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>>劳务派遣
& & 劳务派遣，又称劳动派遣、劳动力租赁，是指由派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业给付劳务，劳动合同关系存在于派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业之间。劳动派遣的最显著特征就是劳动力的雇用和使用分离。
依法劳务派遣操作，有效降低企业风险；
摆脱企业日常繁琐；
维护企业合法权益，降低企业管理成本；
新颖人事发展咨询，减少企业劳动纠纷。
>>劳务外包
&&&&劳务外包：现在对于企业而言，有一种省心的人事管理方法，就是把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成，叫做劳务外包。例如:招聘外包\临时工外包\人事管理外包\生产外包等,外包后，使管理者能有更多的精力，投入到激烈的市场竞争中去。
1.管理规范，提高用工安全。
2.成本低廉，提高企业效益。
3.服务全面，提高员工工作热情。
4.降低用人风险。与劳务派遣相比，用人单位（发包方）不用承担连带责任。
>>社保代理
&&&&社保方案是劳动保障事务代理中的一种代理方式，指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。
企业事办理处、院校、媒体、国有企业、事务所、民营企业等非在编人员；
各类事务所挂职、个体工商户员工、保险、直销业务人员等；
失业、暂未就业人员；
自由职业者、各类灵活就业人员等。
节点式监控管理—短信提示功能
>>企业荣誉
中国社保在线网荣获：
>>关于我们
& & 杭州聚人人力资源有限公司始创于2006年6月，公司以&社会责任为已任，满足需求为导向，专业诚信为原则，客户满意为绩效&的经营理念，务实、进取的处世态度，全力为客户提供优质的人力资源服务，争做一流的人力资源服务供应商。
&&&&通过几年的发展，公司与政府各级职能机构建立了良好的公共关系，积累了丰富的行业经验。聚集和锻造了一支高效、务实的服务团队，在公司团队的不懈努力下，得以迅速发展壮大，并已在劳务派遣、人事代理、委托招聘、社保代理等到人力源服务供应链环节，取得了优秀的业绩，受到了企业、政府、求职者等一致好评！
& & 杭州聚人人力资源有限公司本着&客户第一，诚信至上&的原则，与多家企业建立了长期的合作关系。热诚欢迎各界朋友前来参观、考察、洽谈业务！
企业文化 / Enterprise culture
>>公司资讯
　　用人单位在核算派遣人员的总支出时，一是考虑岗位效益。二是以市场价格制定工资标准。三是不需要为被派遣人员额外支付其它计划外的费用。劳务派遣专用发票可...
>>行业资讯
　　据专业的杭州岗位外包公司透露，外包岗位和正式岗位是存在区别的。很多企业都会找一些外包公司的外包岗位来替自己打工。那么，这到底是怎么一回事呢?我们一...
>>社保快报
　　很多企业或者单位在招聘过程中，都会标注清楚，本公司的福利待遇是怎么样的。其中，我们经常会看到“五险一金”一栏。不知道大家有没有留意过，也有不少企业...
>>社保政策
　　很多人不太明白社保代理可以为我们带来什么样的好处，甚至会以为社保代理只是为个人提供的服务而已。这些想法其实都是错误的。企业完全可以找专业的社保代理...
社保补缴工作流程：
社会保障卡的具体作用到底有哪些？下面小编为大家介绍一下：
【五险怎么转?】 在原单位和北京的社保中心开具参保缴费凭证，带到你老家的社保机构，如果在老家已经有单位，直接交给单位办理就可以了。
杭州住房提取公积金流程
失业人员如何申领《就业援助证》？ 答：符合《就业援助证》申领条件的失业人员，应向本人户籍所在社区（村）劳动保障服务室提出书面申请，
总部地址：浙江省杭州市开发区瓯江综合楼1幢14楼
余杭分公司：浙江省杭州余杭区良渚街道时代大厦1628室
萧山分公司：萧山区北干街道名城大厦1幢2单元1301室
宁波分公司：浙江宁波市江东区百丈街道百丈东路650-656号（4-1）集中办公区
上海分公司：上海闸北区江场西路299弄海棠大厦6楼
济南分公司：济南市花园路205号华鑫商务中心405房间（林业大厦斜对面）
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品牌：世纪劳联
型号：世纪劳联
关键词：社保代理
在线联系：
北京世纪劳联人力资源咨询有限公司成立于2009年，总部位于北京朝阳区。是一家致力于人力资源服务事业的专业公司，主要为北京企业提供专业的合理性工作解决方案和人力资源服务。公司业务包括劳务派遣、社保代理、招聘与猎头、职业培训、建筑劳务分包等。
[1]劳联集团是国际著名人力资源服务品牌,是中国人力资源行业的领军企业。专注于为企业提供人力资源外包和帮助劳动者就业服务。
劳联主营业务为劳务派遣、提供工人、报纸招工、民工酒店，目前已经形成从招工到用工服务产业链。公司建立了标准化管理体系和质量检测系统，是国内人力资源行业首家通过ISO9000国际质量标准认证的企业。
目前，公司拥有员工近万名，旗下拥有200多家连锁店和直营店，遍布济南、北京、上海等国内100多个城市以及英国、德国、芬兰赫尔、日本、韩国等国家的部分城市。遍布全球的直营店和合作加盟、品牌加盟等形式的连锁店，每年为上万顾客提供优良的人力资源外包服务。
