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山东临沭9名大学生村官基层上岗
&&& 新华网山东频道10月20日电（季德山）近日，山东省临沭县临沭镇来了9名县直事业单位考试录用的大学生，他们到该镇进行下派挂职锻炼，担任村党支部书记助理或村委会主任助理。
&&&& 据悉，选拔优秀大学生人才到基层挂职锻炼是中央、省、市、县各级组织部门加强农村后备干部队伍建设，提高农村基层组织干部队伍整体素质、培养锻炼年轻人才的重要举措，也是加快新农村建设人才培养的重要途径之一。这批大学生“村官”入村后，临沭镇党委将按照以人为本、严管厚爱的原则，立足实际，采取有效措施，促进他们发挥作用，为全镇新农村建设增添活力。&&& 目前，9名大学生“村官”已全部到岗到位，为该镇农村干部队伍建设注入了新鲜血液，他们将在全镇新农村建设的过程中充分发挥聪明才智，贡献自己的力量。（完）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　实习编辑 王璐平 　
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山东临沭9名大学生村官基层上岗
实习编辑 王璐平
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初家派出所推行“民警村官”试点挂职制度
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&&& 大众网烟台9月7日讯 （通讯员 徐丽娟 记者 王瑜） 当前，随着辖区农村经济的发展，农民财产的增加，自由度的扩大，相应的农村治安问题日益突出，农民的财产安全和人身安全问题不断凸显，需要政府提供可靠的安全保障。为切实加强农村社区的治安管理，近日，烟台市公安局莱山分局初家派出所积极协商请示街道办事处党委政府选拔出了第一批优秀党员民警5人直接进驻试点农村挂任村官，担任名誉支部委员。
&&& 此次“民警村官”挂职实行“由点到面”试点推广制度，首选优秀党员社区民警担当重任，分别挂职于庙后村、初家村、河西村、松岚村、界牌村5处村居。在职能定位上，要求挂职民警全面掌握村务动态，以便充分发挥矛盾纠纷调解员、法律法规宣传员、巡逻防范组织员、民本民生服务员等“五大员”的作用，更好的为党委政府摸清村居社情民意，调处“分内事”矛盾纠纷，实现警务无缝对接，成为政府行政管理与村民自我管理的“连心桥”。
&&& “民警村官”举措必将进一步拓宽政府管理幅度，推动干群之间的和谐互动，强化不同管理手段的联动效应，有利于实现政府行政管理与村民自我管理效益的最大化。
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为200元毁坏ATM机 大学生挂职村官被判刑
浙江在线03月04日讯
永嘉青年朱某身为大学生挂职村干部，为了200元钱竟恶意损坏银行ATM机，日前终于为之付出惨重代价。
　　去年6月28日凌晨零时许，朱某同朋友王某、董某(另案处理)等人在永嘉县瓯北镇一排档吃夜宵。席间朱某提起之前在瓯北镇建行清水埠分理处ATM机上存钱时，钱被ATM机吞掉，向该分理处反映，却没有得到一个妥当的说法。
　　当时，朱某与朋友们商量，决定给那个分理处点“颜色”。凌晨2时许，他们将两瓶502胶水倒入该分理处ATM机入钞口后逃离现场。朱某一帮人的行为被银行里装在ATM机旁的摄像镜头如实记录了下来。后经估价鉴定，ATM机被损坏的价值为人民币47540元。日，朱某家属赔偿了ATM机的所有维修费用，并与建设银行达成和解。
　　法院认为，朱某伙同他人故意毁坏公共财物，数额巨大，已构成故意毁坏财物罪。鉴于朱某有悔罪表现，也已赔偿被害单位经济损失，决定对朱某予以酌情从轻处罚并适用缓刑。法院最后以犯故意毁坏财物罪，判处朱某有期徒刑3年，缓刑4年。
温州网-温州日报
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&民生帮帮帮西南大学： 13名研究生将当“挂职村官”
中青在线－中国青年报　　　
