2016年北京安全生产联合会招聘公告_事业单位招聘网
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2016年北京安全生产联合会招聘公告
&　　2016年北京安全生产联合会招聘公告
　　事业单位招聘考试网日讯：北京市安全生产联合会(以下简称&联合会&)为北京市安全生产监督管理局主管的非盈利性社会团体组织。根据工作需要，拟于近期面向社会公开招聘5名工作人员。具体工作方案如下：
　　一、招聘职位及数量
　　(一)安全评审岗1人，岗位职责如下：
　　1.负责本市工业企业安全生产标准化(二级)网上申报资料的初核;
　　2.组织开展本市工业企业安全生产标准化(二级)企业现场复核工作;
　　3.起草标准化工作报告等相关材料，提出改进标准化评审组织工作的意见建议;
　　4.协助组织开展标准化评审员培训;
　　5.协助组织开展评审工作部应急示范创建等项目工作。
　　(二)安全信用评价岗1人，岗位职责如下：
　　1.负责安全生产信用信息的归集、管理和维护工作;
　　2.负责企业安全评估评价、安全生产信用等级评定和信息发布工作;
　　3.完成领导交办的其他事项。
　　(三)行政管理岗1人，岗位职责如下：
　　1.负责联合会日常行政管理相关工作，文字材料的撰写、整理、归档等文案工作;
　　2.负责会员发展、会员服务的相关工作;
　　3.负责联合会固定资产管理与维护相关工作;
　　4.完成领导交办的其他事项。
　　(四)综合管理岗2人，岗位职责如下：
　　1.负责党建、工建、团建和纪检工作;
　　2.负责社团人事管理、绩效考核工作;
　　3.负责与相关政府、行业协会的沟通联络和项目对接;
　　4.完成领导交办的其他事项。
　　二、招聘条件
　　(一)基本条件
　　1.能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规，严格遵守市安全监管局和联合会有关管理规定，自觉履行应尽的职责和义务;
　　2.思想政治素质高、勤奋爱岗、踏实肯干，组织纪律观念强,服从工作安排，具备良好的沟通协调和文字写作能力，团队合作意识强。
　　3.具有下列情形之一的，不得报考：受处分期间的;正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。
　　(二)岗位条件
　　1.安全评审岗位要求：安全工程相关专业，全日制本科及以上学历，年龄在45周岁以下，从事标准化评审、评价认证相关工作3年以上经验，身体健康，工作积极，责任心强，具备良好的写作、沟通、组织、协调能力，具备注册安全工程师资格者优先。
　　2.安全信用评价岗位要求：安全工程相关专业，全日制本科及以上学历，具备安全生产管理3年以上工作经验，年龄30-40之间，身体健康，具有安全评价资格或统计分析专业者优先。
　　3.行政管理岗位要求：年龄35-45周岁之间，全日制本科及以上学历，行政管理、财会、法律、中文、新闻、人力资源及安全工程等相关专业，具有办公室工作经验可适当放宽学历要求。
　　4.综合管理岗位要求：性别不限，年龄45周岁以下，全日制专科及以上学历，行政管理、财会、法律、中文、新闻、人力资源专业，身体健康，具有党务、人事或相关工作经验者优先，具备人力资源管理师资格者优先。
　　三、招聘程序及工作进度
　　包括发布公告、现场报名及资格审查、考试测评、体检、组织考察、决定聘用等步骤。
　　(一)发布公告及简历投递(8月22日-9月9日)
　　在市安全监管局官方网站和智联招聘等社招网站发布招聘公告，报考人员在指定时间内将报名基本情况表(见附件)投递至邮箱。联合会根据报名情况进行筛选，并通知人员参加现场报名。
　　(二)现场报名及资格审核(9月12日-9月16日)
　　现场报名需携带以下材料原件和复印件，包括本人身份证、学历学位证书、职称证书等，同时提交内容填写完整的报名表及近期2寸免冠照片2张。
　　地点：北京市朝阳区惠新东街1-1号楼301室
　　联系人：赵琳、吕建新 联系方式：
　　范冰倩 联系方式：
