年假无法保证,体制僵化,基本学不箌东西,按点上下班,忙起来没空喝水
没去之前经常发短信让去面试外包的招聘人假话连篇,骗进去一个是一个我们那批说只有我们几个被选中,后面又不停的加人进来过去培训后才发现,公司一直不停的有培训班而且我们一个培训班的,好多没读过高中还有之前搬磚的,人特别杂***催收就是不停的打***,而且真的是连中午都不能休息不打***绩效跟不上,奖金就没有想拿绩效,休假就更別想了!内部管理混乱工作餐简直不是人吃的。
金卡, 经验值 2983, 距离下一级还需 516 经验徝 |
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您好,我在马上马上金融怎么样贷款3000块,当时给我贷款的人一分钱没有给我,现在马上马上金融怎么样的***说我预期四个月叫我还,我现在该怎么办
年假无法保证,体制僵化,基本学不箌东西,按点上下班,忙起来没空喝水
没去之前经常发短信让去面试外包的招聘人假话连篇,骗进去一个是一个我们那批说只有我们几个被选中,后面又不停的加人进来过去培训后才发现,公司一直不停的有培训班而且我们一个培训班的,好多没读过高中还有之前搬磚的,人特别杂***催收就是不停的打***,而且真的是连中午都不能休息不打***绩效跟不上,奖金就没有想拿绩效,休假就更別想了!内部管理混乱工作餐简直不是人吃的。
广州市天曦广告有限公司·销售总监
常州天合光能有限公司·区域总监
催收岗一个月大概能拿多少呢
问公司都有哪些福利呢(比如房补、交通补助、补充保险之类的)有什么特别优于其他公司的福利吗?
架构混乱内部混亂。 ...
问你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作
公司团队文化和谐,温馨 ...
满意。名气大流动性很大,小伙伴热心直属领导不错。
问公司的人员流动性大吗是否适合长期发展?
流动性不大,适合长期发展,重庆分公司3年以上的老员工占比50 ...
问你的岗位晋升路线是怎样的需要达到什么标准能够获得晋升?公司晋升机制你觉得是否合理
我在职期间是公司最困难的时期,公司资金出现严重问题工资社保 ...
茬马上消费马上金融怎么样工作过么?
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