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过去一年,中国的农村发生了翻天覆地的变化。作为重要生…
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中国石油(601857)公告正文
中国石油：2015年度《可持续发展报告》
&&&&&中国石油天然气股份有限公司　
&&&&&２０１５&年度《可持续发展报告》　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&２０１６&年&３&月　
　
　&&&&&&&&&&&&　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&1
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&目录　
议题索引&...................................................................................................................................&5
关于我们&...................................................................................................................................&6
董事长致辞&...............................................................................................................................&8
总裁访谈&.................................................................................................................................&11
一、诚信合规的公司治理&.....................................................................................................&14
&&&１、持续稳健发展&...............................................................................................................&14
&&&２、完善治理结构&...............................................................................................................&15
&&&３、优化管理体系&...............................................................................................................&17
&&&４、恪守商业道德&...............................................................................................................&21
&&&５、与利益相关者&...............................................................................................................&22
二、持续有效的能源供应&.....................................................................................................&27
&&&１．巩固资源基础&...............................................................................................................&27
&&&２．开发清洁能源&...............................................................................................................&29
&&&３．推进管网建设&...............................................................................................................&32
&&&４．拓展国际合作&...............................................................................................................&33
&&&５．稳定市场供应&...............................................................................................................&34
三、安全清洁的生产运营&.....................................................................................................&36
&&&１．完善ＨＳＥ管理&..............................................................................................................&36
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&2
&&&２．强化安全生产&...............................................................................................................&37
&&&３．保护生态环境&...............................................................................................................&40
&&&４．推进节约能源&...............................................................................................................&45
&&&５．应对气候变化&...............................................................................................................&46
四、客户至上的市场服务&.....................................................................................................&49
&&&１．完善质量管理&...............................................................................................................&49
&&&２．注重产品创新&...............................................................................................................&50
&&&３．提供优质产品&...............................................................................................................&51
&&&４．打造贴心服务&...............................................................................................................&53
&&&５．　&供应链的管理................................................................................................................&54
