位等在这里面感觉差别应该不小
　　41#作者：嘿喂boy
回复日期： 23:34:00　　　　建筑单位很辛苦的，你做好心理准备了嗎？　　　　　　===================================================================　　吃苦倒不怕 毕竟实习过 也知道其中的辛苦 但学了这专业 就不说辛苦这回事了
　　楼主哦，吃苦不是说两句，实习两个月就可以领悟了的。。。。。。　　当年我还意气风发的准备签个测量单位呢。　　其实苦说的不是工地上的累，而是一个人的寂寞。懂没
　　兄弟，早晓得你传份简历，让我帮你投一下撒！我们这边今年好多公司都没招到人。昨天我们学校第二次大型校园招聘，又来了200多家，没多少人去。上个月连续两天大型校园招聘，来了500多家。
　　先混经验和阅历，勒些有了，谈条件的码码就有了，还有可能抢着要~　　所以说，莫慌，事情先做好了来。
　　楼主是否签的中建?如果是中建可以给你详细讲一下
　　46#作者：boldlotus
回复日期： 13:34:00　　　　兄弟，早晓得你传份简历，让我帮你投一下撒！我们这边今年好多公司都没招到人。昨天我们学校第二次大型校园招聘，又来了200多家，没多少人去。上个月连续两天大型校园招聘，来了500多家。　　　===================================================================　　唉！我昨天怎么不知道呢 虽然已经过去了 但还是非常感谢你！
　　48#作者：
回复日期： 13:55:00　　　　楼主是否签的中建?如果是中建可以给你详细讲一下　　===================================================================　　是中建的 倾听你的指导 先谢谢了。。　　
　　记得毕业的时候，中建的来学校，问，是不是某某校的，是就直接签协议，害得很多同学白做了很多精美的简历，别人根本不要，只要是那个学校那个专业的，成绩一律不管，签！
　　是签往中建机械上班呀　　我觉得还是可以签的　　我们单位就是中建派遣合作单位
　　本单位愿为你解疑
　　54#作者：天火163
回复日期： 16:09:00　　　　本单位愿为你解疑　　===================================================================　　谢谢 请问待遇和合同工相差大吗 在施工单位
　　我来了哈
中建也有很多局
我只说我们三局的情况哈
现在单位上才来工作两三年的年轻人都是劳务派遣合同
也就是俗称的第三方合同
总的来说工资福利这些和正式职工没什么区别
主要就是养老保险这一块吧
正式职工养老保险单位帮你缴800多一样
派遣工就只得100多
而且没得住房公积金
正式工就有公积金
至于好久能转正式我也不晓得了
因为我也是年轻人 而且我还是外聘合同
比你那个派遣合同还要不稳定些
但是相对来说也自由些
我劝你才入行不要过多的考虑待遇
尤其是搞我们这行很少一辈子就一直在某个单位的
主要是学习与经验积累最重要
我也是年轻人哈
这只是我自己的一点感悟
　　劳务派遣的最核心问题不过同工同酬，但是祖国的最高法院已经解释了。同工同酬的前提是学历相同。自己去体会吧。
　　　　　　 我是07届的重大的，签了一家大型国有房地产开发商，很有实力，但也是劳务　　　　合同，其实待遇和正式的没有差别，比现在社会上的其他开放商好多了。　　　　关键是看公司好不好。
　　谢谢楼上几位指点迷津
　　呵呵，我是做通信的，是设计院的派遣，待遇什么的跟正式工差别不大，转正当然没什么机会，不过毕竟年轻嘛，而且也不可能一辈子都在一个单位撒，学点东西就走吧，别的都是虚的，能赚到钱才是王道
　　2010年毕业，重庆985高校，小硕也样是飞驶特的劳务派遣，我们这儿只有博士才能有编制了。
　　楼主是中建三局第一建设工程有限责任公司吧！
　　楼主：如果是签三局一公司。还算将就吧！就是重庆那边效益不是很好。
　　57楼已解
　　还没摸到工具就讲待遇待遇，给你月薪10000的岗位你能胜任吗？干活贪生怕死要求又高的人常常没人要
　　劳务派遣合同，就等于你是聘用工，正式工有的福利待遇，你是享受不到的
　　劳务派遣身份嘿尴尬
　　呵呵　　
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我是一名实习生，与劳务派遣公司签了实习协议，现在想要与用工单位签订合同，应该如何解决协议的问题
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我是一名实习生，与劳务派遣公司签了实习协议，现在拿到毕业证，想要与用工单位签订合同，应该如何解决与劳务派遣之间的协议问题
浙江 嘉兴 桐乡市发表时间： 17:56
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