详细方案挺花时间的恐怕没人给得了你,只能给你一些建议之所以会出现你说的这些问题,主要还是体现在制度的缺失以及没有一套完整的科学合理的管理機制,制度的制定既要能行得通又要有成效,既要能体现公司人员管理的威信又要有适当的激励措施,这样才能调动员工的积极性讓员工主动做,自主参与而不是被动接受
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除了金钱刺激 还能怎么着
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