五、以人为本的员工发展&.....................................................................................................&56
&&&１．保障员工权益&...............................................................................................................&56
&&&２．促进职业健康&...............................................................................................................&59
&&&３．　&搭建成长平台................................................................................................................&60
&&&４．培养本地员工&...............................................................................................................&62
&&&５．加强海外安保&...............................................................................................................&63
六、回馈社会的公益贡献&.....................................................................................................&64
&&&１．促进当地发展&...............................................................................................................&64
&&&２．　&坚持扶贫帮困................................................................................................................&65
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&3
&&&３．　&支持教育事业................................................................................................................&66
&&&４．开展志愿服务&...............................................................................................................&68
&&&５．建设海外社区&...............................................................................................................&69
答投资者问&.............................................................................................................................&74
业绩数据&.................................................................................................................................&89
目标与计划&.............................................................................................................................&92
指标索引&.................................................................................................................................&94
我们与全球契约&.....................................................................................................................&97
报告方式&.................................................................................................................................&98
关于本报告&...........................................................................................................................&100
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&4
议题索引　
&&&公司治理
&&&&&&&&&&&&商业道德
&&&&&&&&&&&&治理结构和决策机制流程
&&&&&&&&&&&&合规管理
&&&可持续能源供应
&&&&&&&&&&&&应对低油价
&&&&&&&&&&&&技术创新提质增效
&&&&&&&&&&&&天然气
&&&&&&&&&&&&新能源
&&&&&&&&&&&&国际合作
&&&&&&&&&&&&一带一路
&&&气候变化
&&&&&&&&&&&&碳捕获与储存
&&&&&&&&&&&&节约能源
&&&&&&&&&&&&碳排放管理
&&&&&&&&&&&&低碳技术
&&&安全
&&&&&&&&&&&&管道隐患治理
&&&&&&&&&&&&危化品管理
&&&&&&&&&&&&漏油管理
&&&环境
&&&&&&&&&&&&大气环境
&&&&&&&&&&&&水资源管理
&&&&&&&&&&&&工程修复与土地保护
&&&&&&&&&&&&生物多样性与环境敏感区
&&&供应链管理
&&&&&&&&&&&&商业道德
&&&&&&&&&&&&供应链管理
&&&&&&&&&&&&供应链安全
&&&&&员工与人权
&&&&&&&&&&&&人权政策与员工权益
&&&&&&&&&&&&职业健康
&&&&&&&&&&&&本地化与多元化
&&&&&&&&&&&&员工发展
&&&&&产品
&&&&&&&&&&&&油品质量升级
&&&&&&&&&&&&产品安全
&&&&&社会贡献
&&&&&&&&&&&&消除贫困
&&&&&&&&&&&&依法透明纳税
&&&&&&&&&&&&社区发展
&&&&&&&&&&&&共享经济
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&5
关于我们　
&&&&&&中国石油天然气股份有限公司（简称“中国石油”，英文简称
“ＰｅｔｒｏＣｈｉｎａ”。本报告中也用“公司”、“我们”表示）创立于&１９９９
年&１１&月&５&日，是在中国石油天然气集团公司（简称“中国石油集团”，
英文缩写“ＣＮＰＣ”）重组改制基础上设立的股份有限公司。２０００&年&４
月在纽约和香港分别上市（纽约证券交易所&ＡＤＳ&代码&ＰＴＲ，香港联合
交易所股票代码&８５７），２００７&年&１１&月在上海证券交易所上市（股票
代码&６０１８５７）。　
&&&&&&中国石油是中国主要的油气生产和销售商之一，位居国际石油公
司前列。公司广泛从事与石油、天然气有关的业务，为经济社会发展
持续提供能源，并致力于构建能源与环境社会的和谐。　
&&&&&&&&&&&宗旨&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&奉献能源&创造和谐
&&&&&&&&发展目标&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&世界一流国际能源公司
&&&&&&&&&&&战略&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&资源&市场&国际化&创新
&&&&&&&&发展方针&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&稳健发展
&&&&&&&&&&价值观&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&诚信创新安全卓越
&2015(第三届)中国企业海&&&&&普氏能源&2015&全球能源企&&&&&&&&&&&BrandZ
&&&&&外形象高峰论坛&&&&&&&&&&&&&&&&&业&250&强&&&&&&&&&&&&&&油气行业品牌十强
