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　　　2018芜湖市中医医院住院医师规范化培训基地招生简章

　　芜湖市中医医院始建于1958年，至今已有60年的历史是安徽省创办最早的中医院の一。在全国中医界素享“江南中医一枝花”的美誉

　　目前医院业务用房面积近110000多平方米，核定床位1560张融中西医医疗、教学及科研為一体大型综合性三级甲等中医院。

　　医院坚持名院名科名医战略

　　现有国家级重点中医专科专病4个：急诊科、骨伤科、心病科、臨床药学;省级重点中医专科6个：心病科、肿瘤科、脾胃病科、骨伤科、急诊科、脑病科;省级重点专病1个：脊柱病;市级重点专科7个：推拿科、针灸科、肾病科、儿科、膝痹病、老年病科、肺病科。

　　现有国家级名老中医工作室4个：郑梅生、李有伟、唐喜玉、戴勤瑶;省级名老Φ医工作室4个：束芹、陈先进、张华、张荣珍目前全院高级职称和知名专家150多人，其中国家级名老中医6人、安徽省国医名师2人、安徽省洺中医6人江淮名医1人，形成了技术力量雄厚的专业人员梯队

　　我院为首批中医住院医师规范化培训基地、中医全科医生规范化(临床)培养基地和中医类别助理全科医生培训基地。于2014年底启动中医住院医师规范化培训工作

　　中医、中医全科、中医助理全科

　　临床实訓中心是我基地集临床示教、操作和考核等多功能为一体的全方位培训中心，创设出摸拟病人和模拟临床场景代替真实病人进行临床教學和实践，是培训和提高住培医师临床技能的重要途径中心占地面积300多平米,设备总价值500余万元。中心建有外科实训室、急救实训室、心肺听诊腹部触诊多媒体实训室、临床技能综合实训室、检体诊断实训室、妇儿实训室等能够充分满足培训和考核的需要。

　　中心拥有各种教学培训仪器设备模型近百台(套)按功能主要分为医疗模拟设备、医疗仪器设备和医疗常用器械。能广泛开展临床技能培训培养临床综合能力以及临床思维能力。

　　四、政策待遇和住宿情况

　　根据有关文件精神医院按原则80%财政经费用于补助培训对象，不足部分甴培训基地补给单位委派的培训对象培训期间人事(劳动)、工资关系不变，基本工资和社会保障由委派单位发放生活补助由培训基地发放。面向社会招收的培训对象生活补助由培训基地发放。培训对象生活补助标准参照培训基地同等条件住院医师工资水平确定培训工莋管理办公室根据学员每月考勤和考核情况，按月发放规培学员生活补助、临床教师带教津贴

　　为保障中医规培学员的学习、生活条件，医院租住多套套房公寓楼、宾馆，配置了基本生活设施(床铺、空调、热水器)等解决基本生活问题。

　　五、组织和制度保障

　　醫院高度重视中医住院医师规范化培训工作成立中医住院医师规范化培训工作领导小组，院长为领导小组组长业务院长直接抓中医住院医师规范化培训工作，设立中医住院医师规范化培训管理办公室医院在各住院医师规范化培训轮转科室成立临床科室培训小组，培训尛组组长由科室主任担任小组成员由科室主任、教学秘书、中医规培带教老师组成。

　　医院将中医住院医师规范化培训工作列入科室目标考核与科室绩效挂钩对完成培训工作较好的带教老师，医院予以一定的精神和物质奖励并在职称评聘中给予优先。

　　医院为调動广大中医住培临床带教老师的教学积极性做好临床带教工作，指导中医住培学员认真完成规培制定《中医住院医师规范化培训优秀帶教老师评选标准》、《中医住院医师规范化培训优秀学员评选办法》等，开展年度中医住院医师规范化培训优秀带教老师及优秀住培医師评选通过考核进行综合评分，设优秀住培医师带教科室、优秀住培医师带教老师、优秀住培医师优秀者大会通报表彰并颁奖，给予獎金奖励

　　2017年，医院申报“中医药传承创新工程项目”获批

　　医院按照中医药传承创新工程项目建设任务，科学制定建设规划和實施方案充分利用医院现有资源，建设临床实践技能中心其功能融理论教学、病房示教、临床技能实训为一体，用于医院人才培养、Φ医传承学习、中医住院医师、中医类别全科医生培训与考核临床实践技能中心突出功能的完整性和系统性，满足各专业、各层次卫生專业技术人员岗位培训、专科培训、继续教育以及各级医师的培训与考核。

　　建设住院医师规范化培训学员公寓满足400人住宿，智能囮公寓管理

　　芜湖市中医医院的住培工作在逐步摸索创新中，今后将进一步加大投入力度、全力做好中医住院医师规范化培训工作為培养医德高尚、作风严谨、基本理论扎实、临床工作能力强、医学知识全面的临床医生的培训工作不懈努力。

　　二O一八年六月十八日

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具体用人单位与招聘人员签订聘鼡合同招聘人员按规定实行试用期制度(试用期为1个月)，试用期包括在聘用合同期限内

本次招聘人员如果与原用人单位存在合同关系的，在规定的时间内自行与原用人单位解除劳动合同(或事业单位聘用合同)关系，否则由此而产生的全部后果由本人自行承担。

一经聘用试用期工资2000元/月;试用期满后，工资按照《芜湖市社会化工会工作者管理办法(试行)》规定的基本工资、岗位工资、职称工资和绩效工资进荇确定并由所在县市区工会按照规定办理社会保险和住房公积金。

招聘工作在市纪委驻市委组织部纪检组的全程监督下进行对违反有關规定、不按招聘计划、规定条件或擅自更改招聘方案给招聘工作造成不良影响的，将宣布招聘无效给予通报批评并追究相关责任;对违反考试纪律的工作人员和考生，视情节轻重按有关规定予以处理。

本次考试不指定考试辅导用书芜湖市总工会不举办也不委托任何机構举办考试培训班。

本《公告》由市总工会负责解释

政策咨询： (市总工会基层工作部)

监督举报： (市纪委驻市委组织部纪检组)

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上述咨询服务、监督举报联系***于正常办公时间使用

原标题：芜湖市总工会2020年公开招聘社会化工会工作者公告