工作烦恼的事情挺烦恼

因为找工作我很烦恼,我该怎么办?
从北京回来一直找上不工作,在这个小小的城市没有正式的招聘会,想找个用人单位都难!7月份好不容易从网找到一家私公司,我工作很努力,为了提前完成工作我经常加班!跟同事的关系也非常融洽,谁料刚过十一就宣布我和对面的女孩子一起给另外两个新来的人交接工作,而且事情很突然,我和对面的女孩连心里准备都没有。后来我们听同事说,这是个家族企业,新来的是凭三位重要领导进来的,连复印都不会!之后,我去职业介绍所登记打听也没有适合我的工作,在这个小地方招宾馆服务员和餐厅服务员挺多,于是,我也曾下决心:要是实在没有什么工作就去做服务员吧!可是当我去宾馆面试时,心里很不舒服!难道书都白念了!大学白上了吗?找工作真是太难了,难得都没有地方去找!我该怎么办呢?心情真的很烦!家里的父亲动不动朝我发火,弄得我更烦!本来跟他关系就不好,我的处境很不好。感觉都没有一个容身之处!
09-11-20 &
人生是你自己的重要的是你想干什么工作你喜欢什么工作不要让外界的压力束缚了自己你想思考下自己的爱好和专长如果还是没有决定,就先找一份工作锻炼下不要在乎别人的眼光你靠自己的双手赚钱有什么好与不好如果接线员的工作都觉得低下那么那些工地里的打工者算什么呢只要靠自己能力生活就够了
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要求不要 太高!  先就业  后择业 !
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总之不要停下来,什么工作都要先做起来,人一旦闲下来就会越来越懒了,就总不想到外面去工作了,可以在网上投些简历,然后自己到外面多转转,一定会找到工作的。
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您好其实在就快要工作的时候,往往出现这种迷茫,这种焦虑,恐慌,这都是很正常的心理!一个人最大的优点,往往就是他最大的缺点;一个最想改变自己的一种性格,却是在领导眼中所最欣赏的性格。你的内向和固执,在我看来就是一个搞设计的工程师一般所具备的,因为内项,所以善于思考,因为固执,所以坚定!古有老话:江山易改,本性难移;要在人生中分辨什么是好习惯,什么是坏习惯?己所不欲,务施于人,记得要换位思考一下,自己都不愿意接受的事情别人也同样如此。许多事情需要付出,改变也是如此,要先一点点的刻意改变,从心里不停的告戒自己,往往养成习惯,最后变成习以为常的事!从一个量变达到质变。人需要宽容,不仅在爱情上宽容,友情上宽容,亲情上宽容,只要有情,就需要宽容,因为在你宽容别人的时候,别人也会宽容你!人也要学会放下,我做人的原则就是工作上两个字:用心,生活中两个字:责任!如果可以做到,我相信我可以得到别人的认可,我也相信你一定行!最后祝你开心,找到自己理想的工作!