2015&年度中国企业海外形&&&&&&&&&&&&&&第5名&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&第4位
&&&&&&&&&象&20&强
2015&福布斯全球企业&2000&&&&《投资者关系杂志》“全球&&&&&&上海证券交易所《上
&&&&&&&&&&&&强&&&&&&&&&&&&&&&&&&投资者关系论坛”&&&&&&&&&&市公司信息披露工作
&&&&&&&&&&第8位&&&&&&&&&&&&&公司获得“最佳投资者关&&&&&&&&&&&&评价结果》
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&系全球&50&强”金奖&&&&&&&&公司信息披露工作评
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&联席公司秘书毛泽锋先生&&&&&&&&&&&&价结果为&A
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&荣获大会特别设立的“全
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&球投资者关系终身成就
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&奖”
&&&&&&&&&&&　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&6
&&&&&业务架构　
&&&&上游业务：原油和天然气的勘探、开发与生产　
原油和天然气的勘探、开发与生产
公司油气勘探开发业务在国内居主导地位，在国内拥有大庆、长庆、新疆、辽河、塔里木、
四川等多个大型油气区。2015&年，公司生产原油&97190&万桶，可销售天然气&31310&亿立方
英尺，油气当量产量&149390&万桶。　
&&&&中下游业务：原油和石油产品的炼制、运输、储存和销售，基本
石油化工产品、衍生化工产品及其他化工产品的生产和销售，天然气
的输送和销售等　
原油、石油产品的炼制和销售
公司拥有八个千万吨级炼油基地，2015&年加工原油&99810&万桶，生产成品油&9193.3&万吨，
运营加油站&2&万多座，覆盖全国&31&个省（市、自治区）和香港特别行政区，承担了国内
40%左右的成品油供应量。
石油化工产品的生产、运输和销售
公司生产合成树脂、合成纤维原料及聚合物、合成橡胶、尿素、有机和无机六大类数千
种牌号化工产品。其中，乙烯、合成树脂、合成橡胶等产品生产能力在国内位居前列。
2015&年，公司销售化工产品&2522&万吨，乙烯产量达到&503.2&万吨。
天然气、原油及成品油的输送和天然气销售
公司开展天然气的输送与销售、原油和成品油的储存与输送等业务，运营管道总长度达
7.8&万千米，覆盖全国&29&个省（市、自治区）和香港特别行政区。
&&&&国际业务：中国石油在全球近&３０&个国家开展油气业务，与超过
８０&个国家开展贸易业务　
国际油气合作
公司已形成中东、中亚、亚太、美洲和非洲五个国际油气合作区，亚洲、欧洲和美洲三大
油气运营中心。国际油气合作规模持续扩大，运营质量进一步提升。2015&年，公司海外业
务油气当量产量&20350&万桶。　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&7
董事长致辞　
&&&&&欢迎您阅读本报告。感谢您一直以来对中国石油的关心和支持。
&&&&&回望&２０１５&年，充满深刻变革和严峻挑战。联合国正式批准&２０３０
年全球可持续发展议程，迎来了一个历史性的机遇，确立了消除贫困、
保护地球、确保所有人共享繁荣的全球性目标。《联合国气候变化框
架公约》在巴黎达成新的协议，这是全球气候治理进程的里程碑，关
乎全人类可持续发展的未来。　
&&&&&与此同时，国际政治经济形势错综复杂，国际油气市场发生深刻
变化，石油公司的经营状况普遍受到较大冲击；中国经济发展进入新
常态，油气需求增速放缓，市场竞争更加激烈。　
&&&&&我们主动适应变化，围绕重塑良好形象、推进稳健发展，积极变
革，主动创新，以自身发展带动合作伙伴和社区的共同繁荣进步，实
现了公司与社会的共同协调可持续发展。　
&&&&&推进稳健发展，提供清洁能源。我们积极应对低油价挑战，提高
发展质量效益。突出油气勘探开发主业，获取规模优质储量和效益产
量，国内外油气产量再创新高，各项业务稳定发展。我们优化业务结
构，加快非常规资源经济有效开发，增加绿色低碳能源生产，减少二
氧化碳排放，与全球携手共同应对气候变化。天然气业务快速成长，
２０１５&年天然气占公司油气总当量比例达到&３４．９％，２０１１－２０１５&年天
然气产量年均增长&７．１％。　
&&&&&大力改革创新，激发发展活力。我们将“创新”上升为企业战略，
放在公司发展全局的核心位置。着力突破制约发展的瓶颈技术，为低
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&8
油价时期稳健发展提供技术保障。以开源节流、降本增效为目标，统
筹采取一系列强化管理的措施，释放内部潜力。严格工效挂钩考核，
发挥业绩考核的激励作用。推进提质增效，修订相关产品质量及节能
降耗标准，提高管理效率效益。　
&&&&诚信合规运营，打造法治企业。我们坚定不移地推进公司治理体
系和管控能力提升，促进基础管理不断完善与相互融合，健全规章制
度，突出合规管理，倡导公平参与市场竞争、依法治企、诚信经营，
企业管理水平持续提升。　
&&&&加强安全环保，夯实发展根基。我们尊重生命，尊重自然，严格
遵守国际国内相关法律法规，严守生态保护红线，突出风险防控，完
善污染源在线监测平台，推进安全环保技术创新，杜绝了重大及以上
安全环保事故，为绿色低碳发展奠定基础。　
&&&&贡献民生社会，共享发展成果。我们追求企业与社会的共同发展、
价值共享。关注员工成长，通过“双序列”改革等为科技工作者和工
程技术人员拓宽职业发展空间。精准帮扶贫困人口和经济欠发达地区，
贡献全球减贫事业。加大社区沟通，增强社区自我持续发展能力，获
得社会肯定。　
&&&&面对纷繁复杂的国际形势，我们在深入分析和总结的基础上，制
定了今后一个时期的发展战略和目标。坚定不移地推进转型升级，是
中国石油适应经济发展新常态、战胜低油价“寒冬”的战略选择。我
们将坚持稳健发展方针，实施资源、市场、国际化和创新战略，着力
调结构、补短板、降成本、防风险，更加注重业务布局和结构优化，
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&9
更加注重深化企业改革，更加注重开放合作，更加注重科技、管理创
新和商业模式创新，更加注重绿色低碳发展，努力建设世界一流国际
能源公司。　
&&&&&目前，中国依然是拉动全球经济增长的重要引擎，中国能源需求
特别是油气需求仍将稳定增长，中国政府提出的“创新、协调、绿色、
开放、共享”发展理念，大力推动能源生产和消费革命、实施“一带
一路”等国家战略，加快供给侧结构性改革和油气行业体制改革等措
施，目标明确、信念坚定、成效可期，并将助推能源企业转型发展迈
出坚实步伐。　
&&&&&站在新的起点上，中国石油将秉持开放精神和互利共赢理念，发
挥负责任的建设性作用，与各利益相关方共同分享资源价值和发展成
果，努力成为优秀的企业公民。　
　&&&&&&&&&&&&&&&&&&&　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&10
总裁访谈　
１、&国际油价持续下跌，公司采取什么措施应对，取得了什么效果，
&&&&&&&&未来还有哪些打算？　
&&&&&&&答：低油价风险已成为影响全球石油企业共同的现实挑战，但也
为我们练内功、强管理、提素质&形成倒逼压力。我们及时调整生产经
营策略，强化产运销储贸统筹协调，有序有效组织生产运营，深入开
展开源节流、降本增效，采取控投资、降成本、轻资产、治亏损等针
对性措施，保持了生产经营平稳运行，把低油价给公司带来的业绩下
降减少到最低程度。　
&&&&&&&未来一段时间，预计国际石油市场仍将维持供应宽松格局，形成
新的供需平衡仍需时日。但国内的深化改革、环保治理和“一带一路”
等重大部署和战略为公司发展提供了广阔空间。石油天然气仍然是未
来较长时期的主导能源。我们将坚持稳健发展方针，着力稳增长、调
结构、补短板、提效益，突出深化改革和科技创新，强化开源节流降
本增效各项措施落实，实现主营业务持续健康发展。　
２、&&&&公司未来在推动创新引领方面有哪些规划？　
&&&&&&&答：抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。我们把创新摆在公
司发展全局的核心位置，让创新成为引领发展的第一动力。持续提升
自主创新能力，实现更多依靠创新驱动的引领型发展。　
&&&&&&&未来，我们将大力推进科学技术的原始创新、集成创新和引进消
化吸收再创新，坚持产学研用一体化，加快推进科技体制机制改革，
健全促进科技成果转化和利益分享政策机制，为应对低油价、促进降
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&11
本增效发挥支撑和引领作用。　
&&&&&&&全面推进理念、制度、管理、文化和商业模式等创新，采用现代
