马云马化腾都说好的邮储银行 盈利能力其实一般
来源：智通财经
　　分销网点数量全行业最多、最广
　　凭借“自营+代理”运营模式，中国邮储银行拿到了中国商业银行中分销网点最多、覆盖最广的“桂冠”。
　　智通财经获悉，截止日，中国邮政银行的全部40057个营业网点中，有31756个为代理网点。
　　截至日，以每十万人拥有网点数计，中国邮储银行在全国范围内的网点密度为2.9个，显著高于其他大型商业银行1.0个的平均密度。
　　值得一说的是，代理网点已经成为中国邮储银行扎根县域经济的最大触手，使其拥有庞大的零售客户基础，给其他业务增长带来想象空间。
　　数据显示，中国邮储银行的营业网点，截止日，覆盖了中国所有的城市，以及98.9%的县域区域；个人客户数达到5.05亿户，超过中国人口的三分之一。
　　而数量庞大的代理网点，给中国邮储银行的个人存款业务代理带来巨大蛋糕：截止2013年、2014年、日，以及日，中国邮储银行代理网点吸收的个人存款分别占其个人存款总额的72.9%、73.1%、73.2%及73.6%。
　　因此中国邮储银行在中国大型商业银行中，拥有最高的个人存款、和个人银行业务利润占比。
　　截止日，及截止该日止年度，中国邮储银行个人存款占存款余额比例85.4%，个人贷款占贷款额比例为49.4%，个人银行业务对税前利润贡献度为46.0%，高于其他大型商业银行45.6%、30.2%和30.1%的平均水平。
　　这样中国邮储银行的资金成本优势开始凸显：2015年付息负债的平均付息率为1.94%，低于其他大型商业银行2.08%的平均水平。
　　依托广泛的分销网络及庞大的客户基础，中国邮储银行在分销上能力不俗，例如自2011年至2015年，以当年新增保险规模保费计，其保险代理业务在(601988,)同业中位居第一位。
　　成本收入比超60%或拖累财务增长
　　数量庞大的代理网点，对中国邮储银行来说，其实也是一把双刃剑。据智通财经了解，于全部营业纪录期间，储蓄代理费是中国邮储银行营业支出的最大组成部分。
　　2013年、2014年及2015年以及截至日止三个月，中国邮储银行的储蓄代理费分别为人民币461亿元、人民币504亿元、人民币544亿元及人民币147亿元，占全部营业支出的45.4%、44.1%、44.0%及47.2%。
　　庞大的代理费支出，使中国邮储银行在2013年、2014年及2015年的成本收入比分别达65.6%、60.9%及60.7%，远远高于其他大型商业银行同期31.0%、30.1%及29.2%的平均水平。
利息净收入占全部收入近九成
　　除了成本收入比过高会对盈利能力造成影响之外，中国邮储银行来自利息的收入过高，也给其抗风险能力带来挑战。
　　业内人士透露，利息收入由于受利率变动和经济周期影响很大，坏账风险较大，如不良贷款率上升等等，所以很多商业银行开始探索扩大非利息收入。
　　智通财经查阅六大商业银行一季度数据发现，非利息收入占比最大的为(601939,)，达42.60%，其余分别是交通银行的39.27%、工商银行的38.72%、中国银行的35.24%、(601288,)的26.33%，邮储银行最低，仅为12.24%。
　　回溯过去几年，截止2013年、2014年、日以及日，中国邮政储蓄银行利息净收入分别为1389.73亿、1678.16亿、1792.59亿以及417.00亿；利息净收入占全部收入比例分别为95.7%、96.5%、94.0%及87.8%。
　　截止2013年、2014年、2015年度及日止，中国邮储银行净利息收益率分别为2.67%、2.92%、2.78%及2.30%。
　　对于2016年上半年净利息收益率比2015年末持续下降，中国邮储银行称主要是由于利息净收入下降而生息资产的平均余额持续增长所致。
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第一章2010-2011年中国邮政储蓄产业运行环境分析第一节 2010-2011年中国经济环境分析一、中国GDP分析二、消费价格指数分析三、城乡居民收入分析四、社会消费品零售总额五、全社会固定资产...