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想开点,没事的。车到山前必有路。
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请登录后再发表评论!吐槽工作中的小郁闷
& &是不是每份工作都会有各种烦恼呢。这工作吧,太多锁碎的事情,因为我们是代理商,原厂公司流程太复杂,一件事下来得好久,客户又一直催我们,夹在中间好难受的啊。& 公司人不多,只有四个人,老板和老板娘占了两个。有时候他们两夫妻,一个说这样做,一个说那样做,他们的意见不统一,搞得我不知道按谁的意思做。昨天,给一个大客户报价,因为有些东西没的接触过,老板说随便报吧,那好吧,我就瞎报了一个,然后发给老板,老板也不知道看了没有,老板娘叫老板看一下,免得差距太大就不好了。老板说,现在还是投标阶段,那么大项目,后期还要深化设计的,说不用看,就这样发吧。那行,我也是蛮听话的。就直接发了。今天早上呢,老板娘打电话来说,看到我昨天说的那几个东西,一套估计要六千多,我说我只报了几百块。她说她昨天没空看。老板估计也没看。我也是醉了,谁叫你们不看的啊。我都说了我瞎填的了,昨天怎么不直接说报6000多呢。有点挺郁闷的。& & 工作中像这样的事也不少吧。可能小公司就是这样啦。什么事都得操心,简直是全能型的。做得多也错得多。经常一个事情花了好大功夫,好不容易做完了,结果不要了。得重来。啊啊啊。。。。。。& & 有一百次辞职的冲动。。。。
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最新日记评论
送书最好了。
这样挺好的。
我暂时不生。
宝贝挺棒的。
难得有时间陪孩子。
宝贝好棒啊。
刚入园时都会这样的。
我那天什么都没买。
我们家的也喜欢爬山。
拍写真好啊。
Copyright & 2010&&&&&&&&&点击上方“干脆小百合”进行关注,你就可以找到这里啦&&&&&&&& 11点,银行的工作人员联系我突然要我补充一个资料(前段时间我们家换了房子办贷款),催的很急,顿时心里毛毛的,因为身份证在我爸那儿,去银行拉资料需要身份证,没办法及时办,有些郁闷;下午2点钟,本来打算去参加一个培训的,杂七杂八的事情弄得我蒙圈了,急匆匆赶过去还是迟到了,有些小失落,为毛我要拖拖拉拉;下午2点半,公司同事找我说有事情让我及时赶回公司,刚听了小会儿讲座静不下来了,事情一多,我就容易急躁,唉,单线条的人就是这样。本来上午还挺happy的,下午事情一多,瞬间整个人都不好了。&&&&&& 然后接下来你们猜怎么着,我乖乖的滚到公司上班了。然后就恢复了工作状态,貌似刚才什么都没发生,然后我就恢复正常了。该吃饭吃饭,该写东西写东西,整个人都沉浸在工作中了。思考的事情是如何把工作做的更好?如何提高工作效率?工作方面我还有哪些方面需要加强完善的?怎样跟同事搭档配合,怎样对接客户等等,脑袋里面几乎都是工作相关。虽然工作也有压力,也有一个让人操心的事情,但奇怪的是,我没有烦躁的情绪了。&&&&&& 因为工作,我没有时间去过多的想一些不着边的事情,没有时间去夸大目前工作之外棘手需要处理的事情,也没有时间去想那些不好的事情,想象有关自己苦情的桥段。妈蛋,我发现了,女人不能闲,一闲下来就胡思乱想,净把那些悲情的画面往自己身上扯,然后把简单的事情想复杂,把复杂的事情恨不得一秒钟解决,然后痛骂自己永远也别再干这种蠢事,结果就是,急火攻心,越想越不痛快,按照正常的逻辑,如果能不花时间办好的事情怎么称得上复杂呢?但女人的逻辑往往是:憋他妈给我讲道理,我就是想快点结束这痛苦的等待煎熬嘛,结束这复杂的程序嘛,不然老子吃不好,睡不香,做梦都梦到这该死的事儿还没完,还得花时间去耗,妈蛋,你难道不知道浪费老子的时间就是在浪费老子的生命么?心里这样想,现实版是画风完全不同,乖乖装孙子求人帮忙把事情办下,每进展一步,逗恨不得磕头跪拜,因为你们的帮忙,世界太美好,简直拯救了我弱小的心灵哇!闲下来除了想杂七杂八点事情、就是做白日梦了,梦做太美,失落;梦做太悲,不爽,总之,怎么胡思乱想,总会弄点杯具的情调,完了整个人都不太好了……&&& 但是,一旦进入工作的状态、就像打了鸡血,吃饭的时间都没有,哪还顾得上琐碎的事儿、恨不得立马一天48个小时并且练就分身术的本领。幻想症、抑郁症、玻璃心、弱者心理,统统给你治好,如果工作训练到一定程度,分分钟傻木呆变成集能力与执行力一身的干练大神。