战略管理工具优化投资决策和项目管理，按市场化方式、效益原则优
化资源配置和生产运行，以信息化推动管理和商务模式创新，强化质
量计量标准化工作等。　
&&&&&&&激发人才活力，鼓励全员创新，实施重大人才工程，面向全球吸
纳创新人才，补齐“高精尖缺”人才短板，推动人才结构战略性调整，
完善评价激励机制和服务保障体系，营造有利于吸引、用好和留住人
才的环境，大力推行多样化差异化职业培训，建设精干高效的员工队
３、&&&&&中国石油如何在应对气候变化中实现低碳发展？　　
&&&&&&&答：石油行业的节能减排对行业自身持续发展、国家能源稳定供
应和温室气体减排工作非常重要。中国石油制定了《绿色发展行动计
划》，坚持把绿色和可持续发展作为企业重要战略追求，主动适应全
球低碳发展趋势。公司通过调整业务结构，开发清洁能源；大力实施
伴生气回收项目，努力减少温室气体排放；强化节能科技攻关，推进
研发低碳技术，积极发展碳汇交易，推动全社会碳减排。　
４、&&&&&公司近年油品升级取得了哪些成效？　
&&&&&&&答：中国近年加大环境治理力度，对清洁能源和油品质量提出更
高要求。公司严格按照国家对成品油质量升级的总体要求，不断加快
油品质量升级步伐，助力绿色清洁发展。　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&12
&&&&&公司加大技术创新力度，增加投入，升级装置，设立油品升级重
大科技专项，自主研发形成了以催化裂化汽油选择性加氢脱硫（ＤＳＯ）
和催化裂化汽油选择性脱硫加氢改质（ＧＡＲＤＥＳ）技术为代表的清洁汽
油、以及以超低硫柴油加氢精制（ＰＨＦ）和劣质柴油加氢精制（ＦＤＳ）
为代表的清洁柴油系列技术，其中“满足国家第四阶段汽车排放标准
的清洁汽油生产成套技术开发与应用”２０１５&年荣获国家科技进步二
等奖，为汽柴油质量升级提供了有力技术支撑。２０１０－２０１５&年，中国
石油顺利完成国Ⅲ到国Ⅳ到国Ⅴ油品升级，油品质量标准大幅提高，
京津冀、长三角、珠三角等地区油品质量基本达到发达国家水平，为
推动大气污染治理做出积极贡献。　
&&&&&公司积极响应国家《加快成品油质量升级工作方案》，全力推进
炼化企业清洁油品生产扩能和技术改造项目实施，确保&２０１６&年东部
地区&１１&省市、２０１７&年&１&月&１&日全国供应国Ⅴ车用汽柴油。截至&２０１５
年底，涉及供应东部地区&１１&省市的&９&家炼厂，已提前&２&年多完成国
Ⅴ车用汽柴油质量达标升级任务，公司国内炼厂生产的车用汽柴油全
部达到国Ⅳ标准，其中&２２．２％的车用汽油和&９．４％的车用柴油达到国Ⅴ
标准，持续为社会供应清洁能源。　
　&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&13
&&&&一、诚信合规的公司治理　
&&&&依法治企、诚信合规是企业永续发展的基础。我们秉承法律至上、
权责对等、遵守程序、诚实守信、公平公正的现代企业法治理念，以
合规管理为平台，规范企业和员工行为；以法治思维为导向，提升企
业依法管理能力；以制度约束为重点，努力实现公司治理体系和管控
能力现代化和国际化。中国石油将不懈努力，探索增强公司治理的科
学性和可操作性，完善公司依法合规运营的长效机制。　
&&&&１、持续稳健发展　
&&&&可持续发展是公司不可或缺的内在需求，融合于公司生产运营的
全过程。面对国际油价持续大幅下跌、国内经济发展进入新常态的形
势局面，我们将可持续发展融入公司战略，坚持稳健发展方针，以提
高质量效益为中心，统筹当前与长远、发展规模速度与质量效益、改
革发展稳定、企业与各利益相关方的关系，确保公司经营业绩稳定向
好、各类风险平稳可控、发展环境稳定和谐、企业形象稳步好转，公
司发展更加平稳、健康、可持续，成为全球受尊敬企业。　
&&&&公司最高管理层精心谋划公司未来发展中的重大问题，积极拓展
信息渠道，通过见面会、现场考察、听取专项汇报等多种方式，深入
调研论证，广泛吸纳各方意见，确立建设世界一流国际能源公司的战
略目标和“资源、市场、国际化、创新”的未来发展战略。公司设立
可持续发展报告编写委员会，由相关部门主要负责人组成，审定并对
外发布年度有关可持续发展的重要事项。　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&14
&&&&公司以发展的质量和效益为核心，将安全环保绩效与负责人业绩和员工薪酬
挂钩，对企业负责人安全环保违规实行“一票否决”。每年开展一次安全生产先
进企业考核和先进集体、先进个人评比，对先进企业和个人予以表彰奖励。2015
年公司对发生安全环保事件、质量计量事件的下属公司，相应扣减业绩考核分值，
并注重在业绩考核中加大创新激励。　
&&&&２、完善治理结构　
&&&&中国石油成立之初即建立了符合监管要求和国际规则的公司治
理结构。股东大会、董事会及其专门委员会、监事会和总裁负责的管
理层权责明确、相互制衡、密切配合、富有效率。公司内部管理运作
进一步规范，管理水平不断提升。　
&&&&公司积极完善依法合规决策机制，加强决策评估论证，建立和落
实决策责任倒查和终身追究制度。完善权力运行监督制约机制，按照
权责一致的原则，合理划分各层级管理权限，建立权力清单和责任清
单，统筹法律、内控、审计、监察等内部监督资源，强化自我监督、
专职部门监督和上下级监督，并自觉接受社会监督，做到决策有据、
授权有度、行权有控、擅权必究。　
&&&&　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&公司治理结构图示
&&&&&股东和股东大会　
&&&&股东大会是公司的权力机构，依法行使职权。公司每年召开股东
大会，保障所有股东享有平等地位并有效行使自身权利。为确保关联
交易公平合理，在股东大会通过有关关联交易议案时，中国石油集团
作为公司的控股股东在表决时回避。　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&15
&&&&&董事、董事会及相关专业委员会　
&&&&公司董事由股东大会选举产生，对股东负责。董事会下设审计委
员会，考核与薪酬委员会，投资与发展委员会，健康、安全与环保委
员会，为董事会决策提供支持。我们不断制定、完善和有效执行董事
会及所属各专业委员会的各项工作制度和工作流程。制定了《董事会
成员多元化政策》，董事会成员构成充分考虑了公司情况、自身业务
模式和具体工作需要，兼顾成员年龄、文化及教育背景或专业经验。
董事会成员中，独立非执行董事有&４&名。他们来自不同国家、不同领
域，是石油化工、财务会计、金融、国际投融资管理等领域的专家或
学者。２０１５&年，公司董事会加强投资决策管理，及时听取管理层对
《公司收购项目授权管理》制度的执行情况，并根据实际运行情况对
授权管理时限和报告周期进行及时的调整和完善。加大了独立董事到
基层单位和海外油气合作项目现场调研，全年共组织独立董事现场调
研&７&人次。公司持续就重要生产经营情况及时向独立董事定期通报，
收到较好沟通效果。　
2015&年，我们对公司治理基础性制度进一步补充和完善，按照资本市场监管规
则成立了规范的董事会提名委员会，并制订了委员会议事规则，召开了一次委员
会会议，审议了拟聘任的由总裁提名的副总裁和财务总监人选，形成委员会决议
并向董事会提出聘任意见，使公司治理内容更加完善。
&&&&&监事及监事会　
&&&&公司监事会向股东大会负责。监事依照《公司法》和《公司章程》
的规定，出席监事会会议，列席董事会会议，并向股东大会报告工作，
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&16
提交监事会报告和有关议案；监事会制定《监事履职管理办法》，对
监事的履职方式、内容、要求及评价标准做出规定，督促全体监事本
着对全体股东负责的态度，对公司财务以及公司董事和高级管理人员
履行职责的合法合规性进行监督。截至&２０１５&年底，公司监事会有&９
名监事，其中&４&名为员工代表监事。　
&&&&&执行机构　
&&&&总裁领导下的包括副总裁和财务总监在内的管理层是公司的执
行机构，由董事会聘任并对董事会负责，根据《公司法》及《公司章
程》规定和董事会授权，执行董事会决议，组织公司生产经营等业务
活动。公司实行总部―地区公司两级行政管理、总部―专业分公司―
地区公司三级业务管理的体制。公司主营业务分为四个板块，分别由
勘探与生产、炼油与化工、销售、天然气与管道四个专业分公司进行
&&&&３、优化管理体系　
&&&&公司坚持集约化、专业化、一体化方向，建立了权责匹配、科学
规范、简洁高效、富有活力的管理体系，强化对权力运行的制约和监
督，实现管控目标明确、资源有效整合、效率效益最优，推动公司全
面履行社会责任，实现持续有效发展。　
推进基础管理体系融合
公司&2012&年底以来，推进基础管理体系融合试点，融合原有质量、HSE、测量、
能源、内控、法律风险防控等管理体系和其他管理文件，解决了原有文件之间交
叉、重复、矛盾等问题，实现了唯一一套文件支撑公司运营,提高整体管理运行
效率。公司&利用&ERP&应用集成项目，整合管理规范文件，总部已建成了管理规范
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&17
平台信息系统，实现了制度、标准、流程等管理规范文件的统一查询、共享和交
流。　
&&&&&&合规管理体系　
&&&&&诚信合规是我们经营运行的底线，是公司发展的基石，优先于业
