公司倒闭拖欠工资工人工资怎么办？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-11-14 23:19 标签： 公司倒闭工资怎么办
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公司破产没钱发工资怎么办？
16:48&&来源：法律教育网整理 |
可以找单位协商要求结清工资，并且支付经济补偿金，工作1年支付1个月工资。如果协商不成可以申请仲裁，仲裁之后可以进行诉讼。
第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 责任编辑：仪
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　　/　　　京公网安备53　关于《劳动法》问题，公司倒闭不赔偿员工工资我们该怎么办，劳动法关于企业关闭或倒闭赔偿工资全文
来源：网络
关键字： 《劳动法》 员工
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延伸：本文除了聚合《关于《劳动法》问题，公司倒闭不赔偿员工工资我们该怎么办》，免费提供的有关《劳动法》 员工和劳动法关于企业关闭或倒闭赔偿工资全文的内容之一，已有不少的网友认为此答案对自己有帮助！获取更多与《》相关的知识。
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第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资 关网友1的回答
依据劳动法第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员 网友2的回答
根据最新劳动法第九条规定: 用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,必须裁减人网友1的回答
根据《劳动合同法》第四十四条(四)款规定,公司按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资..网友0的回答
可以通过向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的方式,请求裁决公司按照员工已提供网友1的回答
劳动法并没有关于公司破产后劳动者的赔偿问题,但《公司法》第一百八十六条规定,在清理公司财产时,公司财网友2的回答
如果单位倒闭时劳动者尚未达到法定退休年龄或者尚未享受养老保险待遇的,那么 网友1的回答
工厂倒闭,也就是破产,按照劳动合同法第四十四条(四)款规定,劳动合同终止。网友0的回答
与公司签订有劳动合同,现公司宣布停产,各部门解散;给员工放假,每月仍发部分网友1的回答
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回答问题赢iPhone 610余辆被火烧毁的单车，只剩下变形的钢丝。
“他的妈妈已经受伤了，小孩子千万不能再出事了。”
声明：本文由入驻搜狐公众平台的作者撰写，除搜狐官方账号外，观点仅代表作者本人，不代表搜狐立场。
　　余姚新闻网讯 市民李先生来电咨询：我所在公司因经济效益不好要破产倒闭，但是我们很多员工的劳动合同都没有到期，公司既不与我们解除合同也不支付经济补偿，而是让我们回家休息等候通知。
　　请问律师，如果公司破产倒闭了，我们员工的工资有保障吗？劳动法规定的相应经济补偿还能要到吗？
　　本报常年法律顾问汪宇波律师解答：
　　该案涉及到劳动争议纠纷问题。首先，根据《企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，破产人首先应当支付所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；其次，根据《劳动合同法》第四十四条第四项规定，用人单位被依法宣告破产的劳动合同终止。另外，依据《劳动合同法》第四十六条第六项规定，依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
　　因此，如果公司出现违反劳动法的相关情形，李先生可以向余姚市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服的还可以在法定时间内向余姚市人民法院提起诉讼。
　　（来源：余姚新闻网-市民生活 编辑：杨月云）
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公司面临倒闭&工人工资能不能拿到
浙江－杭州&05-19 22:14&&悬赏 5&&发布者:hlhl81…… & 回答:(0)
大家好&我有2个问题咨询律师们&
1&公司面临倒闭目前正在清库存&&目前已经没有值钱的东西了！按现在法律像这样情况工人能不能拿到工资。
2&因为我的工资是一半现金一般发在工资卡里面！《因为进公司谈好8000元&所以现金发4000&工资除了保险发到工资卡里面是在3800左右》如果按这样情况，结算工资是按实际工资还是按打在工资卡里面算！
&&我还想需要知道如果按倒闭公司这样的情况应该怎么结算工资！有多少补助！请详细解说下！&
&&非常感谢！
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