前一秒还是为一些小事纠结,一工作,立马把一些工作之外的烦恼统统忘掉了,脑袋里面想的永远是,我接下来要做什么?怎么把这件事情干的漂亮。&&&&&& 我现在终于明白了那些整天在家里闲着做全职太太,累死累活为家里人做牛做马的家庭妇女为什么最终还是被抛弃了。因为闲啊,闲下来就胡思乱想,把没有的想成有的,把简单的事情想超级复杂,然后在老公面前抱怨,然后形象就被毁了,就算是脾气再好也不能忍受你没完没了完全无厘头的消极情绪哇。&&&&&& 到了晚上快要下班的时候,我才发现明明上班之前有些郁闷啊,怎么工作了那些情绪突然就没有了?没有琐事的时候发现工作有些单调,真正琐事多起来,却发现可以安安静静好好工作是多么幸福的一件事情,人貌似本身就是一个矛盾体,永远找不到最合适的状态。却又是最有趣的高级动物,因为经常犯贱,拥有的时候不懂得珍惜,想珍惜的时候却失去了一些,永远觊觎没有得到的东西。&&&&&& 不管你们信不信,反正我认为工作是治疗烦恼的最佳良药,因为工作,你有钱了,你可以自己养活自己了;因为工作,你成长了,你能力提高了;因为工作,你实现了一定了价值,有存在感了;同样因为工作,你有骄傲的资本了,你可以在亲朋好友面前吹牛B了。工作可以给你这么多东西,所以你更加认真努力,没有时间去幻想,没有时间去抑郁,没有时间去悲观,工作丰富了我们的精神世界哇!进入工作状态,自然会条件反射似的做正经事儿了。&&&&&& 我有个朋友有段时间没工作,妈蛋天天给我打电话诉苦,抱怨生活的琐事,都快得抑郁症了,然后我就苦逼了,变成她的垃圾回收站,前段时间她开始工作了。神奇的是整个人都变了,抑郁症也好了,然后画风突变,反过来教育我要想开点,事情总会解决的,整个一个女神形象有木有。现在跟我聊的是职业理想,然后牛逼吹的我开始我的怀疑人生了...&&&&&& 画面切换,一想到周末好多琐碎的事情,我又头大了,老板,求. 求. 求加班!&&&&&&& PS:哼,我最近被各种励志大神虐的不行了,我也来写写鸡汤来虐你们,看我多乐观,多积极!虽然这种状态只是偶尔,但不管怎么样,我乐观过哇...女神经的自白,纯属自娱自乐,分享给你,愿你开怀一笑,最重要的是,我想 虐 人!hello,欢迎你来我是苏小米,八零后伪文青从过文经过商,走南闯北找梦想爱好文学与码字,也喜欢说唱跳弹我希望把美好的事物和有价值的东西分享给你如果你喜欢,可以关注我的微信公众号愿你今天有个好的心情干脆小百合(gcxbh9) 
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is a beautiful day那就去啊,走吧,来场说走就走的旅行hello,谢谢你还在,欢迎你来别以为你很了解你自己,其实你自己都不知道你真正的能量有多大这个世界上,最能拯救你枯燥精神世界的,就是工作啦第一次听刘德华演讲,很感动很温暖,也很喜欢,分享给你gcxbh9谢谢你过来见证我和这个公众号的成长,也希望能把我的所思所想分享给你,同时,也是写给我自己热门文章最新文章gcxbh9谢谢你过来见证我和这个公众号的成长,也希望能把我的所思所想分享给你,同时,也是写给我自己只需一步,快速开始
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本帖最后由 匿名 于
23:48 编辑
我的性子不够圆滑世故,喜欢实话实说,所以以前的工作结交了一些彼此性情相投的朋友。因为吃过这方面的亏,也被人劝告过,在不了解一个人的时候,不需要跟她说真话,除非了解对方是否是个可靠的人。后来对那些我不太愿提及的人,别人问起我来,我也会婉转得说我不太接触,不了解之类的话。在不了解的环境里我怕说人是非,我相信多做事少说话。现在换了份工作,也碰到阻碍了。我都不晓得能不能坚持过试用期。然后现在的同事又跟我说,这份工要求是如何,我都怀疑她是希望我知难而退。也许是我多心吧,我也不怪她,平日我不太说话,估计她认为我挺阴暗的,(有人说我一开始给人的错觉就是挺阴沉,不知道心里到底在想什么,熟悉了之后才发现我简单,至少不会表里不一那种。我是觉得我的底线就是不要随意侵犯别人)事实上只是因为我不了解别人,在我不了解他人的时候我不愿意乱讲话,多讲多错。只是我觉得我能胜任这份工。真是烦倒。我也不想让朋友为我说情,欠人情很辛苦,我的自尊心也让我难过。大家说说有没有换新工作的烦恼?