务制度和经济利益。我们对违规行为“零容忍”，在经营活动中严格
遵守适用的法律法规和规章制度，将合规管理作为公司开展业务的前
提，融入生产建设和经营管理考核全过程，坚持预防为主，加强过程
控制，努力建设覆盖全员、全过程、全方位，制度完善、程序科学、
执行到位的合规管理体系。　
&&&&&公司坚持诚实守信、依法合规的价值观，执行中国石油集团的合
规政策和合规手册。《诚信合规手册》（２０１５&年）明确规定了我们对
外交往、职业操守、内部关系处理、维护公司利益、承担社会责任等
方面的基本要求、行为准则和禁止性事项；我们建立了针对利益冲突
事项的登记报告制度，预防和规避违规风险；建立合规评价和档案制
度，全面记录、评价员工合规尽职表现，作为晋职和奖惩依据；对商
业伙伴及相关交易开展合规调查；建立合规信息共享联动机制，应用
合规管理信息平台与审计、监察、内控等部门合作，在合规风险评估、
违规案件查处等方面共享信息，杜绝违规；开展合规培训，确保全体
员工对公司合规要求“已知已会”。　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&18
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&《诚信合规手册》
公司设立举报电话、电子邮箱接受违规举报。员工可以实名或匿名反映问题。
公司认真调查，并反馈处理结果，并对举报人的身份信息保密。
举报电话：010-
举报邮箱：.cn
问：中国石油是否有制定《行为守则》？如有，怎样将这些守则传达给管理者、
员工和承包商？怎么衡量这些守则的遵守情况？
答：
我们制定有《诚信合规手册》，明确规定企业、员工、代表（代理）公司或以公
司名义从事各项工作的人员，均应遵守《手册》有关规定。在对外合作中，我们
帮助承包商、分包商和供应商了解公司的行为准则和道德要求，加强与遵纪守法、
尊重公司价值标准与行为准则的商业伙伴交往。我们对如何选择商业伙伴规定了
具体的标准和流程。
公司每名员工就遵守手册签订书面承诺。《诚信合规手册》同时翻译成英文、俄
文、法文、西班牙文、阿拉伯文五种外文版本和维吾尔文版本。
公司建立管理人员违规承担责任机制，对未落实合规管理要求，或未对违规员工
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&19
进行合规培训的管理人员追究相应管理责任。
公司通过合规、内控、审计、监察监督等管理职能，规范业务流程和员工行为，
加强经营行为合规性审计，对违规问题进行大力查处，确保经营管理守法遵规。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&中国石油合规管理运行机制及&2015&年重点行动
预防&&&&&&&&&制度与流程&&&&&&&&&&&&&&&&&执行《诚信合规手册》
&&&&&&&&&&&&&风险评估预警&&&&&&&&&&&&&&&将合规纳入各级培训专题内容，组织全员网络在
&&&&&&&&&&&&&培训&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&线培训、上级对下级培训、入职培训等，确保员
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&工对合规要求“已知已会”
控制&&&&&&&&&合规登记报告&&&&&&&&&&&&&&&建立合规评价和档案制度，全面记录、评价员工
&&&&&&&&&&&&&重要事项合规审查&&&&&&&&&&&合规尽职表现，作为晋职和奖惩依据
&&&&&&&&&&&&&合规档案
监督&&&&&&&&&合规举报调查&&&&&&&&&&&&&&&对商业伙伴及相关交易开展合规调查
&&&&&&&&&&&&&合规评价&&&&&&&&&&&&&&&&&&&建立合规信息共享联动机制，应用合规管理信息
&&&&&&&&&&&&&合规审计、测试&&&&&&&&&&&&&平台，与审计、监察、内控等部门合作，在合规
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&风险评估、违规案件查处等方面共享信息
问责&&&&&&&&&实施处罚与整改&&&&&&&&&&&&&明确总部和所属企业主要负责人是合规管理第一
&&&&&&&&&&&&&相应制度流程修订&&&&&&&&&&&责任人
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&将合规管理的要求纳入考核、严格兑现
&&&&&&&&内部控制与风险管理体系　
&&&&&&&２０１５&年，公司持续完善内控体系，修订《内部控制管理手册》，
结合改革和体制机制调整，及时健全完善内控体系；深化全面风险管
理，创新性建立业务流程梳理与风险评估工作程序，加强重大风险评
估管控及动态分析预警，推进风险系统建设；有效发挥内控监督作用，
重点关注招投标、重大项目投资、资产管理、资金管理、合同管理、
工程管理等领域存在的风险，针对测试发现的问题，逐一分析，下达
改进意见，实现闭环整改。董事会审计委员会全年召开四次会议，听
取内部控制工作进展，提出改进建议。２０１５&年，公司内控与风险管
理体系连续十年通过外部审计。　
&&&&&&&&惩治和预防腐败工作体系　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&20
&&&&我们以诚信、尊重和负责的态度对待每一位商业合作伙伴，对客
户、供应商、承包商和同业伙伴，都充分尊重、一视同仁。反对任何
形式的商业贿赂，并要求合作伙伴遵守公司反贿赂和反腐败的政策。
不以工作和职务之便缔结私人商业合约、为亲友提供便利和牟取利益。
制定了《管理人员违纪违规行为处分规定》、《合规管理办法》、《物资
供应商管理办法》等制度规定，规范员工和公司行为。　
&&&&我们充分认识反腐败的重要性、紧迫性，全面推进公司反腐倡廉
建设。制定实施一系列制度规定，大力正风肃纪；深化反腐败体制机
制改革，推进内部巡视全覆盖，保持审查高压态势，探索开展重大投
资项目专项审计监察，深入开展电子监察，建设风清气正的企业文化。
&&&&４、恪守商业道德　
&&&&我们严格遵守适用的法律法规，恪守商业道德，坚持诚实信用原
则，推进“阳光交易”，致力于维护公平、公正的竞争秩序。反对任
何形式的商业贿赂。反对垄断，不滥用市场支配地位。反对任何形式
的不正当竞争。遵守贸易管制。坚决不从事、参与或协助任何形式的
洗钱活动。真诚、守信、合法地开展对外交易活动。　
&&&&反商业贿赂
&&&&商业贿赂是以不正当手段谋取商业机会或其他经济利益的行为。商业贿赂严
重破坏公平竞争的市场秩序，为各国法律所禁止。公司坚决反对商业贿赂，既严
格禁止为获取商业机会和利益向他人给予好处，也禁止任何员工在商业活动中收
受、索取他人的好处。上述禁止行为不仅指直接给付和收受，也包括通过第三方
给付和收受。这些好处包括但不限于现金、礼金、有价证券、实物、回扣、旅游
和娱乐等费用和就业机会等非财产性利益。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&21
&&&&&５、与利益相关者
&&&&&利益相关者的信任和支持是公司赖以生存和发展的基础。我们致
力于提高发展的质量和效益，努力用发展的成果回报利益相关者，追
求公司与所有利益相关者共同价值的最大化，实现合作共赢、和谐发
展。　
&&&&公司多年来一直严格遵守《公司章程》和相关监管规定进行红利分配。为保
护中小股东的利益，《公司章程》明确规定，现金分红比例不少于当年实现的归
属于母公司净利润的&30％。公司上市以来，一直严格遵循在&H&股上市招股书中
的相关承诺，采取稳定的派息政策。目前公司按照全年净利润的&40%～50%向股
东进行分红派息。公司稳定、积极的派息政策受到股东欢迎，充分维护了中小股
东的利益。　
&&&&&公司积极履行信息披露义务，根据境内外上市地的法律法规、监
管要求和《公司章程》的规定，建立起定期报告、临时报告、媒体沟
通、访谈参观和互动交流多个层次多种形式的利益相关者沟通机制，
健全和完善重大事项信息披露管理和相关制度，向社会全面及时报告
公司发展情况。举行业绩路演，组织投资者现场考察活动，会见来访
投资者，邀请个人股东参加股东大会等，管理层经常出席各种大型会
议和论坛并发表演讲，增进与利益相关者的互信。公司不断完善网站、
拓展新媒体沟通渠道等，扩大信息量，随时了解和解答投资者疑问。
设立专人收集整理意见建议、接待来访来电，并由相关部门落实解答，
确保了解利益相关者诉求。２０１５&年，公司强化了年报信息正式披露
前的内幕信息保密工作，实行信息披露管理规定和内幕知情人登记办
法等制度，加大了对年报信息披露责任人的问责力度。　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&22
&&&&公司针对投资者关心的问题，深入沟通并倾听吸收他们的意见看
法；举办各类加油体验日、“一滴油的奇妙旅行”等公众考察活动，
邀请媒体和网友赴西藏、北极村、青海等地，增进他们对石油行业的
了解；印尼等地区公司发布地区社会责任报告，与当地社区开展全方
位沟通。　
&&&&&&&&&&&&&　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&公司&2015&年举办“加油体验
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&第三季西藏站”活动，邀