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&&&&本报讯（张菲倚&记者田文生）日前，西南大学启动了选拔优秀研究生赴重庆市乡镇基层开展“推进城乡统筹发展，建设社会主义新农村”的支农扶农挂职实践活动，13名优秀研究生将于2009年2月赴彭水县棣棠乡和涪陵区梓里乡担任村干部助理或乡党委办公室干部。&&&&本次选拔对象主要是西南大学2007级全日制研究生，中共党员、研究生干部和熟悉农村工作的学生优先，主要集中在水产养殖、环境保护、城乡规划、经济管理、基层党建及文化产业等涉农专业方向。&&&&参加实践的研究生将签订《挂职工作实践协议》，实践时间以4至6个月为一期，中途不得离岗，期满后愿意继续实践的可提出申请继续下一期，但每名研究生总计不得超过两期。挂职实践研究生直接接受地方党委组织部门和基层领导指导，按基层干部管理措施实施直接管理。&&&&研究生挂职期间，学校给予每人每月600元生活补贴，并统一购买人身意外伤害保险等多项保险；所在挂职乡镇统一解决挂职期间的食宿，每月报销一次探亲往返费用；学校把挂职实践纳入培养管理过程，挂职实践成绩直接计为培养必修环节成绩；学校将定期对挂职实践研究生进行实绩考评，对表现突出者给予表彰和奖励。&&&&
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联系方式：中青在线信息授权部 电话：010--&&&&核心提示：今年4月，南安开展村干部异地挂职锻炼工作，从具备一定发展条件、但苦于找不到发展路子的村中，集中选派了首批31名村干部，到项目建设、党建工作等方面具有特色经验的基地村任党组织副书记，学习基地村的经验。
&&&&如今，两个月的挂职生活已经结束，选派的村干部们取回了什么“真经”？他们又将如何把这些经验借鉴到本村的发展中来呢？
&&&&华美村党支部书记&&&&“偷师”张坑村花卉种植经验
&&&&4月15日，蓬华镇华美村党支部书记洪锦辉没有像往常一样去村里上班，而是前往霞美镇张坑村报到，当起了张坑村党支部副书记。
&&&&作为首批选派的异地挂职村干部，洪锦辉说，从山里走出去，让他有机会看看其他基地村是如何发展的。
&&&&张坑村的花卉苗木干得风生水起，不仅带动了村民致富，还美化了乡村环境。这给了洪锦辉很大的启发：华美村是否能利用得天独厚的种茶优势，借鉴张坑村的经验，打响自己的茶叶品牌，形成茶叶种植、加工、销售一条龙产业链，让村民走上致富路？
&&&&挂职结束后，洪锦辉特地买了200盆花卉带回村里，并召开会议，将学到的经验、做法，与村干部们交流。
&&&&“目前，我们村拟在新宫茶叶加工集控区周边规划50亩地，作为一项茶生态、观光、无害化的标准化生产基地，促进华美村茶叶种植、加工和销售形成一条龙产业链。”洪锦辉说。
&&&&玉园村党支部书记&&&&为村民与红旗村企业“联姻”
&&&&从诗山镇红旗村挂职回来后，金淘镇玉园村党支部书记吴清霞就一直忙着张罗、组织村里的留守老人和妇女到红旗村参观学习雨伞加工。
&&&&雨伞是红旗村的特色产业，全村仅雨伞厂就有40多家，但在挂职期间，吴清霞发现一些企业存在劳动力缺乏现象。
&&&&“玉园村的留守老人和妇女多，何不跟这些企业对接起来，让他们在家加工雨伞骨和缝纫雨伞布，一来解决了企业缺人的问题，二来也可以增加本村村民收入。”这不，她这一想法得到了村干部的赞同，也受到了村里老人和妇女的欢迎。
&&&&“我已经和红旗村久利雨伞厂老板协商过了，该厂答应将雨伞加工引进玉园村。”吴清霞高兴地说，要不是这次去异地挂职，也不会和红旗村搭起“姻缘”来。
&&&&吴清霞说，她还打算结合本村的果蔬产业，向红旗村学习米粉加工产业的先进做法。“红旗村把家庭作坊式的米粉加工做成村里的另一大产业，这个做法也值得借鉴。”
&&&&部门：资源有互补&村干获成长
&&&&据了解，在两个月的挂职时间里，31名选派村干部全面参与了基地村的班子议事决策、项目运作等中心任务。有条件的地方，还安排负责具体项目或参与基地村班子成员分工。挂职结束后，基地村还召开村情分析会、挂职交流会，帮助挂职干部把脉村情，谋划发展。
&&&&“实施村干部异地挂职锻炼是加强村级干部队伍建设的有益尝试，旨在实现不同区域、不同发展水平村的对接，引导村干部学习经验、理清思路，推动发展。”市委组织部相关负责人表示，通过挂职锻炼，村干部们不仅得到成长、取到真经，有效破解了村干部“自生自长”的传统成长模式，而且派出村和基地村之间架起了一座项目对接、资源互补、沟通联系的桥梁，实现“后进变先进、先进带后进”的转变，为新农村建设增添了勃勃生机。下一步，我市将把这项工作作为培养村级党组织带头人队伍的一项长效机制，每年至少开展一次，以更好地推进村级经济发展。
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