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工作中是不能存在友谊的
本帖最后由 匿名 于
23:59 编辑
乙于由 发表于
工作中是不能存在友谊的
友谊也是有界限的,不是说友谊非要割头之交那种。哪怕有点点真的,也是生活中一点安慰,至少大家不会太过寂寞。
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工作中永远都是自己的利益最重要的。
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楼主想多了,同事之间还是需要一些日常的友谊的,但也无法推心置腹。特别是当你的领导们不是那种开明公正的时候。
跳槽选工作,非得要看同事关系的话,我觉得更需要考虑你领导的能力和魅力,管理好的领导,下面的员工人际关系更和谐。
还有,正常的办公环境下,同事之间的接触和交流不会低于家庭成员,所以,真诚待人永远没错。
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我年轻时也有这烦恼,但与同事坦诚相待,认真做事,提高自身的业务水平,完善自我。当时想,同事一场也是有缘,若干年后,遇到值得你敬重的人热情招呼,若背后损你的,就看你的胸襟了,可以相逢一笑或可装作不认识。
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我觉得不管你去哪里工作,从一开始就有人在抱怨说这不好那不好,等时间久了还是在抱怨,可是她们就是不会辞职的
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千万别把同事当成朋友& &这句话不是一直都这么讲的嘛
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我就是把同事太当朋友了,所以吃亏也只能往肚里咽。现在也就明白了
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每个人都要面对的
爱啃草的大灰狼 发表于
楼主想多了,同事之间还是需要一些日常的友谊的,但也无法推心置腹。特别是当你的领导们不是那种开明公正的 ...
说的挺中肯的。我只是不明白为什么对新人这么排斥呢?以前单位添新同事,对方说做什么什么心里没底,我总是安慰对方说没事的,大家都是新人,不懂我会教,做熟了自然会顺手。现在是我变成了新人,情况倒过来了,我还没上手的工作,带我的人就说这个要求有基础,很怕到时我做错什么的,还说要是实在不行领导会有安排。我都不晓得她的用意到底是什么?感觉她说话都是在我绕圈子。我真的看不懂。
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每次换工作就像死了一样
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千万别把同事当真心朋友&&个别的例外
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楼主犯了几个典型的职场错误:
1、其实人家真没必要针对你!没有任何一家单位会吃饱了没事干,从外面招个人来搞内部竞争上岗,都是一个萝卜一个坑,确实缺人了才招人。“让你知难而退了”,那本来要你接手的那些事情谁来做?难道她宁愿大包大揽,一个人全抗了?她是来学雷锋的还是拿双饷了?就算你不能胜任,人家也犯不着针对你,因为来了个垫底的,对大家都有好处,从此领导就整天批你了!