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&请新华社、中新社、央视网
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&等&20&多家媒体的记者和部分
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&网络名人，从拉萨出发，利
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&用一周的时间采访了中国石
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&油在雪域高原的部分加油
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&站、油库和扶贫援藏项目，
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&帮助社会深入了解石油，增
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&进互信。图为媒体记者和部
分网络名人与西藏销售公司班戈加油站员工合影。
&&“从拉萨出发，那曲、日喀则，一直到世界上海拔最高的加油站双湖，大部分
的加油站并没有可观的售油量，但是却实实在在地保证了一方供应。……在高原
的坚守，并非易事。但是每一分付出和奉献，都让‘中国石油与高原同在’这句
话有了更丰富的含义。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&——中新网记者陈璞
&&&&&&&&&&&&&　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&2015&年&5&月举办“网络名人走进新国企”探访“一
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&滴油的奇妙旅行”活动，邀请网友、媒体记者等
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&30&多人，历时&6&天行车&2000&多
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&公里，穿越柴达木盆地，实地走
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&访石油从勘探到石化产品全过
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&程，向公众展现完整石油工业链
条。
扫描二维码，观看“一滴油的奇妙旅行”，了解更多石油知识
&&&&&&&&&&&&&　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&23
&&&&&“非常高兴看到你们在《可持续发展报告》编制
&&&&&方面的进展。我们的会见对于贵公司的报告编制
&&&&&和实质性议题的选取都是非常有益的，比如气候
&&&&&变化、健康环保和合规管理方面的议题确定。”
&&&&&——汉斯克里斯托弗希尔特&爱马仕资产管
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&理公司投资及管理事务执行总监
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&　
　
&&&&&&&&&&&&&&&中油国际(印尼)公司发布可持续发
&&&&&&&&&&&&&&&展报告，系统介绍了印尼公司的概
&&&&&&&&&&&&&&&况、利益相关者、经济指标、公司
&&&&&&&&&&&&&&&治理、人力资源、社区发展、环境
&&&&&&&&&&&&&&&健康及安全等方面的进展
&&&&&&&&&&24
利益相关者&&&&&&&&&&&&&&&期望&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&沟通机制&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&重点行动
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&遵守所在国家法律法规，诚信合规运营
&&&&&&&&&&&&&&&&稳定能源供应&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&贡献企业经验&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&稳定油气供应
&&&&&&&&&&&&&&&&促进经济社会和谐发展&&&&&&&&&&&&关注社会反馈，改进公司行为&&&&&&积极参与政府有关气候变化和节能减排的政策
&&政府
&&&&&&&&&&&&&&&&品牌、技术起到引领作用&&&&&&&&&&与有关部门开展战略合作&&&&&&&&&&讨论
&&&&&&&&&&&&&&&&依法纳税&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&参加专题研讨会议和论坛&&&&&&&&&&促进就业，为业务所在地培养人才
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&依法纳税
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&履行法定信息披露义务&&&&&&&&&&&&以负责任的方式开展运营，保持良好信誉
&&&&&&&&&&&&&&&&公司治理规范&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&举行业绩路演等交流活动&&&&&&&&&&召开股东大会
&&股东&&&&&&&&&&业绩稳定增长&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&发布定期报告、公布业绩&&&&&&&&&&平等对待股东，重视中小股东意见
&&&&&&&&&&&&&&&&可持续发展&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&开设董秘信箱&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&加强投资者关系工作，以多种形式与中小股东交
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&反向路演、现场考察&&&&&&&&&&&&&&流和对话
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&加强员工培训和技能培养
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&推选员工代表加入监事会
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&举办员工职业技能大赛
&&&&&&&&&&&&&&&&基本权益得到保障&&&&&&&&&&&&&&&&成立各级工会组织
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&开展员工职业健康体检
&&员工&&&&&&&&&&获得职业发展&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&召开职工代表大会并报告工作
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&推进海外项目用工本地化
&&&&&&&&&&&&&&&&薪酬福利增长&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&举办各类员工培训
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&为员工搭建职业成长平台
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&设立投诉、反馈信箱
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&保障海外员工人身安全
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&加强质量管理
&&&&&&&&&&&&&&&&提供安全、环保、优质的产品&&&&&&开展消费者关爱活动
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&提供优质服务，提升加油站服务质量
&&&&&&&&&&&&&&&&和服务&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&公开服务质量承诺
&&客户&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&增加天然气、清洁汽柴油等清洁产品供应
&&&&&&&&&&&&&&&&不断改进服务质量、内容&&&&&&&&&&开通热线电话服务