　　(三)考试测评(9月中旬)
　　考试测评分为笔试和面试两个环节，按照笔试和面试成绩4:6的比例合成考生考试测评的综合成绩。
　　(四)体检(9月中下旬)
　　按照综合成绩排名，确定考试测评综合成绩前10名的报考人员，到指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检合格者列为考察对象，体检不合格的，按照成绩排名依次进行递补。
　　(五)组织考察(9月下旬)
　　考察组到考察对象所在单位进行考察。在现所在单位工作不满1年的，还需要到其原工作单位或其他相关单位进行延伸考察。
　　(六)公示、决定聘用(9月下旬或10月上旬)
　　根据考察结果，确定拟聘用人选，报市安全监管局审批。拟聘用人选在市安全监管局政务网站公示7天，公示期满无异议的，办理聘用手续。
　　简章发布地址：事业单位招聘网()
　　四、录用人员管理
　　人员管理按照《北京市安全生产领域市级社会团体组织人事管理工作办法》(京安监发z号)执行;人员工资待遇参照《北京市安全生产领域市级社会团体工作人员工资待遇指导意见》(京安监发z号)执行。
　　备注：本社团不解决进京户口指标，无行政编制，工作地点为北京市朝阳区惠新东街1-1号楼。　
北京市安全生产联合会工作人员招聘报名基本情况表.doc
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2014年北京市安全生产协会和北京市安全生产技术服务协会招聘5人公告-北京公务员考试网
　　北京公务员考试网（www.chinagwyw.org/beijing）获悉，2014年北京市安全生产协会和北京市安全生产技术服务协会招聘5名工作人员，现场报名及资格审核（11月5日），考试测评分为笔试和面试两个环节，按照笔试和面试成绩4:6的比例计算考试测评综合成绩。
　　北京市安全生产协会和北京市安全生产
　　技术服务协会工作人员招聘公告
　　北京市安全生产协会、北京市安全生产技术服务协会（以下简称&协会&）为北京市安全生产监督管理局主管的非盈利性社会团体组织,根据工作需要，拟于近期面向社会公开招聘5名工作人员。具体工作方案如下：
　　一、招聘职位介绍
　　（一）安全生产协会
　　1.综合管理岗，2人。
　　岗位职责
　　（1）负责协会行政管理相关工作，文字材料的撰写、整理、归档等文案工作;
　　（2）负责对本单位的人员年度考核考勤、工资核定，固定资产管理等相关工作；
　　（3）负责协会会员单位管理和维护工作，具体承担理事会、会员大会及其他外联工作会议会务工作，联络会员单位、办理入会申请、催缴会费、更新会员单位信息等相关工作。
　　2.出纳岗，1人。
　　岗位职责
　　（1）办理本协会的现金收付与结算业务；
　　（2）登记现金和银行存款日记账；
　　（3）保管本协会的库存现金和各种有价证券；
　　（4）保管有关印章、票据与支票。
　　（二）北京市安全生产技术服务协会
　　综合管理岗，2人。
　　岗位职责
　　1.负责协会行政管理相关工作，文字材料的撰写、整理、归档等文案工作;
　　2.负责对本单位的人员年度考核考勤、工资核定，固定资产管理等相关工作；
　　3.负责协会会员单位管理和维护工作，具体承担理事会、会员大会及其他外联工作会议会务工作，联络会员单位、办理入会申请、催缴会费、更新会员单位信息等相关工作。
　　二、招聘条件
　　1.能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规，严格遵守市安全监管局和协会有关管理规定，自觉履行应尽的职责和义务；
　　2.思想政治素质高、勤奋爱岗、踏实肯干，组织纪律观念强,服从工作安排，具备良好的沟通协调和文字写作能力，团队合作意识强；
　　3.综合管理岗位要求：中文、法律等相关专业，全日制本科学历学位，年龄不超过40岁，身体健康；出纳岗位要求：有会计从业资格证书，大学本科以上学历，有两年以上出纳工作经历（具有中级会计师职称证书者优先考虑）。
　　4.具有北京市城镇居民常住户口，且人事档案关系同时在京。