2、人家提醒你有这样那样的要求,你居然误会人家要你“知难而退”,可见你内心确实有点阴暗!哪家单位没要求?!要求一箩筐的单位比比皆是,人家提醒你,那是希望你早点上手,是好心!你没谢谢人家,还疑心人家,冤死她了。要知道对于领导来说,对新下属的第一印象,往往是看他是否守规矩,说白了就是看他会不会按照单位或者部门里现有的游戏规则做事做人,如果你连这一点都领会不了,跳槽这件事对你来说还真是挺够呛的。
3、多做事少说话就一定对?明显错误!要学会“让别人知道你到底会什么”.进了新的单位,最重要的关键在于多问!问得越多,然后把问题的答案充分应用到日常工作中,才能让别人知道你是一个勤学上进的人。之前不懂的,问了,懂了,那别人就知道你肚子里有货了;之前已经懂了的,到了新单位也要问,因为新同事不知道你已经会了,同时看看别人的回答是否跟你想的一样,就算真的一样,也能让别人明白你肚子里有货了,不是菜鸟了,这一招看起来笨,但其实是很聪明的职场技巧。而且作为新来的人,提问是一种非常好的交流手段,不但能够让自己学到很多东西,还能让前辈们产生小小的优越感,从而对你产生好感而不是危机感,拉近同事之间的关系。就拿我自己为例,部门里新来了员工,只要肯开口问,我都愿意教,一来二去就是朋友了,闷声不响的,哪儿凉快哪儿呆着去,我看见他也只当没看见,因为那种人不值得我传授经验和技术。
4、到了新单位,时常买点小点心贿赂贿赂同事,别舍不得那点小钱。水至清则无鱼,人至察则无徒,楼主觉得自己很实在,但其实是太实在了,甚至有点自命清高,没必要这样子。大家都是俗人,俗一点才好打交道,哪怕有些人不和你口味,适当搞好关系也很必要,没准儿哪一天你碰到特殊情况还就得靠那个人帮你呢!更何况吃人家嘴短,拿人家手短,平时小恩小惠,关键时刻能派大用处,背后说你坏话的人也会少很多,跟同事关系融洽了,自然会入领导法眼。
5、不要以为不侵犯别人,就可以明哲保身了,你做梦呢!能保住自己的人,都是敢于在关键时刻“侵犯别人”的人。平时嘻嘻哈哈没事,碰到关键时刻,脑子一定要拎得清,分析出厉害关系,该顶嘴就顶嘴,该拍桌子拍桌子,让别人知道你有底气,不怕被人穿小鞋,别人自然不敢再随便占你便宜了,当然事后要迅速恢复低调,别继续牛B哄哄的引起公愤,这样别人反而因为工作上有求于你,会主动跟你搞好关系,不会把你当软柿子捏。人不可有傲气,但不能无傲骨,没有原则的人那叫烂好人,活该被人欺负被人误解被人冤枉的。
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15楼好专业。
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本帖最后由 Aprilor 于
15:13 编辑
爱啃草的大灰狼 发表于
楼主想多了,同事之间还是需要一些日常的友谊的,但也无法推心置腹。特别是当你的领导们不是那种开明公正的 ...
领导开不开明,对于部门下属之间的关系其实影响没大家想象当中那么大。
如果领导不开明,但下属很团结,吃瘪的就是领导,关键看你怎么去做人了。关系都是处出来的,不是管出来的。
对于领导,永远尊重他屁股底下的位子,毕竟权力在那里,别脑子缺根筋,你可以挑战领导,但永远不要挑战他的权力,那不是一个下属该做的事。
对于同事,始终保持适当的距离和亲密感,偶尔吃亏没关系,吃亏就是占便宜,下次找人家帮忙也好说话,经常吃亏就得学会把便宜占回来,不然过期作废,是个人都会来踩你一脚的。
所以生活就像踩跷跷板,不可能永远保持水平,能平衡就行,看清得失,明晰利害,该挪脚步挪脚步,别僵在那里不知变通。
环境不会因为你无能而降低对你的要求,除非你能力逆天,否则只有改变自己适应环境的人,没有改变环境适应自己的人。
如果因为领导不开明,就觉得单位不适合自己,或者想跳槽,只能说明你无能。你哪知道新单位的领导就一定是伯乐,你就一定是千里马?老老实实吃你的草,拉你的货,做你该做的事,不在其位不谋其政,领导好不好轮不到下属来决定,自有他的上级在关注他。自己好才是真的好,靠贬低别人来提高自己的身价,是最没品也最愚蠢的行为,结果往往适得其反。
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匿名者 发表于
说的挺中肯的。我只是不明白为什么对新人这么排斥呢?以前单位添新同事,对方说做什么什么心里没底,我总 ...
她就是不愿意教你,自私,让你走人。
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