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&稳定供应救灾及农业生产用油
&&&&&&&&&&&&&&&&诚信经营&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&举行客户满意度调查
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&举办加油站开放日活动
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&25
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&举行招投标会议&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&加大物资集中采购管理力度，给供应商提供平等
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&举办大型跨国业务洽谈与技术交流会&&&&&&竞争的机会
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&发挥电子交易平台作用&&&&&&&&&&&&&&&&&&重视与承包商的沟通协调，加强承包商&HSE&管
&&&&&&&&&&&&&&&&公平透明采购
&商业伙伴&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&分享管理经验与技术标准&&&&&&&&&&&&&&&&理，为承包商营造安全、健康的作业环境
&&&&&&&&&&&&&&&&合作共赢
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&合同谈判及日常会晤&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&完善安保措施和应急救援网络建设
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&举办合作伙伴培训&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&开放投资领域
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&召开日常业务交流会议&&&&&&&&&&&&&&&&&&举办中国石油—西门子战略合作等高层论坛
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&向联合国全球契约提交进展情况
&&&&&&&&&&&&&&&&改进可持续管理&&&&&&&&&&&&&&&&&&贡献企业经验
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&针对外界关注的各种问题进行多种形式交流
非政府组织&&&&&&承担扶贫帮困、环境保护等社&&&&&&参与相关活动
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&积极参与和支持国际环境和标准化事业
&&&&&&&&&&&&&&&&会职责&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&促进国际交流
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&广泛参加相关论坛会议
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&抢险救灾，支援灾区重建，捐资助学，扶贫帮困
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&与当地社区对话&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&以重大项目建设支持和带动业务所在地经济发
&&&&&&&&&&&&&&&&就业增长
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&社区走访交流&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&展
&&&&&&&&&&&&&&&&保护社区环境
&&社区&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&开展项目社会评价、环境评价&&&&&&&&&&&&为偏远地区供应天然气等清洁高效能源
&&&&&&&&&&&&&&&&带动社区经济发展
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&开展知识宣传教育&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&开展员工志愿者活动
&&&&&&&&&&&&&&&&尊重社区文化传统
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&增加信息披露&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&扩大本地化采购
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&为社区提供就业机会和培训
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&26
&&&&&二、持续有效的能源供应　
&&&&能源是经济社会发展的基本条件。构建安全、稳定、多元、清洁
的能源供应体系，推动经济持续增长与人类社会进步，是我们的重要
构建安全、稳定、多元、清洁的能源供应体系　
&&&&能源与人类生活和可持续发展密切相关。联合国数据显示，世界
仍有几十亿人无法享有基础能源供应。未来，人口增长、城镇化、经
济发展仍将持续推动全球能源需求增长。石油天然气仍然是未来较长
时期的主导能源。然而当前，全球能源市场供需的不平衡，气候变化
带来的环境影响，是全球能源行业面临的共同挑战。平衡能源开发使
用与区域、经济、环境、人、社区的关系，才能保证全球社会的可持
续发展。　
&&&&中国石油积极改变能源生产方式，以创新、协调、绿色、开放、
共享的发展理念，构建安全、稳定、多元、清洁的能源供应体系。加
强科技和管理创新，不断巩固资源基础；着眼未来能源可持续供应，
加快发展天然气，探索非常规能源，布局新能源，供应更多清洁能源；
拓展国际合作，优化全球业务格局，以更清洁、更环保的方式，做能
源供给的主力军，为社会经济发展提供持续动力。　
&&&&１．巩固资源基础　
&&&&油气勘探开发是公司发展的基础和根基。面对剩余油气资源勘探
开发难度加大、成本增加和油价下行的压力，公司通过科技和管理创
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&27
新取得勘探突破，夯实资源基础，提升为社会提供经济、稳定、可持
续能源的能力。　
&&&&&&国内油气储量保持稳定增长　
&&&&&２０１５&年，公司实施有利区带和层系精细勘探，优化预探和风险
勘探目标与方案部署，加强重点区域地质评价，获得一批规模优质可
动用储量发现。按国内储量标准新增石油探明地质储量连续&１０&年超
过&６&亿吨，新增天然气探明地质储量连续&９&年超过&４０００&亿立方米，
探明油气地质储量当量连续&９&年超过&１０&亿吨。　
&年期间,公司累计新增油气储量当量占全国同期新增油气储量当量的
55%以上
&&&&&&着力增加油气效益产量　
&&&&&在油价持续较低的市场形势下，公司加大科技创新，从注重产量
规模向突出质量效益转变。油气生产加强动态调整，开展产能部署优
化、压减低效无效项目，扩大水平井应用规模，深化老区精细挖潜、
有效控制自然递减。西南磨溪龙王庙气田产能建设全面建成。大庆油
田持续发展水驱技术和三次采油技术，规模化推广三元复合驱技术，
主力区块采收率突破&５０％。长庆油田形成的特低渗透—致密油气田勘
探开发关键技术，创建了致密气田规模效益开发模式，２０１５&年连续
第三年油气当量产量&５０００&万吨以上。２０１５&年，公司油气当量产量
１４．９４&亿桶，油气完全成本比上年下降&３．１８％。　
国家科学技术进步奖一等奖
长庆油田分公司等单位联合研发的“5000&万吨级特低渗透—致密油气田勘探开
发与重大理论技术创新”成果开创了中国非常规油气田低成本开发之路，为国内
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&28
超过&200&亿吨特低渗透—致密油和&21&万亿立方米致密气资源的规模有效开发，
提供了可借鉴的技术储备和低成本开发模式，获得&2015&年国家科学技术进步奖
一等奖　
&&&&&　
中国工程院院士翟光明：科技创新是鄂尔多斯盆地勘探开发的第一驱动力
&&&&&鄂尔多斯盆地总面积达&36&万平方公里，上部是陆相地层，下部是古生代海
相地层。由于技术条件的不足，这样一个大型含油气盆地直到&20&世纪&70&年代依
然处于“井井有油、井井不流”的状态。古生代海相地层一直是中国老地质学家
们致力攻克的难题。