报告编号：No.257958 最新修订：2011年07月 第一章 邮政储蓄相关概述第一节 邮政储蓄简述一、邮政储蓄特点分析二、邮政储蓄品种分析三、邮政储蓄服务举措第二节 邮政储蓄改革的变迁与邮政储蓄银行设立的分析一、我国邮政储蓄制度变...报告编号：No.238374 最新修订：2011年06月
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中国邮政储蓄银行四川省分行2015年社会招聘公告
　　中国邮政储蓄银行是2007年经中国银监会批准成立的一家具有全新体制和机制的全国性大型零售商业银行。作为总行直属的36家一级分行之一，中国邮政储蓄银行四川省分行经四川银监局批准，于日正式挂牌成立。在各级政府、金融监管部门以及社会各界的关心支持下，中国邮政储蓄银行四川省分行始终坚持服务“三农”、服务中小企业、服务社区的定位，自觉履行“普之城乡，惠之于民”的社会责任，走出了一条普惠金融商业可持续发展之路，向全社会展示了资本充足、内控严密、营运安全、功能齐全、竞争力强的国有商业银行形象。
　　为进一步充实专业人才，优化队伍结构，现诚邀社会各界精英加盟，中国邮政储蓄银行四川省分行改革发展的良好契机也必将为您提供搏击长空、展翅翱翔的广阔天地。我们真诚欢迎您的加盟，实现个人价值的提升和事业的进步，与中国邮政储蓄银行一起，共同书写辉煌篇章!
　　一、招聘岗位
　　省分行及全省各分、支行专业类岗位、客户经理岗位和客户经理管理培训生岗位。客户经理管理培训生岗位录用人员在柜员岗位工作满一年后，可根据工作表现及各行工作安排竞聘到客户经理岗位工作。
　　二、招聘范围
　　现工作岗位为邮政企业和邮储银行系统外且符合条件的人员，可以报名。
　　三、用工形式
　　合同制员工，一经录用与我行直接签订劳动合同。
　　四、报名条件
　　(一)遵守国家法律法规以及企业各项规章制度;
　　(二)遵循银行业职业道德基本规范，秉公守法，廉洁奉公，具有较强进取心、责任心和敬业精神;
　　(三)身体健康，具有较好的仪表和气质;
　　(四)能熟练使用计算机办公软件，具备良好的学习能力、沟通能力和较强的团队协作精神，具有创新意识、独立解决问题的能力;
　　(五)无不良记录和不良嗜好;
　　(六)具有全日制大学本科及以上学历，海外院校留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。报考阿坝、甘孜、凉山州分行可放宽为全日制大学专科及以上学历;
　　(七)专业要求：财务、会计、经济、金融、营销、法律、管理、计算机、建筑、农林业等相关专业;
　　(八)年龄在35周岁以下;
　　(九)工作经历要求：
　　1.专业类岗位原则上应具有三年及以上银行相关工作经历。
　　2.客户经理管理培训生岗位原则上应符合以下四种情况之一。
　　(1)具有三年及以上销售工作经历。
　　(2)具有三年及以上金融、经济、信息技术、法律等领域工作经历。
　　(3)2014年及以后毕业的高校毕业生，且具有全日制大学本科及以上学历。
　　(4)2007年以来全省统筹选聘，聘用期满两年(以报名时履行大学生村干部聘用合同时间计算)，聘期考核称职，每年在村工作时间85%以上，有县级党委组织部门出具的聘用期间工作鉴定的大学生村干部。
　　(十)报考阿坝、甘孜、凉山州分行人员须为本地户籍。
　　(十一)符合我行亲属回避的相关规定。
　　(十二)招聘岗位的具体要求和其他条件详见中国邮政储蓄银行官方网站四川分行频道或智联招聘网站。
　　(十三)应聘人员的工作年限计算时间截至日。
　　五、招聘程序
　　招聘程序包括报名、简历筛选、笔试、面试、背景调查、体检、录用等环节。
　　(一)报名时间：从即日起至日
　　(二)报名方式：登陆智联招聘网站(www.)，进入电子报名系统相应入口报名。每个应聘人员限报一个岗位。除网上报名外，不接受其他形式报名。
　　六、其他事项
　　(一)应聘者一经录用，待遇从优，并购买国家规定的社会保险和公积金。
　　(二)我行承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料，将收入我行备选人才库保存。
　　(三)应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。
　　(四)中国邮政储蓄银行四川省分行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并在法律允许的范围内对整个招聘活动享有最终解释权。
　　(五)在应聘期间，请随时保持通讯正常，以便联系。
附件：中国邮政储蓄银行雅安市分行社会招聘岗位明细表
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