面试时hr和部门经理都面试了，但最后说说要问问领导，是不是没戏了_百度知道面试中和领导谈话要注意什么问题啊？_百度知道账号(邮箱/学号/手机号)
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2015春季班
部门要来新领导，大领导找我谈话,讲了很多他自己的职场经历，从小专员到大领导，从公司的角度也讲了很多，说之前一年的时间没有看到我们的工作进展有太大变化，我真的不知道什么意思?我就是一个小专员，只是我现在的上司能力不是多高，大领导决定再来以为领导。我该怎么办？大领导一直说还是比较器重我的
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2014春季班
大领导能找你谈话，应该是是器重你，部门换领导应该是考虑到你的感受，希望你接受。金币兑换 200金=1元
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和面试的领导谈话时我该怎么说？[面试谈话技巧]&
时间：还有0天0小时
[面试谈话技巧]我在一家房产公司实习，现在实习期已满，不管去留都要到人事经理那里去做汇报，当然我很希望能留下来了。。。我应该怎样回答才能让他满意,希望有经验的朋友告诉我以下谢谢了希望知道的朋友认真回答因为这对我真的很重要,不知道的朋友别瞎回答[面试谈话技巧]
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[面试谈话技巧]我觉得 你要表现你的优点出来 感谢领导给于实习机会 说说自己的感受（好的方面）和对方好好的沟通 不要只做表面文章
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[面试谈话技巧]尽量展现缒愕母鞣矫婺芰Γ比欢际嵌砸ζ傅墓ぷ魇怯幸獾模
和面试的领导做好沟通，面试的时候互动是很重要的。可以多提一些关于所应聘职位的问题，表示你对此职位很感兴趣！
也可以谈下，你将如何做好它。
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[面试谈话技巧]我在北京的房地产服务了将近10年了。由于不了解你将要面试的职位，所以实在无法给你更多的建议。人力资源总监不可能是房地产专业的技术专家，那么他的面试无非要考察你的团队精神和角色意识，以及你的素质、品质。假设公司需要某一类角色的人才，在项目提出需求后他可能负责寻找具备项目所需条件的人。那么你是不是他所需要的呢？如果你具备工作经验，那么你是有职位取向的。所以应付起来容易得多。只要你了解你所应聘的职位所要求的职责，再考虑一下如何与其他专业配合就可以了。7天中你应该已接触了你将要去的团队，在与总监谈的时候大可以谈谈过去工程的配合中你是多么的优秀就可以了。如果你能够洞察他所需要的队员角色，按着他的思路走，就更不在话下了。比较困难的是，如果你是刚毕业的或者刚入行的，也许你不了解人力资源的需求。那么你需要做的是请你这7天实习的部门的领导吃饭。吃饭不是目的而是提供了沟通的机会。在与他的沟通中，你会发掘出对你有用的资料。如果可能你要向他请教一下总监面试的目的和应对措施。这样做才可万无一失。朋友，别担心。关键时候不要乱了阵脚，抓住问题的核心关键一举击破，你会发现原来解决这一类人力资源的问题远远比想像的容易得多。不过，短短的7天里，你是不可能发现问题的（即使你发现了项目存在的问题）。所以在面试的时候千万不要对项目存在的问题指手画脚，那会让人反感的。任何一个项目都有自身存在的问题，既然大家都熟视无睹，你又何必点破它呢？
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[面试谈话技巧]你先准备好一段谈话内容,在内容中故意露一个小小的破绽.充分准备好这个漏洞的答案,在谈话中尽量引导他问你知道的问题.这只是一个大的思考方向.
