京东派cis分析，分别从MI,BI,VI分析

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-10-23 13:25 标签： mi vi bi系统
CI战略(MI/BI/VI 及三者关系)--咨询服务介绍--管理咨询--行远顾问
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&& CI战略(MI/BI/VI
及三者关系)
理念识别（ＭＩ） 行为识别（BI） 视觉识别（VI）
&&&&CI是英文Corporate
Identity的缩写，直译为：“企业自我同一化”，我们称之为企业识别。
&&&&CIS的作用：
&&&&一个良好的企业识别系统应有两个方面的作用：对内能使企业员工达到统一的意识；产生归属感和自豪感；进而激发员工的潜能、提高企业的经营效益，加强企业自身的竞争意识和竞争能力。
&&&&CIS对外能有效地将企业的各种经营信息传达给社会公众，促使其认识、识别。
&&&&成功的CIS能令社会公众产生认同感，转而承认和支持企业的存在，改善企业生存的外部环境。
CI(即公司个性系统)设计的内容
&&&&1、公司精神
&&&&2、公司文化
&&&&3、公司管理风格
&&&&4、公司市场战略定位
&&&&5、识别系统
&&&&6、CI设计流程
企业识别由下列三个部分组成：
理念识别（Mind Identity 简称MI）
&&&&理念识别(MI)是最高决策层，是导入CI的原动力，是企业的精神所在。它包括精神标语、经营理念、经营方针、座右铭..，MI也是一种符号，当此符号发挥有效功能时，无形中对员工产生潜移默化、教导的作用，使员工能肯定自己在公司工作的意义，进而提高士气。同时理念识别又是代表语言上的形象，同样须具备从易懂的明快感来。
行为识别（Behaviour Identity 简称BI）
&&&&行为识别(BI)是非视觉化动态的识别开式。对内负责组织管理，包括：工作环境、生产设备、研究发展、生产福利及员工教育（礼貌仪表、服务态度、上进精神）等等。对外负责开展各种活动，包括：市场调查、促销活动、公共关系、产品开发，流通对策、金融对策、公益性活动、文化性活动等。
视觉识别（Visual Identity 简称VI）
&&&&视觉识别(VI)系静态的识别符号。在整个企业识别中传播力量与感染力量最为具体而直接,项目最多，层面最广，让人一目了然。企业形象是存在人心中一种模糊、朦胧的感觉；或是存在于脑中记忆的片断。为了加深印象，须设计能适当表现、代表这些记忆、感觉的符号。以这种符号为媒介来启发或打开这种感情、记忆。认识的程度愈深，就更加强“信赖感”。
在MI,BI,VI三者之中,具有以下的结构层次关系：君，已阅读到文档的结尾了呢~~
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CIS战略分析
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