　　具有下列情形之一的，不得报考：尚在试用期内的；受处分期间的;正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;法律、法规规定的其他情形。
　　三、招聘程序及工作进度
　　包括公告、现场报名及资格审查、考试测评、体检、组织考察、决定聘用等步骤。
　　1.发布公告（10月23日-11月4日）
　　在公招网、市安全监管局官方网站发布招聘公告，报考人员在指定时间内到现场进行报名，每人限报一个职位。各协会根据报名情况组织资格审查，审查合格的准予参加笔试。
　　2.现场报名及资格审核（11月5日）
　　现场报名需携带以下材料原件和复印件，包括本人户口本、身份证、学历学位证书、职称证书等，同时提交内容填写完整的报名表及近期2寸免冠照片2张。
　　地点：北京市朝阳区北四环惠新东街1-1号404房间
　　3.考试测评（11月中旬）
　　考试测评分为笔试和面试两个环节，按照笔试和面试成绩4:6的比例计算考试测评综合成绩。
　　4.体检（11月下旬）
　　每个职位考试测评综合成绩前2名的报考人员，分别到指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检合格者列入考察对象，对其进行组织考察。
　　5.组织考察（11月下旬）
　　考察组到考察人选所在单位进行考察。在现所在单位工作不满1年的，还需要到其原工作单位或其他相关单位进行延伸考察。
　　6.公示、决定聘用（11月下旬）
　　根据考察结果，确定拟聘用人选，报市安全监管局审批，在相关网站公示7天没有影响聘用的情况的，办理聘用手续。
　　四、录用人员管理
　　按照北京市安全生产监督管理局协会社团工作人员有关聘任管理办法执行，人员基本工资参照本市相关事业单位或社会团体工资构成。
　　咨询电话：
　　北京市安全生产协会：
　　北京市安全生产技术服务协会：
　　附件：
　　北京市安全生产监督管理局
　　2014年10月
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关于开展年度北京市安全生产先进单位和先进个人评选表彰工作的通知
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近年来，各区县、各部门、各单位在市委、市政府领导下，认真贯彻落实党中央、国务院关于加强安全生产工作的一系列重要指示精神，围绕&四化三体系双基&总任务，深入开展安全生产大检查和油气输送管道安全隐患专项整治，圆满完成了抗战70周年庆祝和2015世锦赛等重大活动安全生产保障等重要任务，涌现出一批先进单位和先进个人。为进一步营造创先争优浓厚氛围，推动全市安全生产形势持续稳定好转，北京市安全生产委员会办公室、北京市人力资源和社会保障局决定，开展年度北京市安全生产先进单位和先进个人评选表彰工作。现就有关事项通知如下：
（一）先进单位评选范围
各区县政府有关委办局、各乡镇政府(街道办事处)、区属重点企业；市政府有关委办局安全监管（管理）部门、市属重点企业。
副局级以上单位原则上不参加评选。
（二）先进个人评选范围
各区县政府有关委办局、乡镇政府(街道办事处）安全监管人员，区属重点企业安全管理人员；市政府有关委、办、局安全监管（管理）部门和所属单位安全监管（管理）人员；安全生产中介机构、社团组织有关人员；市属企业安全管理人员。
副局级以上领导干部原则上不参加评选，处级干部一般不超过评选总数的20%。如全市推荐人选中处级人员所占比例超过20%，由市评选办公室对处级人员统一排序、择优表彰。
二、评选名额
此次评选表彰的先进单位为180个，先进个人为300名。评选表彰活动坚持向基层一线倾斜，表彰奖励的区县所属集体和个人的比例不低于表彰总名额的50%；市政府有关委、办、局可以推荐本系统1个先进单位和1名先进个人；市属企业集团可以推荐1个先进单位和1名先进个人。各区县推荐名额见附件2。
（一）先进单位
