新公司社保开户后怎么帮员工交社保
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&&& 崔一：010-& &
&&&& 一定要知道北京社保缴费中断如何补救?
&外地人买房买车得缴社保满5年，中间断了不算数&、&社保断了，将来养老保险都受影响&&&对于社保中断的影响，流传着各种说法。由于有些人工作暂时中断、中途去上学、自己创业等原因，社保难免会中断。那么，到底会对个人造成哪些影响?有无补救措施?
&&& & 崔一&&& 北京社保代缴公司& 孩子上学代办&
&外地人买房买车得缴社保满5年，中间断了不算数&、&社保断了，将来养老保险都受影响&&&对于社保中断的影响，流传着各种说法。由于有些人工作暂时中断、中途去上学、自己创业等原因，社保难免会中断。那么，到底会对个人造成哪些影响?有无补救措施?
　　为什么不能断社保?
　　1.在大城市的人都知道连续上社保有多重要。比如北京，如果你是外地户口，只有连续上满5年的社保才能在北京买车摇号和买房，这里的社保只包括五险。只要中间断一天，五年就要重新计算了。
　　2.养老保险得交够15年，退休了才能享受终身。医疗保险也如此，女交够20年、男交够25年，退休了才能享受终身。最不划算的是，交了却不够年限。其实养老和医疗都是可以累积的，断了也能续上。
　　其他的保险断了就没有太大影响，失业保险、生育保险、住房公积金这三样，只要在用之前交够1年就行，工伤保险即交即用。但社保是强制缴纳的，也就是你在单位上一天班就得交一天社保。
　　社保断了怎么办?
　　如果你是冲着买房买车，一定要注意：
　　社保千万别断，哪怕断一个月，按照北京的规定，补缴没戏，五年从头算。不少换工作的朋友会面临这样的问题，工作断档没人帮你交社保，务必提前找个中介过渡一下，网上有不少帮着交社保的中介公司，按照最低基数缴纳即可。
　　如果你是冲着享受终身养老医疗去的，注意以下两点：
　　1.养老和医疗保险的年限都是可以累积的，如果中断，交够年限就可以。如果到了退休年龄，还是不够最低缴费年限，北京户口可以办理延期缴费，外地户口交够10年才能办理延期缴费，不够10年的就只能转回户口所在地续交了。
　　2.医保断了，医保待遇从下个月起就停了，重新交还是可以报销的。万一断缴，医保卡会有两到三个月的恢复期，在这两到三个月只能手工报销，就不能医保卡自动报销了。当然这只是北京的规定，还有的地方规定如果断缴超过两个月，会有六个月的等待期，这六个月中你是不能报销的。
　　没有单位的自由职业者或自雇职业怎么交社保?
　　只要是自己给自己上，走正常渠道都只能上三险(养老、医疗、失业)，找北京轩辕邑可以上五险一金。
　　如果你是本地户口，到当地的职业介绍服务中心和人才服务中心就可以缴纳。外地户口如果想在异地上，比如外地在北京做自由职业者，只能社保代理公司，北京轩辕邑可以帮助您。
　　如果我之前在北京工作，现在又想回老家工作了，社保要不要续上?
　　当然要续上，务必办转移!
　　现在很多人离开北上广，都放弃了之前缴纳的社保，觉得没什么用，回去以后再重新缴纳。如果你在北京已经上了15年的社保，从25岁到40岁，40岁回到家没有转移社保，回老家重新上的，你连医疗保险的缴费年限都够不上，到时候可就连退休金和终身的医疗保险待遇都没有了，之前辛辛苦苦上了那么多年的社保岂不就亏大了。
　　五险怎么转?
　　在原单位和北京的社保中心开具参保缴费凭证，带到你老家的社保机构，如果在老家已经有单位，直接交给单位办理就可以了。
　　其中，养老保险你个人的部分可以全部转走，单位缴纳的可以转移12%。医疗保险可以转移你的缴费年限，个人的部分就把它取出来自用。失业、工伤、生育险一般就不需要转了，去新单位直接上就行了。
　　公积金怎么转?