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[面试谈话技巧]首先，感谢领导给与实习机会。
其次，表示自己在实习过程中掌握了很多技能，和同事相处愉快；
第三，希望自己能继续为公司效力。
这是思路，具体内容自己想想
[面试谈话技巧]你要感谢领导给你的这次实习的机会 在这次实习中学到了很多在学校没有学到的东西 很喜欢这里的工作氛围 同事之间感情都很好 团结互助 有助于今后能更快更好的适应这里的工作 今后我会更加的努力工作 然后再说得好听的& 拍马屁也是一门学问 千万不用说公司有什么地方你觉得不满意的 需要改正的& 因为你现在的身份只是一个实习者他不会太在意你所说的欠缺的方面& 等你以后在公司里站稳脚了就要多多提提自己的意见 公司该如何做 哪些方面学要改正的都可以提了 因为 那时候公司领导就能看出你的工作能力了& 好了& 别的我也不懂& 我就给你提供我自己的意见
[面试谈话技巧]给他买条中华烟就一切OK了，记得要私底下。不抽烟就送两瓶五粮液，如果他不好烟酒，那你就使出最后一招：送￥
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获得回报！　　我辞职理由是：我年纪大了，男友催婚，父母也着急，不得不离开我热爱的工作！！　　董事长的立场：不想让我辞职，理由这里不说太多。因为这工作不好找接班人！我们公司效益不好快倒闭了，国企！！工资提不上去难找人，而且我干了两年了有经验！！
楼主发言：20次 发图：0张
　　我想董事长会想方设法的劝说我不要辞职，我想想都发毛！！要怎么应对！！
　　我的立场是：坚决要走！！不想干啦，没有心思留在这了！！况且我男友一直让我辞，天天都在催！！我妈也让我辞职去考老师！！
　　都进来给我支支招啊，怎么说服董事长让我走！！
　　怕到时候顶不住，稀里糊涂的就被他说服了！！
　　都辞职了还怕个毛啊
　　你就说你要嫁到外地去，over
　　他如果说结婚再过两年也不迟，27结婚正好，我怎么回答？？
　　@吐槽一下的小马甲 4楼
13:48　　怕到时候顶不住，稀里糊涂的就被他说服了！！　　------------------------------　　没什么好怕的
　　@影丽特
13:49:11　　都辞职了还怕个毛啊　　-----------------------------　　他不想让我走！
　　@吐槽专用滴小马甲
13:49:32　　你就说你要嫁到外地去，over　　-----------------------------　　是的!
　　@吐槽一下的小马甲
13:48　　怕到时候顶不住，稀里糊涂的就被他说服了！！　　------------------------------　　@lventsing
13:50:26　　没什么好怕的　　-----------------------------　　谢谢！！
　　楼主，我怎么觉得快倒闭了，留下来会有遣散费呢？才半年撑一下遣散费会多很多哦　　
　　@红楼夜饮
13:53:05　　楼主，我怎么觉得快倒闭了，留下来会有遣散费呢？才半年撑一下遣散费会多很多哦　　-----------------------------　　现在习总反腐力度大，我们这个公司根本没人管，那些当官的自己屁股上的屎都擦不干净！怕是还要再苟延残喘好几年
　　我去 辞职了你就是大爷啊 想留人？加钱。没钱？那你滚蛋吧　　都辞职了，又不存在上下级关系，他就不是你的董事长了
　　@EX真烦心啊
13:54:56　　我去 辞职了你就是大爷啊 想留人？加钱。没钱？那你滚蛋吧　　都辞职了，又不存在上下级关系，他就不是你的董事长了　　-----------------------------　　关键我签合同签了5年，他有的说
　　@吐槽一下的小马甲
13:49:46.0　　他如果说结婚再过两年也不迟，27结婚正好，我怎么回答？？　　—————————————　　你就说我亲妈急，难道她还找你亲妈谈话？　　
　　工资太低想走人　　
　　我想了一下，一开始他会问我辞职的原因，然后我说我年纪大了要回去结婚了。他就说再过两年也不迟，然后我说我男友向我求婚了。然后他就说那你结婚了再接着干！然后我说我可能不想来了，想陪着家人！
　　然后他问我，那为什么一开始你签合同签了5年？那我怎么说！
　　就说老家找了月薪高的工作(现有月薪*2)　　公司给得起你就留,给不起就走呗.
　　@EX真烦心啊
13:54:56　　我去 辞职了你就是大爷啊 想留人？加钱。没钱？那你滚蛋吧　　都辞职了，又不存在上下级关系，他就不是你的董事长了　　-----------------------------　　@吐槽一下的小马甲
13:55:55　　关键我签合同签了5年，他有的说　　-----------------------------　　合同签几年都无所谓，你去看下劳动法三十七条。
　　@大大风歌
13:57:32　　工资太低想走人　　-----------------------------　　千万不能这么说，他就给你加工资！！一个月加个几百块钱
　　@EX真烦心啊
13:54:56　　我去 辞职了你就是大爷啊 想留人？加钱。没钱？那你滚蛋吧　　都辞职了，又不存在上下级关系，他就不是你的董事长了　　-----------------------------　　@吐槽一下的小马甲
13:55:55　　关键我签合同签了5年，他有的说　　-----------------------------　　呃,这样就不好办了....