1.贯彻党中央、国务院和市委、市政府关于安全生产一系列工作部署，坚持以人为本、安全第一、综合治理的方针，扎实推动政府安全监管责任和企业主体责任落实。
2.安全生产监管机构、执法队伍和支撑体系建设完善，按规定配齐专职安全生产管理人员，干部职工参与安全管理积极性高。
3.着力构建安全生产长效机制，开拓创新，破解安全监管难题，辖区或行业安全生产形势持续好转。
4.认真开展隐患排查治理体系建设和安全生产大检查&六打六治&专项行动，按期完成油气输送管道安全隐患整治任务。
5.坚持严格、公正、科学、廉洁执法，受到上级部门、当地党委政府和执法对象信任和好评;扎实开展争先创优活动，典型示范作用明显。
6.2013年1月1日以来未发生较大以上生产安全事故，安全生产事故在下达的控制指标以内，全员无违法违纪等行为。
7.2013年以来连续获得安全生产综合考核先进单位荣誉称号的优先入选。
（二）先进个人
1.认真学习贯彻党的十八大精神，熟悉安全生产法律法规、规程和标准，出色完成各项工作任务。
2.有改革创新意识，积极探索安全生产工作的新思路、新方法，在安全生产体制建设、法制建设、理论研究和宣传培训等工作中有突出表现。
3.具有较强的事业心和责任感，认真履行职责，爱岗敬业，在安全生产工作中能够发挥骨干带头作用，工作成绩突出。
4.模范执行党风廉政建设的各项规定，廉洁自律，没有违法违纪行为。
（一）推荐
各区县、各部门、各单位的推荐评选工作要坚持自下而上，逐级审核推荐，推荐的机关事业单位和先进个人要按照干部管理权限，征求有关组织人事、纪检监察、计划生育等部门意见。推荐的企业负责人和企业须征求工商、税务、审计、经检监察、环境保护、计划生育、安全生产、行业主管等有关部门意见。推荐的先进单位和先进个人经各单位领导班子集体研究确定后，要在本单位进行公示，公示时间不少于5个工作日。经公示无异议后，报市评选表彰工作领导小组办公室。
（二）初审
市评选表彰工作领导小组办公室对各区县、各部门和各单位报送的先进单位和先进个人推荐材料进行初审，确定拟表彰名单，报市评选表彰工作领导小组审定。
（三）审定
市评选表彰工作领导小组根据初审结果，按照通知要求，对拟表彰的先进单位和先进个人名单进行审定。
（四）公示
经市评选表彰工作领导小组审定的先进单位和先进个人名单在北京市安全监管局外网进行公示，公示时间不少于5个工作日。
（五）表彰
经公示无异议后，由市安全生产委员会办公室和市人力资源和社会保障局会签表彰决定，适时召开表彰会议。对评选出的先进单位颁发奖牌，对评选出的先进个人颁发证书和奖金。
五、组织领导
市安全生产委员会办公室、市人力资源和社会保障局组成&北京市安全生产先进单位和先进个人&评选表彰工作领导小组（简称市评选表彰工作领导小组，名单见附件1），负责评选表彰工作的组织实施，领导小组下设办公室，办公室设在市安全监管局协调处，负责评选表彰的日常工作。
六、工作要求
（一）加强组织领导
评选表彰是一项严肃的工作，各区县、各部门、各单位要高度重视，要切实加强领导，明确专门机构负责，精心组织，认真做好评选推荐工作。
（二）坚持客观公正
要准确把握好各类先进典型的评选条件，实事求是、客观公正，采取自下而上，民主推荐，层层评选的办法，把先进典型推荐上来。
（三）按时报送材料
被推荐的先进单位及个人，要分别填写并报送相关表格（见附件，每个表一式2份）。先进单位及个人主要事迹，要重点突出，文字精炼，内容真实，字数控制在1000字以内。
请于2015年11月30日前将上述所有材料以正式文件（含对应的电子版）和负责评选表彰工作的部门联系人姓名、联系方式报市安全生产评选表彰工作领导小组办公室。
2. 区县先进单位和先进个人评选表彰名额分配表
3. 北京市系统表彰奖励先进个人登记表
4. 北京市系统表彰奖励先进集体登记表
5. 机关事业单位干部征求意见表
6. 企业负责人征求意见表
7. 企业征求意见表
8. 获奖人员名单汇总表&&&&&&&&&&&&&&&&&
北京市安全生产委员会办公室& 北京市人力资源和社会保障局
（联系人：赵同立；联系电话：；传真：；电子邮箱：；相关材料和表格请自行登录邮箱下载；密码：）