　　要去老家当地的公积金管理中心开具&新单位接收证明&、&当地公积金中心的建立账户证明&、&当地公积金中心的银行账户开户行名称&这三样材料。到原单位办理账户转移。如果不转移就会给你封存，退休后可取出。
&&& & 崔一&&& 北京社保代缴公司& 孩子上学代办&本产品网址：/b2b/congruishebaodaiban/sell/itemid-.html查看: 10388|回复: 12
几个在职(已交社保)人员成立新公司,社保还需要交吗?.
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几个在职(已交社保)人员成立新公司,社保还需要交吗?.新公司发工资估计都超个数标准线了,纳税问题怎么解决.
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在职人员成立新公司，那他们原来老公司没有意见吗？
股东新成立
回复 楼主 wlxx101 的帖子
根据中华人民共和国主席令
第　三十五　号
& & 《中华人民共和国社会保险法》已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于日通过，现予公布，自日起施行。
& && && && && && && && && && && && && &&&　& &中华人民共和国主席　[政治词汇被过滤]
& && && && && && && && && && && && && && && & 　& & 日第十一条　基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
　　基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
　　第十二条　用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
　　职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
　　无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
　　第十三条　国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
　　基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。
　　第十四条　个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。
　　第十五条　基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
　　基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
由上可见，现几个在职(已交社保)人员成立新公司,社保还需要交吗?应该是在原单位停交社保，由现有公司交社保！
是原公司几个股东或高管成立的一个小商贸公司,连顾的人也在原单位交社保了,不可能停交原公司社保的.问题是等到社保过问,怎样解释呢?还有他们的工资问题,估计他们要重复交税了.
社保应该只能在一个地方交
要么让他们 关系转到新 公司 从新公司交
要么 就写个说明之类的 证明他在其他地方 已交社保
原帖由 wlxx101 于
15:42 发表
几个在职(已交社保)人员成立新公司,社保还需要交吗?.新公司发工资估计都超个数标准线了,纳税问题怎么解决.
楼主把股东和员工的两个概念搞混了吧。
股东：公司的出资人，拥有公司的股权
员工：公司的工作人员，和公司签订有正规的劳务合同。
员工必须按照国家规定缴纳社会保险。在上海，一个人只能有一个社保账户，也就是你必须选择其一。
超过基数，那就是老老实实纳税啊。
另外，只要你的员工不存在，就不存在社保问题。社保局不会有你公司信息备案的。
[ 本帖最后由 ruanyin 于
13:48 编辑 ]
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:Q :Q 双面员工。
虽然是股东,也应该按月发工资啊.只是他们参与公司分红,员工没有分红权不是吗?
也许社保可以不交,只牵扯到工资多了会交税了
个税都不想交？这怎么行？
这种情况下的个税应当分开缴纳还是合并缴纳？楼主所说的多交是什么概念？
原帖由 wlxx101 于
15:25 发表
虽然是股东,也应该按月发工资啊.只是他们参与公司分红,员工没有分红权不是吗?
也许社保可以不交,只牵扯到工资多了会交税了
前面7楼不是说得很清楚了吗？股东是股东，员工是员工，股东分红是分红收入，员工工资是工薪收入，两回事。你如果管的是商贸公司，就不要去管他在别处取得的收入，跟你无关，你只需对在商贸公司取得工薪收入的员工代扣代缴个人所得税就好了，最后这个人到底是取得了一处收入还是两处收入，都要他个人去申报的，多退少补。
楼主你的这个公司&&后来开起来了吗 ？
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Powered by调去新公司,但社保关系还在旧公司,请问新公司要支付社保费怎支付_百度知道请教：换公司后，旧公司社保要停交，才能在新公司交吗？
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请教：换公司后，旧公司社保要停交，才能在新公司交吗？
如题，换公司上班后，旧的公司社保要办停交手续，才可以在新公司输入社保卡号开始交，还是说旧公司不要办其他手续，在新公司输入社保卡号，就自动转移过来新公司交了。是要去社保局办理，还是在公司由人事在网上直接操作？请房网各位TX帮忙解答，多谢啦！！！
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很正确,我就是这样操作把别人的社保转过来的.社保只能挂一个公司,你转到新公司来,旧公司那里就自动没你的记录了,不可能扣你的社保的.[我是我吗]( 4:35:05)本人从专业人事角度回复:你只要叫新公司人事输入你的电脑号,确认调入.再确认申报数据,前后不到15秒就行了。