劳联创立初期就建立了优秀的企业文化，秉承“合作、共赢、以人为本”的发展理念，发扬 “自强不息”精神”，高唱“帮助服务更多人就业”一步一步赢得了顾客和市场。
劳联集团注重“以人为本”和“人性化管理”，发起“梦想文化”、“老板文化”和“爱心文化”，为员工建立职业生涯规划，用爱心为顾客的就业服务，用爱心形成团队精神。在激励员工的同时建立学习型企业，实现一部分员工继续求学的梦想，给大家搭建一个全面发展的平台，引导员工主动学习专业技能，提高思想文化素质。
多年来，劳联集团以快速的发展和崭新的商业模式，受到了社会的关注和好评。2010年，劳联作为全国第一家以为农民工就业为主的人力资源机构，是第一家列为上市机构、第一家以劳务派遣为主的加盟连锁机构、第一家走出国门的人力资源机构、
什么是人事代理？人事代理都包括什么内容？
人事代理是与社会主义市场经济体制相配套的新型人事管理模式，是指政府人事部门所属人才服务机构受单位或个人委托，运用社会化服务方式和现代科技手段，按照一定的法律程序和政策规定，代办有关人事业务。根据国家《人才市场管理规定》、《流动人员人事档案管理暂行规定》和《北京市开展人事代理的工作意见》等规定，例北京市人事局授权北京市人才交流管理服务办公室（以下简称人才办）和北京市人才智力市场（以下简称人才市场）开展人事代理业务。其他机构未经政府人事部门批准或授权一律不得从事该项业务，个人不得保管人事档案。推行人事代理制度，有利于实现人档分离和人才社会化管理。对用人单位而言，可减轻大量的人事事务性工作，解决在人才引进、毕业生接收、职称评审、人事档案管理等方面遇到的问题；对各类人才而言，个人不再是“单位所有”，流动变得十分方便，权益得到有力保障。
人事代理是传统的计划经济向社会主义市场经济转轨过程中产生的，是以人才交流服务工作为基础发展起来的一种新的人事管理方式，在市场经济下人员配置从过去的计划分配变为双向选择，人才流动性大大增强，同学们的报到证以前是叫做派遣证，从这个名字的变化大家就可以感觉到就业方式的变化。在1995年国家人事部就明确提出要建立和推行人事代理制度，使之成为人事工作的一个新领域。随着市场经济的深入发展，国有企事业单位人事制度改革的不断深入，人事代理在全国得到迅速发展。服务的对象由最初的三资企业、民办高科技企业、乡镇企业等不具备人事管理权限的非国有企事业单位，发展到包括国有企事业单位在内的各种所有制类型的单位。代理的内容也从单纯管理档案发展到包括代办社会保险、人力资源开发和信息咨询服务在内的人事人才工作的各个方面。
人事代理：
人事代理，是一种人力资源外包形式，是企业根据需求将一项或多项人力资源管理工作或职能外包出去，由专业的第三方代理。
以职业介绍、民工旅馆、报纸招聘、劳务派遣、员工培训一条龙机构、。
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2年主营：代理社保,社保开户,社保补缴,公积金代理———— 认证资质 ————
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（归属地：无锡）
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无锡东成人力资源集团 我司致力于人力资源管理咨询、劳务派遣、人事代理、户口代理、人才猎头、生产线外包等服务，是一家从真正意义上帮助企业建立以人为本的持续稳健发展的组织。公司总部在淮安翔宇大道，无锡锡山区分公司在锡山区春晖东路151号索立得国际科技合作园9号楼501室，于无锡、淮安、苏州建立分公司，现办公人员共200多名。 目前社保代理业务人数达到3万多人！ 目前在同行中社保代理排名稳居第一！ 目前服务共300多家企业！ （代表客户：绿点科技、健鼎科技、康耐克科技、拓普、可成科技、联建科技、友达光电、三星集团、顺丰快递、海王星辰、金海华酒店集团等） 哪些人需要补缴社保？ 1、一年后想要孩子，欲享受生育保险的； 2、外地（或本地）户口的个体工商户； 　　 3、刚刚辞职，尚未找到新的工作，担心社保中断者； 4、在社区投保者； 　　 5、自由职业者； 6、因公司原应不给缴纳社保者； 　　 我们如何选择性的缴纳社保？ 　　 1、对于尚未生育的客户应该选择五险全部缴纳，因为享受生育保险要求生育前连续足额投满一年以上五项保险。 　　 2、在上家单位离职，还未找到新单位的，可以选择在我单位代投 人事代理服务介绍： 1.个人代缴社保服务： a.代缴苏州、无锡、淮安社保（公积金） b.补缴苏州、无锡、淮安社保（公积金） 2.企业人事代理服务： 适合类型：（苏州、无锡、淮安）新成立公司、办事处、企业单位。 a.代办员工的录用、调档、退工手续 b.代办社保缴纳、社保开户、社保变更手续 c.代办企业年检手续 d.劳务派遣、产线外包服务 e.提供各类商业保险、培训方案 f.规章制度设计、薪酬设计 g.解答国家及地方有关社会保险政策法规等
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智通人才连锁宁波公司隶属于广东智通人才连锁股份有限公司，是经宁波市人力资源和社会保障局批准的专业性人力资源服务机构，主营业务涵盖中高级人才招聘、人事代理（社保代理/公积金代理）、人事外包、猎头服务等。 提供宁波五险一金代理（社保代理、代办、代缴、补缴、挂靠）。
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