　　合同里写了不能提辞职的？
你只要提前申请就可以吧
　　我25岁第一次辞职情况和你差不多 我是为了跳槽
董事长也找我谈了
谈了两个小时 挽留 最后批评 还说我父母太宠我什么的
反正我嗯嗯啊啊就好了
以后都不在你手下干了
还怕他个毛线咧
　　晚两年结婚这种话你们董事长也说得出口？
　　@EX真烦心啊
13:54:56　　我去 辞职了你就是大爷啊 想留人？加钱。没钱？那你滚蛋吧　　都辞职了，又不存在上下级关系，他就不是你的董事长了　　-----------------------------　　@吐槽一下的小马甲
13:55:55　　关键我签合同签了5年，他有的说　　-----------------------------　　@EX真烦心啊
13:58:54　　合同签几年都无所谓，你去看下劳动法三十七条。　　-----------------------------　　嗯好的谢谢
　　想走就走啊，你自己没下定决心吗　　这公司这么多缺点，他说几句这些缺点难道会不存在吗　　我当时走的时候，谁来说都不管用的　　工资低，任务重，工时长，就是单位名字好听，说走也就走了~~~一点儿也不可惜~~~
　　@三炮文工团女团长
14:00:00　　晚两年结婚这种话你们董事长也说得出口？　　-----------------------------　　我们同事都这么说！！娘娘的
　　《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。　　劳动者主动解除劳动合同是法定权利。
　　@一取名就想SHI
14:01:48　　想走就走啊，你自己没下定决心吗　　这公司这么多缺点，他说几句这些缺点难道会不存在吗　　我当时走的时候，谁来说都不管用的　　工资低，任务重，工时长，就是单位名字好听，说走也就走了~~~一点儿也不可惜~~~　　-----------------------------　　我特别想走，马上都可以。但是不能把关系搞僵，因为工资还没结！
　　@三炮文工团女团长
14:03:08　　《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。　　劳动者主动解除劳动合同是法定权利。　　-----------------------------　　嗯好的，谢谢！
　　就说如果你能让我今年结婚生孩子我就留　　
　　@就是嫌你丑
14:06:45　　就说如果你能让我今年结婚生孩子我就留　　-----------------------------　　晕，这。。。他会误会的！
　　@三炮文工团女团长
14:03:08　　《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。　　劳动者主动解除劳动合同是法定权利。　　-----------------------------　　@吐槽一下的小马甲 31楼
14:04　　嗯好的，谢谢！　　------------------------------　　楼主想的太多了。其实人家未必会跟你多啰嗦。　　话说，这个点也谈完了吧　　猜测楼主肯定会平安出来。　　唉，不过其实觉得辞职确实要慎重，找个工作不容易。
　　你说你爱上他了　　
　　你都辞职了董事长算什么？你就执意要走，态度坚决一点，他说什么就打太极，还s什么推两年结婚，，没人会叫别人晚点结婚好吗？你就说两家都催的急，27结婚太晚了，生了都28，9了。还有你可以说新房子离上班太远了，来上班实在太远。
　　你说你要马上结婚生孩子　　要不请一年长假 备孕，然后 然后 就会直接给你结算工资了　　
　　@吐槽一下的小马甲
13:49:46　　他如果说
再过两年也不迟，27
正好，我怎么回答？？　　-----------------------------　　我觉得很奇怪，你如果已经做好了决定，为什么会被说服？又不是你的亲戚朋友至亲骨肉，有什么让你为难的理由。　　更何况你已经给出了结婚的理由了，为什么会被人家说服再过两年结婚？　　我不能理解。　　反正我辞过几次职，你铁了心要走，人家是不会强留的，强留也只是过渡，让你多呆一段时间带带新人。　　再说了，一个心都不在这里了的人，留在这里也不会安心工作了，说不定还会影响军心。我在私企，国企不是很清楚。反正我手下的人铁了心要走，我一定会放人，再难招人也会想着去招新人而不是留老人。
　　@吐槽一下的小马甲 　　你说你要结婚了！
　　就说肚子里有了，要保胎
　　@吐槽一下的小马甲
11:32:57　　你都辞职了董事长算什么？你就执意要走，态度坚决一点，他说什么就打太极，还s什么推两年
，，没人会叫别人晚点
好吗？你就说两家都催的急，27
太晚了，生了都28，9了。还有你可以说新房子离上班太远了，来上班实在太远。　　-----------------------------　　！！！！！！！
　　人都要走了，还想这么多。跟boss坦诚讲一哈就行了。
　　@吐槽一下的小马甲
11:32:57　　你都辞职了董事长算什么？你就执意要走，态度坚决一点，他说什么就打太极，还s什么推两年
，，没人会叫别人晚点
好吗？你就说两家都催的急，27
太晚了，生了都28，9了。还有你可以说新房子离上班太远了，来上班实在太远。　　-----------------------------　　楼主这是精分了吗
　　楼主就是个逗逼，要走的我反正就把她当做外人对待，招到人马上让她闪人
请遵守言论规则，不得违反国家法律法规