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同城社保太容易转走了。我现在就在经历这事儿，唉。老乡的女儿打工不够年龄，让我办了个银行卡给她发工资，要了一张身份证复印件，也没和我说办社保的，以为是入职要用的。谁知道一个复印件就办了社保了呀，我昨天一查发现我的社保单位换了，急死我了。还好，现在单位又把社保资料调回来了。但是不能保证人家不会调走还好我的社保人家才调过去，一次也没扣过钱呢，这月19号能从现单位扣款就好了。不然积分转户就麻烦了。[风清云淡87]( 9:28:53)社保只能在一个公司交,你的新公司只要把你的资料调过来了,社保就不会在你的旧公司扣款,除非是你原来的公司在20号扣款前又把你的资料调回来(这种可能是很小的,不过为了保险,你还是跟旧公司的人事打个招呼,这样才是万全之策)
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不用你通知旧公司的，你人都走了，人家是不会愿意再给你承担任何社保费用的，你的新公司把你的身份证一输入就什么都有了，你纠结个什么啊？？？？？？？[从未]( 12:26:05)&&现在出现两种意见啦，让俺怎么办呢？？1）你要通知旧公司停交,新公司才能帮你交.我试过的.&2）旧公司不要办其他手续，在新公司输入社保卡号，就自动转移过来新公司交了&到底哪个才是呢？
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好像是新公司直接登记上，旧的就停掉了。
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谢谢楼上TX的提醒，这点太重要了。[中意张滔]( 17:29:43)恩，楼上说的很对.只要新公司在网上申请转过来就可以了我去年转深户的时候也转过一次.另外，奉劝大家一点,在调动工作的时候一定关注自己的社保是否有连续参保,因为社保中的医疗保险额报销度跟你连续参保的年限有直接关系,请特别注意!
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恩，楼上说的很对.只要新公司在网上申请转过来就可以了我去年转深户的时候也转过一次.另外，奉劝大家一点,在调动工作的时候一定关注自己的社保是否有连续参保,因为社保中的医疗保险额报销度跟你连续参保的年限有直接关系,请特别注意!
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招呼已经打过了。算了，还是在这边直接办好了。[风清云淡87]( 9:28:53)社保只能在一个公司交,你的新公司只要把你的资料调过来了,社保就不会在你的旧公司扣款,除非是你原来的公司在20号扣款前又把你的资料调回来(这种可能是很小的,不过为了保险,你还是跟旧公司的人事打个招呼,这样才是万全之策)
风清云淡87
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社保只能在一个公司交,你的新公司只要把你的资料调过来了,社保就不会在你的旧公司扣款,除非是你原来的公司在20号扣款前又把你的资料调回来(这种可能是很小的,不过为了保险,你还是跟旧公司的人事打个招呼,这样才是万全之策)
kiterunner
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试用期期间新公司也应该缴纳社保滴为啥搂住还要自己缴纳社保，如果公司坚持使用期不给个人缴纳社保，可以投诉它滴我就曾经遭遇过试用期一年，公司未给缴纳社保的情况，后来他们给补交了那时刚毕业啥都不懂:(
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那俺会不会也是这样，提交资料后出现无法参保的情况？？？[棋实]( 8:57:53)俺在替新同事申报社保时(网上),就出现过提交资料无法参保的情况,查询结果都是他们原来有公司代交的,要对方公司停掉之后我们申报才能成功.我也搞不明白是什么原因.
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感谢专业人事的建议哈。。。。俺立马让人事帮俺操作。[我是我吗]( 4:35:05)本人从专业人事角度回复:你只要叫新公司人事输入你的电脑号,确认调入.再确认申报数据,前后不到15秒就行了。
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俺在替新同事申报社保时(网上),就出现过提交资料无法参保的情况,查询结果都是他们原来有公司代交的,要对方公司停掉之后我们申报才能成功.我也搞不明白是什么原因.
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本人从专业人事角度回复:你只要叫新公司人事输入你的电脑号,确认调入.再确认申报数据,前后不到15秒就行了。
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晕倒!楼主最好两个公司一起交
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没人能确定么？？
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96888这个号码就不要提啦。打起来没通过！！！
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有TX不是讲，新公司一录入社保号，那旧公司就没我的社保卡号啦！！是真滴么？？？
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&&看了这么久，还是两个主张哦。&&要在旧公司停交OR不要在旧公司停交&&到底选择哪个？？
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社保手续应当转移。
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