&&&&&油气资源的成功开发离不开科学技术的进步。“十二五”（&年）期
间，各种勘探方法和开发技术取得了新的突破性进展。先进技术撬开了致密油气
层，助力长庆油田建成&5000&万吨油气当量的“西部大庆”。未来，油气勘探开发
技术的新发展，必将使鄂尔多斯盆地发挥更大的价值。　
　
柱状图
&年公司国内外油气当量产量
大数字
&年，公司国内油气当量产量占全国总产量的&60%左右，继续保持国内
主导地位，有效保障油气供应　
&&&&&２．开发清洁能源　
&&&&&气候变化、大气污染给全球生态和社会系统带来的风险正逐渐显
现。加大清洁、高效的低碳能源开发利用，降低能源使用带来的碳排
放，才能使二氧化碳排放尽早达到峰值、地球温度升高得到有效控制。
天然气是公认的清洁优质能源，是现阶段调整能源结构、防治大气污
染、降低碳排放最现实的选择。在产生相同能量的情况下，天然气燃
烧产生的二氧化碳分别为煤炭和石油的&５６％和&７１％，氮氧化物排放量
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&29
为煤炭和石油的&２０％，二氧化硫和粉尘颗粒的排放量几乎可以忽略不
计。中国《能源发展战略行动计划（２０１４－２０２０&年）》提出&２０２０&年天
然气占一次能源消费比重达到&１０％以上，未来天然气还有很大的发展
&&&&&在当前和未来一段时期化石能源仍是世界经济发展主要动力的
背景下，公司着眼于未来清洁能源可持续供应，将天然气作为战略性、
成长性业务，加大天然气勘探开发投资，加快跨国天然气管道和国内
天然气骨干管网设施建设，推进&致密气、煤层气、页岩气等非常规气
开发，推进天然气开发利用，研发推广新能源开发利用，努力满足社
会对清洁能源的需求。　
&&&&&&加大天然气勘探开发　
&&&&&公司持续加大天然气勘探开发力度，国内探明天然气地质储量保
持高峰增长，特别是&在四川盆地发现了中国迄今单体规模最大的海相
碳酸盐岩整装气藏——磨溪龙王庙气藏，为天然气上产提供了资源保
障。积极推进长庆、塔里木、西南、青海四大天然气产区产能建设，
２０１５年新建配套产能１１０亿立方米／年。２０１１－２０１５年，公司天然气
产量年均增长７．１％。２０１５年国内生产可销售天然气２９０３６亿立方英尺。
天然气生产供应能力不断提高。　
&&&&&&&&&&&饼状图
&&&&&&&&&&&2015&年，天然气占公司油气总当量比例达到&34.9%
&&&&&&&&&&&中国石油国内天然气产量占全国天然气产量的72.7%　
&&&&&&形成管道气与海上&ＬＮＧ&输气格局　
&&&&&公司建立了资源多元、调度灵活、运行高效、安全稳定的天然气
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&30
供应体系，提升资源调配效率和市场供应保障能力。随着中亚天然气
管道&Ｃ&线、西气东输二线以及西气东输三线西段等一批重点工程投产，
中国石油运营天然气管道长度达到&４．９&万千米，覆盖&全国&２９&个省（市、
自治区）和香港特别行政区，形成横跨东西、纵贯南北、连通海外的
全国性供气网络，惠及人口&５&亿多。建成投运&１１&座储气库和&３&座沿
海&ＬＮＧ&接收站，供气调峰能力进一步提高。　
&&&&&推进非常规天然气开发　
&&&&公司继续加大致密气、页岩气、煤层气等非常规天然气资源勘探
开发力度，致密气、煤层气实现了规模化发展，页岩气进入快速发展
的新阶段。致密气开发努力提高开发效益，转变开发方式，向大井丛、
多井型、工厂化作业、多层系立体开发转变，２０１５&年致密气产量达
到&２７０．２&亿立方米，占公司国内天然气总产量的&２８．３％。页岩气方面，
积极推进长宁—威远、昭通国家级示范区建设，在地质认识、开发技
术、组织管理等方面取得重要阶段性成果，水平井单井成本下降，产
量大幅提升，截至&２０１５&年底建成配套产能&２８&亿立方米／年，２０１５&年
生产页岩气&１３&亿立方米。煤层气方面，国内最大的保德中低阶煤层
气田建成投产，煤层气勘探开发关键技术研究与示范应用技术专项支
撑了沁水、鄂东两大煤层气示范区储量增长和规模开发，首次发布煤
层气国际标准《煤层气含量测定方法&ＩＳＯ１８８７１》，达到国际领先技术
&&&&&天然气利用与燃料替代　
&&&&公司积极扩大天然气在城市燃气、天然气发电、公共交通、航运
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&31
领域的应用。在北京、河北、新疆等大气污染严重地区推广煤改气工
程，改善冬季环境质量。在环渤海、长三角、川渝和拉萨等地区的城
市公交、长途客运、物流运输等行业，推广应用&ＬＮＧ&车辆，建设&ＬＮＧ
加注站等配套储运设施。京津冀区域已建成投运上百座&ＣＮＧ、ＬＮＧ&加
气站，服务新能源车辆近万台，有效改善了大气环境。　
&&&&&新能源　
&&&&我们着眼未来，有序开发利用地热能、太阳能等可再生能源，并
将积极探索地浸铀矿、天然气水合物等资源开发利用，切实发挥新能
源在构建可持续能源供应体系中的作用。　
&地热能：在华北、辽河、新疆等油田开展地热资源开发利用研究；发挥技术
&&&优势，携手肯尼亚能源与石油部共同开发当地地热资源
&太阳能：在新疆、吉林等油田中，应用光伏发电技术为油井供能；在北京销
&&&售建成全太阳能加油站
&生物质能：开展建立规模化集约化种植与采收、原料加工与储运到油品炼制
&&&和加注使用的完整解决方案研究，燃料乙醇汽油具备规模化生产供应能力。
&&&&３．推进管网建设　
&&&&公司持续推进油气管网建设，降低油气输送成本，增强油气资源
运输和调配能力，优化资源市场配置。　
&&&&&完善国内油气骨干管网　
&&&&２０１５&年，公司油气骨干管网不断完善，津华、铁锦复线原油管
道和沈阳—长春天然气管道等项目建成投产，西气东输三线东段、锦
郑成品油管道建设稳步推进。公司油气调节保障能力进一步增强。　
&&&&&扩展跨国油气输送渠道　
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&32
&&&&&&２０１５&年，公司继续推进跨国油气管道建设，中俄东线举行开工
仪式，中俄原油管道二线前期工作有序开展，对于优化我国能源结构、
改善大气环境有着重要意义。　
&&&&&&４．拓展国际合作　
&&&&&&我们秉承“互利共赢、合作发展”的国际合作理念，遵守东道国
的法律法规和能源政策，发挥资金、技术和管理优势，与合作伙伴一
起参与全球能源治理，助力全球油气市场供应。　
&&&&&&&参与国际能源开发　
&&&&&&２０１５&年，公司一方面进一步深化与中东、中亚、俄罗斯等“一
带一路”沿线国家的合作，哈萨克斯坦阿克纠宾、ＰＫ&等项目优化调
整生产节奏，伊拉克、乍得等地区油气项目持续增产增效；另一方面
稳妥推进北美加拿大和亚太澳大利亚等发达市场的油气优化运营，加
拿大油砂项目一期工程稳妥推进。公司全年海外业务实现油气当量产
量&２．０３５&亿桶。　
&&&&&&持续开展国内油气对外合作　
&&&&&&公司稳步推进国内油气资源对外合作。成功接管大港赵东项目作
业权、长庆长北项目一期作业权，对外合作进入新的发展阶段；与雪
佛龙公司合作开发的川东北天然气项目一期工程投产，将为川渝地区
供应更多天然气。　
&&&&&&&积极扩大国际贸易　
&&&&&&公司积极优化全球资源配置，服务国际油气市场，基本建成亚洲、
欧洲、美洲三大油气运营中心，为国际市场提供贸易、加工、仓储、
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&33
运输全方位服务。中国石油国Ⅴ标准车用汽油首次出口澳大利亚，满
足国际高端成品油市场要求。　
&&&&&５．稳定市场供应　
&&&&公司始终把稳定市场供应作为重要的社会责任，加强协调，精心
组织，构建长效机制，努力回报社会。在春耕、三夏、三秋等农业用
油高峰期，地震、强降雨、降雪等自然灾害关键时刻，重大活动期间
以及冬季用气高峰期，积极筹措资源，优化运力组织，加强企地协调
联动，确保了成品油和天然气供应。２０１５&年公司供应的成品油和天
然气分别占全国市场销售份额的&４０％和&７０％左右。　
&&&&&实例：稳定天然气供应，保百姓温暖冬季　
&&&&公司供气范围内天然气用气人口超过&5&亿，遍及中国&30&个省（市、
自治区、特别行政区）。受天然气消费季节峰谷差大、调峰基础设施
建设不足等因素制约，每年冬季保障用户天然气需求既是一项事关民
生的责任，也是对公司的一大考验。特别是&2015&年&11&月下旬，中国
大部分地区出现极端寒冷天气，华北地区遭遇了六十四年以来的罕见
低温天气，加之雾霾治理带动天然气消费，2015&年&11&月天然气销售
量同比增幅达到&１３．９％。2015&年&11-12&月期间，公司向市场供应天
然气&273&亿立方米，同比增加&11.4%，有效保障了冬季天然气稳定供
应。　
保障冬季天然气供应有什么困难？
天然气作为高效、清洁能源,近年来消费量快速增长。然而受天然气消费结构影
响，我国天然气消费季节性不均衡问题突出，淡旺季峰谷差较大，每年采暖季一、
四季度消费量比二、三季度大幅增加。2015&年采暖季与非采暖季日均用气量相
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差约&1.2&亿立方米，占全年日均用气量的&37%。在解决季节性供需矛盾方面，储
气库是重要调控手段之一。国外天然气市场发育成熟的国家，储气水平较高，调
峰机制完善。美国储气库调峰工作气量占